美容導師

緹運美容抗衰，專注做女性生殖健康跟產后修復18年，在全國市場及廣西市場均有多家合作商家。 團隊年輕化，個性化！活力滿滿，福利滿滿！～～歡迎你的加入～～ 招募：私密合伙人 【我們希望你】 1、熱愛并有志于加入私密美容抗衰風口賽道共同發(fā)展； 2、具有優(yōu)秀的資源整合能力，對賺錢有足夠的野心和欲望； 3、富有激情，有強烈主動學習意識，能快速開拓當?shù)厥袌觯?【我們需要你】 1、利用平臺優(yōu)勢，深度拓展市場，開拓店家，建立合作共贏關系。 2、開發(fā)、挖掘、尋找加盟門店或團隊，跟進活動情況，協(xié)助完成業(yè)績目標； 3、有創(chuàng)業(yè)經歷，或者不甘于現(xiàn)狀想快速積累財富的；（有美容院、月子中心等資源者優(yōu)先） 4、如果你是一名自由職業(yè)者，希望找一個靠譜的項目和平臺來持續(xù)獲得高收入的； 5、如果你是一名團隊領袖，希望帶領你的團隊找到一個新的高地去奮斗的； 人生的轉折，或許只需抓住一次關鍵機會 公司會提供完整的培訓助你快速上手 【任職資格】 1、有美容業(yè)、月子中心行業(yè)管理工作經驗者優(yōu)先； 2、具有良好的語言表達能力，吃苦耐勞； 3、較強的團隊管理能力和溝通能力； 4、認同公司企業(yè)文化；

我們需要的是一些能跟我們一起創(chuàng)業(yè)的伙伴，不是一輩子打工的，只要你有能力，我們就給得起高薪資。有沒有經驗都可以，只要為人正直、踏實肯干。 1、讓所有在公司2年以上的伙伴買房、買車 2、讓所有新同事在3個月內快速成長、高業(yè)績、高工資 3、讓優(yōu)秀的伙伴0成本擁有自己的事業(yè) 崗位要求： 1、形象氣質佳，喜歡美容健康行業(yè)，有無經驗均可； 2、學習力強，善于溝通，有團隊意識，服從管理； 3、從事過美業(yè)（私密、美容美體師、產康師、美容店長顧問、美容老板）工作者優(yōu)先 福利待遇： 1、優(yōu)秀員工享受獎勵分紅，工資10000以上不封頂，輕松過萬； 2、有機會享在南寧買房首付資金支持； 3、定期組織游玩，拓展（應有盡有）優(yōu)秀員工國內外游(看當年世界形勢選擇靠譜的國家)老員工各種福利、獎勵。 4、過年可享受一個月超長假期 招聘要求: 1、健康+鮮活+能出差 2、嘴巴和行動并用的 3、責任與榮譽高于一切的 兩不招: 1、有公主病和巨嬰病的，怕辛苦還異想天開且不懂感恩的不招 2、一點挫折就泄氣，老報怨運氣不好的不招 工作時間：8小時工作制，月休4天 有意向可以直接投遞簡歷或電話咨詢！

職位要求：必須1年以上私密相關的工作經驗！ 工作內容： 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好活動的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所管理的客戶； 5、服務好所轄區(qū)域內加盟店，并做好市場規(guī)劃； 6、卡項銷售，顧客引流 任職資格： 1、22-40歲，高中及以上學歷，形象氣質佳. 2、熟悉私密專業(yè)知識和檢測，1年以上美業(yè)工作經驗1年以上私密市場工作經驗， 3、有上進心，溝通能力強，情緒穩(wěn)定，適合出差。

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因公司發(fā)展需要，現(xiàn)需要招聘6名見習美導老師，以應屆畢業(yè)生為主。 【要求】 1、為人正直、積極向上，對自己有信心，敢于挑戰(zhàn)的 2、有賺錢欲望，想要拿高薪資 3、善于學習，能夠快速適應新的工作環(huán)境 4、熱愛女性事業(yè)，愿意將“變美”這件事情進行到底的 5、身高160cm+，身材勻稱，五官端正，有一定衣品 6、實習期最好有3個月以上銷售經驗，擅長溝通和口頭表達的優(yōu)先 【薪酬福利】 1、15~20天帶薪專業(yè)培訓，助力你成長，從小白到專業(yè)的蛻變 2、學習期間，綜合收入在2k~4k,轉正后階梯式綜合工資4000——7500+提成，綜合工資6000~20000，上不封頂 3、季度萬元獎金、節(jié)日福利、外出學習培訓、旅游、工齡獎、產品福利等 【工作及休息時間】 1、超長帶薪春節(jié)假期15天 2、學習期上班時間9:00~18~00，日常工作時間：10：00~17:30和12:30~20:00兩個班次 3、月休4天，法定節(jié)假日正常放假 【公司主營】： 蓓麗蓮娜（中國）運營中心隸屬于欣喜健康美業(yè)體——高端私人定制板塊，欣喜健康美業(yè)體系旗下業(yè)務領域涵蓋：商學院、萱婭、羅蜜雅倫、蓓麗蓮娜、縵之羽、柏瑞雅等品牌。 蓓麗蓮娜主營產品：高端私人定制內衣系列，面雕系列。 （期待熱愛女性健康、變美、幸福事業(yè)的你加入蓓麗蓮娜大家庭?。?

工作內容: 日常工作與客戶聯(lián)系預約好（提供客戶存量精確資源），上門服務完成展業(yè)，給予客戶安裝更換機器設備，引導講解產品使用問題服務客戶做好維護工作 工作展業(yè)無需陌拜，地推，毋需電話電銷，一家家一個個問，寒冬炎夏無需風吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰(zhàn)指導培訓，直至完全上手為止，當天試崗 當天可入職 收入: 面試通過，符合公司要求，試崗通過正式入職，入職滿一個月，薪資5000（保底）+提成+獎金補貼+長期收益 工作熟悉上手，到手工資最低基本8000以上，普遍12000左右，優(yōu)秀員工基本15000-30000到手工資（工資現(xiàn)結日結，出業(yè)績馬上拿錢不畫餅，包管保證） 面試通過，如工作需要調動至附近城市的話，公司提供酒店住宿（費用全報銷） 另獎金補貼，高溫補貼，年終獎，全勤獎，團隊獎 【工作時間】 早10晚6，月調休4-6天，國家法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天) 日常工作外勤釘釘打卡，不用公司報道，提前完成工作，可提前下班回家 任職條件 1、18~35歲，男女不限 2、學習能力強，思維反應敏捷、自信，堅韌，有上進心，具備良好的語言溝通及表達能力，富親和力 3、有C1駕駛證并自帶車的優(yōu)先 想了解的打開聊天窗口微我 工作地點:南寧市、廣西省內 面試地址：南寧良慶區(qū)五象航洋城3號樓31樓3128，伙伴掌柜集團 (地鐵3號線4號線總部基地站C出口，出來右手邊 三號樓 宜尚酒店入口)

崗位職責： 1、負責開拓公司業(yè)務渠道，需找合適的美業(yè)店面進行業(yè)務開發(fā)，達成業(yè)績目標。 2、維護現(xiàn)有的美業(yè)店家，做好客情關系，深度開發(fā)資源 3、協(xié)助區(qū)域負責人完成定期舉辦市場推廣活動、營銷活動 任職資格： 1、具備較強的表達能力，語言溝通能力；五官端正； 2、具有市場營銷、房地產銷售、保險銷售、醫(yī)美整形從業(yè)經驗者優(yōu)先； 3、要適應出差對外擴展市場；

一、崗位職責 1、對接門店，負責胸部品牌項目啟動培訓、售卡、鋪墊及店銷活動安排 2、帶領門店團隊做好目標管理、客戶分析、業(yè)績規(guī)劃及項目營運節(jié)奏鋪排，幫助門店團隊拿到結果。 3、為門店團隊賦能，幫助其提升胸部及母乳喂養(yǎng)專業(yè)，提升員工手法技能，優(yōu)化流程及操作細節(jié)，提升客戶滿意度。 4、做好項目門店的年度規(guī)劃及業(yè)績目標，優(yōu)化銷售流程及路徑，并制定相應執(zhí)行落地及銷售方案，幫助門店及員工達成銷售目標。 5、做好客戶及員工管理，維護門店客情，提升門店轉介紹率 二、招聘要求 1、年齡25-35歲，形象氣質佳，熱愛銷售，愿意挑戰(zhàn)高收入 2、謙虛，積極上進，正能里，具有較強的溝通能力交際技巧 3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。 4、愿意接受長期出差，能承受較強的工作抗壓能力。 5、有團隊協(xié)作精神，目標感、執(zhí)行力強。 6、有胸部項目市場經驗的美導優(yōu)先考慮。 三、薪資待遇 1、15000-20000 2、社保 3、月休5天

一、崗位職責 1、對公司加盟店進行產品知識、儀器手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好啟動籌備、宣傳及扶持，提升加盟店業(yè)績； 3、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 4、市場同類產品信息收集及反饋。 二、任職要求 1、具有一定的美容面部行業(yè)從業(yè)經驗； 2、人品端正，溝通能力強，有責任心； 3、能適應出差。 三、晉級渠道 導師晉升路線： 銷售線：導師——賣手 業(yè)務線：導師——區(qū)經理——品牌經理—副總經理——總經理 四、福利待遇 1、入職培訓和職業(yè)成長規(guī)劃 2、定期職業(yè)能力成長系統(tǒng)培訓 3、選送優(yōu)秀員工外出學習進修 4、每年安排員工團隊活動、戶外拓展培訓 5、帶薪國內外旅游 6、享受國家節(jié)假日及帶薪年假、婚假、喪假、產假等 7、購買社保 8、每月享受產品福利，國家節(jié)假日禮品福利，生日福利。 9、提供住宿

一、崗位職責 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好啟動籌備、宣傳及扶持，提升加盟店業(yè)績； 3、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 4、市場同類產品信息收集及反饋。 二、任職要求 1、具有一定的美容行業(yè)從業(yè)經驗； 2、人品端正，溝通能力強，有責任心； 3、能適應出差。 三、晉級渠道 導師晉升路線： 技術線：導師——抗衰專家 業(yè)務線：導師——大區(qū)經理——品項總監(jiān)——副總經理——總經理 四、福利待遇 1、入職培訓和職業(yè)成長規(guī)劃 2、定期職業(yè)能力成長系統(tǒng)培訓 3、選送優(yōu)秀員工外出學習進修 4、每年安排員工團隊活動、戶外拓展培訓 5、帶薪國內外旅游 。 6、享受國家節(jié)假日及帶薪年假等 7、購買社保 8、每月享受產品福利，國家節(jié)假日禮品福利，生日福利。 9、提供住宿