職位描述

醫(yī)學(xué)護(hù)理專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上文憑,敬業(yè)愛(ài)崗,五官端正,善于溝通,年齡20至35歲。待遇***。 

公司簡(jiǎn)介

南寧市嘉鋮視光中心隸屬于北京嘉鋮視欣近視防治研究中心,集現(xiàn)代眼視光和現(xiàn)代 眼保健的先進(jìn)技術(shù)于一身,專(zhuān)業(yè)防治青少年近視、遠(yuǎn)視、兒童弱視、斜視等;采用醫(yī)學(xué)驗(yàn)光 方法,科學(xué)配制各種眼鏡。由世界眼科基金會(huì)中國(guó)分會(huì)會(huì)長(zhǎng)張效房教授、前教育部國(guó) 家防近視專(zhuān)家指導(dǎo)組組長(zhǎng)徐廣第教授、現(xiàn)任組長(zhǎng)李淑珍教授、劉生榮教授、劉繼雙主 任作為強(qiáng)大技術(shù)后盾。擁有先進(jìn)的眼視光檢查設(shè)備,與國(guó)內(nèi)外十多家近視防治專(zhuān)業(yè)機(jī) 構(gòu)和廠(chǎng)商合作,開(kāi)設(shè)分支機(jī)構(gòu)21家。12年的成功經(jīng)驗(yàn),擁有過(guò)硬的技術(shù)團(tuán)隊(duì),每年為廣西50多萬(wàn)學(xué)生進(jìn)行視力體檢、建立視光檔案及愛(ài)眼護(hù)眼科普教育。在教育部國(guó)家近視防治專(zhuān)家指導(dǎo)組和北京嘉鋮總部的指導(dǎo)下,為南寧市近萬(wàn)名青少年近視患者成功的進(jìn)行了防治,治愈了6000多名弱視患者,成功配制近視眼鏡或近視防控眼鏡10多萬(wàn)付。2005年南寧市政府授予“先進(jìn)企業(yè)”;區(qū)技術(shù)監(jiān)督局授予“計(jì)量確認(rèn)合格單位”;“國(guó)家眼鏡驗(yàn)配一級(jí)單位”;2006年世界眼科基金會(huì)中國(guó)分會(huì)授予“近視防治示范基地”;北京大學(xué)兒童青少年衛(wèi)生研究所聯(lián)合教育部國(guó)家近視防治專(zhuān)家指導(dǎo)組授予“全國(guó)中小學(xué)生視力現(xiàn)狀精細(xì)化調(diào)研基地”; 2007年中心與南寧市衛(wèi)生學(xué)校聯(lián)合創(chuàng)辦“眼視光培訓(xùn)班”。嘉鋮視光中心堅(jiān)持以“治假 防真防加深、驗(yàn)配合格率100%”為宗旨,秉乘“質(zhì)量第一、服務(wù)至上”為原則,為廣大 視力不良者提供最標(biāo)準(zhǔn)、最規(guī)范、最專(zhuān)業(yè)的眼視光技術(shù)服務(wù)!

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-新興村回建小區(qū)
美澳醫(yī)院(廣西)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
1,須具備3年以上甲醫(yī)院婦產(chǎn)科,破腹產(chǎn),宮腔鏡等手術(shù)配臺(tái),熟悉操作規(guī)范。 2,持中級(jí)護(hù)師證
2025-07-20
南寧-青秀區(qū)-世紀(jì)商都大廈
服裝兼職模特 可以長(zhǎng)期合作 要求:mm:年齡18-58歲之間,氣質(zhì)佳,身高150以上,(有些只需拍攝局部可不露臉無(wú)身高要求) gg:年齡18-35歲之間,168以上有自信能謙虛學(xué)習(xí)的可適當(dāng)放寬身高限制。 工作內(nèi)容:展示范圍如復(fù)古、漢服、古裝、休閑裝、運(yùn)動(dòng)裝、歐美裝、日韓裝、連衣裙、牛仔褲等 如鞋帽、精品、首飾、婚紗、旗袍、化妝品、彩妝等、首飾等常見(jiàn)用品 公司免費(fèi)提供化妝以及指導(dǎo),寄拍需要自費(fèi)一些,不守時(shí)不守信和無(wú)獨(dú)立自主能力的勿咨詢(xún)!(沒(méi)有任何暴露的服裝請(qǐng)放心)? 工資待遇: 日薪300+日結(jié)薪資?
2025-07-19
楊經(jīng)理
人事助理
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé)與要求: 1、熱愛(ài)養(yǎng)老事業(yè),有強(qiáng)烈的責(zé)任心; 2、根據(jù)公司要求為老年人提供助餐、助潔、助浴、助樂(lè)等9助服務(wù)工作; 3、持護(hù)理員等相關(guān)資格證書(shū)優(yōu)先; 4、會(huì)使用智能手機(jī),自備電動(dòng)車(chē); 4、30-55歲 福利待遇:3-5K(多勞多得) 職位招聘5-10人
2025-07-19
楊聯(lián)斌
南寧-青秀區(qū)
護(hù)理員招聘:(多名)男女不限,35-49歲之內(nèi) 崗位職責(zé): 1.為失能、失智人群提供居家上門(mén)護(hù)理服務(wù)。 2.有愛(ài)心、耐心、責(zé)任心,服從公司安排。 3.會(huì)本地方言。 4.會(huì)騎電動(dòng)車(chē)。 5.會(huì)使用智能手機(jī)。 6.有養(yǎng)老護(hù)理證。 薪資待遇: 多勞多得,綜合工資4500-6000元,也歡迎做兼職的阿姨。
2025-07-19
陳翔
護(hù)理主管
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西喜康中頤養(yǎng)老服務(wù)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新入職護(hù)理員技能培訓(xùn),把控新員工的服務(wù)品質(zhì); 2、負(fù)責(zé)照護(hù)服務(wù)方案的評(píng)估與指導(dǎo),并負(fù)責(zé)輔導(dǎo)護(hù)理員突發(fā)事件的處理; 2、負(fù)責(zé)考核、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)養(yǎng)老護(hù)理員各項(xiàng)工作。 3、負(fù)責(zé)每周一次組織實(shí)施護(hù)理技術(shù)、技能、技巧研討會(huì),不斷提高養(yǎng)老護(hù)理員業(yè)務(wù)水平。 4、負(fù)責(zé)理解、推廣、實(shí)施公司理念,幫助、引導(dǎo)養(yǎng)老護(hù)理員對(duì)護(hù)理工作的認(rèn)識(shí)。 崗位要求: 3年以上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備養(yǎng)老護(hù)理員執(zhí)業(yè)資格,具有中級(jí)或以上技術(shù)職稱(chēng)。
2025-07-19
張女士
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
廣西月宮來(lái)客健康管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對(duì)新生兒寶寶進(jìn)行日常護(hù)理服務(wù):喂奶、換尿片、洗澡、游泳、做撫觸操、哄睡等。 2.配合會(huì)所工作流程,完成各服務(wù)項(xiàng)目的操作,完成臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷優(yōu)先,護(hù)理、助產(chǎn)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生可免費(fèi)培訓(xùn); 2.有醫(yī)院產(chǎn)科、兒科護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.持有護(hù)士證或育嬰師證者優(yōu)先考慮; 4.具有較高的安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí); 5.性格活潑開(kāi)朗,親和力強(qiáng),善于與人溝通; 6.積極主動(dòng),動(dòng)作敏捷,細(xì)心認(rèn)真,能吃苦耐勞。
2025-07-19
金月宮人事
行政人事
導(dǎo)診
2000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西阿榮寵物醫(yī)院有限責(zé)任公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
寵物醫(yī)院導(dǎo)診,是一個(gè)非常重要的崗位,每天接觸的客戶(hù)比較多,社恐或者內(nèi)向的不建議投遞;另外,對(duì)寵物毛發(fā)過(guò)敏的,也不建議投遞。 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)接待、預(yù)約登記、分診、導(dǎo)診、收銀、做賬、產(chǎn)品推薦、信息回復(fù)、美團(tuán)、邀好評(píng)、朋友圈維護(hù)、活動(dòng)策劃等。 主要要求:機(jī)靈、穩(wěn)定、勤快、服務(wù)意識(shí)、細(xì)心
2025-07-19
姜先生
南寧-良慶區(qū)-新加坡城
1、崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)門(mén)店客戶(hù)接待,使用儀器對(duì)客戶(hù)進(jìn)行鼻腔檢查和沖洗,并根據(jù)客戶(hù)實(shí)際情況制定相關(guān)的護(hù)理建議方案、促單,跟進(jìn)客戶(hù)護(hù)理;負(fù)責(zé)門(mén)店工作區(qū)域衛(wèi)生清潔工作,操作輔材的領(lǐng)用、登記; (2)不定期參加商學(xué)院知識(shí)技能培訓(xùn),提升護(hù)理技能和服務(wù)質(zhì)量; (3)負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)處理各類(lèi)投訴和突發(fā)事件,及時(shí)解決糾紛; (4)完成店長(zhǎng)交代的其他工作; 2、崗位要求: (1)初中以上學(xué)歷,男女不限,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (2)五官端正,口齒清晰、表達(dá)能力強(qiáng)、為人親和;工作認(rèn)真細(xì)致,具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力; (3)有中醫(yī)藥、耳鼻喉、衛(wèi)校、鼻炎館及護(hù)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 3、崗位薪酬: (1)薪資結(jié)構(gòu):底薪+服務(wù)提成+銷(xiāo)售額提成,底薪2500元/月;綜合薪資范圍3500-6000元(上不封頂) (2)轉(zhuǎn)正后根據(jù)個(gè)人能力增幅,具備個(gè)人銷(xiāo)售及銷(xiāo)售管理專(zhuān)長(zhǎng)的護(hù)理師可享受公司重點(diǎn)培養(yǎng)晉升門(mén)店店長(zhǎng); 4、上班時(shí)間: (1)每月休息4天,每周休息1天; (2)兩班制(實(shí)際上班時(shí)間以門(mén)店為準(zhǔn)),早班10:00-18:00,晚班13:00-21:00,法定節(jié)假日輪休;
2025-07-17
何初榮
護(hù)士
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
正常的配合醫(yī)生注射,抽血化驗(yàn)等
2025-07-16
曾環(huán)環(huán)
南寧-興寧區(qū)
南寧恩馨綜合門(mén)診有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
職責(zé): 1、在醫(yī)療院長(zhǎng)以及全國(guó)護(hù)士長(zhǎng)的的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,根據(jù)對(duì)全院護(hù)理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作計(jì)劃,結(jié)合護(hù)理工作的實(shí)際情況制訂護(hù)理計(jì)劃,并組織實(shí)施。 2、對(duì)復(fù)雜的護(hù)理技術(shù)或新開(kāi)展的護(hù)理業(yè)務(wù),要親自參加實(shí)踐。 3、教育本單位的護(hù)理人員加強(qiáng)工作責(zé)任心,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑,規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。 4、經(jīng)常發(fā)現(xiàn)和了解護(hù)理工作中存在的問(wèn)題,加強(qiáng)與顧客的聯(lián)系。 5、組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù),并注意護(hù)士素質(zhì)的培養(yǎng)。 6、組織擬訂護(hù)理科研計(jì)劃,督促和檢查計(jì)劃的實(shí)施,及時(shí)總結(jié)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)。 7、了解顧客的檢查情況、思想情況。督促檢查護(hù)理工作,提出改進(jìn)措施和意見(jiàn)。 8、確定護(hù)士的輪換和臨時(shí)調(diào)配。 9、團(tuán)結(jié)本部門(mén)同志、搞好相互協(xié)助。負(fù)責(zé)提出本單位人員的升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲意見(jiàn)。 10、完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的其它各項(xiàng)工作。 要求: 護(hù)士長(zhǎng)是醫(yī)院護(hù)理隊(duì)伍中的基層管理者和組織者,是科室護(hù)理工作的具體領(lǐng)導(dǎo)者和指揮者。護(hù)士長(zhǎng)要有服務(wù)思想和奉獻(xiàn)精神、過(guò)硬的科學(xué)文化素質(zhì)、良好的人際關(guān)系。 工作時(shí)間: 上午8:50~18:00; 其他福利: 1、底薪+獎(jiǎng)勵(lì); 2、入職即享受生日禮、父母禮、節(jié)日禮、月度獎(jiǎng)勵(lì); 3、 帶薪休假、出國(guó)旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐。
2025-07-15
南寧市嘉鋮視光中心招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市嘉鋮視光中心
所在行業(yè) 大學(xué)/培訓(xùn)
成立時(shí)間 12年(2013年2月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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