職位描述
(一)工作內(nèi)容:
1、主要從事土地整治項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作,包括耕地提質(zhì)改造(旱改水)項(xiàng)目、雙高土地整治項(xiàng)目、增減掛鉤項(xiàng)目、建設(shè)項(xiàng)目臨時(shí)用地復(fù)發(fā)墾、工礦用地復(fù)墾項(xiàng)目;
2、從事耕地質(zhì)量等別評(píng)定、更新工作;
3、從事村莊規(guī)劃編制;
(二)崗位要求
1、專業(yè)要求:土地資源管理、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理、水利水電工程、土木工程、建筑工程、農(nóng)田水利工程、工程造價(jià)等工程相關(guān)專業(yè);
2、技能要求:熟悉OFFICE、CAD、ArcGis等制圖軟件;
3、能力要求:具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具有良好的溝通表達(dá)能力;
4、其他要求:能吃苦,可接受加班;
5、有職稱證書者優(yōu)先錄用;
(三)薪酬
1、薪酬方式為:基本工資+項(xiàng)目提成+年終獎(jiǎng);
2、基本工資:根據(jù)個(gè)人能力確定工資級(jí)別;
3、項(xiàng)目提成:業(yè)績(jī)提成根據(jù)個(gè)人完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)產(chǎn)值乘以公司規(guī)定的提成比例確定;
4、年終獎(jiǎng):年終獎(jiǎng)根據(jù)公司每年盈利情況浮動(dòng),預(yù)計(jì)金額可達(dá)2-4個(gè)月基本工資;
5、年收入在6萬-15萬以上,個(gè)人能力越強(qiáng),收入越高。
其他福利待遇:
1、購買五險(xiǎn),升職后買住房公積金;
2、生日福利、節(jié)假日福利、每年定期體檢、旅游;
3、住房補(bǔ)貼、職稱補(bǔ)貼;
4、工作年限3年后,個(gè)人結(jié)婚、購房等生活必需的大額支出時(shí),公司可給予一定的支持。
公司簡(jiǎn)介
廣西大圓工程咨詢有限公司成立于2010年5月,2013年9月由南寧市友地土地規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司正式更名為廣西大圓工程設(shè)計(jì)有限公司,營業(yè)期限為2010年5月19日至2020年5月19日,是一家專業(yè)從事土地開發(fā)整理工程規(guī)劃設(shè)計(jì)的有限責(zé)任公司。
公司經(jīng)營范圍有土地開發(fā)整理復(fù)墾工程設(shè)計(jì)及技術(shù)咨詢、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)生態(tài)工程設(shè)計(jì)及技術(shù)咨詢、工程測(cè)量等、園林綠化工程設(shè)計(jì)、水利工程設(shè)計(jì)及咨詢服務(wù)。于2012年12月通過廣西土地學(xué)會(huì)頒發(fā)土地規(guī)劃設(shè)計(jì)乙級(jí)資質(zhì),資質(zhì)有效期至2018年12月,規(guī)劃業(yè)務(wù)的執(zhí)業(yè)范圍包括土地利用總體規(guī)劃、土地開發(fā)整理規(guī)劃、耕地保護(hù)規(guī)劃、土地生態(tài)建設(shè)規(guī)劃、土地整治工程規(guī)劃以及土地專項(xiàng)規(guī)劃的編制、設(shè)計(jì)、論證、咨詢等;測(cè)繪丙級(jí)資質(zhì)有效期至2014年12月31日,測(cè)量業(yè)務(wù)范圍包括工程測(cè)量和地籍測(cè)量,具體范圍為:工程測(cè)量(四等以下):地形測(cè)量(1:500比例尺,15km2以下;1:1000比例尺,20km2以下;1:2000比例尺,30km2以下;小于1:5000比例尺,60km2以下);城鄉(xiāng)規(guī)劃定線測(cè)量(無限額限制);城鄉(xiāng)用地測(cè)量(無限額限制);市政工程測(cè)量(大中等城市一般道路,小城市道路);線路工程測(cè)量(200km以下);竣工測(cè)量(相同于上述限額)。地籍測(cè)繪:平面控制測(cè)量(四等以下);界址測(cè)量(1:500比例尺,15km2以下;1:1000比例尺,20km2以下;1:2000比例尺,30km2以下;小于1:5000比例尺,60km2以下);其他地籍要素調(diào)查與測(cè)量(與界址測(cè)量限額一致);地籍圖測(cè)繪(與界址測(cè)量限額一致);面積量算(與界址測(cè)量限額一致)公司技術(shù)力量雄厚,各類專業(yè)人才齊全,大部分技術(shù)人員長(zhǎng)期從事土地開發(fā)整理項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作,具有豐富的設(shè)計(jì)驗(yàn)。
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設(shè)計(jì)部經(jīng)理5000-9000元南寧-青秀區(qū)-桂中家居廣西優(yōu)德居商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.負(fù)責(zé)管理設(shè)計(jì)部日常工作,制定產(chǎn)值目標(biāo),抓簽單率和產(chǎn)值 2.銜接好客戶的日常接待工作,安排對(duì)應(yīng)的設(shè)計(jì)師,盯客戶盯產(chǎn)值 3.培訓(xùn)及考核每一場(chǎng)的活動(dòng)優(yōu)惠單頁 4.抓客戶轉(zhuǎn)化率和施工率 5.處理客戶糾紛問題,維護(hù)好客戶 6.壓?jiǎn)渭按賳?2025-06-07李峙寧
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宣傳設(shè)計(jì)專員(岑溪校區(qū))3000-5000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé): 1.維護(hù)和優(yōu)化學(xué)校官網(wǎng),體現(xiàn)和提升學(xué)校知名度、信任度、專業(yè)度; 2.維護(hù)和管理學(xué)校官方微信公眾號(hào)和視頻號(hào),發(fā)布大型活動(dòng)、學(xué)生案例、學(xué)校介紹、學(xué)校熱點(diǎn)、知識(shí)分享等文章; 3.管理學(xué)校官方微信號(hào),發(fā)送學(xué)生相關(guān)照片視頻到家長(zhǎng)群、朋友圈,發(fā)布學(xué)校各項(xiàng)通知給家長(zhǎng)和朋友圈; 4.負(fù)責(zé)公司官方賬號(hào)(抖音、快手、小紅書、公眾號(hào)等)的運(yùn)營; 5.負(fù)責(zé)平臺(tái)創(chuàng)意策劃(包括短視頻和直播形式),輸出創(chuàng)意內(nèi)容和idea,撰寫腳本與內(nèi)容; 6.負(fù)責(zé)學(xué)校拍攝、剪輯視頻等宣傳,設(shè)定每日主題,安排拍攝剪輯,保持日更新; 7.整理分類、保存好學(xué)校大型活動(dòng)照片視頻; 8.負(fù)責(zé)學(xué)生照片、視頻收集建檔,制作學(xué)生成長(zhǎng)蛻變視頻及文章; 9.配合其他部門完成學(xué)生接待和管理工作; 10.維護(hù)、管理、優(yōu)化校園文化建設(shè); 11.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷; 2.專業(yè)要求:新聞采編、新聞學(xué)、廣告學(xué)、新媒體運(yùn)營、漢語言文學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 3.經(jīng)驗(yàn)要求:1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,知悉新媒體平臺(tái)運(yùn)營規(guī)則; 4.知識(shí)/技能要求:有一定文案功底,懂拍攝、剪輯、制作視頻,會(huì)PS、排版等(制作廣告、宣傳頁、橫幅等) 5.崗位基本能力要求:具有良好的審美能力、溝通協(xié)調(diào)能力、理解執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)能力、開拓創(chuàng)新能力。 薪資福利:固定工資+績(jī)效工資+補(bǔ)貼,綜合收入3000-5000元/月。補(bǔ)貼包含:接生補(bǔ)貼、車補(bǔ)、接待簽約獎(jiǎng)勵(lì)。其他福利:節(jié)日福利、生日福利,包吃包住,五險(xiǎn)。 上班時(shí)間:雙休,輪班、分早班(8:00-18:00)、晚班(14:00-22:00)。 上班地址:廣西德馨勵(lì)志教育學(xué)校(岑溪校區(qū)),岑溪市馬路鎮(zhèn)馬路社區(qū)。2025-06-07莫姿燕
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設(shè)計(jì)2000-3000元南寧-江南區(qū)CDR熟練 打字快 第一個(gè)月 2000 轉(zhuǎn)正另談 上班時(shí)間9:00-12:00 13:30-18:30 包午飯晚飯2025-06-07許先生營銷總監(jiān)
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設(shè)計(jì)部主管5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西科貝爾實(shí)驗(yàn)室設(shè)備有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、獨(dú)立完成各階段圖紙的設(shè)計(jì)、審核工作。 2、組織各專業(yè)技術(shù)方案論證、評(píng)估及優(yōu)化,各項(xiàng)目圖紙審核,參與項(xiàng)目技術(shù)方案、工程指導(dǎo)審核、工程檢查等相關(guān)工作。 3、與相關(guān)設(shè)計(jì)單位、相關(guān)專業(yè)的技術(shù)協(xié)調(diào)工作及與公司各部門的協(xié)調(diào)配合工作。 4、部門日常管理工作,統(tǒng)籌組織部門員工進(jìn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和技能培訓(xùn)。 5、審核/確認(rèn)工程量(采購)清單。 任職資格: 1、建筑設(shè)計(jì)、暖通、水電、制冷、環(huán)境設(shè)備等專業(yè)畢業(yè); 2、實(shí)驗(yàn)室工程設(shè)計(jì)、凈化工程或相關(guān)行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用天正制圖軟件; 4、精通實(shí)驗(yàn)室工程設(shè)計(jì)規(guī)范和施工驗(yàn)收規(guī)范 ; 5、熟悉掌握潔凈產(chǎn)品的市場(chǎng)行情; 7、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 8、能吃苦耐勞,較強(qiáng)的責(zé)任感與主人翁意識(shí),能承受一定工作壓力,有應(yīng)變能力,一定組織安排工作的能力。2025-06-07韓經(jīng)理
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光伏設(shè)計(jì)制圖4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西陽升新能源有限公司能源相關(guān)工作內(nèi)容:設(shè)計(jì)分戶式太陽能光伏電站,招CAD設(shè)計(jì)/制圖人員一名,懂CAD設(shè)計(jì)/制圖的畢業(yè)生或有一定經(jīng)驗(yàn)的設(shè)計(jì)人員。 任務(wù)要求:1、戶用陽光棚鋼架構(gòu)支架設(shè)計(jì),工商業(yè)項(xiàng)目結(jié)構(gòu)荷載校驗(yàn)、加固; 2、負(fù)責(zé)對(duì)圖紙和其他出版設(shè)計(jì)資料的校對(duì)、審核工作及工程項(xiàng)目實(shí)施過程中的結(jié)構(gòu)專業(yè)技術(shù)交底工作; 3、完成上級(jí)交代的其他工作。 特別說明:建筑工程、結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷2025-06-07陳月妃
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設(shè)計(jì) 改文件3000-6000元南寧-江南區(qū)主要工作內(nèi)容:對(duì)CDR文件進(jìn)行修改、優(yōu)化、分解 有老員工帶 要求:CDR熟練 打字快 第一個(gè)月3000-4000+加班費(fèi) 具體面談 上班班時(shí)間:9:00-12:00 13:30-6:30 包午飯晚飯 有廣告加工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-06-07許先生營銷總監(jiān)
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設(shè)計(jì)部經(jīng)理10000-15000元南寧廣西星裝客裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、有管理管理經(jīng)驗(yàn)。 2、能很好地貫徹公司的戰(zhàn)略方針,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月指標(biāo)任務(wù)。 3、工作積極主動(dòng),熱情有想法!2025-06-04
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設(shè)計(jì)部經(jīng)理10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西筑帛裝飾工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé):負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的組建和管理2025-06-03曾憲坤
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形象設(shè)計(jì)(包住+餐補(bǔ)+六險(xiǎn))10000-15000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城崗位職責(zé): 1、 接待求美顧客,根據(jù)顧客的需求,為顧客提供個(gè)性化的設(shè)計(jì)方案,滿足顧客的求美需求,促成現(xiàn)場(chǎng)成交。 2、 按流程為顧客辦理相關(guān)治療手續(xù),為顧客提供良好的服務(wù),提升顧客的體驗(yàn)感。 3、 與承接醫(yī)生做好顧客需求和期望值的對(duì)接,以保證各項(xiàng)治療的正常開展,提升顧客的治療滿意度。 4、 定期推送活動(dòng)信息、產(chǎn)品信息、優(yōu)惠政策,激發(fā)顧客的潛在需求。 5、 按公司要求定期進(jìn)行電話回訪,做好客情維系,提升老客再銷能力。 6、 配合醫(yī)院做好客訴的接待和處理。 7、 醫(yī)院安排的其它工作。 崗位要求: 1、 形象氣質(zhì)佳,年齡25歲以上,護(hù)理、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)大專以上學(xué)歷。 2、 3年以上醫(yī)美現(xiàn)場(chǎng)咨詢師工作經(jīng)驗(yàn)。 3、 業(yè)務(wù)能力過硬,溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,善于解決日常工作中遇到的各類問題。 【福利待遇】 ?薪—具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資結(jié)構(gòu),工齡獎(jiǎng),績(jī)效獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金,; ? 滿—社保齊全,包吃住,享受國家法定節(jié)假日,豐富的員工活動(dòng),不定期團(tuán)隊(duì)團(tuán)建,員工體檢......福利滿滿; ? 意—收益金錢、學(xué)習(xí)和技能,內(nèi)部定期組織專業(yè)或管理培訓(xùn); ? 足—足夠的發(fā)展空間,員工每年根據(jù)工作成效、業(yè)績(jī)表現(xiàn)均有加薪機(jī)會(huì),且每年提薪幅度大。 【崗位作息安排】 該崗位為行政班 上班時(shí)間:9:00—18:00 【晉升渠道】 美學(xué)設(shè)計(jì)—資深設(shè)計(jì)—設(shè)計(jì)主管。2025-06-03張建鋒
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- 廣西大圓工程咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 測(cè)繪/電力/咨詢
- 成立時(shí)間 15年(2010年5月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --