職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成所負(fù)責(zé)客戶(hù)的報(bào)稅工作;
2、完成所負(fù)責(zé)客戶(hù)的服務(wù)費(fèi)用續(xù)費(fèi)收取工作;
3、負(fù)責(zé)賬務(wù)審核工作;
4、解答客戶(hù)的稅務(wù)問(wèn)題,并協(xié)助客戶(hù)解決賬稅務(wù)等問(wèn)題;
5、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,做好服務(wù)工作;
6、其它領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有2年財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(有代理記賬同行經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮),持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。
2、熟悉使用各種辦公軟件,熟悉金蝶等財(cái)務(wù)軟件等。
3、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、善于團(tuán)隊(duì)合作、良好溝通應(yīng)變能力。
注:(沒(méi)有1年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷)
崗位薪資:4000元----8000元(基本工資+崗位工資+續(xù)費(fèi)提成+業(yè)務(wù)提成)
上班時(shí)間:每周雙休,國(guó)家法定節(jié)假日按照國(guó)家法定假執(zhí)行
08:30---12:00;14:00---18:00(冬季:08:30----12:00;13:30---17:30)
上班地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)鳳嶺萬(wàn)豐新新大廈21樓(地鐵1號(hào)線(xiàn)鳳嶺站C口)

公司簡(jiǎn)介

廣西暢力會(huì)計(jì)服務(wù)有限公司成立于2006年6月16日,公司注冊(cè)資金1000萬(wàn)元,員工人數(shù)200余人,專(zhuān)注會(huì)計(jì)服務(wù)領(lǐng)域15年,服務(wù)客戶(hù)超過(guò)10000家。集團(tuán)旗下?lián)碛卸嗉胰Y子公司和多家分公司,遍布于南寧、百色、桂林、柳州、來(lái)賓、貴陽(yáng)。 暢力集團(tuán)已成長(zhǎng)為廣西財(cái)稅服務(wù)領(lǐng)域的標(biāo)桿品牌之一,公司秉承“專(zhuān)注財(cái)稅金融,助力企業(yè)發(fā)展,繁榮祖國(guó)經(jīng)濟(jì)”的企業(yè)使命,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)堅(jiān)持不懈、銳意進(jìn)取、勇攀高峰。  暢力精英團(tuán)隊(duì)與您攜手進(jìn)入21世紀(jì)全新的“個(gè)性化財(cái)稅管家時(shí)代”,成為一家讓“企業(yè)富強(qiáng)、家庭幸?!钡陌倌旰霉尽?br />
      隨著集團(tuán)公司的不斷發(fā)展,對(duì)人才的需求也不斷增加,我們尊重人才的價(jià)值,重視人才的培養(yǎng),誠(chéng)邀財(cái)稅及管理精英加入,共同為暢力集團(tuán)的精彩明天而奮斗!
請(qǐng)各位應(yīng)聘者直接在廣西區(qū)人才網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷,公布職位一經(jīng)錄用,我公司將提供豐厚的薪酬福利待遇和良好的職業(yè)生涯發(fā)展通道。我司在收到您的簡(jiǎn)歷后,會(huì)盡快通知符合條件的人員進(jìn)行面試。
溫馨提示:正常情況下,本公司將會(huì)在您投遞簡(jiǎn)歷后七個(gè)工作日內(nèi)及時(shí)進(jìn)行查閱,并通知條件符合者進(jìn)行面試,如未接到通知,說(shuō)明本公司目前暫無(wú)合適您的崗位,您的簡(jiǎn)歷將轉(zhuǎn)入集團(tuán)人才儲(chǔ)備庫(kù)并保存三個(gè)月,期間如有合適您的崗位將會(huì)及時(shí)與您聯(lián)系,望您理解!感謝您對(duì)暢力集團(tuán)的關(guān)注與支持!
福利待遇:
1、雙休、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、孕檢假、陪產(chǎn)假、法定假、旅游、員工培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)等。
2、年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)、生育補(bǔ)助、獎(jiǎng)金、過(guò)節(jié)禮品等。
3、完善的培訓(xùn)體系、良好的發(fā)展前景和廣闊的崗位晉升空間。 工作時(shí)間:
8:30-12:00 14:00-18:00 國(guó)家法定節(jié)假日正常放假

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)萬(wàn)豐新新大廈21樓 查看上班路線(xiàn)

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專(zhuān)以上
1年以上
18-30歲
南寧市馳宇科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 2、辦理、核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
2025-09-10
楊主管
人事主管
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理銀行賬戶(hù),定期進(jìn)行銀行對(duì)賬,編制銀行報(bào)表; 2、參與完成會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作; 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入和業(yè)務(wù)指導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)工作,協(xié)助開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢; 5、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成現(xiàn)場(chǎng)巡檢類(lèi)工作。 任職要求: 1、應(yīng)屆畢業(yè)生,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè); 2、責(zé)任心強(qiáng),溝通表達(dá)能力強(qiáng)、善于與人打交道; 3、熟練使用MS Office辦公軟件; 4、持有初級(jí)會(huì)計(jì)證者優(yōu)先: 5、有學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生會(huì)、班級(jí)干部經(jīng)歷者優(yōu)先。
2025-09-10
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、制定征期和非征期時(shí)間工作計(jì)劃、監(jiān)督跟進(jìn)(月報(bào)、季報(bào)、年報(bào))納稅申報(bào)進(jìn)度; 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度,培訓(xùn)并監(jiān)督會(huì)計(jì)做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量; 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶(hù)信息管理表,維護(hù)及完善客戶(hù)庫(kù)信息,合同審核,保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確; 4、監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)戶(hù)的判定禁簽及清退,處理疑難戶(hù)及風(fēng)險(xiǎn)戶(hù)問(wèn)題; 5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理及人員培訓(xùn),制定及實(shí)施人員培訓(xùn)方案,并根據(jù)公司客戶(hù)實(shí)際需求提升專(zhuān)業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo),并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn),結(jié)果跟蹤等。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,男女不限,3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、有良好的溝通表達(dá)能力,有良好財(cái)會(huì)理論知識(shí),同時(shí)具備良好的客戶(hù)服務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)意識(shí); 3、有財(cái)稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2025-09-10
徐洪衛(wèi)
南寧-良慶區(qū)
(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)或者會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤(pán)賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.工作能力: (1)紅色性格,有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力; (2)有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過(guò)專(zhuān)業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程,同時(shí)服務(wù)10+戶(hù)中小企業(yè)。 2、對(duì)所服務(wù)客戶(hù)進(jìn)行財(cái)務(wù)建賬數(shù)據(jù)檢查等統(tǒng)籌工作。 3、對(duì)所服務(wù)客戶(hù)定期上門(mén)做工作匯報(bào),負(fù)責(zé)客戶(hù)財(cái)務(wù)報(bào)表分析,為客戶(hù)提供有助經(jīng)營(yíng)決策的財(cái)務(wù)分析。 4、處理客戶(hù)的投訴及解決客戶(hù)提出的問(wèn)題,確保客戶(hù)滿(mǎn)意度。 5、挖掘客戶(hù)需求,進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)。 (三)上班時(shí)間 上午8:45-12:00,下午:14:00-18:00,周末雙休(四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)--會(huì)計(jì)主管合伙人
2025-09-10
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、制定征期和非征期時(shí)間工作計(jì)劃、監(jiān)督跟進(jìn)(月報(bào)、季報(bào)、年報(bào))納稅申報(bào)進(jìn)度; 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度,培訓(xùn)并監(jiān)督會(huì)計(jì)做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量; 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶(hù)信息管理表,維護(hù)及完善客戶(hù)庫(kù)信息,合同審核,保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確; 4、監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)戶(hù)的判定禁簽及清退,處理疑難戶(hù)及風(fēng)險(xiǎn)戶(hù)問(wèn)題; 5、制定培訓(xùn)計(jì)劃、實(shí)施培訓(xùn)方案,培養(yǎng)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)的客戶(hù)服務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)能力,并根據(jù)公司客戶(hù)實(shí)際需求提升專(zhuān)業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo),并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn),結(jié)果跟蹤等。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,男女不限,3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、有良好的溝通表達(dá)能力,有良好財(cái)會(huì)理論知識(shí),同時(shí)具備良好的客戶(hù)服務(wù)能力、營(yíng)銷(xiāo)意識(shí); 3、有財(cái)稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2025-09-10
徐洪衛(wèi)
南寧-良慶區(qū)
(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)或者會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤(pán)賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、工作能力: (1)紅色性格,有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力; (2)有經(jīng)營(yíng)理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠(chéng)信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過(guò)專(zhuān)業(yè)的經(jīng)營(yíng)賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程,同時(shí)服務(wù)10+戶(hù)中小企業(yè)。 2、對(duì)所服務(wù)客戶(hù)進(jìn)行財(cái)務(wù)建賬、數(shù)據(jù)檢查等統(tǒng)籌工作。 3、對(duì)所服務(wù)客戶(hù)定期上門(mén)做工作匯報(bào),負(fù)責(zé)客戶(hù)財(cái)務(wù)報(bào)表分析,為客戶(hù)提供有助經(jīng)營(yíng)決策的財(cái)務(wù)分析。 4、處理客戶(hù)的投訴及解決客戶(hù)提出的問(wèn)題,確??蛻?hù)滿(mǎn)意度。 5、挖掘客戶(hù)需求,進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)。 (三)上班時(shí)間:8:00-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)---會(huì)計(jì)主管---合伙人
2025-09-10
南寧-良慶區(qū)
1、檢查客戶(hù)歷史賬務(wù)資料,完成客戶(hù)期初建賬工作、確保數(shù)據(jù)無(wú)誤;2、根據(jù)工作指標(biāo)完成每月的催票、稅金確認(rèn)、票據(jù)收集、發(fā)票認(rèn)證、記賬報(bào)稅、申報(bào)反饋等會(huì)計(jì)工作;3、提供標(biāo)準(zhǔn)化客戶(hù)服務(wù),企業(yè)微信群及時(shí)響應(yīng)客戶(hù),追蹤和調(diào)度現(xiàn)有資源,確??蛻?hù)每件事情得到解決,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;4、檢查客戶(hù)賬務(wù)情況,將賬務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題反饋給客戶(hù)并提出合理建議;5、完成結(jié)賬工作;打印及裝訂會(huì)計(jì)憑證,做好會(huì)計(jì)憑證管理工作;6、劃和執(zhí)行年度申報(bào)(企業(yè)所得稅匯算清繳,營(yíng)業(yè)執(zhí)照工商年檢),整理相關(guān)數(shù)據(jù)及資料;年度會(huì)計(jì)憑證、賬本資料清點(diǎn)返賬;7、協(xié)助業(yè)務(wù)解答簽約前的客戶(hù)財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)問(wèn)題、完成合同審核工作;8、做好客情維護(hù)、進(jìn)行客戶(hù)回訪(fǎng),完成合同續(xù)簽、客戶(hù)轉(zhuǎn)介紹任務(wù)指標(biāo)及開(kāi)發(fā)增值業(yè)務(wù);9、配合總部工作的開(kāi)展,定期反饋匯報(bào)等工作。任職要求:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力;3、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;‘4、有同行代賬行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2025-09-10
徐洪衛(wèi)
會(huì)計(jì)
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
職能職責(zé) 一、目標(biāo)執(zhí)行: 1.?根據(jù)公司整體發(fā)展目標(biāo)及業(yè)務(wù)計(jì)劃,編制年度費(fèi)用預(yù)算、收益預(yù)算、資金預(yù)算并進(jìn)行年中調(diào)整。 2.?負(fù)責(zé)建立財(cái)務(wù)核算規(guī)則,實(shí)施落地; 3.財(cái)務(wù)制度編制及完善; 4.財(cái)務(wù)工作計(jì)劃的編制,執(zhí)行實(shí)施。 二、管理職能 1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)單位財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督; 2.負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的資產(chǎn)管理; 3.負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行的管理; 4.票據(jù)、印章的管理。 三、核算職能 1.審核職能:確保原始憑證合法、合理、合規(guī); 2.日常賬務(wù)核算:銷(xiāo)售(收入、應(yīng)收、回款)、采購(gòu)(材料、應(yīng)付、付款貨款)、成本(生產(chǎn)成本、領(lǐng)料、入庫(kù)、費(fèi)用歸集)、費(fèi)用(報(bào)銷(xiāo)審核、憑證編制); 3.報(bào)表:按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)上報(bào)月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表; 4.月度、季度納稅申報(bào)、稅收籌劃,依法納稅,合理避稅; 5.經(jīng)營(yíng)核算:各生產(chǎn)事業(yè)部、銷(xiāo)售分公司經(jīng)營(yíng)核算、分析。 四、綜合業(yè)務(wù) 1.銀行余額調(diào)節(jié)表編制; 2.銀行融資資料準(zhǔn)備; 3.月度資金計(jì)劃編制; 4.整理憑證及裝訂; 5.稅務(wù)變更資料及稅務(wù)關(guān)系維護(hù); 6.管理軟件流程審批。 五、資金管理 1.日?,F(xiàn)金、銀行付款,確?,F(xiàn)金及銀行資金安全; 2.開(kāi)戶(hù)、銷(xiāo)戶(hù)等其他銀行業(yè)務(wù); 3.資金日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表 ? ?
2025-09-10
徐貴學(xué)
會(huì)計(jì)
3000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)
財(cái)務(wù)報(bào)表,收支,編制預(yù)算,記錄材料出入庫(kù)
2025-09-10
張金花
會(huì)計(jì)
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)日常工作
2025-09-10
王萬(wàn)華
廣西暢力會(huì)計(jì)服務(wù)集團(tuán)招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西暢力會(huì)計(jì)服務(wù)集團(tuán)
所在行業(yè) 金融/旅游
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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