職位描述
崗位描述:本崗位非銷售性質(zhì),不需要外出走訪,不需要自行尋找客戶,不需要日日應(yīng)酬,公司提供穩(wěn)定案量,提供專業(yè)培訓(xùn)以及較大晉升空間,讓您短時(shí)間內(nèi)完成掙大錢的終極夢(mèng)想!(平均薪資高于同行,工作輕松,易上手)
工作內(nèi)容:
1、與信用卡逾期客戶進(jìn)行溝通,提醒和引導(dǎo)客戶及時(shí)還款;
2、指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象,有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)并肩作戰(zhàn)
任職要求:
1、優(yōu)秀畢業(yè)生有明確的職業(yè)規(guī)劃
2、有長(zhǎng)期作戰(zhàn)的心理準(zhǔn)備;
3、個(gè)人征信良好,無(wú)不良記錄;
工作時(shí)間:
9:00-12:00、13:40-18:30,每月休息四天,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假;
薪資組成:
正式員工一半以上月均收入7000以上,業(yè)績(jī)好的員工月均16000以上,上不封頂
崗位福利:
季度會(huì)舉辦員工生日會(huì),
崗前培訓(xùn):
有專業(yè)的崗前培訓(xùn),入職后一對(duì)一進(jìn)行輔導(dǎo);
晉升渠道:
專員——組長(zhǎng)——部門經(jīng)理——分公司負(fù)責(zé)人
公司簡(jiǎn)介
廣西南寧卡晟信息技術(shù)有限公司成立于2015年3月26日,注冊(cè)資金1001萬(wàn)元,是一家專注于內(nèi)地市場(chǎng)致力于為銀行和金融機(jī)構(gòu)提供不良資產(chǎn)外包服務(wù),并提供優(yōu)質(zhì)高效的解決方案的專業(yè)機(jī)構(gòu)。
公司擁有有目前行業(yè)內(nèi)最先進(jìn)、最專業(yè)的CENO催收系統(tǒng)、有嚴(yán)密的風(fēng)控措施,包括數(shù)據(jù)保存、權(quán)限管控、錄音設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備等,并建立了一系列規(guī)范的作業(yè)流程、培訓(xùn)機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制和投訴預(yù)警機(jī)制,保證了我司催收工作的合法性、專業(yè)性和實(shí)效性,也保證了整個(gè)催收過(guò)程的安全性和保密性,大大滿足了行業(yè)監(jiān)管部門對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的需求。
公司擁有專職的行政人事管理人員、法律顧問(wèn)、催收員、催收管理人員、質(zhì)檢稽查員、客服人員、信息安全員、網(wǎng)絡(luò)管理員,所有人員均大專以上學(xué)歷,催收員約 60% 為具有3年以上催收工作經(jīng)驗(yàn)人員,人員穩(wěn)定,具備較強(qiáng)的催收談判能力、敏銳的觀察能力、豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)、及良好的溝通能力、熟悉信貸相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、相關(guān)法律知識(shí)、能承擔(dān)較大的工作壓力,所聘人員無(wú)犯罪記錄及個(gè)人不良信用記錄,均與公司簽訂《勞動(dòng)合同》及《保密協(xié)議》。
公司具有先進(jìn)的催收管理系統(tǒng)、合理嚴(yán)密的催收流程及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟僮饕?guī)范制度,以專業(yè)化的調(diào)查手段和有效的催收方式,確保銀行個(gè)人逾期欠款最大限度地收回。
公司制定了嚴(yán)格的客戶信息安全保密制度,工作制度,電催、外訪作業(yè)流程,培訓(xùn)流程,投訴處理流程及突發(fā)事件處理流程等流程制度,采取電催與外訪相為主,信函、司法等催收方式為輔,多種方式相結(jié)合的催收模式。同時(shí),對(duì)不同客戶事先分析,進(jìn)行差異性催收,強(qiáng)調(diào)業(yè)績(jī)與合規(guī)并重,注重客戶對(duì)銀行信譽(yù)度、美譽(yù)度的維護(hù)和提升。
多年來(lái),公司一直秉承以用戶需求為核心,為諸多銀行、金融機(jī)構(gòu)提供逾期賬戶催收服務(wù),優(yōu)質(zhì)、用心的服務(wù)贏得了合作機(jī)構(gòu)的信賴和好評(píng),公司合作伙伴逐年增多,承接的銀行信用卡委案量金額高達(dá)數(shù)億元,信用卡帳戶回收率名列全國(guó)前列,逐漸樹(shù)立起自己的品牌形象。同時(shí),公司規(guī)模也在不斷擴(kuò)大,目前已在廣西柳州、桂林、欽州、北海,福建泉州、福州成立分公司,未來(lái)計(jì)劃繼續(xù)在全國(guó)主要城市設(shè)立公司分支機(jī)構(gòu), 我們相信, 通過(guò)我們的不斷努力和追求,一定能夠?qū)崿F(xiàn)與各合作機(jī)構(gòu)的互利共贏!
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市江南區(qū)天元國(guó)際3棟9樓 查看上班路線
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銀行實(shí)習(xí)生(優(yōu)秀可轉(zhuǎn)正式編)4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西收米吧數(shù)據(jù)處理服務(wù)有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)年輕人彎彎繞繞搞不來(lái),不復(fù)雜,有啥說(shuō)啥學(xué)歷不是唯一,看做人做事,透明公開(kāi)的晉升制度,誰(shuí)牛誰(shuí)上,不看臉色,看自己。用人原則:英雄不問(wèn)出處,不看背景,只看實(shí)力。不唯上,不唯書(shū),只唯實(shí)。 任職要求: 1、良好的溝通能力 2、好學(xué)上進(jìn)性格外向 3、有合作精神 3、工作態(tài)度認(rèn)真熱情,能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境并融入團(tuán)隊(duì) 工作內(nèi)容: 1.公司存量客戶維護(hù) 2.對(duì)接銀行的客戶資源 3.線上線下運(yùn)營(yíng)開(kāi)發(fā)客戶 薪資待遇: 1、底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合到手薪資7000+ 2、早八點(diǎn)半晚六,常規(guī)單休日,節(jié)假日正常休,優(yōu)待年假15-20天 3、生日/節(jié)日福利:節(jié)日禮品+聚餐 4、下午茶,工作氛圍自由,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和藹,同事友好! 5、不定期的國(guó)內(nèi)外旅游,歡迎有志之士加入我們。19小時(shí)前
游江存 -
國(guó)有銀行專員(五險(xiǎn)一金)5000-10000元南寧-良慶區(qū)公司可接受新人小白白,入職安排帶薪培訓(xùn),還有系統(tǒng)的晉升體制 。 1、工作時(shí)間:9:00-18:30,午休,法定節(jié)假日休息 2、崗位要求:18-35歲 3、新人保底3000+ 平均工資高,正式員工綜合到手薪資都是在8000-10000+,優(yōu)秀員工薪資都是15000-20000左右,(不畫(huà)餅可看工資截圖。) 4、福利:繳納五險(xiǎn)一金,年節(jié)福利,餐補(bǔ),帶薪培訓(xùn),帶薪休假,勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)。 5.適合追求高工資,能吃苦,喜歡做銷售高提成工作人群,有高工資空間,但是也有一定壓力 6.國(guó)企上班,福利待遇好,都是一手精準(zhǔn)數(shù)據(jù),工作簡(jiǎn)單,開(kāi)單容易2025-10-25
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(急招實(shí)習(xí)生)銀行電話客服5000-6000元南寧-興寧區(qū)注:本崗位不是銷售崗位,不含銷售性質(zhì)!應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生優(yōu)先錄取,待遇同工同酬! 崗位職責(zé): 1、通過(guò)電話提醒方式與客戶進(jìn)行溝通,協(xié)助銀行處理客戶信用卡問(wèn)題,降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn); 2、通過(guò)與銀行信用卡客戶進(jìn)行一對(duì)一溝通,幫助和引導(dǎo)客戶處理信用卡問(wèn)題,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。 崗位要求: 1,男女不限,高中以上學(xué)歷(專業(yè)不限),年齡20歲以上; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、具有較強(qiáng)的溝通能力,會(huì)操作電腦;; 3、工作經(jīng)驗(yàn)不限,入職后安排崗前帶薪培訓(xùn)及上崗后專人輔導(dǎo); 4、無(wú)犯罪記錄,工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,積極樂(lè)觀,能承受一定的工作壓力。 薪資待遇: 1、試用期:無(wú)責(zé)底薪+試用期補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金+提成,綜合薪資4000-5000+; 2、轉(zhuǎn)正后:無(wú)責(zé)底薪+高提成+全勤+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+福利=平均月綜合薪資5000-10000+,工資上不封頂; 其他福利 : 1、享受人才引進(jìn)獎(jiǎng)、大額現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、帶薪假期、節(jié)日慰問(wèn)禮品、禮金(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日); 2、旅游(每年定期組織公司優(yōu)秀員工旅游),月度團(tuán)體活動(dòng)1-2次; 3、生日福利、下午茶福利等。 工作時(shí)間: 周一至周五 8:30-12:00,14:00-18:00; 周 六 9:00-12:00,14:00-17:00; 月休6天(大小周休息),國(guó)家節(jié)假日正常放假。 面試地址:南寧市興寧區(qū)朝陽(yáng)路38號(hào)新朝陽(yáng)商務(wù)大廈20樓2001-2011(南寧飯店旁)。2025-10-19
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北部灣銀行客戶經(jīng)理5000-10000元南寧-良慶區(qū)拉卡拉支付股份有限公司廣西分公司其他行業(yè)崗位職責(zé): (1)根據(jù)北部灣銀行指示,推廣拉卡拉支付產(chǎn)品及收銀系統(tǒng)等; (2)獨(dú)立拓展行業(yè)客戶,如醫(yī)美、商超、加油站等,根據(jù)客戶需求提供個(gè)性化解決方案; (3)拓展維護(hù)品牌、連鎖商戶。 職位要求: (1)大專及以上學(xué)歷,35歲及以下; (2)熱愛(ài)銷售工作,有營(yíng)銷思維,對(duì)收單支付有一定的了解; (3)有吃苦耐勞精神,溝通表達(dá)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。 薪資待遇:底薪+提成+五險(xiǎn)一金+周末雙休。 上班地點(diǎn):北部灣銀行各網(wǎng)點(diǎn)(南寧、桂林、柳州、玉林、北海等地均可)2025-10-16
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無(wú)責(zé)底薪3200+銀行客服5000-8000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城廣西易岱岱科技信息咨詢有限公司計(jì)算機(jī)硬件實(shí)習(xí)客服 一、【薪資福利】 : 無(wú)責(zé)底薪3200+獎(jiǎng)金 試用期月均5k+ 轉(zhuǎn)正員工月均9.5k-2w 銷冠月均3W+ 月休6天,五險(xiǎn),大小周,法定節(jié)假日, 每個(gè)月15號(hào)發(fā)薪 上班地址:動(dòng)物園站東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)3號(hào)樓22樓 二、【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)篩選有意向的客戶,邀約客戶到公司, 2、添加客戶微信,維護(hù)微信朋友圈 3、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作; 4、主要在辦公室,辦公不需要外出 (該崗位需要電話和微信跟客戶溝通,只想做純文職的勿擾)。 (可實(shí)習(xí)或全職,公司不包吃住) 三、【上班時(shí)間】: 9:00-12:20 14:10-18:30 月休息6天,法定節(jié)假日放假 四、【公司優(yōu)勢(shì)】 : 《公司規(guī)模》在編人員150人以上,專注于銀行咨詢服務(wù)。 《培訓(xùn)》有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),小白不用擔(dān)心,入職2+1(師傅+培訓(xùn)師)助力開(kāi)單《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游 《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假。 《五險(xiǎn)》公司為員工購(gòu)買五險(xiǎn) 《辦公環(huán)境》公司位于南寧甲級(jí)辦公樓,坐擁舒適高級(jí)的辦公環(huán)境, 配備冰箱微波爐,咖啡機(jī),一邊上班一邊享受生活 五、【任職要求】: 1、工作需要認(rèn)真對(duì)待,但入門簡(jiǎn)單易學(xué),免費(fèi)培訓(xùn); 2、高檔辦公環(huán)境冬暖夏涼; 3、底薪穩(wěn)定,表現(xiàn)好就可以拿到獎(jiǎng)金; 4、具有一定的抗壓能力優(yōu)先; 5、能吃苦耐勞。 6、年齡要求:20-40周歲,優(yōu)秀可放寬年齡 六、【公司資源優(yōu)勢(shì)】: 1、公司提供精準(zhǔn)客戶資源 2、辦公室辦公,不用外出找客戶,無(wú)需盲打,不是白名單,企查查資源。告別大海撈針! 3、辦公環(huán)境良好、公司氛圍活躍,都是90后00后年輕小哥哥小姐姐。 4、上班地址: 【分公司地址】:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路162號(hào)東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)3號(hào)樓22樓 【總公司】:青秀區(qū)金湖廣場(chǎng)金源CBD現(xiàn)代城19樓1946房2025-10-15
譚宗友 -
銀行實(shí)習(xí)生(優(yōu)秀可轉(zhuǎn)正式編)4000-7000元南寧-青秀區(qū)南寧市商付信息科技有限公司金融/投資/證券年輕人彎彎繞繞搞不來(lái),不復(fù)雜,有啥說(shuō)啥學(xué)歷不是唯一,看做人做事,透明公開(kāi)的晉升制度,誰(shuí)牛誰(shuí)上,不看臉色,看自己。用人原則:英雄不問(wèn)出處,不看背景,只看實(shí)力。不唯上,不唯書(shū),只唯實(shí)。 任職要求: 1、良好的溝通能力 2、好學(xué)上進(jìn)性格外向 3、有合作精神 3、工作態(tài)度認(rèn)真熱情,能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境并融入團(tuán)隊(duì),優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)正式編。 工作內(nèi)容: 1.公司存量客戶維護(hù) 2.對(duì)接銀行的客戶資源,收單業(yè)務(wù) 3.線上線下運(yùn)營(yíng)開(kāi)發(fā)客戶 薪資待遇: 1、底薪+提成+獎(jiǎng)金,綜合到手薪資7000+ 2、早八點(diǎn)半晚六,常規(guī)單休日,節(jié)假日正常休,優(yōu)待年假15-20天 3、生日/節(jié)日福利:節(jié)日禮品+聚餐 4、下午茶,工作氛圍自由,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和藹,同事友好! 5、不定期的國(guó)內(nèi)外旅游,歡迎有志之士加入我們。2025-10-14
3267725641@qq.com
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