職位描述

銀行借發(fā)貸收件邀約專員
一、工作內(nèi)容
電話聯(lián)系銀行儲蓄卡客戶申請銀行信用卡,客戶同意后登記單位地址 和單位名稱,邀約當(dāng)?shù)劂y行客戶經(jīng)理上門服務(wù)。
二、崗位要求:
1) 溝通能力較強(qiáng),普通話流利,有電話客服或營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2) 能熟練操作電腦,年齡 18-35 周歲,大專及以上學(xué)歷(有銷售經(jīng)驗(yàn)或條件優(yōu)秀者可放寬至 高中/中專);
3) 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,工作主動性強(qiáng),有責(zé)任心和敬業(yè)精神,具有團(tuán)隊(duì)合作能 力
三、工作時(shí)間
9:00-19:00,午休時(shí)間 12:30-13:30,月休 6 天,單雙輪休,周末休息
四、薪資
1)薪資結(jié)構(gòu):崗位工資+績效+餐補(bǔ)+全勤+提成+獎(jiǎng)金;
2)培訓(xùn)期—入職享受帶薪培訓(xùn) 60 元/天,培訓(xùn)一周左右; 3)試用期—試用期 1 個(gè)月,綜合薪資 (包含崗位工資+績效+餐補(bǔ)+全勤)+提成+獎(jiǎng) 金,平均工資 3500-4500 元;
4)轉(zhuǎn)正—綜合薪資 (包含崗位工資+績效+餐補(bǔ)+全勤)+提成+獎(jiǎng)金,平均工資 5500-7000 元。
5)提成&獎(jiǎng)金方式:創(chuàng)收值*提成點(diǎn)*積分卡考核系數(shù)+對標(biāo)獎(jiǎng)金+核卡排名獎(jiǎng)金
2、【福利保障】
1)、勞動保障:入職后簽訂勞動合同,公司為員工繳納相應(yīng)社會保險(xiǎn);
2)、休假福利:享受年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類假期,法定假日正常休;
3)、培訓(xùn)機(jī)會:完善培訓(xùn)體系,為員工提供崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類培訓(xùn);
4)、住宿補(bǔ)貼:提供住宿,住宿費(fèi)用 100 元一個(gè)月,水電費(fèi)由住宿人員自行分?jǐn)?,住房無顧慮;
5)、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動:班組/項(xiàng)目團(tuán)建活動等;
6)、工作激勵(lì):根據(jù)項(xiàng)目整體成效,不定期推出獎(jiǎng)金激勵(lì)機(jī)制,不定期組織大型的業(yè)務(wù)、知識 競賽。
7)、辦公環(huán)境:公司辦公環(huán)境高大上,配有中央空調(diào),冬暖夏涼,各樓層配 有冰箱、飲水機(jī)、微波爐等;1-2 樓為員工食堂,4 樓設(shè)置員工活動區(qū)域(健身房、舞蹈室等);
8)、晉升機(jī)會:完善的職業(yè)發(fā)展通道,每季度 1 次的時(shí)段晉升機(jī)會,每年至少 2 次儲備干部晉 升機(jī)會;
晉升路徑:TSR-班長-運(yùn)營主管-運(yùn)營業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人-項(xiàng)目經(jīng)理-公司更高職位等。
工作地址:南寧市良慶區(qū)榮華科技產(chǎn)業(yè)園

公司簡介

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廣西江槿人力資源有限公司成立于2018年,是一家人力資源服務(wù)外包、互聯(lián)網(wǎng)招聘、勞務(wù)派遣和企業(yè)管理咨詢于一體的專業(yè)化現(xiàn)代化團(tuán)隊(duì)。公司擁有全套人力資源和勞務(wù)派遣資質(zhì),是廣西區(qū)內(nèi)少數(shù)不依賴“代理式”運(yùn)營與人員輸送的職業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)化人力資源企業(yè)。

公司致力于建設(shè)基于標(biāo)準(zhǔn)化科學(xué)管理的運(yùn)營團(tuán)隊(duì),基于客戶導(dǎo)向與市場導(dǎo)向開展業(yè)務(wù)。公司內(nèi)部擁有由海歸管理學(xué)博士戰(zhàn)略顧問,資深生產(chǎn)線管理經(jīng)理,政府關(guān)系與業(yè)務(wù)經(jīng)理,線上市場分析師組成的專業(yè)化現(xiàn)代化管理與智囊團(tuán)隊(duì),成功開辟了“以線上引流為主,教育合作為輔”的獨(dú)立自主的人才招聘策略?;谶@一優(yōu)勢策略成功為多家客戶減少成本的同時(shí),提升項(xiàng)目抗風(fēng)險(xiǎn)能力,為客戶項(xiàng)目長遠(yuǎn)發(fā)展保駕護(hù)航。

上班地點(diǎn)

工作地址: 榮華科技產(chǎn)業(yè)園 一樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
一、工作職責(zé) 1、公司提供資源,通過聯(lián)絡(luò)、回訪有裝修意向的客戶,初步了解客戶對裝修的要求; 2、向客戶提供裝修服務(wù),使客戶了解公司推出的優(yōu)惠活動,加深客戶對公司的印象; 3、通過微信定期與合作客戶進(jìn)行溝通聯(lián)系,建立良好的長期合作關(guān)系; 4、邀約客戶來公司現(xiàn)場了解看裝修材料,陪同客戶傾聽設(shè)計(jì)師講解裝修方案。 公司優(yōu)勢 1、集團(tuán)公司,多元化企業(yè),年輕群體,員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制(銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人); 薪酬福利 底薪+上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎(jiǎng)金+全年業(yè)績年終獎(jiǎng) 員工旅游+員工生日會+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金等 公司給新員工免費(fèi)培訓(xùn)崗位技能。 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時(shí)間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。 工作及面試地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) 二、任職資格: 1、能吃苦耐勞,具有良好的語言組織溝通能力; 2、性格活潑開朗,具備一定的抗壓能力; 3、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生皆可; 4、有過客服工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
1小時(shí)內(nèi)
巫女士
人事
客戶經(jīng)理
8000-15000元
南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場 18-35歲
1. KTV客戶經(jīng)理主要工作內(nèi)容如下: 客戶開發(fā)與維護(hù) - 開發(fā)新客:通過多種渠道拓展客源,像在商業(yè)街、寫字樓發(fā)放優(yōu)惠券、宣傳冊,與周邊商家合作進(jìn)行聯(lián)合推廣等;同時(shí)利用線上平臺,如社交媒體、團(tuán)購網(wǎng)站等發(fā)布KTV信息,吸引潛在客戶。 - 維護(hù)老客:為老客戶建立檔案,記錄其消費(fèi)習(xí)慣、偏好、生日等信息。定期回訪老客戶,比如在重要節(jié)日或客戶生日時(shí)送上祝福和專屬優(yōu)惠,增強(qiáng)客戶的忠誠度和粘性。 訂房與接待服務(wù) - 預(yù)訂包房:負(fù)責(zé)接聽客戶預(yù)訂電話或處理線上預(yù)訂請求,合理安排包房,確保滿足客戶需求。例如,在高峰時(shí)段為客戶協(xié)調(diào)合適的包房,告知客戶預(yù)訂成功信息及相關(guān)注意事項(xiàng)。 - 接待工作:客戶到店時(shí)熱情迎接,引導(dǎo)至包房,協(xié)助客戶點(diǎn)單,及時(shí)處理客戶在消費(fèi)過程中的需求和問題。 營銷與業(yè)績提升 - 推銷商品:了解KTV的酒水、小吃、套餐等商品信息,向客戶進(jìn)行推薦,提高客戶的人均消費(fèi)額。例如,根據(jù)客戶人數(shù)和喜好推薦合適的酒水套餐。 - 達(dá)成業(yè)績:完成個(gè)人的業(yè)績指標(biāo),包括包房預(yù)訂量、銷售額等,推動KTV整體經(jīng)營業(yè)績的增長。 信息收集與反饋 - 收集信息:收集客戶對KTV的環(huán)境、設(shè)備、服務(wù)等方面的意見和建議。 - 反饋信息:及時(shí)將收集到的信息反饋給相關(guān)部門,以便改進(jìn)和優(yōu)化KTV的運(yùn)營。
3小時(shí)前
鐘先森
總監(jiān)
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護(hù)及銷售管理工作。 2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售任務(wù)指標(biāo)。 職位要求: 1.農(nóng)牧、市場營銷類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識與動態(tài)者優(yōu)先。 2.性格外向,具備良好的溝通表達(dá)能力;善于建立和維護(hù)客戶關(guān)系,提供高質(zhì)量的服務(wù)。 3.能夠獨(dú)立工作,具備自我驅(qū)動的精神;團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng),愿意與同事共同成長。學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速反饋并適應(yīng)變化; 4.適應(yīng)長期出差,需有駕照,駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富,吃苦耐勞具有較強(qiáng)的抗壓能力和解決問題的能力。 薪資福利:年薪10W-20W,根據(jù)績效達(dá)成情況上不封頂!
17小時(shí)前
孫煒
南寧-良慶區(qū)
薪資詳情:8000~15000+/月 薪資架構(gòu):底薪5000+高提成+開單獎(jiǎng) 上班時(shí)間:彈性工作制 【你最關(guān)心的福利問題】 1.高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等 2.試用期100%全薪 3.國家規(guī)定的法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天) 4.每月定期團(tuán)建+生日會獎(jiǎng)金+節(jié)假日禮品+不定期各種福利 5.公司繳納六險(xiǎn)一金(入職當(dāng)月繳納) 【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)存量商戶的日常維護(hù)工作,定期回訪商戶,了解其使用產(chǎn)品的反饋和需求。 2、為存量商戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),及時(shí)解決商戶在使用收銀SaaS產(chǎn)品、收款碼等過程中遇到的問題,確保客戶滿意度,降低客戶流失率。 3、深度挖掘存量商戶的潛在需求,通過與存量商戶的良好溝通,獲取轉(zhuǎn)介紹線索,拓展新客戶資源,為存量商戶提供更多業(yè)務(wù)覆蓋機(jī)會,實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值最大化。 4、主動出擊,通過陌拜等方式尋找潛在商家客戶,向其介紹和推廣公司的收銀SaaS產(chǎn)品、收款碼等各類產(chǎn)品。 5、根據(jù)客戶的需求和特點(diǎn),制定個(gè)性化的銷售方案,準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品優(yōu)勢和價(jià)值,促成銷售合作,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。 6、在與客戶溝通的過程中,收集市場動態(tài)、競爭對手信息以及客戶需求變化等信息,及時(shí)反饋給公司相關(guān)部門,為公司產(chǎn)品的優(yōu)化和市場策略的調(diào)整提供依據(jù)。。 【崗位要求】 1、全日制本科及以上學(xué)歷,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先。 2、接受無經(jīng)驗(yàn) 3、有收銀SaaS行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速掌握公司產(chǎn)品知識、銷售技巧以及行業(yè)動態(tài)。 5、具備良好的溝通表達(dá)能力,能夠與不同類型的客戶進(jìn)行有效溝通,準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品信息,理解客戶需求。 6、性格積極、勤快、熱忱、聰明,具有較強(qiáng)的抗壓能力和自我驅(qū)動力,能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài),主動尋找銷售機(jī)會,積極應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。 【補(bǔ)充】 1.公司知名度高 2.所有管理崗位全是內(nèi)部晉升,不存在空降 3.感興趣的話隨時(shí)聯(lián)系我,我隨時(shí)都在 4.期待和您成為同事 如果你.....想掙錢、想掙錢、想掙很多錢~那么就......往前看、往錢看、往收錢吧看~ 我們收錢吧是國內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)字化門店綜合服務(wù)商;我們是一群年輕同時(shí)專業(yè)的精英團(tuán)隊(duì)(領(lǐng)導(dǎo)層以 90/95后居多); 我們被譽(yù)為業(yè)內(nèi)真正的\"黃埔軍校\"(擁有業(yè)內(nèi)專業(yè)的培訓(xùn)體系); 試用期,無責(zé)底薪(不區(qū)別對待);100%內(nèi)部晉升,每三個(gè)月一次晉升考評; 憑自生能力享競賽獎(jiǎng)、月度獎(jiǎng)、年度獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等各種榮譽(yù); 入職后主管直接一對一帶入行
17小時(shí)前
陳灝
南寧-良慶區(qū)
工作職責(zé): 1.完成集團(tuán)分配的業(yè)績?nèi)蝿?wù),實(shí)現(xiàn)集團(tuán)市場業(yè)務(wù)增長。 2.維護(hù)和深挖現(xiàn)有客戶,開發(fā)拓展新客戶; 3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格: 1.品貌端正,大專及以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具備較強(qiáng)的市場信息敏感度,具有良好的分析籌劃能力,工作思路清晰,能夠綜合精準(zhǔn)分析客戶需求,制定明確目標(biāo)及可行方案; 3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,善于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法,引導(dǎo)客戶往更利于業(yè)務(wù)開展的方向; 4.具備較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神,對企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感; 5.有資源者優(yōu)先。 工作地點(diǎn):廣西各地市均有分公司,可匹配個(gè)人資源情況,靈活選擇工作地點(diǎn)。
17小時(shí)前
伍先生
南寧-良慶區(qū)
懂CAD畫圖,尋找目標(biāo)客戶,跟進(jìn)銷售,完成公司下達(dá)的任務(wù)。
17小時(shí)前
廖均敏
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位職責(zé): 1.協(xié)助客戶總監(jiān)完成品牌策略規(guī)劃及制定; 2.通過各種渠道收集.整理客戶信息,從中挖掘有效信息; 3.客戶資料的管理工作; 4.管理并運(yùn)營數(shù)字營銷及新媒體項(xiàng)目,負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)的創(chuàng)意和管理; 5.制定項(xiàng)目執(zhí)行細(xì)節(jié)策略計(jì)劃,把控項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度及效果。 6.在策劃和執(zhí)行過程中與客戶及供應(yīng)商對接; 任職要求: 1.了解廣告公司的運(yùn)作流程,具有品牌的專業(yè)知識; 2.具有良好的溝通能力,獨(dú)立解決問題的能力; 3.具備一定的工作效率,組織能力和溝通表達(dá)技巧 4.熟悉社交媒體,社交媒體資深用戶優(yōu)先; 5.工作態(tài)度好,熱情,積極主動;
17小時(shí)前
Shirley
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
崗位職責(zé): 一、達(dá)成銷售目標(biāo) 1、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 2、依據(jù)營業(yè)規(guī)劃規(guī)范之通路必售品項(xiàng)做執(zhí)行 3、依據(jù)營業(yè)規(guī)劃規(guī)范之生動化執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)做執(zhí)行 4、落實(shí)行銷活動展開計(jì)劃 5、努力做到各賣場內(nèi)本品排面率占優(yōu) 二、帳款的管理 1、合理設(shè)定客戶的信限,做好風(fēng)險(xiǎn)管理 2、及時(shí)準(zhǔn)確與客戶對帳,保障帳款回收 三、管理 1、遵守公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理及行銷管理制度 2、每周對所長做周工作報(bào)告 3、落實(shí)設(shè)備/費(fèi)用管理 四、上級交辦其他事宜。 二、崗位要求: 1、本科(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有較強(qiáng)的溝通能力與規(guī)劃能力,具備客戶服務(wù)意識,具備一定的抗壓能力; 三、薪資福利: 1、提供同行業(yè)有競爭力的薪酬福利,月薪5000-8000元/月(獎(jiǎng)金按照達(dá)成計(jì)算),購買五險(xiǎn)一金; 2、依照國家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假; 3、完備的福利體系(結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等); 4、舉辦員工活動(如戶外拓展、年度旅游、運(yùn)動會、生日會、節(jié)日活動等); 5、完整的培訓(xùn)體系:新人訓(xùn)、技能訓(xùn)、管理能力提升訓(xùn); 6、完整的晉升體系:每年提供兩次晉升及考核調(diào)薪的機(jī)會。
2025-09-06
章麗君
客戶經(jīng)理
5000-10000元
南寧-興寧區(qū)
銷售崗位,僅招聘兩人,周末雙休,節(jié)假日全放假,另外加年假6天起,不允許加班,股東提成,尋找自律性較強(qiáng)的朋友,人品要好,有點(diǎn)抗壓精神,認(rèn)可多勞多得,覺得努力至少年薪10萬起的,想長期堅(jiān)持在一個(gè)行業(yè)發(fā)展的。
2025-09-05
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
盈頂匯食品集團(tuán)股份有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系維護(hù)及重點(diǎn)客戶開發(fā); 2、負(fù)責(zé)公司對外活動的策劃、組織及接待; 3、維護(hù)公司提供的重要人脈客戶資源,深度挖掘擴(kuò)充圈子; 4、負(fù)責(zé)公司與客戶關(guān)系的接待工作; 任職要求: 1、1.65以上,20~24歲,五官端正,口齒清晰,形象好,氣質(zhì)佳; 2、性格活潑開朗,善于與人溝通,善于處理人際關(guān)系; 3、好學(xué),心細(xì),待人接物周到、善于應(yīng)酬; 4、較強(qiáng)的心理承受能力、堅(jiān)強(qiáng)的意志、成熟的思維方式、開放的性格、廣泛的興趣愛好、良好的氣質(zhì); 5、把握人際交往的技巧。 薪資待遇: 5000-6000 具體薪資***
2025-09-04
張經(jīng)理
廣西江槿人力資源有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西江槿人力資源有限公司
所在行業(yè) 人力資源
成立時(shí)間 7年(2018年1月17日)
企業(yè)性質(zhì)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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