職位描述
要求:
1、熟練使用PPT、Word、Excel等辦公軟件;
2、有3-5年房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃、銷售、廣告類從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、有一定的文案寫作基礎(chǔ),獨(dú)立撰寫過(guò)各類活動(dòng)報(bào)告,并有各類活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉各類型廣告制作;
5、具備一定的市場(chǎng)分析能力。
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行與營(yíng)銷代理公司所有有關(guān)項(xiàng)目營(yíng)銷推廣工作的對(duì)接、溝通、監(jiān)控;
2、與其他乙方合作單位的相關(guān)工作執(zhí)行、溝通、洽談;
3、協(xié)助市場(chǎng)部總監(jiān)處理其他相關(guān)類營(yíng)銷工作。
公司簡(jiǎn)介
???????深圳前海金諾科技有限公司成立于2016年3月,坐落于深圳前海自由經(jīng)濟(jì)貿(mào)易區(qū)。公司主營(yíng)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開(kāi)發(fā)、手機(jī)APP研發(fā)與銷售等。為了響應(yīng)國(guó)家關(guān)于《社會(huì)信用體系建設(shè)規(guī)劃綱要(2014-2020)》(國(guó)發(fā)[2014]21號(hào))文件精神以及李克強(qiáng)總理在兩會(huì)上提出的“互聯(lián)網(wǎng)+”行動(dòng)計(jì)劃,我們用“信用狗”手機(jī)APP打造的“互聯(lián)網(wǎng)+信用管理平臺(tái)”就應(yīng)運(yùn)而生了。?
???????“信用狗”是深圳前海金諾科技有限公司旗下的一款通過(guò)手機(jī)互聯(lián)網(wǎng)終端進(jìn)行信用規(guī)劃和管理的APP應(yīng)用軟件,功能和理念涵蓋了互聯(lián)網(wǎng)+移動(dòng)支付+信用資產(chǎn)+消費(fèi)商(零售)+異業(yè)聯(lián)盟+跨界營(yíng)銷等各個(gè)領(lǐng)域。平臺(tái)通過(guò)以上的功能和理念,幫助個(gè)人建立信用資產(chǎn)和人脈資產(chǎn),不斷創(chuàng)造個(gè)人財(cái)富從零到有、從小到大的傳奇故事,同時(shí),為實(shí)體企業(yè)提供最專業(yè)的企業(yè)信用等級(jí)規(guī)劃與財(cái)務(wù)咨詢服務(wù),首創(chuàng)企業(yè)信用等級(jí)規(guī)劃與管理的020服務(wù)模式,真正幫助中小企業(yè)解決融資難和銷售難的問(wèn)題,促進(jìn)中小企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)健發(fā)展。
??????金融是百業(yè)之首,而信用是金融發(fā)展的基礎(chǔ),權(quán)威專家認(rèn)為,信用更是個(gè)人和企業(yè)未來(lái)最大的資本。公司具有強(qiáng)大的專業(yè)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì),我們所要做的就是幫助平臺(tái)所有的用戶用信用創(chuàng)造最大的價(jià)值,將“信用狗”打造成中國(guó)信用管理第一綜合服務(wù)平臺(tái),成為中國(guó)信用管理行業(yè)最值得信賴的服務(wù)品牌,勇做中國(guó)社會(huì)信用體系建設(shè)的助推器,已然成為金諾人光榮的責(zé)任與使命!
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活動(dòng)策劃經(jīng)理6000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-濱江駿景廣場(chǎng)工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司客戶的活動(dòng)策劃對(duì)接,策劃方案。 2.負(fù)責(zé)策劃方案的實(shí)施 工作要求: 1.要有地產(chǎn),政府,事業(yè)單位活動(dòng)策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2.活潑開(kāi)朗,腦子靈光。 歡迎優(yōu)秀的策劃人加入酷熊大家庭。22小時(shí)前羅世戰(zhàn)
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活動(dòng)策劃6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-濱江駿景廣場(chǎng)工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司客戶的活動(dòng)策劃對(duì)接,策劃方案。 2.負(fù)責(zé)策劃方案的實(shí)施 工作要求: 1.要有文旅,地產(chǎn),政府,事業(yè)單位活動(dòng)策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2.活潑開(kāi)朗,腦子靈光。 備注:要有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 歡迎優(yōu)秀的策劃人加入酷熊創(chuàng)意文化大家庭。22小時(shí)前羅世戰(zhàn)
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活動(dòng)策劃執(zhí)行4000-6000元南寧-良慶區(qū)崗位職責(zé): 1. 設(shè)計(jì)活動(dòng)策劃方案,根據(jù)需求和目標(biāo)制定活動(dòng)主題、目標(biāo)群體、活動(dòng)形式、場(chǎng)地選擇、活動(dòng)流程等。 2. 管理和控制市場(chǎng)推廣項(xiàng)目的預(yù)算,確保各項(xiàng)活動(dòng)在成本效益上達(dá)到最優(yōu)。 3. 負(fù)責(zé)活動(dòng)的具體執(zhí)行和協(xié)調(diào),包括活動(dòng)日程安排、任務(wù)分配等,確保活動(dòng)順利進(jìn)行。 4. 制定活動(dòng)的宣傳推廣策略,包括選擇媒體、制作宣傳材料、組織線上線下宣傳活動(dòng)等,提升活動(dòng)知名度和參與度。 5. 協(xié)助維護(hù)品牌形象,確保所有對(duì)外宣傳材料(包括廣告、宣傳冊(cè)、社交媒體內(nèi)容等)符合品牌標(biāo)準(zhǔn)和信息一致性。 6. 負(fù)責(zé)活動(dòng)策劃團(tuán)隊(duì)的管理和培訓(xùn),協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員之間的合作關(guān)系,確保團(tuán)隊(duì)的有效運(yùn)作和高效執(zhí)行。 任職要求: 1. 具備1-3年不等的相關(guān)活動(dòng)策劃與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。 2. 能夠全程管理項(xiàng)目,包括預(yù)算控制、時(shí)間管理、資源調(diào)配。 3. 具備出色的創(chuàng)意策劃能力,能夠設(shè)計(jì)吸引目標(biāo)受眾的活動(dòng)主題和內(nèi)容。 4. 具備優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)成員、外部供應(yīng)商、客戶以及參與者有效溝通,協(xié)調(diào)各方資源,處理突發(fā)事件。 5. 熟悉活動(dòng)管理軟件、社交媒體平臺(tái)和基本團(tuán)隊(duì)合作能力,與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,共同推動(dòng)項(xiàng)目成功。 6. 具備良好的應(yīng)變能力和靈活性,能夠快速解決問(wèn)題。 福利待遇: 1. 試用期3個(gè)月,試用期底薪4000元,轉(zhuǎn)正后薪酬范圍4500-5000元。 2. 社保福利,提供吃住。 面試地點(diǎn):貴港市平天山國(guó)家森林公園南門(平天山林場(chǎng)) 工作地點(diǎn):貴港市平天山國(guó)家森林公園南門(平天山林場(chǎng))2025-07-30劉凱寧
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企劃主管6000-10000元南寧-興寧區(qū)南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司企劃部門的管理和組織,制定并實(shí)施企劃方案; 2. 負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)調(diào)研和分析,制定市場(chǎng)營(yíng)銷策略; 3. 負(fù)責(zé)公司品牌推廣和宣傳,提高品牌知名度和美譽(yù)度; 4. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)和推廣,提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率; 5. 負(fù)責(zé)公司活動(dòng)策劃和組織,提高公司形象和知名度。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,醫(yī)療廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 具備2年以上企劃管理經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先; 3. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、策劃和執(zhí)行能力; 4. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和溝通能力; 5. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和執(zhí)行力; 6. 熟練掌握辦公軟件和企劃相關(guān)軟件。2025-07-30張慶玲
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河池中公教育活動(dòng)兼職2000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際【工作時(shí)間】 5月7號(hào)(周日,工作時(shí)長(zhǎng)不超過(guò)2.5小時(shí)) 6:50-8:30,11:50-12:30 【工作地點(diǎn)】河池市區(qū)各個(gè)學(xué)校(就近安排) 【工作內(nèi)容】 免費(fèi)發(fā)放考試資料,掃碼加微信 【工資當(dāng)天結(jié)算】 底薪:120元,30個(gè)掃碼加微信任務(wù)量(有提成,超出30個(gè)提成1個(gè)/元);低于30個(gè)的,每少一個(gè)扣1元。封頂150元。 【工作要求】積極主動(dòng),踏實(shí)認(rèn)真2025-07-29王振東
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酒水促銷8000-16000元南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 18歲以上1. KTV酒水促銷工作主要有以下內(nèi)容: 了解產(chǎn)品與市場(chǎng) - 熟悉產(chǎn)品信息:必須熟知KTV內(nèi)各類酒水的品牌、口味、度數(shù)、價(jià)格、特色等,像了解威士忌的產(chǎn)地、釀造工藝,以及特色雞尾酒的成分與口感,這樣才能準(zhǔn)確地向顧客介紹。 - 掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài):關(guān)注酒水市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,例如了解同行的酒水促銷活動(dòng)、價(jià)格策略等,為制定合理的促銷方案提供參考。 推銷酒水 - 店內(nèi)推廣:在KTV包房?jī)?nèi)直接向顧客推薦酒水,可根據(jù)顧客人數(shù)、性別、消費(fèi)習(xí)慣等有針對(duì)性地介紹。比如看到年輕人聚會(huì),就推薦時(shí)尚的雞尾酒或果酒套餐;對(duì)于商務(wù)宴請(qǐng)的顧客,則推薦高檔的威士忌或紅酒。 - 引導(dǎo)消費(fèi)升級(jí):巧妙運(yùn)用推銷技巧,鼓勵(lì)顧客升級(jí)酒水套餐或增加購(gòu)買量。比如告知顧客購(gòu)買大瓶酒水比小瓶性價(jià)比更高,或者購(gòu)買套餐可獲贈(zèng)小吃等優(yōu)惠。 策劃與執(zhí)行促銷活動(dòng) - 活動(dòng)策劃:協(xié)同上級(jí)或營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)制定酒水促銷活動(dòng)方案,包括活動(dòng)主題、時(shí)間、優(yōu)惠內(nèi)容等。例如策劃“夏日清涼酒水節(jié)”,推出特定酒水打折、買二送一等活動(dòng)。 - 活動(dòng)執(zhí)行:活動(dòng)期間確?;顒?dòng)順利開(kāi)展,監(jiān)督服務(wù)員執(zhí)行促銷政策,同時(shí)向顧客準(zhǔn)確解釋活動(dòng)細(xì)節(jié),提高顧客參與度。 協(xié)助庫(kù)存管理 - 監(jiān)控庫(kù)存:定期盤點(diǎn)酒水庫(kù)存,記錄庫(kù)存數(shù)量的變化情況。若發(fā)現(xiàn)某款酒水庫(kù)存積壓,及時(shí)加大促銷力度;而庫(kù)存不足時(shí),提醒相關(guān)人員補(bǔ)貨。 - 反饋信息:將酒水銷售情況和庫(kù)存信息反饋給上級(jí)或采購(gòu)部門,為進(jìn)貨決策提供依據(jù)。2025-07-28鐘先森總監(jiān)
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活動(dòng)專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)1、根據(jù)公司要求對(duì)各加盟店進(jìn)行指導(dǎo)、跟進(jìn)、達(dá)成; 2、協(xié)助加盟商提高銷售,提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 3、協(xié)助加盟商的競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略; 4、定期巡店并指導(dǎo)各加盟商的管理工作,協(xié)助各加盟店商品的陳列管理。 5、完成公司的批發(fā)指標(biāo)。 任職要求 1、高中以上學(xué)歷,零售行業(yè)有2年以上的工作經(jīng)驗(yàn); 2、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能適應(yīng)經(jīng)常出差; 3、了解嬰童行業(yè)終端,熟悉孕嬰產(chǎn)品者優(yōu)先,熟練操作辦公軟件;2025-07-28葉丞峰
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活動(dòng)策劃5000-6000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材主要崗位職責(zé): 1.制定活動(dòng)方案,明確活動(dòng)目標(biāo)、流程、預(yù)算、時(shí)間表,制定年度、季度和月度活動(dòng)計(jì)劃,包括內(nèi)容審核; 2.監(jiān)督活動(dòng)籌備工作,負(fù)責(zé)活動(dòng)的具體執(zhí)行,協(xié)調(diào)各方資源,包括場(chǎng)地布置、物料準(zhǔn)備等,確?;顒?dòng)物資準(zhǔn)備齊全、流程安排合理; 3.分析客戶活躍度數(shù)據(jù),找出不活躍客戶的原因,采取針對(duì)性措施進(jìn)行激活; 4.策劃和組織大客戶的專屬活動(dòng),增強(qiáng)與大客戶的互動(dòng)和合作; 5.對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估和總結(jié),提出改進(jìn)建議,激發(fā)創(chuàng)意靈感,不斷優(yōu)化活動(dòng)方案,確保策劃方案具有創(chuàng)新性和吸引力; 6.針對(duì)不同客戶群體制定差異化營(yíng)銷策略,提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度; 7.收集和分析潛在客戶的需求、偏好和消費(fèi)行為,為策劃工作提供依據(jù) ; 8.整合公司內(nèi)部資源,協(xié)調(diào)外部資源,確保各部門協(xié)同工作,提高資源利用效率; 9.制定營(yíng)銷活動(dòng)預(yù)算,合理分配資金和資源; 10.撰寫活動(dòng)復(fù)盤報(bào)告。 基本任職要求: 1.全日制大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具有5年及以上策劃工作經(jīng)驗(yàn),熟悉策劃工作流程和方法; 2.有成功策劃并執(zhí)行大型項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟練掌握各類策劃工具和軟件,如思維導(dǎo)圖軟件、項(xiàng)目管理軟件等; 4.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力; 5.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新意識(shí),能夠及時(shí)捕捉行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)趨勢(shì),能夠?qū)⑿碌睦砟詈头椒ㄒ氲讲邉澒ぷ髦小?薪資福利: 1、薪酬范圍:4-6k+常規(guī)福利。 2、月休5天+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 3、公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動(dòng)日、助人為樂(lè)獎(jiǎng)、員工互助基金等。2025-07-28陳女士
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策劃主管5000-7000元南寧-青秀區(qū)集奧建設(shè)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司品牌定位、搭建,對(duì)公司內(nèi)外進(jìn)行品牌內(nèi)容輸出、營(yíng)銷推廣: 2、擅長(zhǎng)寫品牌營(yíng)銷故事,文案能力扎實(shí),邏輯清晰,創(chuàng)新能力強(qiáng),理解能力強(qiáng); 3、負(fù)責(zé)全年裝修活動(dòng)策劃、活動(dòng)執(zhí)行,貼近業(yè)務(wù)部門做活 動(dòng)分析; 4、負(fù)責(zé)公司新賣場(chǎng)展廳產(chǎn)品美陳、宣傳; 5、對(duì)接廣告公司完成各節(jié)點(diǎn)活動(dòng)所需物料的設(shè)計(jì)和制作。 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,廣告、新聞傳播學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷或廣告公司工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉掌握PS等平面軟件; 4、思維敏捷、善于溝通,親和力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳,具有良 好的職業(yè)素養(yǎng); 5、有統(tǒng)籌線上、線下活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn); 6、有家裝、建材相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷的,或者具備活動(dòng)方案(線上、線下)策劃、執(zhí)行、銷售轉(zhuǎn)化優(yōu)先考慮,待遇從優(yōu)。2025-07-28羅女士
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第三方活動(dòng)執(zhí)行(家裝)8000-13000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材主要崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司優(yōu)惠政策,策劃促銷、團(tuán)購(gòu)等大型營(yíng)銷活動(dòng); 2、負(fù)責(zé)活動(dòng)期間日常會(huì)議的組織安排,銷售團(tuán)隊(duì)管理,員工激勵(lì),團(tuán)隊(duì)技能培訓(xùn),大型會(huì)議營(yíng)銷等工作; 3、負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的管理和協(xié)調(diào)工作,解決突發(fā)問(wèn)題,確?;顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序井然。 4、負(fù)責(zé)進(jìn)行家裝市場(chǎng)的調(diào)研,分析市場(chǎng)信息,掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀況,為活動(dòng)策劃提供數(shù)據(jù)支持。 5、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果,結(jié)合客戶需求和公司戰(zhàn)略,制定家裝活動(dòng)的優(yōu)惠方案和執(zhí)行計(jì)劃。 基本任職要求: 1、26歲及以上,大專及以上學(xué)歷; 2、有2年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),表達(dá)能力強(qiáng),性格開(kāi)朗; 3、具有銷售管理、銷售激勵(lì)、演講等能力; 4、從事建材家居、裝飾公司管理工作或第三方活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資福利: 1. 薪酬范圍:8-20k+常規(guī)福利(該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定); 2. 月休4天+法定節(jié)假日; 3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月; 4. 公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動(dòng)日、員工互助基金、學(xué)歷提升獎(jiǎng)勵(lì)、技能提升獎(jiǎng)勵(lì)、孝親禮包、特優(yōu)價(jià)裝修、購(gòu)車資助等。2025-07-28陳女士
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