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職位描述

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)各學(xué)科課程的特點(diǎn)，安排科學(xué)合理的考研體系教學(xué)課程；

2、負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督與評估以及學(xué)生對教學(xué)的質(zhì)量滿意度搜集；

3、負(fù)責(zé)教務(wù)部（學(xué)管師）日常管理工作。

4、實(shí)施教務(wù)（學(xué)管師）的績效管理體系

5、參與學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，把握學(xué)校教學(xué)發(fā)展方向。

6、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度跟進(jìn)及規(guī)劃指導(dǎo)工作；

2、管負(fù)責(zé)學(xué)生上課安排及學(xué)員計(jì)劃執(zhí)行；

3、做好學(xué)員的售后服務(wù)工作

4、負(fù)責(zé)班級學(xué)生考研專業(yè)知識方面的指導(dǎo)及其相關(guān)工作；

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷；研究生以上學(xué)歷優(yōu)先考慮

2、具備豐富的教務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)以及1年以上教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熱愛教育行業(yè)， 具備良好的溝通能力

4、有管理能力，能承擔(dān)壓力。獨(dú)當(dāng)一面

公司簡介

文登考研總部設(shè)在北京.分校遍布全國100多個(gè)大小城市.是一家專注全國研究生入學(xué)考試考前輔導(dǎo)的大型連鎖培訓(xùn)機(jī)構(gòu).作為全國較早涉足考研培訓(xùn)的先行者.文登考研一直秉承“教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的第一生命力”的辦學(xué)理念.不斷整合全國優(yōu)秀考研輔導(dǎo)師資.組建了一批由全國研究生入學(xué)考研原命題組.閱卷組.大綱配套教材主編以及全國明星教師為核心的教學(xué)名師團(tuán)隊(duì).文登考研尤其重視教學(xué)技術(shù)及產(chǎn)品的研發(fā).以奔碩計(jì)劃為代表的高端輔導(dǎo)系統(tǒng)為廣大考生提供系統(tǒng)化 .全方位.個(gè)性化的一站式考研輔導(dǎo)解決方案.經(jīng)過二十多年的發(fā)展.文登考研已逐步發(fā)展成為一家集教育培訓(xùn).教學(xué)技術(shù)研發(fā).圖書出版發(fā)行于一體的現(xiàn)代化企業(yè)集團(tuán).

   薪資福利

1.提供同行業(yè)內(nèi)最具有競爭力的薪酬待遇.各類獎(jiǎng)金激勵(lì)制度.

2. 正式員工享受國家規(guī)定的養(yǎng)老.醫(yī)療.生育.工傷.失業(yè)險(xiǎn).

3.凡入職員工即可享有節(jié)日福利.節(jié)日禮品.生日禮品或紅包等.

4.享有國家規(guī)定的婚假.產(chǎn)假.產(chǎn)檢假.陪產(chǎn)假.喪假.病假等其他帶薪假.

5.員工每年至少一次的大型戶外拓展活動(dòng)或旅游.

6.提供各類內(nèi)外培訓(xùn)機(jī)會(huì).優(yōu)秀的員工將有外派學(xué)習(xí)機(jī)會(huì).

7.提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺.透明的晉升流通通道.公平的晉升機(jī)會(huì).

8.凡入職滿半年者可享受廣西文登給員工父母每月關(guān)愛基金

聯(lián)系方式

在廣西省內(nèi)有6大校區(qū).南寧有3所分校(西大.相思湖.仙葫校區(qū)).桂林有2所分校(七星.雁山校區(qū)).柳州有1所分校.可通過以下方式發(fā)送簡歷:

南寧校區(qū)簡歷接收郵箱:17******02@qq.com .電話:0771-****412人事部

桂林校區(qū)簡歷接收郵箱:24****3690@qq.com.電話:0773-****412龍老師

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧良慶區(qū) 銀海大道查看上班路線

可能感興趣的職位: 班主任
5000-6000元

南寧

南寧市優(yōu)美西點(diǎn)烘焙職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

工作地點(diǎn)：武鳴里建1、大專以上學(xué)歷，烹飪與營養(yǎng)相關(guān)專業(yè)，溝通能力強(qiáng)，形象素質(zhì)佳，20-35歲；2、有學(xué)生管理、班主任經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、負(fù)責(zé)學(xué)生檔案管理，跟蹤家長和學(xué)生反饋，與學(xué)生和家長建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系；4、對在讀學(xué)員學(xué)費(fèi)續(xù)費(fèi)的跟進(jìn)，以及促成學(xué)員推薦等二次銷售。

2025-08-05

陳*師; 【東葛校區(qū)】-教務(wù)專員/班主任
3000-6000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧明之大教育咨詢有限公司

崗位職責(zé)：（不需要授課） 1、接待學(xué)生、進(jìn)行學(xué)籍檔案管理維護(hù)； 2、為學(xué)生排定課表課程內(nèi)容，登記學(xué)員考勤管理； 3、配合咨詢部和教學(xué)部完成學(xué)習(xí)中心的教育教學(xué)任務(wù)，對學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度的追蹤及了解； 4、與家長保持良好溝通，及時(shí)收集家長訴求，解決疑慮，提升服務(wù)質(zhì)量及滿意度； 5、二次銷售:通過服務(wù)和溝通，完成續(xù)費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹的銷售指標(biāo)，達(dá)成二次銷售。 6、接受早晚班，非周末休息。 7、上班時(shí)間：9:00-18:00；8:00-17:00；14:00-21:30（一天一輪班）

2025-08-05; 班主任
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.管理班級微信群（發(fā)課后復(fù)習(xí)資料，讀書點(diǎn)評，回復(fù)家長信息等）； 2.與老師，家長以及學(xué)員保持密切的溝通，協(xié)助家長追蹤教學(xué)質(zhì)量，保障教學(xué)結(jié)果，溝通續(xù)費(fèi)，并完成續(xù)費(fèi)任務(wù)； 3.進(jìn)班助教，管理課堂紀(jì)律，協(xié)助上課老師教學(xué)； 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查； 5.維護(hù)品牌口碑，挖掘老客戶推薦； 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責(zé)和責(zé)任。任職要求： 1.愛孩子，并關(guān)注他們的成長，大專及以上學(xué)歷，師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先； 2.有出色的溝通能力和多任務(wù)處理能力，有開放的心態(tài)及團(tuán)隊(duì)合作意識； 3.有服務(wù)意識有良好的情緒管理能力； 4.關(guān)注細(xì)節(jié)，做事有規(guī)劃；福利待遇：有競爭力的薪資，極具誘惑力的獎(jiǎng)金；五險(xiǎn) （養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險(xiǎn)）；完善的假期組合（法定假期、滿一年后帶薪年假）；豐富的員工活動(dòng)（年度旅游、定期團(tuán)建、慶功活動(dòng)等）；專業(yè)的帶薪培訓(xùn)、良好的晉升發(fā)展；員工子女就讀優(yōu)惠福利。薪資構(gòu)成：底薪+考核獎(jiǎng)金+帶班費(fèi)+五險(xiǎn)+帶薪年假（5000-7000）

2025-08-05; 教務(wù)助理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-威寧·金菊鄰家廣場

南寧市青秀區(qū)新益學(xué)培訓(xùn)學(xué)校有限公司

1.學(xué)員登記，及時(shí)落實(shí)學(xué)員 2.做好學(xué)員跟進(jìn)，對學(xué)員進(jìn)行全面指導(dǎo)，對學(xué)生出現(xiàn)的問題，給予及時(shí)疏導(dǎo)和解決。 3.及時(shí)與家長的溝通，更新回訪記錄。 4.配合教學(xué)部完成學(xué)習(xí)中心的教育教學(xué)任務(wù)。 5.觀察學(xué)生、家長的思維動(dòng)向，完成續(xù)費(fèi)、擴(kuò)科、轉(zhuǎn)介紹等銷售任務(wù)。 6.完成上級交辦的其他工作。

2025-08-05

向英妮; 教務(wù)班主任6K+大小周休息
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西華善學(xué)堂教育科技有限公司

崗位職責(zé)：1.對接學(xué)員，跟蹤、監(jiān)督學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度，根據(jù)要求定期回訪學(xué)員學(xué)習(xí)情況，做到不遺漏學(xué)員的每項(xiàng)通知 2.催繳第二年學(xué)費(fèi)、托管費(fèi)、學(xué)位報(bào)考等費(fèi)用與財(cái)務(wù)對接，并告知財(cái)務(wù)及時(shí)繳納系統(tǒng) 3.根據(jù)教務(wù)發(fā)放的通知，及時(shí)電話、微信通知學(xué)員并通知到位 4.按照班主任崗位考核實(shí)行工作計(jì)劃 5.提高服務(wù)質(zhì)量，做好二次開發(fā)及轉(zhuǎn)學(xué)員介紹的招生工作 5.收集到學(xué)員的報(bào)考材料、試卷改分、登錄成績等事宜，需對接負(fù)責(zé)該校的教務(wù)老師進(jìn)行完成，，教務(wù)整理工作由教務(wù)老師進(jìn)行完成 6.需要教務(wù)老師完成的工作，必須第一時(shí)間交接好工作內(nèi)容和截止時(shí)間薪酬福利： 1、底薪+全勤+提成+學(xué)員管理費(fèi)+五險(xiǎn)（綜合4000-6800具體***） 2、內(nèi)部員工學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)內(nèi)課程免費(fèi)，支持員工進(jìn)修； 3、帶薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等有薪休假； 4、無經(jīng)驗(yàn)者需學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識上班時(shí)間： 9:00-12:00 14:00-18:00 每天7小時(shí)制

2025-08-05

潘劍初; 班主任
4000-5000元

南寧-武鳴區(qū)

廣西華南烹飪技工學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，烹飪與營養(yǎng)、酒店管理等相關(guān)專業(yè)，溝通能力強(qiáng)，形象素質(zhì)佳，20-35歲； 2.有學(xué)生管理、班主任經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.有帶過軍訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的退伍軍人優(yōu)先；崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)學(xué)生檔案管理，跟蹤家長和學(xué)生反饋，與學(xué)生和家長建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系； 2.對在讀學(xué)員學(xué)費(fèi)續(xù)費(fèi)的跟進(jìn)，以及促成學(xué)員推薦等二次銷售（請仔細(xì)閱讀再投遞簡歷）工作地點(diǎn)：武鳴里建，包吃住。

2025-08-05

18376708657@163.com; 教務(wù)管理
2000-7000元

南寧

南寧市趣學(xué)教育投資有限公司

教育/培訓(xùn)

管理校區(qū)，教師考勤，學(xué)生考勤，課時(shí)安排，溝通家長，協(xié)助招生等可以免費(fèi)住宿，有五險(xiǎn)，帶薪年假，生日福利，免費(fèi)學(xué)鋼琴等，晉升空間大，收入提升快（要求能工作一年起）

2025-08-05; 班主任
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)明大教育文化培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

1.負(fù)責(zé)給學(xué)生排課、調(diào)課，跟進(jìn)學(xué)習(xí)問題處理； 2.月底核算學(xué)生課時(shí)，進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)； 3.學(xué)生用完課時(shí)跟進(jìn)續(xù)費(fèi)，發(fā)動(dòng)學(xué)生家長轉(zhuǎn)介紹報(bào)名，完成業(yè)績； 4.朝九晚六，有早晚班，早班8點(diǎn)，晚班到21：30，周一到周五比較清閑，周末和節(jié)假日比較忙。 5.工作氛圍：校區(qū)年輕老師多，氛圍輕松活潑，領(lǐng)導(dǎo)容易溝通。要求： 1.性格開朗，溝通能力較強(qiáng)，應(yīng)變能力較強(qiáng)，熱愛教育事業(yè)，有責(zé)任心 2.有較強(qiáng)的抗壓能力，耐心 3.基本的辦公軟件操作能力服務(wù)和業(yè)績崗：基本薪資3k左右，業(yè)績好的班主任也有平均1w/月

2025-08-05

呂偉紅; 教務(wù)班主任
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-新興大廈

廣西南寧學(xué)勤教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)維護(hù)學(xué)員的日常咨詢解答及學(xué)習(xí)跟進(jìn)工作，為學(xué)生提供學(xué)習(xí)方案。 2.負(fù)責(zé)將學(xué)員報(bào)名信息錄入教務(wù)管理系統(tǒng)，做好學(xué)員學(xué)籍登記。 3.負(fù)責(zé)學(xué)員教材書籍、試題的發(fā)放，協(xié)助做好學(xué)員入校報(bào)到上課等工作。 4.協(xié)助招生部，完成學(xué)員從報(bào)名至畢業(yè)的續(xù)繳學(xué)費(fèi)工作。 5.負(fù)責(zé)學(xué)員的咨詢服務(wù)工作，維護(hù)好學(xué)員與師生之間的關(guān)系。 6.負(fù)責(zé)對各大院校的教學(xué)信息收集及傳達(dá)等工作。任職要求： 1、大學(xué)專科以上學(xué)歷，教育管理相關(guān)專業(yè)； 2、樂觀開朗、陽光活潑、有較強(qiáng)的溝通能力； 3、熱衷于教育事業(yè)，有相關(guān)教學(xué)，教務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；薪酬福利： 1、月薪5-8K； 2、常規(guī)福利：五險(xiǎn)+帶薪年假（5-15天）+法定節(jié)假日； 3、生活福利：生日福利、過節(jié)福利、結(jié)婚補(bǔ)助、健康體檢、異地旅游、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)； 4、激勵(lì)福利：薪資每年調(diào)整、績效獎(jiǎng)金、各種福利、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)企業(yè)商學(xué)院管理課程；

2025-08-05

曾老師; 教務(wù)科科長
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府

廣西群賢技工學(xué)校

崗位職責(zé)： 1.組織全科人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查、考核科室人員在崗職責(zé)的履行情況； 2.負(fù)責(zé)制定學(xué)校教學(xué)規(guī)章制度和教學(xué)工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施； 3.牽頭組織各專業(yè)教研室制定和組織實(shí)施專業(yè)教學(xué)計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況； 4.負(fù)責(zé)審核教師工作任務(wù)量和教學(xué)津貼，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)聘用每學(xué)期任課教師和確定教學(xué)任務(wù)； 5.參與制定學(xué)校教師資格培訓(xùn)計(jì)劃，提出教師進(jìn)修、送培、晉降級等建議方案； 6.參與做好教師業(yè)務(wù)考核工作； 7.負(fù)責(zé)策劃全校性教學(xué)管理活動(dòng)，組織教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，為學(xué)校教學(xué)發(fā)展提出建設(shè)性意見； 8.負(fù)責(zé)使用教材的審定工作，組織教材征訂工作； 9.負(fù)責(zé)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，及時(shí)把握各專業(yè)先進(jìn)的實(shí)訓(xùn)教學(xué)動(dòng)態(tài)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際提出學(xué)校實(shí)訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃與方案； 10.根據(jù)教學(xué)計(jì)劃，制定學(xué)生實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)計(jì)劃； 11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷，5年以上中學(xué)或職業(yè)教育教學(xué)、教務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.有教師資格證優(yōu)先。

2025-08-04