職位描述
一、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策法規(guī)及單位財(cái)務(wù)制度審核原始憑證和記帳憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性和性;根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證及有關(guān)資料正確編制記賬憑證;按照政府有關(guān)部門及單位相關(guān)要求準(zhǔn)確、及時(shí)編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表和相關(guān)的財(cái)務(wù)分析,并報(bào)送相關(guān)部門和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);定期核對(duì)往來(lái)賬款,及時(shí)清算應(yīng)收應(yīng)付款;妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其它會(huì)計(jì)資料。負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理及年度盤點(diǎn)工作。
二、任職條件
大學(xué)專科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè),年齡35周歲以內(nèi);思想政治表現(xiàn)好,工作責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,身體健康,服從工作安排,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力;具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格或初級(jí)職稱且會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;有一定的人際溝通和協(xié)調(diào)能力;熟悉機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)務(wù)及管理工作人員優(yōu)先。
三、面試
面試時(shí)間預(yù)計(jì)在2020年3月底,具體地點(diǎn)時(shí)間另行通知。
面試時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證、學(xué)歷證以及其他相關(guān)證件原件進(jìn)行審核。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,經(jīng)查實(shí),即取消面試資格。
四、體檢
面試結(jié)束后,按照每個(gè)崗位聘用人數(shù)與考核體檢人選1︰1的比例通知面試合格人員參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。如擬聘用人選因自身原因放棄體檢或體檢未能通過(guò)的,將按面試成績(jī)?cè)鲞x遞補(bǔ)人選。
五、待遇
本次招聘屬于編制外招聘,對(duì)聘用人員實(shí)行合同制管理,試用期2個(gè)月(試用期工資2500元)。聘用人員試用期滿考核不合格的,按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格;試用期滿經(jīng)考核合格的簽訂勞動(dòng)合同,首次簽訂勞動(dòng)合同的期限為兩年,并按本單位聘用人員管理辦法管理。正式聘用后,月工資3000元起(含個(gè)人應(yīng)繳納的五險(xiǎn)一金),休假、差旅參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。合同期滿后,經(jīng)考核合格的,可續(xù)簽勞動(dòng)合同。
公司簡(jiǎn)介
廣西壯族自治區(qū)節(jié)能監(jiān)察中心2009年5月經(jīng)自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立,是自治區(qū)工業(yè)和信息化廳管理的相當(dāng)正處級(jí)財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。
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會(huì)計(jì)3001-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桃花源·祈福城廣西偉德物流有限責(zé)任公司交通/運(yùn)輸/物流要求工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心,能吃苦耐勞。有駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-09-18陳龍
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會(huì)計(jì)8000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧綠地穎愷投資有限公司金融/投資/證券(1)本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè),有房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 (2)熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。 (3)熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。 (4)有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。 (5)為人誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重,有良好的人品,同時(shí)具備良好的職業(yè)道德以及較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 (6)擅長(zhǎng)寫作,會(huì)靈活使用PPT等辦公軟件。2025-09-18董先生、伍小姐
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經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)(貴港)周末雙休4000-8000元南寧-良慶區(qū)(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.工作能力: (1)紅色性格,有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力; (2)有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過(guò)專業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程,同時(shí)服務(wù)10+戶中小企業(yè)。 2、對(duì)所服務(wù)客戶進(jìn)行財(cái)務(wù)建賬數(shù)據(jù)檢查等統(tǒng)籌工作。 3、對(duì)所服務(wù)客戶定期上門做工作匯報(bào),負(fù)責(zé)客戶財(cái)務(wù)報(bào)表分析,為客戶提供有助經(jīng)營(yíng)決策的財(cái)務(wù)分析。 4、處理客戶的投訴及解決客戶提出的問(wèn)題,確??蛻魸M意度。 5、挖掘客戶需求,進(jìn)行二次開發(fā)。 (三)上班時(shí)間 上午8:45-12:00,下午:14:00-18:00,周末雙休(四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)--會(huì)計(jì)主管合伙人2025-09-18
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經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)(周末雙休)4000-8000元南寧-良慶區(qū)(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、工作能力: (1)紅色性格,有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力; (2)有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過(guò)專業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程,同時(shí)服務(wù)10+戶中小企業(yè)。 2、對(duì)所服務(wù)客戶進(jìn)行財(cái)務(wù)建賬、數(shù)據(jù)檢查等統(tǒng)籌工作。 3、對(duì)所服務(wù)客戶定期上門做工作匯報(bào),負(fù)責(zé)客戶財(cái)務(wù)報(bào)表分析,為客戶提供有助經(jīng)營(yíng)決策的財(cái)務(wù)分析。 4、處理客戶的投訴及解決客戶提出的問(wèn)題,確??蛻魸M意度。 5、挖掘客戶需求,進(jìn)行二次開發(fā)。 (三)上班時(shí)間:8:00-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)---會(huì)計(jì)主管---合伙人2025-09-18
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財(cái)務(wù)助理3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧仁茂醫(yī)療器械有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)合同、會(huì)計(jì)檔案憑證及相關(guān)財(cái)務(wù)資料的收集、管理工作; 2、開具發(fā)票; 3、協(xié)助會(huì)計(jì)處理其他工作任務(wù); 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù); 崗位要求: 1、學(xué)歷:財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持有初級(jí)會(huì)計(jì)師證; 2、有貿(mào)易類的實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)為佳; 3、熟練使用Excel、word等辦公軟件; 4、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí); 5、其他要求:具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力;具有良好的協(xié)作精神和職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重。2025-09-18俸小姐
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區(qū)域會(huì)計(jì)4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂(lè)/休閑/體育工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的銷售數(shù)據(jù)核對(duì)工作,確保銷售數(shù)據(jù)與ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)的匹配性,跟蹤核實(shí)相關(guān)單據(jù); 2、核對(duì)銷售資金的回款情況,對(duì)未達(dá)款項(xiàng)進(jìn)行跟蹤。核對(duì)直營(yíng)店鋪應(yīng)收賬; 3、對(duì)區(qū)域店鋪OA費(fèi)用進(jìn)行審核,對(duì)不符合要求的費(fèi)用進(jìn)行及時(shí)反饋與溝通; 4、店鋪月初寄回上月店鋪費(fèi)用紙質(zhì)票據(jù)審核; 5、店鋪工資審核,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)反饋溝通; 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)事宜。 崗位職責(zé): 1、大專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有會(huì)計(jì)相關(guān)資格證書; 3、具有兩年以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),做事認(rèn)真仔細(xì),具有良好的溝通能力; 4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件。熟悉Excel等相關(guān)辦公軟件。2025-09-18林金潔
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內(nèi)賬會(huì)計(jì)4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西福銳達(dá)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件要求: 1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)專業(yè); 2、性別不限,年齡在28-40歲內(nèi); 3、從業(yè)經(jīng)驗(yàn):有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有在中型企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、專業(yè)知識(shí)與技能:持有會(huì)計(jì)上崗證,熟悉W INDOWS辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件的操作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),原則性較強(qiáng),具有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 5、其他要求:能夠服從工作的安排。2025-09-18黃主管
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行業(yè)招聘

- 廣西壯族自治區(qū)節(jié)能監(jiān)察中心
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