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職位描述

一、工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)編制記賬憑證，及對(duì)現(xiàn)金、報(bào)銷(xiāo)往來(lái)票據(jù)賬目的檢查和審核；

2、審核、核對(duì)和管理公司各類(lèi)發(fā)票、單據(jù)等；

3、負(fù)責(zé)每月稅務(wù)申報(bào)工作，編制各種稅務(wù)報(bào)表；

4、負(fù)責(zé)辦理財(cái)政、稅務(wù)、銀行、工商等部門(mén)的工作聯(lián)絡(luò)以及業(yè)務(wù)往來(lái)事項(xiàng)；

5、負(fù)責(zé)核算固定資產(chǎn)折舊，并編制記賬憑證；

6、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款，應(yīng)付賬款和其他應(yīng)收和應(yīng)付款等科目的管理；

7、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的匯總、編號(hào)、整理、分類(lèi)歸檔整理；

8、負(fù)責(zé)公司票據(jù)領(lǐng)購(gòu)、保存和繳銷(xiāo)工作，監(jiān)督正確使用各種票據(jù)；

9、負(fù)責(zé)商品購(gòu)進(jìn)、收發(fā)、結(jié)存明細(xì)核算；

10、建立并嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)核算管理制度和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程；

11、完成公司交辦的其他工作。

二、任職要求：

1、25-35歲，大專(zhuān)以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)；

2、具有3年以上財(cái)務(wù)核算工作經(jīng)驗(yàn)，具有會(huì)計(jì)證書(shū)；

3、熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算流程管理、良好的計(jì)算機(jī)技能，尤其是Excel和會(huì)計(jì)核算軟件;

4、熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表制作及基本的分析，熟悉銀行業(yè)務(wù)和報(bào)稅流程；

5、熟悉國(guó)家稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法；

三、薪酬福利

3K-6K，五險(xiǎn)

四、上班時(shí)間

周一至周五   8：30-12：00   14：00-17：30

公司簡(jiǎn)介

廣西盛洲北斗科技有限公司，位于南寧市高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)，于2017年著手落實(shí)基于新能源網(wǎng)的智慧物流云平臺(tái)與智能充電平臺(tái)，現(xiàn)正在運(yùn)營(yíng)中。中國(guó)位置智慧物流平臺(tái)對(duì)比傳統(tǒng)物流平臺(tái)的優(yōu)勢(shì)在于更省時(shí)省力，用戶(hù)可以直接在平臺(tái)上發(fā)布競(jìng)價(jià)、參與競(jìng)價(jià)，也可以與公安、運(yùn)管系統(tǒng)、保險(xiǎn)公司直接對(duì)接。
      中國(guó)位置智慧物流平臺(tái)智能充電業(yè)務(wù)構(gòu)架主要由配電、充電、監(jiān)控、安裝等多個(gè)項(xiàng)目結(jié)合而成的充電運(yùn)營(yíng)服務(wù)與增值服務(wù)。所有行業(yè)合作伙伴，只要有充電需求，都可以在平臺(tái)上獲取充電服務(wù)，同時(shí)可滿足不同場(chǎng)景的應(yīng)用需求；中國(guó)位置合作平臺(tái)開(kāi)放充電樁接入標(biāo)準(zhǔn)，任何充電樁可以通過(guò)接入標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)入平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，共享全國(guó)用戶(hù)，增加充電收益。
      充電樁網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)遵循充電樁為主，充電車(chē)為輔的原則，在技術(shù)上主要分為直流充電和交流充電兩種。充電樁可以根據(jù)不同的電壓等級(jí)為各種型號(hào)的電動(dòng)汽車(chē)充電。充電樁的輸入端與電網(wǎng)直接連接，輸出端都裝有充電插頭用于為電動(dòng)汽車(chē)充電。充電樁一般提供常規(guī)充電和快速充電兩種充電方式，可以使用特定的充電卡在充電樁提供的人機(jī)交互操作界面上刷卡使用，進(jìn)行相應(yīng)的充電方式、充電時(shí)間、費(fèi)用數(shù)據(jù)打印等操作，充電樁顯示屏能顯示充電量、費(fèi)用、充電時(shí)間等數(shù)據(jù)。        
     目前，新能源智慧物流云平臺(tái)與智能充電平臺(tái)運(yùn)營(yíng)情況良好。通過(guò)充電樁與電動(dòng)汽車(chē)、電網(wǎng)、交流、城市基礎(chǔ)設(shè)施等多層次全方位的互聯(lián)互通，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)資源整合，拓展電動(dòng)汽車(chē)+能源互聯(lián)網(wǎng)、電動(dòng)汽車(chē)+智慧交通、電動(dòng)汽車(chē)+大數(shù)據(jù)等多元增值應(yīng)用。
    電動(dòng)汽車(chē)行業(yè)是繼互聯(lián)網(wǎng)之后的萬(wàn)億級(jí)朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，當(dāng)前正是電動(dòng)汽車(chē)生態(tài)圈成長(zhǎng)初期，市場(chǎng)即將爆發(fā)，目前是進(jìn)入這個(gè)行業(yè)的最好時(shí)機(jī)，期待您的加入?。?！

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 工業(yè)會(huì)計(jì)
7000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西利民藥業(yè)股份有限公司

石油/化工/礦產(chǎn)

一、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，初級(jí)會(huì)計(jì)以上職稱(chēng)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)及以上優(yōu)先; 2、5年以上工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)計(jì)核算相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，精通相關(guān)稅收及財(cái)務(wù)工作實(shí)操，能力優(yōu)秀者，可適當(dāng)放寬; 3、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅收法規(guī)及實(shí)操流程，具備全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)及稅務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí); 4、熟練掌握用友、金蝶等會(huì)計(jì)電算化軟件及其他常用辦公軟件; 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力，具有較強(qiáng)邏輯思維能力; 6、45周歲以下，具備較強(qiáng)的責(zé)任心，吃苦耐勞、品行端正、踏實(shí)認(rèn)真，具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和抗壓能力。 7.有生產(chǎn)制造業(yè)會(huì)計(jì)精力優(yōu)先。二、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作，財(cái)務(wù)審核，制作會(huì)計(jì)憑證，編制內(nèi)外部財(cái)務(wù)報(bào)表; 2、負(fù)責(zé)增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、印花稅等的計(jì)算、申報(bào)、繳納等稅務(wù)事項(xiàng); 3、負(fù)責(zé)公司的成本核算、費(fèi)用核算，對(duì)成本和費(fèi)用支出進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，編寫(xiě)分析報(bào)告和提升建議; 4、負(fù)責(zé)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果，對(duì)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，編寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算編制、對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控和分析; 6、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔、保管。

2025-10-04

何經(jīng)理; 會(huì)計(jì)
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西宏澄銘電氣工程有限公司

1. 會(huì)計(jì)核算財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作，包括編制記賬憑證、管理會(huì)計(jì)憑證和賬表、定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查等。這有助于保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)安全，保證會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。 2. 財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)還需負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算的制定、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和報(bào)送、員工工資核算、報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用的審核等工作。這些工作對(duì)于企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和決策支持至關(guān)重要。 3. 稅務(wù)及資金管理財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)還涉及到與稅務(wù)及資金的日常管理工作，包括配合稅務(wù)部門(mén)的檢查、及時(shí)繳納稅金、處理公司與銀行之間的資金流動(dòng)等。 4. 固定資產(chǎn)賬目管理會(huì)計(jì)需要定期核對(duì)固定資產(chǎn)賬目，確保賬實(shí)相符，并在賬務(wù)系統(tǒng)中對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行卡片式管理。 5. 報(bào)告編制和分析財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)還需編制月度、季度和年終決算報(bào)表，并對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析，為管理層提供決策支持。 6. 審核和控制會(huì)計(jì)需要認(rèn)真審核原始憑證，拒絕違規(guī)或不符合要求的憑證進(jìn)入，嚴(yán)格控制支出范圍和支出標(biāo)準(zhǔn)。 7. 與其他部門(mén)的合作財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)還需要與公司內(nèi)部其他部門(mén)協(xié)作，例如參與經(jīng)營(yíng)投資決策、有效利用公司各項(xiàng)資產(chǎn)、努力提高經(jīng)濟(jì)效益等。

2025-10-04; 財(cái)稅經(jīng)理（會(huì)計(jì)）
7000-10000元

南寧-良慶區(qū)

南寧財(cái)云朵朵科技服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、制定征期和非征期時(shí)間工作計(jì)劃、監(jiān)督跟進(jìn)（月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)）納稅申報(bào)進(jìn)度； 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度，培訓(xùn)并監(jiān)督會(huì)計(jì)做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量； 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶(hù)信息管理表，維護(hù)及完善客戶(hù)庫(kù)信息，合同審核，保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確； 4、監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)戶(hù)的判定禁簽及清退，處理疑難戶(hù)及風(fēng)險(xiǎn)戶(hù)問(wèn)題； 5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理及人員培訓(xùn)，制定及實(shí)施人員培訓(xùn)方案，并根據(jù)公司客戶(hù)實(shí)際需求提升專(zhuān)業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn)，結(jié)果跟蹤等。任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限，3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有良好的溝通表達(dá)能力，有良好財(cái)會(huì)理論知識(shí)，同時(shí)具備良好的客戶(hù)服務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)； 3、有財(cái)稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

2025-10-04

徐洪衛(wèi); 會(huì)計(jì)經(jīng)理
8000-12000元

南寧-良慶區(qū)

南寧財(cái)云朵朵科技服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、制定征期和非征期時(shí)間工作計(jì)劃、監(jiān)督跟進(jìn)（月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)）納稅申報(bào)進(jìn)度； 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度，培訓(xùn)并監(jiān)督會(huì)計(jì)做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量； 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶(hù)信息管理表，維護(hù)及完善客戶(hù)庫(kù)信息，合同審核，保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確； 4、監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)戶(hù)的判定禁簽及清退，處理疑難戶(hù)及風(fēng)險(xiǎn)戶(hù)問(wèn)題； 5、制定培訓(xùn)計(jì)劃、實(shí)施培訓(xùn)方案，培養(yǎng)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)的客戶(hù)服務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)能力，并根據(jù)公司客戶(hù)實(shí)際需求提升專(zhuān)業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn)，結(jié)果跟蹤等。任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限，3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有良好的溝通表達(dá)能力，有良好財(cái)會(huì)理論知識(shí)，同時(shí)具備良好的客戶(hù)服務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)； 3、有財(cái)稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

2025-10-04

徐洪衛(wèi); 5-8K主辦會(huì)計(jì)
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

南寧財(cái)云朵朵科技服務(wù)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、檢查客戶(hù)歷史賬務(wù)資料，完成客戶(hù)期初建賬工作、確保數(shù)據(jù)無(wú)誤；2、根據(jù)工作指標(biāo)完成每月的催票、稅金確認(rèn)、票據(jù)收集、發(fā)票認(rèn)證、記賬報(bào)稅、申報(bào)反饋等會(huì)計(jì)工作；3、提供標(biāo)準(zhǔn)化客戶(hù)服務(wù)，企業(yè)微信群及時(shí)響應(yīng)客戶(hù)，追蹤和調(diào)度現(xiàn)有資源，確?？蛻?hù)每件事情得到解決，提高客戶(hù)滿意度；4、檢查客戶(hù)賬務(wù)情況，將賬務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題反饋給客戶(hù)并提出合理建議；5、完成結(jié)賬工作；打印及裝訂會(huì)計(jì)憑證，做好會(huì)計(jì)憑證管理工作；6、劃和執(zhí)行年度申報(bào)（企業(yè)所得稅匯算清繳，營(yíng)業(yè)執(zhí)照工商年檢），整理相關(guān)數(shù)據(jù)及資料；年度會(huì)計(jì)憑證、賬本資料清點(diǎn)返賬；7、協(xié)助業(yè)務(wù)解答簽約前的客戶(hù)財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)問(wèn)題、完成合同審核工作；8、做好客情維護(hù)、進(jìn)行客戶(hù)回訪，完成合同續(xù)簽、客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹任務(wù)指標(biāo)及開(kāi)發(fā)增值業(yè)務(wù)；9、配合總部工作的開(kāi)展，定期反饋匯報(bào)等工作。任職要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力；3、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；‘4、有同行代賬行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

2025-10-04

徐洪衛(wèi); 區(qū)域會(huì)計(jì)
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂(lè)/休閑/體育

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門(mén)店的銷(xiāo)售數(shù)據(jù)核對(duì)工作，確保銷(xiāo)售數(shù)據(jù)與ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)的匹配性，跟蹤核實(shí)相關(guān)單據(jù)； 2、核對(duì)銷(xiāo)售資金的回款情況，對(duì)未達(dá)款項(xiàng)進(jìn)行跟蹤。核對(duì)直營(yíng)店鋪應(yīng)收賬； 3、對(duì)區(qū)域店鋪OA費(fèi)用進(jìn)行審核，對(duì)不符合要求的費(fèi)用進(jìn)行及時(shí)反饋與溝通； 4、店鋪月初寄回上月店鋪費(fèi)用紙質(zhì)票據(jù)審核； 5、店鋪工資審核，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)反饋溝通； 6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)事宜。崗位職責(zé)： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、有會(huì)計(jì)相關(guān)資格證書(shū)； 3、具有兩年以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真仔細(xì)，具有良好的溝通能力； 4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件。熟悉Excel等相關(guān)辦公軟件。

2025-10-04

林金潔; 會(huì)計(jì)
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

優(yōu)優(yōu)新材料股份有限公司

職能職責(zé) 一、目標(biāo)執(zhí)行： 1.?根據(jù)公司整體發(fā)展目標(biāo)及業(yè)務(wù)計(jì)劃，編制年度費(fèi)用預(yù)算、收益預(yù)算、資金預(yù)算并進(jìn)行年中調(diào)整。 2.?負(fù)責(zé)建立財(cái)務(wù)核算規(guī)則，實(shí)施落地； 3.財(cái)務(wù)制度編制及完善； 4.財(cái)務(wù)工作計(jì)劃的編制，執(zhí)行實(shí)施。二、管理職能 1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)單位財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督； 2.負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的資產(chǎn)管理； 3.負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行的管理； 4.票據(jù)、印章的管理。三、核算職能 1.審核職能：確保原始憑證合法、合理、合規(guī)； 2.日常賬務(wù)核算：銷(xiāo)售（收入、應(yīng)收、回款）、采購(gòu)（材料、應(yīng)付、付款貨款）、成本（生產(chǎn)成本、領(lǐng)料、入庫(kù)、費(fèi)用歸集）、費(fèi)用（報(bào)銷(xiāo)審核、憑證編制）； 3.報(bào)表：按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)上報(bào)月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表； 4.月度、季度納稅申報(bào)、稅收籌劃,依法納稅，合理避稅； 5.經(jīng)營(yíng)核算：各生產(chǎn)事業(yè)部、銷(xiāo)售分公司經(jīng)營(yíng)核算、分析。四、綜合業(yè)務(wù) 1.銀行余額調(diào)節(jié)表編制； 2.銀行融資資料準(zhǔn)備； 3.月度資金計(jì)劃編制； 4.整理憑證及裝訂； 5.稅務(wù)變更資料及稅務(wù)關(guān)系維護(hù)； 6.管理軟件流程審批。五、資金管理 1.日?，F(xiàn)金、銀行付款，確?，F(xiàn)金及銀行資金安全； 2.開(kāi)戶(hù)、銷(xiāo)戶(hù)等其他銀行業(yè)務(wù)； 3.資金日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表 ? ?

2025-10-04

徐貴學(xué); 會(huì)計(jì)
3000-5000元

南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)

廣西美晟達(dá)貿(mào)易有限責(zé)任公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

財(cái)務(wù)報(bào)表，收支，編制預(yù)算，記錄材料出入庫(kù)

2025-10-04

張金花; 會(huì)計(jì)
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西隆林天稟林業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司

負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)日常工作

2025-10-04

王萬(wàn)華; 財(cái)務(wù)專(zhuān)員
2000-3000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

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崗位職責(zé)： 1.獨(dú)立負(fù)責(zé)做賬報(bào)稅（包含一般納稅人在內(nèi)），做到按月完賬，及時(shí)裝訂，按時(shí)申報(bào)； 2、其他工作會(huì)根據(jù)候選人實(shí)際工作能力分配。任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有一年以上財(cái)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，從事財(cái)務(wù)管理崗位優(yōu)先錄取。 2、有良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，邏輯分析能力； 3、性格開(kāi)朗，思維敏捷，語(yǔ)言組織能力較好，有很強(qiáng)的的目標(biāo)感； 4、有C1 駕駛證優(yōu)先。

2025-10-04

付道敏