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職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)接待到店客戶，根據(jù)客戶需求介紹拍攝套餐，促成訂單成交

2、負(fù)責(zé)接待選片客戶，一對(duì)一選片，幫助客戶選擇合適的照片，結(jié)合客戶產(chǎn)品設(shè)計(jì)合適的選片消費(fèi)方案，在保證客戶滿意的情況下促成消費(fèi)。

3、熟悉公司各類產(chǎn)品，套餐內(nèi)容，銷售話術(shù)，與客戶談單簽單

4、填寫相袋,記錄客戶要求，產(chǎn)品制作和客戶需求信息交接給下一部門

5、維護(hù)客戶關(guān)系，活動(dòng)時(shí)跟進(jìn)二次銷售及轉(zhuǎn)介紹

公司簡(jiǎn)介

廣西洛梵文化傳媒主要經(jīng)營(yíng)旗下兒童攝影品牌“巷素兒童攝影”、旅拍基地等。巷素于2021年3月由愛可多品牌升級(jí)迭代而來，在品牌概念上，由“愛，可以更多”到“巷素，記錄愛與成長(zhǎng)”，是企業(yè)社會(huì)價(jià)值的升級(jí)和躍遷，由創(chuàng)造感動(dòng)，到延續(xù)和維持感動(dòng)的傳承，是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的升級(jí)和躍遷?！跋锼亍币辉~中，“巷”取意“家、生活”，“素”取意“真實(shí)、純凈”，合并又諧音“像素”。像素為照片的最小單位，象征著初生的希望，代表了人們對(duì)美好生活的無限向往和憧憬。
    經(jīng)過10年的品牌沉淀和發(fā)展，巷素兒童攝影擁有了6家省內(nèi)高端品牌直營(yíng)店，其中在南寧發(fā)展出了3家平均面積約1200平的專業(yè)攝影館，并建立有運(yùn)營(yíng)中心、行政中心、財(cái)務(wù)中心、北海研發(fā)中心、親子旅拍基地等架構(gòu)，同時(shí)也是省內(nèi)擁有自己的親子旅拍基地的兒童攝影品牌。
    位于兒童公園內(nèi)的“太空主題兒童攝影館”，場(chǎng)館面約積1300平方米，包含大廳、服裝區(qū)、化妝區(qū)、接待區(qū)、選片區(qū)、太空影棚，迪士尼童話影棚等，全館以銀、白、金為主色調(diào)、綴以大量的星座、星弧、星球元素以及宇航員元素，營(yíng)造神秘又充滿科幻感的星空世界。經(jīng)過10年的品質(zhì)沉淀，輻射西鄉(xiāng)塘、青秀區(qū)、良慶區(qū)等南寧主要人口集中區(qū)域，享有南寧最大的外景拍攝基地“鳳嶺兒童公園”，是服務(wù)南寧近十萬家庭的專業(yè)兒童攝影品牌。
      北海冠嶺山莊美學(xué)影視基地，坐落于廣西北海市冠頭嶺風(fēng)景區(qū)，享千畝國(guó)家原始森林公園，兩大獨(dú)立專屬海灘，山頂無邊泳池，濱海大教堂，海天一線奇景等，打造國(guó)內(nèi)一流的蜜月拍攝。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路75號(hào) 陳東市場(chǎng)二樓巷素兒童攝影查看上班路線

可能感興趣的職位: 家裝客戶顧問
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

一、工作職責(zé) 1、公司提供資源，通過聯(lián)絡(luò)、回訪有裝修意向的客戶，初步了解客戶對(duì)裝修的要求； 2、向客戶提供裝修服務(wù)，使客戶了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng)，加深客戶對(duì)公司的印象； 3、通過微信定期與合作客戶進(jìn)行溝通聯(lián)系，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 4、邀約客戶來公司現(xiàn)場(chǎng)了解看裝修材料，陪同客戶傾聽設(shè)計(jì)師講解裝修方案。公司優(yōu)勢(shì) 1、集團(tuán)公司，多元化企業(yè)，年輕群體，員工發(fā)展方向?qū)拸V； 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機(jī)制（銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人）；薪酬福利底薪+上門客戶提成+簽單提成+每月活動(dòng)獎(jiǎng)金+全年業(yè)績(jī)年終獎(jiǎng) 員工旅游+員工生日會(huì)+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金等公司給新員工免費(fèi)培訓(xùn)崗位技能。公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。上班時(shí)間為早上8：50-12：00，下午14:00-18：00。工作及面試地點(diǎn)：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) 二、任職資格： 1、能吃苦耐勞，具有良好的語言組織溝通能力； 2、性格活潑開朗，具備一定的抗壓能力； 3、實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生皆可； 4、有過客服工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。

2025-04-21

巫女士

人事; 客戶經(jīng)理（柳州）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西百旺金賦科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作； 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題； 3.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題； 4.通過上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系，提升客戶滿意度。任職要求：? 1、男女不限，全日制大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、能吃苦耐勞，較強(qiáng)的承壓能力，有責(zé)任感； 3、要求能夠熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練應(yīng)用OFFICE軟件； 4、有很強(qiáng)的的語言表達(dá)能力，及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力。薪資待遇：工資?5000-6000元/月，上不封頂，五險(xiǎn)一金、周末雙休、節(jié)假日正常放假、帶薪年假等。工作地址：柳州

2025-04-21

HR; 客戶經(jīng)理(南寧）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西及時(shí)雨信息咨詢服務(wù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、開拓與維護(hù)客戶的銷售關(guān)系，把握客戶動(dòng)態(tài)需求； 2、定期拜訪客戶，建立并與客戶保持良好的關(guān)系； 3、遵守公司制度和流程，積極配合并完成團(tuán)隊(duì)協(xié)作。崗位要求： 1、 22—35周歲，男女不限，有一定的銷售的工作經(jīng)歷，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、從事過金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、過往良好的職業(yè)道德操守記錄。薪資待遇： *基礎(chǔ)薪酬分為初、中、高級(jí)，業(yè)績(jī)達(dá)成良好情況下，每半年有一次上調(diào)機(jī)會(huì)。 *提成上不封頂，你有多優(yōu)秀，提成就有多豐厚。職業(yè)發(fā)展：客戶經(jīng)理——高級(jí)客戶經(jīng)理——客戶主管——市場(chǎng)部經(jīng)理——市場(chǎng)部總監(jiān) *福利待遇： 1、五險(xiǎn)，意外險(xiǎn)； 2、假期：國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪病假、入職滿一年享受帶薪5天年假； 3、活動(dòng)：每周一次組織外出打球活動(dòng)，每月員工生日會(huì)活動(dòng)，每季度一次員工快樂大會(huì)抽獎(jiǎng)活動(dòng)； 4、獎(jiǎng)金：全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、過節(jié)獎(jiǎng)金禮品； *員工培訓(xùn)： 1、公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，每年20萬培訓(xùn)資金，每年至少一次大型內(nèi)訓(xùn)，增強(qiáng)員工個(gè)人的綜合能力，提高員工的知識(shí)水平及工作技能。

2025-04-21; 客戶經(jīng)理（來賓）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西百旺金賦科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)稅產(chǎn)品、財(cái)稅代理及相關(guān)業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展工作； 2、按照公司服務(wù)規(guī)范要求,進(jìn)行產(chǎn)品服務(wù)及服務(wù)費(fèi)收取工作； 3、建立良好的客戶關(guān)系，維系老客戶開發(fā)新客戶；任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮 2、熱愛銷售，有良好的服務(wù)意識(shí) 3、良好的溝通和學(xué)習(xí)能力薪資待遇： 1. 基本工資+績(jī)效+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)+獎(jiǎng)金 (綜合薪資5000-7000元+/月)； 2. 五險(xiǎn)一金、節(jié)日津貼、帶薪年假、法定假日、員工活動(dòng) 3.完善的員工培訓(xùn):專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、職業(yè)素養(yǎng)等 4.公平公正的晉升通道:客戶經(jīng)理-辦事處主任-分公司經(jīng)理上班時(shí)間：星期一至星期五，周末雙休駐點(diǎn)辦公地址：來賓忻城政務(wù)服務(wù)中心

2025-04-21

HR; 客戶經(jīng)理（寧明）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西百旺金賦科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作； 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題； 3.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題； 4.通過上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系，提升客戶滿意度。任職要求：? 1、男女不限，全日制大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、能吃苦耐勞，較強(qiáng)的承壓能力，有責(zé)任感； 3、要求能夠熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練應(yīng)用OFFICE軟件； 4、有很強(qiáng)的的語言表達(dá)能力，及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力。薪資待遇：底薪＋提成，5000-6000+/月，上不封頂，五險(xiǎn)一金、周末雙休、節(jié)假日正常放假、帶薪年假等。工作地址：寧明縣稅局

2025-04-21

HR; 客戶經(jīng)理（貴港）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西百旺金賦科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)稅產(chǎn)品財(cái)稅代理及托管業(yè)務(wù)的退管及銷售 2、協(xié)助稅控服務(wù)專員收取增值稅稅控系統(tǒng)技術(shù)服務(wù)費(fèi)； 3、建立良好的客戶關(guān)系，維系老客戶開發(fā)新客戶；就職條件 1、大專及以上，財(cái)會(huì)或市場(chǎng)營(yíng)銷或計(jì)算機(jī)相關(guān)等專業(yè)； 2、良好的溝通表達(dá)能力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 3、熱愛銷售行業(yè)，具備良好的心態(tài)和積極的工作熱情；薪資待遇：底薪+提成，綜合4000-6000+元/月，上不封頂，五險(xiǎn)一金、周末雙休、節(jié)假日正常放假、異地包住、帶薪年假等。

2025-04-21

HR; 客戶經(jīng)理（柳州）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西及時(shí)雨信息咨詢服務(wù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、開拓與維護(hù)客戶的銷售關(guān)系，把握客戶動(dòng)態(tài)需求； 2、定期拜訪客戶，建立并與客戶保持良好的關(guān)系； 3、遵守公司制度和流程，積極配合并完成團(tuán)隊(duì)協(xié)作； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。崗位要求： 1、 22—35周歲，男女不限，可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、具有1年以上金融類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，客戶資源豐富； 3、熟悉企業(yè)承兌匯票、企業(yè)貸款等業(yè)務(wù)； 4、良好的語言表達(dá)和應(yīng)變能力，善于交際，具備一定的綜合能力；薪資待遇： *基礎(chǔ)薪酬分為初、中、高級(jí)，業(yè)績(jī)達(dá)成良好情況下，每半年有一次上調(diào)機(jī)會(huì)。 *提成上不封頂，你有多優(yōu)秀，提成就有多豐厚。職業(yè)發(fā)展：客戶經(jīng)理——高級(jí)客戶經(jīng)理——客戶主管——市場(chǎng)部經(jīng)理——市場(chǎng)部總監(jiān) *福利待遇： 1、五險(xiǎn)，意外險(xiǎn)：?jiǎn)T工購(gòu)買五險(xiǎn)、意外險(xiǎn)； 2、假期：國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪病假、入職滿一年享受帶薪5天年假； 3、活動(dòng)：每周一次組織外出打球活動(dòng)，每月員工生日會(huì)活動(dòng)，每季度一次員工快樂大會(huì)抽獎(jiǎng)活動(dòng)； 4、獎(jiǎng)金：全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、過節(jié)獎(jiǎng)金禮品； *員工培訓(xùn)： 1、公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，每年20萬培訓(xùn)資金，每年至少一次大型內(nèi)訓(xùn)，增強(qiáng)員工個(gè)人的綜合能力，提高員工的知識(shí)水平及工作技能。

2025-04-21; 高級(jí)客戶經(jīng)理
6000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中晟建筑工程咨詢有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、公司提供的客戶資源，通過電話、微信等形式聯(lián)系目標(biāo)客戶； 2、了解客戶需求，向客戶介紹公司業(yè)務(wù)，并與客戶簽訂合同、收集資料，并做好跟蹤服務(wù)；任職資格： 1、思路清晰，普通話流利； 2、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度； 3、對(duì)銷售工作感興趣，有銷售經(jīng)驗(yàn)更佳。待遇福利： 1、待遇：底薪（4.5-8k）+工齡獎(jiǎng)+高提成+各種獎(jiǎng)金+社保，月收入6K-10k不等，上不封頂，底薪可根據(jù)能力定）； 2、快速晉升通道，專業(yè)和管理雙向晉升通道； M（管理）線路：專員--儲(chǔ)備主管-主管-分總 S（資深）銷售顧問：S1-S7，底薪最高8K，自然季度考核。 3、每月兩次下午茶、零食水果、每月團(tuán)建聚餐、生日會(huì)、節(jié)假日禮品、國(guó)內(nèi)外旅游等等工作時(shí)間: 1、09:00-12:00、14:00-18:00（大小周） 2、節(jié)假日根據(jù)國(guó)家規(guī)定正常放假高大上的寫字樓室內(nèi)辦公，不需要自己開發(fā)客戶，免去風(fēng)吹日曬尋找客戶的辛苦，專業(yè)的培訓(xùn)，完善的晉升制度。辦公地址：青秀萬達(dá)

2025-04-21

陳康金; 保養(yǎng)銷售客戶經(jīng)理
6000-7000元

南寧-興寧區(qū)

廣西東信電梯工程有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司客戶的現(xiàn)場(chǎng)回訪，維系穩(wěn)固客戶關(guān)系并實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)量增長(zhǎng)。 2、關(guān)注客戶業(yè)務(wù)需求，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，處理客戶投訴及操作過程中出現(xiàn)的重大服務(wù)異常和事故，并進(jìn)行反饋。 3、推動(dòng)建立和完善客戶檔案管理；協(xié)助客服建立和完善SOP標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程。 4、根據(jù)客戶或業(yè)務(wù)需要，組織跨部門溝通協(xié)調(diào)；組織各方資源爭(zhēng)取潛在業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。 5、促成電梯維保市場(chǎng)銷售及合同簽訂，跟進(jìn)保養(yǎng)合同執(zhí)行及收款。 6、完成電梯銷售任務(wù)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。人員要求： 1、男女不限，大專以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具有親和力和較強(qiáng)的溝通能力，抗壓能力良好，工作認(rèn)真仔細(xì)。 3、擅長(zhǎng)文字表達(dá)和口語表達(dá)，熟練使用各類辦公軟件； 3、熱愛銷售工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。待遇：五天工作制+底薪+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)金+節(jié)假日福利+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)，定期體檢、工齡津貼、員工旅游等

2025-04-21; 客戶經(jīng)理（崇左）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西百旺金賦科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理服務(wù)的推廣及銷售工作； 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶客戶辦理業(yè)務(wù)及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題； 3.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題； 4.與客戶建立良好客情關(guān)系，提升客戶滿意度。任職要求：? 1、男女不限，全日制大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、能吃苦耐勞，較強(qiáng)的承壓能力，有責(zé)任感； 3、要求能夠熟練操作計(jì)算機(jī)，熟練應(yīng)用OFFICE軟件； 4、有很強(qiáng)的的語言表達(dá)能力，及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力。薪資待遇：工資?5000-6000元+/月，上不封頂，五險(xiǎn)一金、周末雙休、包住、節(jié)假日正常放假、帶薪年假等。

2025-04-21

HR