職位描述

負(fù)責(zé)公司的綠化工作 

公司簡介

一、公司簡介
廣西潤海方源企業(yè)管理咨詢有限公司,于2019年在南寧注冊登記,注冊資金200萬元,作為我司服務(wù)南寧人力資源市場的專屬基地,為客戶提供更全面、更專業(yè)的人力資源服務(wù),解決企業(yè)用人的后顧之憂。融合國際先進(jìn)的經(jīng)營管理理念、管理方法與中國智略文化思想,形成了以人力資源開發(fā)為核心,向人才派遣、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、企業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)管理咨詢服務(wù)延伸的綜合服務(wù)體系。
二、企業(yè)文化
★企業(yè)使命:打造高性價比產(chǎn)品,服務(wù)企業(yè),服務(wù)社會,共贏發(fā)展。
★企業(yè)愿景:提供與時俱進(jìn)的專業(yè)化服務(wù),成為行業(yè)內(nèi)高品牌價值企業(yè),致力發(fā)展為企業(yè)首選,社會行業(yè)標(biāo)桿。
★核心價值觀:務(wù)實做人,嚴(yán)謹(jǐn)做事,團結(jié)一心,共創(chuàng)卓越人生。
★企業(yè)精神:上善若水,德行天下。
三、服務(wù)理念
誠信
不欺騙客戶、人才和員工,與客戶之間以互信的態(tài)度合作,遇到問題或者有好的想法和建議時坦誠溝通,共同高效解決問題和優(yōu)化流程,最終提高服務(wù)效率。
專業(yè)
任何時候都以我們的專業(yè)服務(wù)來贏得客戶的信任,為客戶解決問題、創(chuàng)造價值,并且持之以恒地學(xué)習(xí),從而不斷提高專業(yè)水平,高效為客戶提供專業(yè)的基礎(chǔ)服務(wù),除了保證服務(wù)品質(zhì)外,我們會及時跟客戶反饋、互動和溝通,積極接受建議和探討改善質(zhì)量。

組織文化:
責(zé)任為先 勤奮為本 平等交流 自我學(xué)習(xí) 合作互助 共同成長

四、我們的優(yōu)勢
團隊專業(yè)、經(jīng)驗豐富
公司擁有一支熟悉勞動人事政策法規(guī)、專業(yè)知識、法律知識的員工隊伍,熟悉各項業(yè)務(wù)的辦理流程,能及時解決各種業(yè)務(wù)問題,善于協(xié)調(diào)和化解用工單位與員工的各種勞資糾紛,協(xié)助用工單位解決人力資源管理問題,提升人力資源的核心競爭力。同時還聘請了一大批實踐經(jīng)驗豐富的勞動保障專家和人力資源管理專家團隊作為公司的高級顧問,及時提供人力資源租賃、勞動保障事務(wù)、人力資本開發(fā)與運營策劃、勞動保障法律法規(guī)咨詢服務(wù)。

管理嚴(yán)格、網(wǎng)絡(luò)完善
公司建立了員工檔案管理、勞動合同管理、工資發(fā)放、社會保險繳納四大信息系統(tǒng),工作流程規(guī)范。對于每一家客戶單位,我們都有客戶服務(wù)專員負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、溝通和外派雇員管理支持,客服專員將嚴(yán)格按照公司的《客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》和《服務(wù)流程》進(jìn)行事務(wù)的處理和服務(wù)的跟進(jìn)。 尤其是對服務(wù)單位的員工管理更加完善,建立各種管理檔案,對員工的錄用、入職、升職、調(diào)離、辭職都有記錄備案;對員工的工資、社保、福利待遇有完善的保障制度,嚴(yán)格執(zhí)行。

周到快捷、上門服務(wù)
公司設(shè)置了客戶服務(wù)中心、人力資源業(yè)務(wù)外包部、勞務(wù)派遣部、市場拓展部、勞動事務(wù)代理部、獵頭服務(wù)部、數(shù)據(jù)中心、法律事務(wù)部等多個部門提供人力資源業(yè)務(wù)服務(wù),可以全方位為客戶解決員工需求勞務(wù)派遣、招聘、代發(fā)工資、代繳保險、勞動法律法規(guī)咨詢、人力資源管理平臺和制度設(shè)計、外派員工和企業(yè)核心員工技能提升和態(tài)度管理培訓(xùn)以及勞動爭議處理等,提供強有力的保障支持服務(wù)。公司利用自己的社會資源,隨時為用工單位提供快捷、便利的上門服務(wù)。公司注重塑造員工的良好形象,講究文明、禮貌,嚴(yán)格要求服務(wù)質(zhì)量,處處為客戶著想,盡心盡力為客戶提供熱情、周到、快捷的服務(wù)。
五、公司社會責(zé)任
公司所經(jīng)營的業(yè)務(wù),在一定程度上承擔(dān)著社會的責(zé)任。我們所從事的工作是使求職者與各種不同種類的工作相聯(lián)系,使求職者能夠通過自身的勞動來承擔(dān)起自己和家庭的責(zé)任。另一方面,我們的勞務(wù)派遣服務(wù)能做到,在一家客戶企業(yè)不得不裁掉工作職位時,失業(yè)者能通過我們的工作獲得重回職場所需的幫助以及指導(dǎo)。我們所經(jīng)營業(yè)務(wù)的每個方面,都力爭本著保護(hù)勞動者與客戶企業(yè)合法權(quán)益的精神,規(guī)范各項服務(wù)行為與流程,促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,認(rèn)真履行著我們所承擔(dān)的社會責(zé)任,對企業(yè)負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)、對社會負(fù)責(zé)!與此同時,我們也一直身處于斗爭的前沿與那些損害勞動者合法權(quán)益,特別是剝削弱勢群體的行為進(jìn)行持續(xù)地斗爭,并讓全社會增加對于這些行為的關(guān)注程度。
經(jīng)濟的快速穩(wěn)定發(fā)展為公司創(chuàng)造了并將繼續(xù)創(chuàng)造良好的發(fā)展空間。展望未來,公司將堅持“誠信、務(wù)實、合作、共贏”的文化理念,依托強大、廣泛的政府及社會資源和一支團結(jié)奮進(jìn)、具有良好親和力以及豐富人力資源服務(wù)實踐和管理經(jīng)驗的專業(yè)團隊,秉承誠信、高效、務(wù)實的服務(wù)宗旨,恪守行業(yè)道德,為人才的合理流動做出應(yīng)有貢獻(xiàn),將廣西潤海方源打造成廣西人力資源及其管理領(lǐng)域的專業(yè)服務(wù)品牌!

上班地點

工作地址: 欽州市欽南區(qū)金鼓大街-道路 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城
任職要求: 1. 要求至少兩年以上綠化工的工作經(jīng)驗; 2.身體健康,能吃苦耐勞,干活干凈利落,年齡55歲以下入職前提需體檢,合格方可正式入職。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項目各類植物的修剪、移栽、補種等整體美化工作; 2.負(fù)責(zé)各類植物的澆水、施肥、松士生長的養(yǎng)護(hù)工作; 3.負(fù)責(zé)雜草、枯枝、落葉等雜物***的清理工作; 4.負(fù)責(zé)各類植物的病蟲防治的養(yǎng)護(hù)工作; 5.負(fù)責(zé)綠化設(shè)施設(shè)備、工具的安全使用、保管和保養(yǎng)工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2025-06-04
陳靜
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.制定和執(zhí)行園林綠化養(yǎng)護(hù)計劃,確保綠植健康成長。 2.指導(dǎo)和監(jiān)督團隊進(jìn)行植物的修剪、澆水、施肥等日常養(yǎng)護(hù)工作。 3.負(fù)責(zé)綠植花卉的病蟲害防治,確保使用正確的防治方法和產(chǎn)品。 4.管理和維護(hù)綠化機械的正確使用,包括設(shè)備保養(yǎng)和故障排除。 5.協(xié)助團隊進(jìn)行園林綠化相關(guān)管理工作,包括工具房管理和工作記錄保持。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能有效地與團隊成員溝通。 2.能夠熟練掌握園林綠化養(yǎng)護(hù)知識,包括綠植生長習(xí)性、病蟲害防治等。 3.具有較強的問題解決能力,能夠及時應(yīng)對和解決工作中遇到的技術(shù)問題。 4.具有良好的組織和管理能力,能夠合理安排工作計劃和資源。 5.對園林綠化行業(yè)有濃厚的興趣,愿意不斷學(xué)習(xí)和提升個人技能。
2025-06-03
隋京嬋
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容:1.制定每月工作計劃,并負(fù)責(zé)落實人員技能培訓(xùn)(修剪、澆水、施肥、打藥、澆水、機械保養(yǎng)及維修、苗木扦插分株栽培)及工作安排。 2.有公園綠化養(yǎng)護(hù)及綠植花卉養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗的優(yōu)先。 3.根據(jù)季節(jié)給植物病蟲害防治和科學(xué)施肥。 4.各種綠化機械使用和各種苗木栽培技術(shù)指導(dǎo)。 5.協(xié)助綠化各項管理工作。 6.匯報養(yǎng)護(hù)日志,工人考勤,工具房管理等工作 崗位要求:1.從事園林綠化行業(yè)相關(guān)5年以上,有園林綠化工程師/農(nóng)藝師證優(yōu)先。 2.積累熟練苗木生長習(xí)性,植物的調(diào)整與搭配及病蟲害防治 3.能及時解決工作中的技術(shù)問題,控制人、材、機的使用計劃 4.抗壓能力強、適應(yīng)力強、溝通能力強。
2025-06-03
隋京嬋
綠化主管
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容:1.制定每月工作計劃,并負(fù)責(zé)落實人員技能培訓(xùn)(修剪、澆水、施肥、打藥、澆水、機械保養(yǎng)及維修、苗木扦插分株栽培)及工作安排。 2.有公園綠化養(yǎng)護(hù)及綠植花卉養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗的優(yōu)先。 3.根據(jù)季節(jié)給植物病蟲害防治和科學(xué)施肥。 4.各種綠化機械使用和各種苗木栽培技術(shù)指導(dǎo)。 5.協(xié)助綠化各項管理工作。 6.匯報養(yǎng)護(hù)日志,工人考勤,工具房管理等工作 崗位要求:1.從事園林綠化行業(yè)相關(guān)5年以上,有園林綠化工程師/農(nóng)藝師證優(yōu)先。 2.積累熟練苗木生長習(xí)性,植物的調(diào)整與搭配及病蟲害防治 3.能及時解決工作中的技術(shù)問題,控制人、材、機的使用計劃 4.抗壓能力強、適應(yīng)力強、溝通能力強。
2025-06-03
隋京嬋
綠化員
2200-2500元
南寧-青秀區(qū)-盛天茗城
廣西利澳物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé): 任職資格:男女不限,28-55歲間,1年以上園林綠化養(yǎng)護(hù)經(jīng)驗,身體健康,能吃苦耐勞. 工作時間:8小時,月休4天。
2025-06-02
黃女士
綠化工
2000-3000元
南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場
負(fù)責(zé)園區(qū)綠化修剪、補種、養(yǎng)護(hù)管理工作
2025-06-02
bgygxhr@163.com
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西誠愉和物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
熟記管理住宅區(qū)內(nèi)的綠化?積和布局,熟悉花?基地各種植物以及?具、農(nóng)藥肥料和花盆等物件的擺放熟知種植各種花草樹?的名稱、習(xí)性、?長規(guī)律以及相應(yīng)的養(yǎng)護(hù)管理作業(yè)程序。2、負(fù)責(zé)綠化植物的定期施肥、澆?、防治病?害、種耕、除草和換盆、培?,并及時修枝整形、補栽補種。培育、種植苗?、盆景的?作。3、負(fù)責(zé)清理綠化草地內(nèi)的垃圾雜物和枯枝落葉的保潔?作。4、負(fù)責(zé)定期對辦公室的陰?植物進(jìn)?養(yǎng)護(hù)、更換的?作。5、負(fù)責(zé)對各責(zé)任區(qū)綠化進(jìn)?管理、勸阻、糾正?切破壞綠化?為的?作。6、認(rèn)真知識、努?提?管理質(zhì)量和?作效率。7、服從安排,遵守?作紀(jì)律,完成上級交給的?作任務(wù)。
2025-06-02
人事部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西誠愉和物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
熟記管理住宅區(qū)內(nèi)的綠化?積和布局,熟悉花?基地各種植物以及?具、農(nóng)藥肥料和花盆等物件的擺放熟知種植各種花草樹?的名稱、習(xí)性、?長規(guī)律以及相應(yīng)的養(yǎng)護(hù)管理作業(yè)程序。2、負(fù)責(zé)綠化植物的定期施肥、澆?、防治病?害、種耕、除草和換盆、培?,并及時修枝整形、補栽補種。培育、種植苗?、盆景的?作。3、負(fù)責(zé)清理綠化草地內(nèi)的***雜物和枯枝落葉的保潔?作。4、負(fù)責(zé)定期對辦公室的陰?植物進(jìn)?養(yǎng)護(hù)、更換的?作。5、負(fù)責(zé)對各責(zé)任區(qū)綠化進(jìn)?管理、勸阻、糾正?切破壞綠化?為的?作。6、認(rèn)真知識、努?提?管理質(zhì)量和?作效率。7、服從安排,遵守?作紀(jì)律,完成上級交給的?作任務(wù)。
2025-06-02
人事部
綠化工程師
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-龍光·君御華府
1、負(fù)責(zé)組織實施完成項目中的綠化施工任務(wù); 2、現(xiàn)場的側(cè)線、放線、技術(shù)交底; 3、現(xiàn)場簽證變更的辦理; 4、現(xiàn)場施工隊伍工作的安排、檢查、驗收; 5、獨立完成竣工圖的繪制; 6、有一定房產(chǎn)項目施工經(jīng)驗。 綠化工程師具備的技能要求: 1.具備看圖、審圖及優(yōu)化能力, 2.具備本專業(yè)竣工圖的繪制能力 2.熟悉除綠化外其他專業(yè)的工藝流程 3.會寫技術(shù)交底,并能給班組及工人技術(shù)交底 4.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理本專業(yè)對內(nèi)對外的溝通協(xié)調(diào) 5.熟練掌握公司標(biāo)準(zhǔn)化工藝工法及管理動作并落地實施 6.掌握苗木特性、栽植要求、苗木修剪、病蟲害防治等園林常規(guī)知識 7.掌握空間營造、植物搭配等景觀手法 工作地點:廣西區(qū)內(nèi),服從調(diào)配
2025-06-02
陸小姐
南寧-青秀區(qū)-半島·融園
1.負(fù)責(zé)固定區(qū)域的園林綠化打掃,樹枝修剪,白色***清掃 2.服從公司安排,有吃苦耐勞的精神,接收公司工具設(shè)備按要求清點拍照,工作定點拍照 3.月休四天
2025-06-01
黃方
廣西潤海方源企業(yè)管理咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西潤海方源企業(yè)管理咨詢有限公司
所在行業(yè) 人力資源
成立時間 5年(2019年11月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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