職位描述
一、崗位職責:
1、根據(jù)公司提供的客戶資源及各種渠道,負責開拓注冊公司、代理記賬的客戶銷售及推廣工作;
2、開拓市場、挖掘新客戶;
3、根據(jù)團隊目標,完成個人銷售指標;
4、負責對現(xiàn)有客戶進行維護,并建立良好的客戶關系,促進客戶長期業(yè)務合作;
5、為客戶提供快速、準確和專業(yè)的財稅咨詢服務工作;
6、領導安排的其它工作。
1、男女不限,高中以上學歷,熱愛銷售崗位工作者,可接收應屆和無經驗人員。
2、溝通能力強、挑戰(zhàn)欲望高、抗壓能力強。
3、反應靈活,具有良好的溝通能力和應變能力。
崗位薪資:
2k-3k底薪+500-1200績效獎金+10-50%提成
上班時間:每天工作7.5小時,每周雙休,國家法定節(jié)假日正常放假。
面試和上班地址:來賓市富城國際3號樓一單元民樂路409號
公司簡介
廣西暢力會計服務有限公司成立于2006年6月16日,公司注冊資金1000萬元,員工人數(shù)200余人,專注會計服務領域15年,服務客戶超過10000家。集團旗下?lián)碛卸嗉胰Y子公司和多家分公司,遍布于南寧、百色、桂林、柳州、來賓、貴陽。 暢力集團已成長為廣西財稅服務領域的標桿品牌之一,公司秉承“專注財稅金融,助力企業(yè)發(fā)展,繁榮祖國經濟”的企業(yè)使命,帶領團隊堅持不懈、銳意進取、勇攀高峰。 暢力精英團隊與您攜手進入21世紀全新的“個性化財稅管家時代”,成為一家讓“企業(yè)富強、家庭幸?!钡陌倌旰霉尽?br /> 隨著集團公司的不斷發(fā)展,對人才的需求也不斷增加,我們尊重人才的價值,重視人才的培養(yǎng),誠邀財稅及管理精英加入,共同為暢力集團的精彩明天而奮斗!
請各位應聘者直接在廣西區(qū)人才網上投遞簡歷,公布職位一經錄用,我公司將提供豐厚的薪酬福利待遇和良好的職業(yè)生涯發(fā)展通道。我司在收到您的簡歷后,會盡快通知符合條件的人員進行面試。
溫馨提示:正常情況下,本公司將會在您投遞簡歷后七個工作日內及時進行查閱,并通知條件符合者進行面試,如未接到通知,說明本公司目前暫無合適您的崗位,您的簡歷將轉入集團人才儲備庫并保存三個月,期間如有合適您的崗位將會及時與您聯(lián)系,望您理解!感謝您對暢力集團的關注與支持!
福利待遇:
1、雙休、帶薪年假、婚假、產假、孕檢假、陪產假、法定假、旅游、員工培訓、團隊拓展活動等。
2、年終獎、五險、生育補助、獎金、過節(jié)禮品等。
3、完善的培訓體系、良好的發(fā)展前景和廣闊的崗位晉升空間。 工作時間:
8:30-12:00 14:00-18:00 國家法定節(jié)假日正常放假
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)萬豐新新大廈21樓 查看上班路線
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客戶經理(巴馬、東蘭稅局駐點)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-青湖中心廣西百旺金賦科技有限公司計算機硬件崗位職責:? 1.負責公司相關增值產品及服務的銷售工作; 2.在國家稅務局引導客戶、銷售稅控設備及協(xié)助稅務人員處理問題; 3.通過電話、遠程、上門等方式為客戶解決問題; 4.通過上門回訪與客戶建立良好客情關系,提升客戶滿意度。 任職要求:? 1、男女不限,全日制大專及以上學歷,有銷售經驗優(yōu)先; 2、能吃苦耐勞,較強的承壓能力,有責任感; 3、要求能夠熟練操作計算機,熟練應用OFFICE軟件; 4、有很強的的語言表達能力,及強烈的團隊合作精神和良好的溝通能力。 薪資待遇: 工資?5000-6000元/月,上不封頂,五險一金、周末雙休、節(jié)假日正常放假、帶薪年假等。 地址:河池東蘭、巴馬政務服務中心2025-07-31HR
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客戶經理(河池)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-青湖中心廣西百旺金賦科技有限公司計算機硬件崗位職責 1、負責公司財稅軟件及財稅代理的銷售工作; 2、通過電話、遠程、上門等方式為協(xié)助客戶解決問題; 3、尋找目標客戶、了解客戶需求、建立客戶關系,負責客戶關系拓展及長期客戶 就職條件 1、專業(yè)不限,有財稅類產品相關銷售驗優(yōu)先考慮; 2、熱愛銷售,具備良好的心態(tài)和積極的工作熱情。 工作時間及薪資福利待遇 1、工作時間:周一至周五;周末雙休 2、薪資待遇:基本工資+績效獎金+銷售獎金+全勤獎勵+餐補+交補。 3、福利待遇:五險一金、三節(jié)福利、帶薪年假 、法定假日、員工活動2025-07-31HR
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客戶經理崗4000-8000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責描述: 1.負責客戶經營及服務。積極開展營銷活動、執(zhí)行營銷計劃、跟蹤銷售線索、拓展新客戶建立并維系客戶關系;持續(xù)收集分析反饋客戶需求,市場發(fā)展動態(tài)及競爭信息,促進產品/服務質量改進,提升客戶滿意度;承接內部業(yè)務相關工作; 2.負責商機拓展與轉化。洞察客戶產數(shù)轉型的痛點,評估潛在商業(yè)機會,協(xié)同相關人員響應客戶訴求,制定營銷目標策略;動態(tài)收集價格信息,提出定價建議,協(xié)同解決方案經理推動客戶預算申請及立項等工作,促成商機轉化;自主開發(fā)拓展上下游客戶,客情型、政策型生態(tài)拓展及協(xié)同跟進; 3.協(xié)同參與售前方案編制。協(xié)同解決方案經理及商機團隊成員完成解決方案的編制,向客戶推薦解決方案;分析客戶組織中關鍵影響者、決策者的動機與關注點,完善解決方案;對解決方案報價與相關材料的編制提出建議,負責項目招投標相關工作,合同條款談判及合同簽署的全過程管理; 4.負責全流程客戶協(xié)同。協(xié)同內部相關人員進行售前售中售后的交接,建立協(xié)同工作機制;協(xié)助項目經理進行驗收交付確認并生成賬單,負責客戶回款;持續(xù)跟蹤項目進度與需求變更,組織客戶溝通,管理客戶預期,把關合同質量; 5.完成領導交辦的其他工作。 二、其他資格條件: 1.具備客戶開發(fā)、維護及關系管理經驗,能夠獨立完成銷售任務; 2.具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧,能夠與客戶建立良好的關系; 3.具備市場分析能力,根據(jù)客戶需求可以指定相應策略; 4.有通信行業(yè)相關工作經驗或項目管理經驗者優(yōu)先; 5.年齡在35歲及以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬。2025-07-31
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