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職位描述

崗位一：交通銀行遠(yuǎn)程理財(cái)顧問
工作內(nèi)容：通過電話的形式對(duì)銀行VIP客戶進(jìn)行維護(hù)，并根據(jù)客戶的資金現(xiàn)狀給出投資理財(cái)方面的建議。
任職要求：
1、統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷；
2、男女不限，年齡不超過30周歲；
3、具備金融學(xué)或會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)；
3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，無明顯地域口音；
5、有過電話營銷、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
6、責(zé)任心強(qiáng)，性格開朗，能承受一定的工作壓力；
7、五官端正、身體健康、健全；
薪酬福利
崗位工資+履職津貼+績效獎(jiǎng)金+等級(jí)工資+證書補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金+交通補(bǔ)貼+伙食補(bǔ)貼+通訊費(fèi)+年終獎(jiǎng)，成熟技能員工年薪6萬元左右。
員工培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展
交通銀行南寧金融服務(wù)中心堅(jiān)持將培訓(xùn)作為員工的一項(xiàng)基本福利，為每一名員工提供包括入職培訓(xùn)、個(gè)人效能提升訓(xùn)練、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、管理知識(shí)技能培訓(xùn)等涵蓋員工職業(yè)發(fā)展全過程的、專業(yè)化、系統(tǒng)化的培訓(xùn)課程。
福利豐厚
各項(xiàng)福利補(bǔ)貼、帶薪休假、補(bǔ)充醫(yī)療、療休養(yǎng)、工作餐、健康體檢、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、員工健身房、圖書室、健康小屋，醫(yī)務(wù)室，工會(huì)活動(dòng)，社團(tuán)活動(dòng)，辦公環(huán)境舒適優(yōu)雅，交通方便
上班時(shí)間：行政班，周末雙休
工作地點(diǎn)：廣西南寧市人民東路228號(hào)通銀大廈內(nèi)

公司簡介

廣西安伯萊斯企業(yè)管理有限公司(以下簡稱安伯萊斯），成立于2016年8月，注冊(cè)資本200萬元，是一家專業(yè)從事企業(yè)管理咨詢，投資信息咨詢，職業(yè)中介服務(wù)，企業(yè)策劃服務(wù)，企業(yè)工商登記代理服務(wù)，代理記賬服務(wù)，人力資源服務(wù)，市場調(diào)查等服務(wù)為主的商務(wù)服務(wù)公司。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 金融理財(cái)規(guī)劃師
9000-14000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

大連睿新商務(wù)信息咨詢有限公司

城市經(jīng)理 10000-20000 職位描述： 1、負(fù)責(zé)城市地區(qū)的業(yè)務(wù)拓展及市場開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、輔導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)，管理分公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)； 3、執(zhí)行公司制定的績效管理體系，對(duì)下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核，完成業(yè)績目標(biāo)。職位要求：有組建分公司能力的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有良好的管理能力，有成型的團(tuán)隊(duì)及客戶人脈資源者優(yōu)先；具有開拓市場的洞察力，能夠有效開發(fā)客戶資源。大區(qū)經(jīng)理：15000-30000 職位描述：負(fù)責(zé)本區(qū)域的融資業(yè)務(wù)和市場開發(fā)；負(fù)責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)分公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)及大區(qū)的日常工作；保證核心骨干的穩(wěn)定，帶領(lǐng)分公司完成業(yè)績考核指標(biāo)。職位要求：有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源者；二年以上的相關(guān)行業(yè)投資經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；善于分析與判斷，能夠有效拓展市場，開發(fā)客戶資源。事業(yè)部經(jīng)理：20000-40000 職位描述： 1、全面負(fù)責(zé)整個(gè)事業(yè)部的日常工作，完成事業(yè)部的各項(xiàng)指標(biāo)和業(yè)績?nèi)蝿?wù)； 2、開發(fā)拓展市場及業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，維護(hù)并管理客戶； 3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)下屬機(jī)構(gòu)向客戶提供專業(yè)投資規(guī)劃和建議，完成銷售業(yè)績目標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)下屬機(jī)構(gòu)的輔導(dǎo)與培訓(xùn)、督導(dǎo)與考核等工作，建立與健全團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)管理制度。職位要求： 1、有新組建金融行業(yè)分支機(jī)構(gòu)和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源者； 2、有良好的管理成立及成型的團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先； 3、善于分析與判斷，能夠有效拓展市場，開發(fā)客戶資源。

2025-10-10

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