聚藝形象設計中心

崗位職責： 1. 管理整裝設計團隊，把控團隊現(xiàn)場勘查、設計方案、材料和效果圖進度，審核項目圖紙。 2. 有效分解任務、合理調配資源，推動部門成員完成月度任務，進而達成部門月度、年度任務。 3. 每日工作部署，了解部門成員工作困難點，協(xié)調溝通解決。 4. 完成總經(jīng)理和集團總部設計中心安排的其它工作。 任職要求： 1. 具備較強的的表達及溝通能力。 2. 熟悉整裝體系 3. 性格外向、穩(wěn)重。 4. 有2年管理經(jīng)驗 5.5年同行業(yè)管理經(jīng)驗。

活動策劃，廣告平面設計、制作及其它圖文處理

崗位職責: 1.協(xié)助設計師進行家裝設計項目的創(chuàng)意開發(fā)和設計實施； 2.參與繪制和修改設計圖紙； 3.與團隊成員緊密合作，確保設計項目的流暢進行。 任職要求： 1.具備優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務意識； 2.熟悉主流設計軟件，如CAD、SketchUp等； 3.能夠高效地支持設計師完成設計工作。

任職要求：整裝公司不低于兩年以上的設計團隊管理經(jīng)驗，個人具備獨立談單能力

崗位職責：負責培訓設計師談單，輔助壓單，負責對接開工客戶信息，統(tǒng)計到店客戶回訪。

崗位要求： 1、裝飾設計、室內設計等相關專業(yè)，大專以上學歷； 2、兩年以上相關工作經(jīng)驗，有擔任項目設計負責人經(jīng)驗優(yōu)先； 3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作 能熟練使用CAD、3Dmax、PS等室內設計軟件； 4、學習能力強、熱愛設計工作、有創(chuàng)新精神； 5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神； 6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責任感、表達能力強。 底薪5000元+個人提成+團隊管理提成=15000以上

30%

1.負責管理設計部日常工作，制定產(chǎn)值目標，抓簽單率和產(chǎn)值 2.銜接好客戶的日常接待工作，安排對應的設計師，盯客戶盯產(chǎn)值 3.培訓及考核每一場的活動優(yōu)惠單頁 4.抓客戶轉化率和施工率 5.處理客戶糾紛問題，維護好客戶 6.壓單及促單

應屆生和沒有相關工作經(jīng)驗的勿擾。有印刷廠工作經(jīng)驗優(yōu)先。 崗位職責： 1、負責公司產(chǎn)品設計工作，主要包括宣傳冊、宣傳單、海報、文化墻、平面廣告、設計排版及其他圖文處理等; 2、負責跟進客戶的設計訂單需求，轉達給生產(chǎn)部門，并安排生產(chǎn); 3、督促跟蹤生產(chǎn)過程，及時反饋異常 4、跟蹤訂單交期、對賬、催款等，及時與客戶溝通，維護客戶關系需求 5、要求有外貿跟單印刷經(jīng)驗的。 任職要求： 男女不限，3年以上工作經(jīng)驗，年齡28-40歲左右，熟悉平面設計，熟練cdr,ai,ps設計軟件，熟悉各種工藝：印刷，專色，覆膜，燙金，UV，擊凸，壓紋，模切，粘合等工藝，有強烈的服務意識及跟進訂單經(jīng)驗者優(yōu)先。 上班時間：8:00-12:00，13:30-18:00，單xiu，社保，法定正常休息，包中餐 薪資：試用期三個月，底薪+提成，綜合4K-8K 工作地址：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)方達印刷廠廣西印刷城4棟

設計師助理，日常量房等相關設計工作，熟練掌握SU（D5），CAD制圖等技能