職位描述
招聘司機(jī)一名、主要工作地點(diǎn)為防城港,需要負(fù)責(zé)防城港公司和南寧公司的來(lái)回往返。要求身體健康、能吃苦耐勞!退役軍人優(yōu)先!
公司簡(jiǎn)介
一、公司簡(jiǎn)介
廣西潤(rùn)海方源企業(yè)管理咨詢有限公司,于2019年在南寧注冊(cè)登記,注冊(cè)資金200萬(wàn)元,作為我司服務(wù)南寧人力資源市場(chǎng)的專屬基地,為客戶提供更全面、更專業(yè)的人力資源服務(wù),解決企業(yè)用人的后顧之憂。融合國(guó)際先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)管理理念、管理方法與中國(guó)智略文化思想,形成了以人力資源開(kāi)發(fā)為核心,向人才派遣、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、企業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)管理咨詢服務(wù)延伸的綜合服務(wù)體系。
二、企業(yè)文化
★企業(yè)使命:打造高性價(jià)比產(chǎn)品,服務(wù)企業(yè),服務(wù)社會(huì),共贏發(fā)展。
★企業(yè)愿景:提供與時(shí)俱進(jìn)的專業(yè)化服務(wù),成為行業(yè)內(nèi)高品牌價(jià)值企業(yè),致力發(fā)展為企業(yè)首選,社會(huì)行業(yè)標(biāo)桿。
★核心價(jià)值觀:務(wù)實(shí)做人,嚴(yán)謹(jǐn)做事,團(tuán)結(jié)一心,共創(chuàng)卓越人生。
★企業(yè)精神:上善若水,德行天下。
三、服務(wù)理念
誠(chéng)信
不欺騙客戶、人才和員工,與客戶之間以互信的態(tài)度合作,遇到問(wèn)題或者有好的想法和建議時(shí)坦誠(chéng)溝通,共同高效解決問(wèn)題和優(yōu)化流程,最終提高服務(wù)效率。
專業(yè)
任何時(shí)候都以我們的專業(yè)服務(wù)來(lái)贏得客戶的信任,為客戶解決問(wèn)題、創(chuàng)造價(jià)值,并且持之以恒地學(xué)習(xí),從而不斷提高專業(yè)水平,高效為客戶提供專業(yè)的基礎(chǔ)服務(wù),除了保證服務(wù)品質(zhì)外,我們會(huì)及時(shí)跟客戶反饋、互動(dòng)和溝通,積極接受建議和探討改善質(zhì)量。
組織文化:
責(zé)任為先 勤奮為本 平等交流 自我學(xué)習(xí) 合作互助 共同成長(zhǎng)
四、我們的優(yōu)勢(shì)
團(tuán)隊(duì)專業(yè)、經(jīng)驗(yàn)豐富
公司擁有一支熟悉勞動(dòng)人事政策法規(guī)、專業(yè)知識(shí)、法律知識(shí)的員工隊(duì)伍,熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)的辦理流程,能及時(shí)解決各種業(yè)務(wù)問(wèn)題,善于協(xié)調(diào)和化解用工單位與員工的各種勞資糾紛,協(xié)助用工單位解決人力資源管理問(wèn)題,提升人力資源的核心競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)還聘請(qǐng)了一大批實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的勞動(dòng)保障專家和人力資源管理專家團(tuán)隊(duì)作為公司的高級(jí)顧問(wèn),及時(shí)提供人力資源租賃、勞動(dòng)保障事務(wù)、人力資本開(kāi)發(fā)與運(yùn)營(yíng)策劃、勞動(dòng)保障法律法規(guī)咨詢服務(wù)。
管理嚴(yán)格、網(wǎng)絡(luò)完善
公司建立了員工檔案管理、勞動(dòng)合同管理、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納四大信息系統(tǒng),工作流程規(guī)范。對(duì)于每一家客戶單位,我們都有客戶服務(wù)專員負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、溝通和外派雇員管理支持,客服專員將嚴(yán)格按照公司的《客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》和《服務(wù)流程》進(jìn)行事務(wù)的處理和服務(wù)的跟進(jìn)。 尤其是對(duì)服務(wù)單位的員工管理更加完善,建立各種管理檔案,對(duì)員工的錄用、入職、升職、調(diào)離、辭職都有記錄備案;對(duì)員工的工資、社保、福利待遇有完善的保障制度,嚴(yán)格執(zhí)行。
周到快捷、上門(mén)服務(wù)
公司設(shè)置了客戶服務(wù)中心、人力資源業(yè)務(wù)外包部、勞務(wù)派遣部、市場(chǎng)拓展部、勞動(dòng)事務(wù)代理部、獵頭服務(wù)部、數(shù)據(jù)中心、法律事務(wù)部等多個(gè)部門(mén)提供人力資源業(yè)務(wù)服務(wù),可以全方位為客戶解決員工需求勞務(wù)派遣、招聘、代發(fā)工資、代繳保險(xiǎn)、勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢、人力資源管理平臺(tái)和制度設(shè)計(jì)、外派員工和企業(yè)核心員工技能提升和態(tài)度管理培訓(xùn)以及勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等,提供強(qiáng)有力的保障支持服務(wù)。公司利用自己的社會(huì)資源,隨時(shí)為用工單位提供快捷、便利的上門(mén)服務(wù)。公司注重塑造員工的良好形象,講究文明、禮貌,嚴(yán)格要求服務(wù)質(zhì)量,處處為客戶著想,盡心盡力為客戶提供熱情、周到、快捷的服務(wù)。
五、公司社會(huì)責(zé)任
公司所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù),在一定程度上承擔(dān)著社會(huì)的責(zé)任。我們所從事的工作是使求職者與各種不同種類的工作相聯(lián)系,使求職者能夠通過(guò)自身的勞動(dòng)來(lái)承擔(dān)起自己和家庭的責(zé)任。另一方面,我們的勞務(wù)派遣服務(wù)能做到,在一家客戶企業(yè)不得不裁掉工作職位時(shí),失業(yè)者能通過(guò)我們的工作獲得重回職場(chǎng)所需的幫助以及指導(dǎo)。我們所經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的每個(gè)方面,都力爭(zhēng)本著保護(hù)勞動(dòng)者與客戶企業(yè)合法權(quán)益的精神,規(guī)范各項(xiàng)服務(wù)行為與流程,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,認(rèn)真履行著我們所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)!與此同時(shí),我們也一直身處于斗爭(zhēng)的前沿與那些損害勞動(dòng)者合法權(quán)益,特別是剝削弱勢(shì)群體的行為進(jìn)行持續(xù)地斗爭(zhēng),并讓全社會(huì)增加對(duì)于這些行為的關(guān)注程度。
經(jīng)濟(jì)的快速穩(wěn)定發(fā)展為公司創(chuàng)造了并將繼續(xù)創(chuàng)造良好的發(fā)展空間。展望未來(lái),公司將堅(jiān)持“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、合作、共贏”的文化理念,依托強(qiáng)大、廣泛的政府及社會(huì)資源和一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、具有良好親和力以及豐富人力資源服務(wù)實(shí)踐和管理經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)團(tuán)隊(duì),秉承誠(chéng)信、高效、務(wù)實(shí)的服務(wù)宗旨,恪守行業(yè)道德,為人才的合理流動(dòng)做出應(yīng)有貢獻(xiàn),將廣西潤(rùn)海方源打造成廣西人力資源及其管理領(lǐng)域的專業(yè)服務(wù)品牌!
上班地點(diǎn)
工作地址:
崇左市憑祥市臨港國(guó)際公司 查看上班路線
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c1面包車(chē)司機(jī)6500-8500元南寧-良慶區(qū)-團(tuán)結(jié)公寓 18-60歲廣西方誠(chéng)智金科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作內(nèi)容:在南寧市內(nèi)配送泡面零食酒水百貨;不用裝卸裝卸有裝卸費(fèi);每天3--5趟 崗位要求: 1、年齡25-50歲,C1本,半年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)(未滿實(shí)習(xí)期只跑市區(qū)內(nèi)不上高速) 駕駛技術(shù)嫻熟;要會(huì)用導(dǎo)航。 2、長(zhǎng)期穩(wěn)定司機(jī)、短期司機(jī)不招。無(wú)不良駕駛記錄、無(wú)重大事故及交通違章咨詢,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 3、公司提供上崗培訓(xùn)、當(dāng)天即可安排工作,并服從公司管理安排。 薪資待遇:綜合工資7000--8000左右;月休4天早9晚6午休1-2個(gè)小時(shí);入職滿2個(gè)月買(mǎi)社保 面試時(shí)間:電話提前聯(lián)系我2025-04-21何主管人事主管
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司機(jī)4300-6800元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)桂林市精馳汽車(chē)服務(wù)有限公司柳州分公司汽車(chē)及零配件負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的安全駕駛及日常維護(hù); 按照公司安排完成接送客戶、貨物運(yùn)輸?shù)热蝿?wù); 保持車(chē)輛內(nèi)外清潔,確保車(chē)輛狀況良好; 遵守交通規(guī)則,確保行車(chē)安全; 完成公司交辦的其他相關(guān)工作。 薪資待遇: 綜合薪資:4300-6800元(底薪+績(jī)效+補(bǔ)貼) 福利:團(tuán)建活動(dòng)、年終獎(jiǎng)、定期培訓(xùn)等 聯(lián)系方式: 電話/微信:188--7738--8365 任職要求: 持有C1及以上駕駛證,駕齡3年以上; 熟悉桂林及周邊路線,無(wú)重大交通事故記錄; 責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)好,能適應(yīng)彈性工作時(shí)間; 有貨運(yùn)或客運(yùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-04-21衛(wèi)經(jīng)理總經(jīng)理
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司機(jī)配送4000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西方誠(chéng)智金科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1. 1. 1. 1、招物流貨運(yùn)司機(jī),要求年滿21周歲,C1駕照以上,熟悉GPS導(dǎo)航操作。 2、無(wú)不良駕駛記錄、無(wú)重大事故及交通違章咨詢,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 3、公司提供上崗培訓(xùn)、當(dāng)天即可安排工作,并服從公司管理安排。 崗位要求: (1)C1駕照,無(wú)需從業(yè)資格證; (2)月休4-6天可自由安排; (3)主要負(fù)責(zé)城區(qū)線路,車(chē)型:中型面包車(chē),線路不熟,技術(shù)良好,都可錄用; (4)各類休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),均可休息;2025-04-21韋經(jīng)理經(jīng)理
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c1司機(jī)同城配送6000-7500元南寧-江南區(qū)廣西方誠(chéng)智金科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)招市內(nèi)日用品配送人員 工作內(nèi)容: 1、中型面包車(chē),3.8車(chē)型。 2、拉日用百貨; 3、送南寧市內(nèi)路程10-30公里; 4、每日工作9小時(shí),做六休一,節(jié)假日放假; 5、月收入;底薪+提成補(bǔ)貼綜合工資7600; 要求:年齡22-55 歲,能長(zhǎng)期做,服從安排,有責(zé)任心跟服務(wù)態(tài)度!2025-04-21何主管人事主管
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招c1貨運(yùn)司機(jī)5000-10000元南寧-興寧區(qū)廣西方誠(chéng)智金科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1. 1. 1、招物流貨運(yùn)司機(jī),要求年滿21周歲,C1駕照以上,熟悉GPS導(dǎo)航操作。 2、無(wú)不良駕駛記錄、無(wú)重大事故及交通違章咨詢,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 3、公司提供上崗培訓(xùn)、當(dāng)天即可安排工作,并服從公司管理安排。 崗位要求: (1)C1駕照,無(wú)需從業(yè)資格證; (2)月休4-6天可自由安排; (3)主要負(fù)責(zé)城區(qū)線路,車(chē)型:中型面包車(chē),線路不熟,技術(shù)良好,都可錄用; (4)各類休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),均可休息;2025-04-21韋經(jīng)理經(jīng)理
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倉(cāng)庫(kù)直招C1貨運(yùn)司機(jī)6000-7000元南寧-江南區(qū)廣西方誠(chéng)智金科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作時(shí)間:8-10個(gè)小時(shí),中間休息1-2小時(shí),自己安排 薪資待遇:綜合工資六七千左右,入職滿兩個(gè)月買(mǎi)五險(xiǎn),吃住有補(bǔ)貼 工作內(nèi)容:配送酒水.百貨用品,每天 3-5趟, 工作模式:倉(cāng)庫(kù)直運(yùn)不需要自己找貨源 休息時(shí)間:月休4天可調(diào)休 硬性要求:C級(jí)以上的駕照 車(chē)輛配置:公司統(tǒng)一配車(chē),日常損耗、保險(xiǎn)、保養(yǎng)都由公司負(fù)責(zé)2025-04-21何主管人事主管
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C1貨運(yùn)司機(jī)5000-9000元南寧-青秀區(qū)廣西方誠(chéng)智金科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1. 新能源面包車(chē),市內(nèi)跑,生活用品,快消食品,每月綜合7500左右,周結(jié),餐補(bǔ)房補(bǔ)1000,每月休4天,上班時(shí)間8-10小時(shí)。 要求:沒(méi)有一次性扣十二分或不良記錄,身體健康,熟悉導(dǎo)航,沒(méi)有重大事故2025-04-21韋經(jīng)理經(jīng)理
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C1貨運(yùn)司機(jī)4600-10000元南寧-江南區(qū)廣西方誠(chéng)智金科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1. 1、招物流貨運(yùn)司機(jī),要求年滿21周歲,C1駕照以上,熟悉GPS導(dǎo)航操作。 2、無(wú)不良駕駛記錄、無(wú)重大事故及交通違章咨詢,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 3、公司提供上崗培訓(xùn)、當(dāng)天即可安排工作,并服從公司管理安排。 崗位要求: (1)C1駕照,無(wú)需從業(yè)資格證; (2)月休4-6天可自由安排; (3)主要負(fù)責(zé)城區(qū)線路,車(chē)型:中型面包車(chē),線路不熟,技術(shù)良好,都可錄用; (4)各類休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等),均可休息;2025-04-21韋經(jīng)理經(jīng)理
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司機(jī)5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西華南烹飪技工學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)學(xué)校日常公務(wù)出車(chē)任務(wù)。嚴(yán)格按照用車(chē)審批制度出車(chē);春、秋招招生高峰期聽(tīng)從市場(chǎng)部工作安排實(shí)行封假,全面負(fù)責(zé)學(xué)生的接送任務(wù); 2、負(fù)責(zé)檢修車(chē)輛狀況,跟進(jìn)車(chē)輛的日常保養(yǎng)、維修工作,確保汽車(chē)安全行駛; 3、負(fù)責(zé)配合主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)出車(chē)各環(huán)節(jié)進(jìn)行優(yōu)化、費(fèi)用節(jié)約等工作; 4、服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,不得借故拖延或拒不出車(chē);未出車(chē)時(shí),司機(jī)應(yīng)在辦公室,隨時(shí)等候出車(chē)安排; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 任職資格 1、駕齡5年以上,3年以上政府機(jī)關(guān)、大型企事業(yè)單位專職司機(jī)駕駛經(jīng)歷; 2、持C1照以上(有A1證優(yōu)先考慮),5年以上實(shí)際駕齡。2025-04-2118376708657@163.com
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公路貨車(chē)司機(jī)(B2)5000-8000元南寧-江南區(qū)廣西海辰達(dá)威建筑材料有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件貨車(chē)司機(jī)(B2) 一、工作職責(zé): 1.根據(jù)工作安排按時(shí)完成出車(chē)任務(wù),負(fù)責(zé)公司的貨物運(yùn)送工作(石頭、粉煤炭等),并保證行車(chē)途中遵守交通法規(guī),聽(tīng)從公司車(chē)輛調(diào)度人員調(diào)度安排; 2.執(zhí)行出車(chē)任務(wù)前,進(jìn)行車(chē)輛檢查,確保車(chē)輛狀況良好; 3.負(fù)責(zé)公司車(chē)輛日常保養(yǎng)、清潔、定期維護(hù),愛(ài)護(hù)車(chē)輛; 4.公司配備車(chē)輛,協(xié)助公司辦理保險(xiǎn)、年檢等車(chē)輛相關(guān)業(yè)務(wù); 5.項(xiàng)目負(fù)責(zé)人交辦的其他事項(xiàng)。 二、崗位要求: 1.年齡25-40歲,持準(zhǔn)駕車(chē)型為B2的駕駛證,5年以上的實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn); 2.開(kāi)車(chē)熟練,熟悉本地線路及路況,無(wú)不良習(xí)慣,無(wú)重大交通事故及違章記錄,具有較強(qiáng)的安全意識(shí); 3.吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,誠(chéng)實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng)。 三、薪資待遇 1、薪資:5000元-8000元(底薪+提成+全勤); 2、公司提供食宿。 四、工作地點(diǎn): 廣西崇左市扶綏縣渠黎鎮(zhèn)山秀水電站。2025-04-21
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- 廣西潤(rùn)海方源企業(yè)管理咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 人力資源
- 成立時(shí)間 5年(2019年11月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人