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職位描述

1.在實(shí)驗(yàn)室主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本專業(yè)組工作制度的制定、日常工作的安排，質(zhì)量控制，科研、教學(xué)和部分行政管理工作，按期總結(jié)向科主任匯報(bào)。

2.為本專業(yè)組的學(xué)科帶頭人，規(guī)劃和落實(shí)本專業(yè)組的發(fā)展計(jì)劃；建立檢驗(yàn)項(xiàng)目的操作規(guī)程和儀器操作手冊(cè)，檢查本專業(yè)組各項(xiàng)制度落實(shí)情況。

3.學(xué)習(xí)使用國(guó)內(nèi)外新技術(shù)、新成果、新方法，開展新檢驗(yàn)項(xiàng)目，不斷提高本專業(yè)組的技術(shù)水平，解決本專業(yè)的復(fù)雜疑難問題。

4.負(fù)責(zé)本專業(yè)組的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，帶教畢業(yè)實(shí)習(xí)生，指導(dǎo)進(jìn)修人員。

5.負(fù)責(zé)本專業(yè)組的儀器設(shè)備維護(hù)、室內(nèi)安全和防止院內(nèi)感染。

崗位要求：

1、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)及相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)，大專及以上；

2、醫(yī)學(xué)相關(guān)知識(shí)扎實(shí)；

3、工作積極主動(dòng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有責(zé)任心；

4、能吃苦，有敬業(yè)精神。

職稱要求：中級(jí)

福利待遇：

1、提供系列專業(yè)培訓(xùn)；

2、底薪  提成  其它獎(jiǎng)勵(lì)政策；

3、福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、年度體檢、年度調(diào)薪、員工旅游、節(jié)日禮金、員工活動(dòng)經(jīng)費(fèi)等。

4、假期：帶薪年假、法定假期、喪假、婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等。

公司簡(jiǎn)介

上海千麥醫(yī)療投資管理有限公司（簡(jiǎn)稱千麥醫(yī)療）成立于2012年2月，以投資“獨(dú)立醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室”領(lǐng)域和“司法鑒定”領(lǐng)域第三方服務(wù)連鎖機(jī)構(gòu)為核心。設(shè)立千麥醫(yī)檢、千麥司法鑒定、千麥信息、千麥物流和海基生物、千醫(yī)醫(yī)療六大業(yè)務(wù)版塊。新醫(yī)改進(jìn)程的深入、個(gè)性化診療的興起、精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)的深入應(yīng)用，千麥醫(yī)療將發(fā)揮獨(dú)立醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室的商業(yè)模式、完善的管理體系，用“一份樣本，一份托付”的理念，以“致力于醫(yī)療診斷領(lǐng)域，為人類健康提供卓越服務(wù)”的使命，為大眾健康指導(dǎo)方向。
? ? ?千麥醫(yī)檢，是千麥醫(yī)療旗下專業(yè)從事醫(yī)療診斷的第三方連鎖經(jīng)營(yíng)的獨(dú)立醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室，已 在設(shè)立了杭州，上海，武漢，合肥，南昌，成都，長(zhǎng)沙，鄭州，長(zhǎng)春，濟(jì)南，天津，江陰，香港，南寧14家醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室，并在未來三年計(jì)劃快速布局西南，西北，華北等地區(qū)10家左右實(shí)驗(yàn)室，覆蓋國(guó)內(nèi)80%區(qū)域。實(shí)驗(yàn)室由醫(yī)學(xué)診斷行業(yè)資深管理人員及技術(shù)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建；與國(guó)際知名第三方獨(dú)立醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室、尖端檢測(cè)設(shè)備供應(yīng)商形成戰(zhàn)略聯(lián)盟，引進(jìn)歐美及日本先進(jìn)的檢驗(yàn)方法、質(zhì)量管理體系、自動(dòng)化技術(shù)運(yùn)用于臨床診斷。以創(chuàng)新的業(yè)務(wù)模式涵蓋高新技術(shù)檢驗(yàn)、醫(yī)院信息系統(tǒng)智能化、專業(yè)冷鏈物流等新型服務(wù)業(yè)態(tài)的行業(yè)領(lǐng)先運(yùn)營(yíng)模式。
? ? ?千麥醫(yī)檢獨(dú)立醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室可提供臨床檢驗(yàn)、病理診斷、特殊檢驗(yàn)等服務(wù)；同時(shí)可為各醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供實(shí)驗(yàn)室信息管理系統(tǒng)支持、ISO15189、美國(guó)病理家協(xié)會(huì)CAP等質(zhì)量體系咨詢服務(wù)、SOP流程建設(shè)及外審服務(wù)。
       2020年底，千麥醫(yī)檢正式進(jìn)軍廣西市場(chǎng)，成立廣西千麥品真醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室。實(shí)驗(yàn)室場(chǎng)地規(guī)模近4000平方米，為獨(dú)棟5層建筑，嚴(yán)格按照二級(jí)生物安全標(biāo)準(zhǔn)要求規(guī)劃和設(shè)計(jì)，配置大量進(jìn)口一線品牌高端檢驗(yàn)設(shè)備，擁有十多位中，高級(jí)職稱臨床檢驗(yàn)，病理專家，系廣西地區(qū)目前為止場(chǎng)地面積最大，硬件設(shè)施最高端的第三方醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室，已為廣西各地區(qū)數(shù)百家醫(yī)療機(jī)構(gòu)客戶提供高質(zhì)量的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)服務(wù)。
       千麥醫(yī)療集團(tuán)已于2020年8月啟動(dòng)IPO上市進(jìn)程，正在快速發(fā)展和擴(kuò)張的進(jìn)程中，計(jì)劃2~3年達(dá)成上市目標(biāo)，為所有優(yōu)秀員工提供了廣闊的薪酬提高及職務(wù)晉升空間，歡迎廣大醫(yī)療行業(yè)有志之士加盟，共同發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市良慶區(qū)亮嶺路12號(hào)6號(hào)樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 臨床學(xué)術(shù)經(jīng)理
5000-10000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西南寧德尚醫(yī)藥科技有限公司

批發(fā)/零售

職位描述: 1、承擔(dān)轄區(qū)的新藥上量任務(wù)，建立標(biāo)桿醫(yī)院、專家網(wǎng)絡(luò)、學(xué)術(shù)活動(dòng)開展。 2、產(chǎn)品的調(diào)研及產(chǎn)品推廣的可行方案、執(zhí)行市場(chǎng)部產(chǎn)品推廣戰(zhàn)略計(jì)劃。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品學(xué)術(shù)推廣、PPT制作、業(yè)務(wù)員產(chǎn)品培訓(xùn)、招投標(biāo)工作及國(guó)家政策研讀(產(chǎn)品掛網(wǎng)、醫(yī)?；?、集采、國(guó)談，目錄的收集）、外科耗材（骨科，胃腸外，肝膽外，婦產(chǎn)科，泌尿外）。 4、協(xié)助商務(wù)人員針對(duì)性的做目標(biāo)市場(chǎng)調(diào)研，負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品相關(guān)信息的收集、整理、分析和上報(bào)。通過分析整理關(guān)鍵市場(chǎng)信息，尋找市場(chǎng)開發(fā)和上量機(jī)會(huì)，協(xié)助商務(wù)人員拜訪意向客戶。任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,25-35歲，須有一年以上醫(yī)藥相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，藥學(xué)醫(yī)學(xué)背景優(yōu)先。個(gè)人條件優(yōu)異者要求可適當(dāng)放寬。 2、掌握計(jì)算機(jī)基本操作技能、熟悉 WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件應(yīng)用。 3、有良好的邏輯分析能力、溝通能力及能與內(nèi)外部合作伙伴高效協(xié)作。 4、項(xiàng)目管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，富有團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新精神 5、工作有責(zé)任心、上進(jìn)心，服從公司安排，能快速適應(yīng)不同的工作環(huán)境，可經(jīng)常性出差或者常駐外地。薪資福利： 1、薪資待遇：5k-1w（具體***）。 2、工作時(shí)間：8:30-12:00、14:00-17:30；周末雙休、法定假正常休息。 3、員工福利：社保福利、差旅補(bǔ)貼、法定假、定期培訓(xùn)、生日福利、節(jié)假日福利、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、傳統(tǒng)節(jié)日禮品等。

2025-10-17

曾經(jīng)理; 臨床代表
8000-13000元

南寧-江南區(qū)

廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司

制藥/生物工程

崗位職責(zé)： 1、在轄區(qū)內(nèi)及時(shí)收集藥品臨床試驗(yàn)、競(jìng)品信息等資料，制定完整有效的藥品推廣策略和客戶開發(fā)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)具體實(shí)施； 2、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議； 3、制定并組織醫(yī)院內(nèi)各種學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)醫(yī)藥產(chǎn)品的營(yíng)銷推廣經(jīng)驗(yàn)； 2、有醫(yī)院銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)院工作流程，熱愛藥品銷售服務(wù)工作； 3、良好的溝通能力和敬業(yè)精神，具有獨(dú)立分析和解決問題的能力； 4、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先。福利待遇： 1、五險(xiǎn)一金、周末雙休，國(guó)家法定假日； 2、日福利、生日福利、結(jié)婚禮金等，公司各種豐富的員工文體活動(dòng)及公司不定時(shí)團(tuán)隊(duì)聚會(huì)活動(dòng)； 3、健全的培訓(xùn)體系，崗位前輩“一對(duì)一”、“多對(duì)一”指導(dǎo)培訓(xùn)；

2025-10-17

黃女士; 臨床營(yíng)養(yǎng)科調(diào)配-雙休
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-文景園

廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)開設(shè)營(yíng)養(yǎng)學(xué)術(shù)會(huì)議，宣傳公司相關(guān)產(chǎn)品； 2、協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)人員開發(fā)營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品； 3、維護(hù)公司與客戶的合作關(guān)系；要求： 1、有營(yíng)養(yǎng)師相關(guān)證書，臨床營(yíng)養(yǎng)師優(yōu)先； 2、在醫(yī)院營(yíng)養(yǎng)科從事過營(yíng)養(yǎng)師相關(guān)工作； 3、接受出差；待遇：符合要求的，具體待遇可面談，待遇從優(yōu)

2025-10-17

左小姐; 臨床科室—住院醫(yī)生
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧華廈視光眼科醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)住院患者的醫(yī)療工作； 2、書寫病例，負(fù)責(zé)患者住院期間的病程記錄，及時(shí)完成出院患者的病案小結(jié)； 3、對(duì)所管患者全面負(fù)責(zé)，做好查房、交班、質(zhì)控工作； 4、上級(jí)手術(shù)醫(yī)生的配臺(tái)工作。任職資格： 1、臨床醫(yī)學(xué)、眼科學(xué)、眼耳鼻喉專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、一年以上眼科或病房臨床工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生均可； 3、取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、規(guī)培證優(yōu)先考慮。

2025-10-16; 學(xué)術(shù)專員（臨床線）
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

廣東久安醫(yī)藥服務(wù)有限公司

加入中國(guó)中藥成藥營(yíng)銷中心，我們將提供給您： 1、豐厚的薪資待遇：崗位工資+績(jī)效工資+區(qū)域補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)（根據(jù)不同崗位有所調(diào)整） 2、完善的培訓(xùn)機(jī)制：通過內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)相結(jié)合的形式，根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃量身定做相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃：入職培訓(xùn)→崗位培訓(xùn)→技能培訓(xùn)→繼續(xù)再教育培訓(xùn)→專項(xiàng)培訓(xùn)→管理培訓(xùn) 3、寬廣的晉升空間：臨床代表——區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——區(qū)域總監(jiān) 4、和諧、奮進(jìn)、快樂的企業(yè)文化崗位職責(zé) 1、根據(jù)區(qū)域規(guī)劃及發(fā)展要求，確定負(fù)責(zé)區(qū)域具體的推廣計(jì)劃和方案； 2、根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域的推廣方案進(jìn)行推廣活動(dòng)的籌備和實(shí)施，并按既定要求完成，對(duì)工作情況及相關(guān)信息及時(shí)準(zhǔn)確匯報(bào)； 3、收集并及時(shí)向公司反饋相關(guān)市場(chǎng)信息； 4、客戶開發(fā)與維護(hù)； 5、執(zhí)行各類市場(chǎng)活動(dòng)方案，確保執(zhí)行效果，樹立良好的企業(yè)及產(chǎn)品形象。任職要求 1、醫(yī)藥類、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、具有專業(yè)的市場(chǎng)推廣能力，可獨(dú)立開展相關(guān)學(xué)術(shù)活動(dòng)； 3、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力； 4、主動(dòng)學(xué)習(xí)，積極自我提升； 5、對(duì)于上級(jí)安排的工作，認(rèn)真、積極、準(zhǔn)時(shí)完成。

2025-10-16

金波; 臨床科研銷售（南寧）
12000-18000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西溢盛和健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)區(qū)域：南寧+百色地區(qū) 1. 負(fù)責(zé)公司科研實(shí)驗(yàn)技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)推廣（挖掘潛在客戶、商務(wù)洽談、合同簽訂、回款等）。 2. 與當(dāng)?shù)厝揍t(yī)院醫(yī)生進(jìn)行推廣合作，客戶群體面向各相關(guān)醫(yī)院在職的醫(yī)護(hù)人員。 3. 通過陌拜、面銷方式，挖掘維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶，促成訂單。 4. 與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供專業(yè)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。【任職要求】 1. 研究生學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 1年以上相關(guān)崗位銷售經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)學(xué)、生物科技等面向醫(yī)院、高校、科研機(jī)構(gòu)等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3. 有過陌拜銷售經(jīng)驗(yàn)且業(yè)務(wù)拓展能力強(qiáng)亦可優(yōu)先錄取。 4. 有良好的市場(chǎng)開拓能力和談判溝通能力；吃苦耐勞，抗壓能力、自驅(qū)力、上進(jìn)心強(qiáng)。熱愛銷售工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 5.年齡20-35歲，身體健康，男女不限。

2025-10-16

程慶; 臨床科研銷售（玉林）
12000-18000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西溢盛和健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)區(qū)域：玉林+貴港 1. 負(fù)責(zé)公司科研實(shí)驗(yàn)技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)推廣（挖掘潛在客戶、商務(wù)洽談、合同簽訂、回款等）。 2. 與當(dāng)?shù)厝揍t(yī)院醫(yī)生進(jìn)行推廣合作，客戶群體面向各相關(guān)醫(yī)院在職的醫(yī)護(hù)人員。 3. 通過陌拜、面銷方式，挖掘維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶，促成訂單。 4. 與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供專業(yè)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。【任職要求】 1. 全日制本科學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 1年以上相關(guān)崗位銷售經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)學(xué)、生物科技等面向醫(yī)院、高校、科研機(jī)構(gòu)等銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3. 有過陌拜銷售經(jīng)驗(yàn)且業(yè)務(wù)拓展能力強(qiáng)亦可優(yōu)先錄取。 4. 有良好的市場(chǎng)開拓能力和談判溝通能力；吃苦耐勞，抗壓能力、自驅(qū)力、上進(jìn)心強(qiáng)。熱愛銷售工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 5.年齡20-35歲，身體健康，男女不限。

2025-10-16

程慶; 臨床監(jiān)查員-南寧
12000-19000元

南寧-青秀區(qū)

上海翰森生物醫(yī)藥科技有限公司

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)選擇臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)，簽訂臨床試驗(yàn)合同，搜集相關(guān)資料，并跟蹤落實(shí)臨床試驗(yàn)全過程； 2、負(fù)責(zé)研究單位單位的篩選，研究預(yù)算的制定，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織方案討論會(huì)和總結(jié)會(huì)。 3、跟進(jìn)臨床試驗(yàn)進(jìn)度； 4、協(xié)助研究者及時(shí)解決在受試者篩選、入組及隨訪工作中可能出現(xiàn)的問題； 5、定期歸納并提交監(jiān)查報(bào)告；定期整理更新研究者文件夾； 6、與臨床醫(yī)生溝通并共同協(xié)商解決出現(xiàn)的問題，協(xié)調(diào)研究項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、臨床醫(yī)生、輔助科室、臨床基地、患者等各方關(guān)系； 7、確保研究數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地記錄在病例報(bào)告表中。職位要求： 1、教育背景：具有醫(yī)學(xué)，臨床藥學(xué)或藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷； 2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有2年以上CRA經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、知識(shí)技能：熟悉GCP，藥物研發(fā)過程；熟練掌握Office等常用辦公軟件操作； 4、個(gè)人素質(zhì)：具有團(tuán)隊(duì)合作精神，有較好的溝通能力、分析能力、組織協(xié)調(diào)能力，吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作精神，可以承受一定的壓力。

2025-10-14

呂愛鋒; 臨床咨詢師
15000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

崗位職責(zé)： 1、產(chǎn)品咨詢：結(jié)合臨床規(guī)范診療及前沿技術(shù)、疾病特點(diǎn)、企業(yè)產(chǎn)品特點(diǎn)，為臨床提供整體產(chǎn)品解決方案； 2、報(bào)告解讀：負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前、售后咨詢，結(jié)合客戶提供信息為客戶提供檢測(cè)項(xiàng)目選擇的合理建議，對(duì)產(chǎn)品檢測(cè)報(bào)告進(jìn)行分析解讀。 3、產(chǎn)品升級(jí)：協(xié)同營(yíng)銷部、實(shí)驗(yàn)室，根據(jù)臨床診療需求、技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，推動(dòng)產(chǎn)品進(jìn)行迭代更新。 4、授課培訓(xùn)：負(fù)責(zé)臨床客戶及內(nèi)部銷售人員的培訓(xùn)、參與臨床科室相關(guān)病例的 MDT 會(huì)診。 5、客戶拜訪：定期參與重點(diǎn)客戶拜訪，收集、解決臨床醫(yī)生需求，并反饋給總部臨床咨詢服務(wù)工作組。 6、溝通橋梁：負(fù)責(zé)打通臨床一線與實(shí)驗(yàn)室溝通事宜，更好更快解決臨床問題。崗位要求： 1、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)（或分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)）相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷； 2、有3 年以上三甲醫(yī)院相關(guān)臨床科室工作/檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)（血液科、腫瘤科、感染科、呼吸科、神經(jīng)科、精神科、兒科、遺傳病與內(nèi)分泌代謝科、遺傳咨詢科等）； 3、良好的溝通表達(dá)能力，及臨床咨詢問題解決能力。 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有與團(tuán)隊(duì)積極應(yīng)對(duì)難題及共同進(jìn)取的精神。

2025-10-13

人力資源部; 臨床醫(yī)學(xué)生
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

學(xué)歷：本科及以上專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué) 成長(zhǎng)方向：病理醫(yī)生、臨床咨詢師、遺傳咨詢師、疾病診斷醫(yī)生、臨床檢驗(yàn)醫(yī)師、營(yíng)銷管理、實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)技術(shù)應(yīng)用、實(shí)驗(yàn)室綜合管理等崗位方向。

2025-10-13

人力資源部