職位描述
【職位描述】
1、獨立負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站商家在國際站平臺的廣告投放及優(yōu)化工作;
2、根據(jù)賬戶每日投放數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,針對數(shù)據(jù)變化制定相對應(yīng)的優(yōu)化策略、執(zhí)行計劃并保持后續(xù)跟進(jìn)
3、幫助本地阿里巴巴國際站商家做平臺診斷,數(shù)據(jù)分析等。
4、通過線上線下多場景,組織培訓(xùn)課程,通過一對一,多對一幫助企業(yè)運營團隊成長,提高成交率,曝光率等。
【任職要求】
1、精通國際站P4P及其他廣告推廣;
2、外貿(mào)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),至少2年以上外貿(mào)運營經(jīng)驗;
3、熟悉電子商務(wù),對電子商務(wù)平臺(阿里巴巴國際站)的銷售、推廣熟悉;
4、有獨立思考的能力和較強的學(xué)習(xí)接收能力;能夠承較大的工作壓力;
5、本崗位需自備筆記本電腦。
【福利待遇】
1、業(yè)內(nèi)最具競爭力的平臺--alibaba;
2、高頻次階梯式的帶薪培訓(xùn)體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)、阿里學(xué)習(xí)平臺、資深導(dǎo)師帶新制、轉(zhuǎn)正之后有機會前往阿里巴巴杭州總部學(xué)習(xí));
3、年輕有活力,簡單開放有情有義有夢想的團隊(團隊平均年紀(jì)25歲,沒有勾心斗角,沒有論資排輩、沒有酒局應(yīng)酬..)
4、完善的晉升制度,成長空間大(公司發(fā)展較快至少每半年一次晉升機會)
5、豐富的團建、outing及生日、節(jié)日福利(一年至少兩次的旅游、運動、公益、逛吃等等;
6、國家法定節(jié)假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰(zhàn)月,會比較繁忙);
7、根據(jù)試用期表現(xiàn)定崗,底薪4-6k(薪資方式:無責(zé)任底薪+高額不封頂提成+月度激勵+年度激勵,團隊平均收入過萬),優(yōu)秀者可另議。
上班地點
工作地址:
南寧 良慶區(qū) 青山路 查看上班路線
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信息流廣告投放4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)1、負(fù)責(zé)客戶在百度、抖音、今日頭條、快手、騰訊等推廣平臺上的廣告投放及優(yōu)化工作; 2、根據(jù)每日投放數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,針對數(shù)據(jù)變化情況制定優(yōu)化策略并做出調(diào)整; 3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行對接溝通,了解營銷需求制定推廣策略,撰寫推廣方案,協(xié)助銷售洽談客戶。遇到問題,及時給出可行性解決方案; 4、分周期統(tǒng)計各賬戶數(shù)據(jù),并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析作出優(yōu)化方案; 5、針對部分需要更新素材的渠道,撰寫文案,與設(shè)計對接及時更新素材進(jìn)行效果測試。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,熟練使用office辦公軟件,精通excel; 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,數(shù)據(jù)敏感度高; 3、對移動APP感興趣,愿意研究產(chǎn)品的特點及受眾群體; 4、具備創(chuàng)新思維,積極主動接受新鮮事物,敢于接受工作挑戰(zhàn); 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有團隊合作精神,能承受工作壓力; 6、熟悉應(yīng)用各平臺推廣賬戶,有信息流工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-07-20李勇強
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阿里巴巴國際站廣告運營/廣告優(yōu)化師4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)【職位描述】 1、獨立負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站商家在國際站平臺的廣告投放及優(yōu)化工作; 2、根據(jù)賬戶每日投放數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,針對數(shù)據(jù)變化制定相對應(yīng)的優(yōu)化策略、執(zhí)行計劃并保持后續(xù)跟進(jìn) 3、幫助本地阿里巴巴國際站商家做平臺診斷,數(shù)據(jù)分析等。 4、通過線上線下多場景,組織培訓(xùn)課程,通過一對一,多對一幫助企業(yè)運營團隊成長,提高成交率,曝光率等。 【任職要求】 1、精通國際站P4P及其他廣告推廣; 2、外貿(mào)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),至少2年以上外貿(mào)運營經(jīng)驗; 3、熟悉電子商務(wù),對電子商務(wù)平臺(阿里巴巴國際站)的銷售、推廣熟悉; 4、有獨立思考的能力和較強的學(xué)習(xí)接收能力;能夠承較大的工作壓力; 5、本崗位需自備筆記本電腦。 【福利待遇】 1、業(yè)內(nèi)最具競爭力的平臺--alibaba; 2、高頻次階梯式的帶薪培訓(xùn)體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)、阿里學(xué)習(xí)平臺、資深導(dǎo)師帶新制、轉(zhuǎn)正之后有機會前往阿里巴巴杭州總部學(xué)習(xí)); 3、年輕有活力,簡單開放有情有義有夢想的團隊(團隊平均年紀(jì)25歲,沒有勾心斗角,沒有論資排輩、沒有酒局應(yīng)酬..) 4、完善的晉升制度,成長空間大(公司發(fā)展較快至少每半年一次晉升機會) 5、豐富的團建、outing及生日、節(jié)日福利(一年至少兩次的旅游、運動、公益、逛吃等等; 6、國家法定節(jié)假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰(zhàn)月,會比較繁忙); 7、根據(jù)試用期表現(xiàn)定崗,底薪4-6k(薪資方式:無責(zé)任底薪+高額不封頂提成+月度激勵+年度激勵,團隊平均收入過萬),優(yōu)秀者可另議。2025-07-20吳懿峰
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抖音投放專員4000-6000元南寧-良慶區(qū)抖音投手崗位職責(zé): 1、大專及以上學(xué)歷。 2、1年以上巨量引擎投放經(jīng)驗(包括直播、feed流 dou+、千川等)。 3、熟悉抖音直播投放及直播玩法,能對素材進(jìn)行分析及拆解,持續(xù)優(yōu)化素材。 4、有2年以上電商推廣經(jīng)驗,或豐富的快手抖音投放經(jīng)驗;熟練掌握各類廣告投放邏輯及工具應(yīng)用;了解互聯(lián)網(wǎng)引流技巧,熟悉平臺規(guī)則,有成功操盤案例。 5、擅長分析數(shù)據(jù),善于發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,解決問題。 6、有較強的抗壓能力,適應(yīng)高強度快節(jié)奏的工作,擁抱變化。 7、有汽車產(chǎn)品類目相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 8、需要對roi負(fù)責(zé)。 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)短視頻及直播間付費流量投放,對投放效果負(fù)責(zé)。 2、直播前根據(jù)直播計劃投放計劃,直播中進(jìn)行投放數(shù)據(jù)監(jiān)測并記錄,投放后和隊一起根據(jù)投放結(jié)果進(jìn)行復(fù)盤。 3、協(xié)助運營進(jìn)行廣告投放前的預(yù)算及測試成本等各項事宜,解決廣告投放中遇到的問題及廣告的投放問題。 4、按照廣告投放策路進(jìn)行產(chǎn)品推廣,在控制成本,保證ROI的前提下完成投放任務(wù)。 5、深入了解公司產(chǎn)品廣告訴求,不網(wǎng)類型的訴求,不同階段的訴求可以使用對應(yīng)的旅略.定制合適的推廣方案 6、能制定負(fù)責(zé)項目廣告投放方案并落地執(zhí)行。 7、運用平臺數(shù)據(jù)工具分析推廣效果,發(fā)現(xiàn)問題并持續(xù)優(yōu)化。 8、定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估,并提交推廣效果的分析報表。 9、采集、研究競品的投放策略。 10、實時根據(jù)團隊直播情況,配合團隊完成相關(guān)投放工作,提升團隊組織效率。2025-07-19韓濤
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- 廣西易貿(mào)通網(wǎng)絡(luò)信息科技有限公司
- 所在行業(yè) 網(wǎng)絡(luò)
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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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