招少兒美術(shù)課程顧問

崗位職責(zé)： 1、跟進市場上門量進行銷售與轉(zhuǎn)化； 2、負責(zé)與家長進行在線溝通、約訪上門體驗課程并達成成交； 3、負責(zé)家長的上門接待，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)，推薦合適的課程； 4、定期對家長進行回訪，做好售前、售后服務(wù)工作； 5、協(xié)助校區(qū)進行活動策劃及活動執(zhí)行； 6、通過以上方式達成每月銷售目標(biāo)，完成團隊銷售業(yè)績。 7、教務(wù)課后跟進及續(xù)班續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹新簽等。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，熱愛教育行業(yè)，有強烈的銷售意愿； 2、具有良好的溝通表達能力和親和力； 3、性格開朗，熱情大方，普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維敏捷； 4、踏實、勤奮，有服務(wù)意識、團隊合作精神及良好的心理素質(zhì)，能夠承受較強的工作壓力； 5、有銷售及電銷經(jīng)驗且業(yè)績優(yōu)異者及K12學(xué)科經(jīng)驗優(yōu)先考慮，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。 薪資構(gòu)成：底薪+提成=6000-13000以上 上班地址：青秀區(qū)金湖、東葛、鳳嶺、保利、翡翠園；江南萬達、西鄉(xiāng)塘水悅龍灣、明秀、魯班；良慶區(qū)五象綠地、金域藍灣；可以就近安排

崗位職責(zé): 1、跟進市場上門量進行銷售與轉(zhuǎn)化: 2、負責(zé)與家長進行在線溝通、約訪上門體驗課程并達成成交 3、負責(zé)家長的上門接待，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)，推薦合適的課程: 4、定期對家長進行回訪，做好售前、售后服務(wù)工作; 5、協(xié)助校區(qū)進行活動策劃及活動執(zhí)行 通過以上方式達成每月銷售目標(biāo)，完成團隊銷售業(yè)績。 7、教務(wù)課后跟進及續(xù)班續(xù)費、轉(zhuǎn)介紹新簽等。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，熱愛教育行業(yè)，有強烈的銷售意愿: 2、具有良好的溝通表達能力和親和力; 3、性格開朗，熱情大方，普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維敏捷; 4、踏實、勤奮，有服務(wù)意識、團隊合作精神及良好的心理素質(zhì)，能夠承受較強的工作壓 5、有銷售及電銷經(jīng)驗且業(yè)績優(yōu)異者及K12學(xué)科經(jīng)驗優(yōu)先考慮，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。 薪資構(gòu)成:底薪+提成=6000-13000以上 上班地址:青秀區(qū)金湖、東葛、鳳嶺、保利、 翡翠園;江南萬達、西鄉(xiāng)塘水悅龍灣、明秀 魯班;良慶區(qū)五象綠地、金域藍灣;可以就近安排

培訓(xùn)課程銷售顧問（雙休+五險一金） 有強烈的賺錢欲望，有夢想優(yōu)先 有電話銷售或財稅培訓(xùn)經(jīng)驗者，優(yōu)先錄用 與同事團結(jié)互助，敢于挑戰(zhàn)。 有責(zé)任心，上進心，服從公司安排。 薪資待遇： 有底薪(3200-20000）+高額提成 月收入：過萬 年終獎+帶薪年假+廣闊的發(fā)展空間和節(jié)假日福利待遇+高端的人脈接觸+國內(nèi)外旅游！ 一經(jīng)錄用廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：銷售助理——銷售顧問——高級銷售顧問——銷售經(jīng)理——銷售總監(jiān)--分公司總經(jīng)理 因公司業(yè)務(wù)增加，團隊急需擴大 ，現(xiàn)面向社會誠招： 招銷售顧問 5名 年薪 8萬－15萬 崗位要求： 1、有企業(yè)客戶和個人客戶營銷銷售相關(guān)經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先； 2、熱愛銷售職業(yè)，能接受電話銷售，喜歡挑戰(zhàn)自我 3、熱愛學(xué)習(xí)，注重自我提升，具有較強的溝通能力及交際技巧。 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 公司福利：雙休、國家節(jié)假日、帶薪休假、團隊活動、五險一金、節(jié)日福利、生日福利，辦公環(huán)境舒適人性化， 公司還為員工提供冰箱，微波爐。

崗位介紹都是最新的，無需再重復(fù)問，不包吃住。 上班時間：朝九晚六，午休兩小時，周末大小周休息 【給到您的】 1.精準(zhǔn)客戶資源，導(dǎo)師一對一培養(yǎng)，快速出單； 2.如果您也有學(xué)歷提升需求，內(nèi)部員工可享受優(yōu)惠； 3.無責(zé)底薪+個人提成+獎金+津貼；試用期短，開一單即轉(zhuǎn)正。 （新人入職平均薪資4k~6k，資深招生老師7k~10k，優(yōu)秀者12k以上） 4.無需外出拓客，坐班，所有資源公司提供（工作手機、工作卡、客戶資源） 5.六險（商業(yè)險+五險） 6.員工關(guān)懷：帶薪旅游、帶薪團建、帶薪休假、現(xiàn)金紅包（根據(jù)每月制定的活動方案實行）生日會、下午茶、年會等員工活動； 7.排球、羽毛球等線下包場健身活動； 8.傳統(tǒng)節(jié)日禮品或紅包； 9.健全的晉升機制（新人-招生老師-師父-儲備主管-主管-儲備總監(jiān)-總監(jiān)）。 【您需要做的】 1、擔(dān)任指導(dǎo)老師角色在線解答學(xué)員疑問，了解學(xué)員目前學(xué)歷和所需的學(xué)歷，通過電話、微信等形式為學(xué)員介紹合適的院校和提升方式，為學(xué)員完成報考； 2、根據(jù)學(xué)員的需求為其介紹報考的資格證書； 3、及時回訪并記錄客戶情況； 【我們希望您是】 1、善于學(xué)習(xí)，能夠快速適應(yīng)新的工作環(huán)境； 2、有賺錢欲望，想要拿高薪資； 3、積極向上，對自己有信心，敢于挑戰(zhàn)的。

● 工作職責(zé)： 1.負責(zé)熱線咨詢電話的接聽、客戶邀約，挖掘客戶實際需求，幫助客戶了解公司的服務(wù)，提供個性化課程咨詢； 2.接待上門來訪的客戶，了解學(xué)員的學(xué)習(xí)需求，并幫助學(xué)員制定合適的學(xué)習(xí)計劃，推薦對應(yīng)課程； 3.按照公司的銷售流程，完成銷售任務(wù)； 4.建立和完善潛在客戶和學(xué)員的數(shù)據(jù)庫，并積極開發(fā)內(nèi)外部資源； 5.與學(xué)員建立良好的關(guān)系，確保學(xué)員完成學(xué)習(xí)目標(biāo)，提高學(xué)員滿意度； 6.協(xié)助校區(qū)其他部門工作，實現(xiàn)個人與團隊價值的共同提升。 ● 任職條件： 1.全日制大專及以上學(xué)歷，形象良好，親和力強； 2.熟悉雅思托?？荚囌呒罢n程產(chǎn)品，有留學(xué)項目及成人教育經(jīng)驗者優(yōu)先 2..積極樂觀，勤奮務(wù)實，抗壓能力較強； 3.樂于溝通，愿意真正站到學(xué)員的角度考慮為他們解決問題并給出建議； 4.具備寬泛的知識層面和敏銳的洞察力，有不斷學(xué)習(xí)的能力和意愿。

職位描述： 1.負責(zé)公司全部課程的推廣與招生工作； 2.通過網(wǎng)絡(luò)挖掘生源，根據(jù)客戶實際情況進行培訓(xùn)課程推薦和定制； 3.根據(jù)公司營銷策略，建立維護企業(yè)的營銷網(wǎng)絡(luò)與渠道管理體系，協(xié)助公司品牌的市場推廣。 崗位要求： 1.熱愛銷售，勇于挑戰(zhàn)高薪； 2.有親和力，具有較強的交流溝通能力 3.有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先（優(yōu)秀畢業(yè)生也可）。 公司福利： 1.底薪2500~2800+提成 5%~16%階梯式提成 2.周末單雙休，其他假期跟國家法定假期。 公司提供客戶資源，銷售難度不大，新人有人帶，團隊氛圍好

階梯式高額提成，階段每單額外獎勵

薪資范圍：6000-8000元/月底薪：3000-5000元/月社保類型：五險提成方式：銷售額提成；獎金補貼：績效獎金試用薪資：3000元/月

多勞多得

職位要求： 1、年齡：30歲以下。 2、有夢想，想通過自己的努力改變自己的命運，能吃苦耐勞。 3、具有拼搏精神和優(yōu)秀的團隊合作精神，敢于挑戰(zhàn)，熱愛教育事業(yè)。 4、喜歡與人交流，有一定的人際交往溝通能力。 崗位職責(zé)： 1、全面、準(zhǔn)確、有針對性的做好客戶咨詢工作，幫助客戶了解其想了解的信息為其選擇培訓(xùn)課程做參考，并定期做好電話回訪。 2、根據(jù)行業(yè)市場情況，協(xié)助公司做好校區(qū)相關(guān)日常市場推廣計劃的實施、市場活動的宣傳工作。 3、負責(zé)對南寧市幼兒園、小學(xué)進行合理宣傳，協(xié)助邀約客戶上門，了解客戶需要，收集市場信息及行業(yè)動態(tài)，為客戶提供專業(yè)性建議和幫助。 4、積極開拓新的市場渠道、客戶，自主開拓市場，協(xié)助主管開發(fā)南寧市個性化教育市場。 5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。 薪資: 底薪（按職位定薪）+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游