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職位描述

崗位職責(zé)：

1. 在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)病床患者的醫(yī)療工作。擔(dān)任病房、門(mén)診、急診和值班工作。

2. 認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防醫(yī)療事故。一旦發(fā)生醫(yī)療事故，在應(yīng)急處理的同時(shí)，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)醫(yī)師、科主任匯報(bào)。

3. 參加科內(nèi)查房，對(duì)所管患者每天至少上午查房一次，下午巡診一次。科主任、上級(jí)醫(yī)師查房（巡診）時(shí)，應(yīng)詳細(xì)匯報(bào)患者的病情和診療情況。他科會(huì)診時(shí)，應(yīng)陪同診視，做好記錄。

4. 詳細(xì)詢問(wèn)病史，對(duì)患者進(jìn)行檢查、診斷、治療，開(kāi)醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況。根據(jù)保護(hù)性醫(yī)療制度向患者說(shuō)明病情，并如實(shí)向家屬交待病情。

5. 按規(guī)定時(shí)間完成病歷書(shū)寫(xiě)。病程記錄要及時(shí)，應(yīng)能準(zhǔn)確反映病情變化、治療效果、上級(jí)醫(yī)師的查房意見(jiàn)。填寫(xiě)各種申請(qǐng)單、會(huì)診單等，按時(shí)完成出院記錄。

6. 及時(shí)檢查診療計(jì)劃的落實(shí)情況，掌握各項(xiàng)化驗(yàn)及檢查報(bào)告的匯報(bào)結(jié)果，根據(jù)報(bào)告結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的處理和記錄。

7. 向主治醫(yī)生及時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難及病情變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見(jiàn)。

8. 住院醫(yī)師對(duì)所管患者應(yīng)全面負(fù)責(zé)，在下班以前，做好交接班工作。對(duì)危重患者除寫(xiě)交班本外，必須床頭交接班。

9. 隨時(shí)了解患者的飲食起居和思想情況，征求患者對(duì)醫(yī)療、護(hù)理工作的意見(jiàn)，做好患者思想工作。出院時(shí)應(yīng)向患者或家屬介紹出院后注意事項(xiàng)。

10. 住院醫(yī)師要結(jié)合實(shí)際病例主動(dòng)進(jìn)行學(xué)習(xí)，提供對(duì)臨床問(wèn)題的綜合分析能力，積極參加科內(nèi)外的義務(wù)學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)活動(dòng)。

任職資格：

1．本科及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)。

3．至少3年以上臨床工作。具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，熟練本崗位理論知識(shí),具備基本業(yè)務(wù)技能。

4．掌握系統(tǒng)的內(nèi)科學(xué)基礎(chǔ)理論，掌握常見(jiàn)內(nèi)科疾病的臨床癥狀及診斷治療手段，掌握相關(guān)的臨床藥理學(xué)、藥物毒理學(xué)等知識(shí)，熟悉與本專(zhuān)業(yè)密切相關(guān)學(xué)科的理論知識(shí)。

公司簡(jiǎn)介

泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院是世界500強(qiáng)企業(yè)泰康保險(xiǎn)集團(tuán)旗下的一家現(xiàn)代化二級(jí)康復(fù)專(zhuān)科醫(yī)院，擁有先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備和醫(yī)療技術(shù)，位于南寧市興寧區(qū)東部的三塘鎮(zhèn)核心區(qū)，醫(yī)院建筑面積2.347萬(wàn)平方米，康復(fù)床位104張，護(hù)理床位504張。醫(yī)院建成后將和桂園長(zhǎng)壽社區(qū)相輔相成，打造廣西首個(gè)大規(guī)模、全功能、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的高品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)融合社區(qū)。桂園康復(fù)醫(yī)院致力為居民打造以老年全科為核心、康復(fù)科為特色的醫(yī)療服務(wù)，配備專(zhuān)業(yè)全科醫(yī)生、1+N多學(xué)科專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)、多功能科室，實(shí)時(shí)為居民提供全程的健康管理；醫(yī)生還會(huì)對(duì)居民進(jìn)行健康評(píng)估、建立健康檔案、定制專(zhuān)屬護(hù)理方案，針對(duì)性地為居民提供權(quán)威的分級(jí)照護(hù)。項(xiàng)目于2019年開(kāi)始建設(shè)，計(jì)劃于2023年3月正式開(kāi)業(yè)。
       康復(fù)醫(yī)院老年醫(yī)學(xué)中心：是以老年性疾病的診治、研究和教學(xué)為一體的綜合性臨床中心。老年醫(yī)學(xué)中心打破傳統(tǒng)以器官疾病為主體的思維，從醫(yī)療服務(wù)、教學(xué)訓(xùn)練到護(hù)理模式都積極改造與創(chuàng)新，除創(chuàng)設(shè)整合門(mén)診及老年醫(yī)學(xué)病房，由跨學(xué)科團(tuán)隊(duì)提供以患者為中心的全人健康服務(wù)，通過(guò)整合式的診斷、評(píng)估、治療，建立完善的老年健康管理模式，大幅提升老年患者的生活品質(zhì)與功能。
       康復(fù)醫(yī)院康復(fù)中心：康復(fù)醫(yī)學(xué)是一門(mén)以消除和減輕人的功能障礙，彌補(bǔ)和重建人的功能缺失，設(shè)法改善和提高人的各方面功能的醫(yī)學(xué)學(xué)科，也就是功能障礙的預(yù)防、診斷、評(píng)估、治療、訓(xùn)練和處理的醫(yī)學(xué)學(xué)科?？祻?fù)中心以康復(fù)醫(yī)學(xué)作為重點(diǎn)發(fā)展方向，匯集國(guó)內(nèi)外康復(fù)專(zhuān)家，引進(jìn)先進(jìn)的康復(fù)設(shè)備，由資深康復(fù)醫(yī)師、物理治療師、作業(yè)治療師、言語(yǔ)治療師、臨床營(yíng)養(yǎng)師、中醫(yī)師、心理治療師、康復(fù)護(hù)理、康復(fù)顧問(wèn)、文娛治療師等組成了多學(xué)科康復(fù)團(tuán)隊(duì)，為患者提供最新科學(xué)理念和與臨床數(shù)據(jù)有機(jī)結(jié)合的康復(fù)治療，幫助患者全方位提高生活品質(zhì)。醫(yī)院還提供院前急救加綠通轉(zhuǎn)診服務(wù)、健康管理服務(wù)、遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)。圍繞“以患者為中心”的核心理念，為客戶提供集診療、手術(shù)、康復(fù)、護(hù)理為一體的國(guó)際化康復(fù)醫(yī)學(xué)服務(wù)。
       康復(fù)醫(yī)院健康管理中心：以國(guó)際健康管理體系支撐，不僅開(kāi)展個(gè)性化深度體檢篩查，實(shí)現(xiàn)多種慢性疾病的早期和超早期預(yù)報(bào)，而且提供進(jìn)一步健康管理和臨床預(yù)防服務(wù)。針對(duì)性建立專(zhuān)屬客戶健康檔案，應(yīng)用國(guó)際干預(yù)性研究的前沿成果，為客戶提供全方位健康解決方案，包括生活方式調(diào)整、元素飲食調(diào)配、個(gè)體化治療，以及定制的運(yùn)動(dòng)處方等。每個(gè)人遵照定制方案執(zhí)行，都可以有效地改善自己的健康狀況，實(shí)現(xiàn)高品質(zhì)生活的健康管理目標(biāo)。
       護(hù)理公寓：提供持續(xù)照護(hù)退休社區(qū)模式，幫助半自理、失能、認(rèn)知癥的長(zhǎng)輩繼續(xù)生活在溫馨、舒適、適老化的環(huán)境中，同時(shí)獲得
生活照料及醫(yī)療護(hù)理的整合照護(hù)服務(wù)。提供“以人為中心”的1+N照護(hù)模式，營(yíng)造家的氛圍，幫助老人保持積極的生活方式。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園查看上班路線

可能感興趣的職位: 腎內(nèi)科住院/主治醫(yī)師(J16756)
10000-20000元

南寧-邕寧區(qū)

前海人壽（廣西）醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

【崗位職責(zé)】 1.在科主任指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防等工作； 2.按時(shí)查房，具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作； 3.掌握病員的病情變化，病員發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其他重要問(wèn)題時(shí)，應(yīng)及時(shí)處理，并向科主任匯報(bào)； 4.參加值班、門(mén)診、會(huì)診、出診工作； 5.主持病房的臨床病例討論及會(huì)診，檢查、修改下級(jí)醫(yī)師書(shū)寫(xiě)的醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽會(huì)診，出(轉(zhuǎn))院病歷； 6.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理； 7.組織所屬醫(yī)師學(xué)習(xí)和運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開(kāi)展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)； 8.涉及手術(shù)治療的要指導(dǎo)、參加手術(shù)，鑒審手術(shù)報(bào)告，歸檔病例和手術(shù)通知單； 9.執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程等。【任職要求】 1.全日制本科及以上學(xué)歷，研究生學(xué)歷優(yōu)先，臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，內(nèi)科執(zhí)業(yè)，初級(jí)及以上職稱； 2.工作經(jīng)驗(yàn)條件：3年及以上三級(jí)醫(yī)院同科室從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3.專(zhuān)業(yè)技能條件：具備優(yōu)秀的臨床專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力、獨(dú)立開(kāi)展疾病診療等； 4.能力素質(zhì)條件：具備較強(qiáng)的責(zé)任心，執(zhí)行能力，溝通能力和解決問(wèn)題的能力； 5.品德條件：遵紀(jì)守法，遵守醫(yī)生職業(yè)道德規(guī)范等。【福利待遇】 1.金：為員工提供具備競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，繳納五險(xiǎn)一金，住房公積金按照12%繳納； 2.食：為員工提供工作日用餐補(bǔ)貼； 3.宿：為員工提供員工公寓； 4.利：為員工提供防暑降溫費(fèi)、節(jié)日福利、生日福利、婚育福利等； 5.假：除帶薪年休假外，為員工提供多項(xiàng)前海特殊帶薪假期，如家長(zhǎng)會(huì)假等； 6.健：為員工提供定期體檢、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所（健身房、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、瑜伽舞蹈室等）、圖書(shū)中心及部門(mén)團(tuán)建活動(dòng)等； 7.學(xué)：為員工量身打造全方位的培訓(xùn)項(xiàng)目，并且提供進(jìn)修、學(xué)術(shù)交流機(jī)會(huì)，職稱晉升渠道暢通； 8.行：大型商業(yè)體萬(wàn)達(dá)茂近在咫尺，鄰近地鐵4號(hào)線楞塘村站、高鐵站南寧東站（20分鐘車(chē)程），提供便捷的衣食住行生活保障。【招聘流程】簡(jiǎn)歷投遞→簡(jiǎn)歷篩選→專(zhuān)業(yè)考核+面試→錄用報(bào)批→體檢→發(fā)放offer。【面試準(zhǔn)備】請(qǐng)攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷(2份)、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱證等復(fù)印件各1份(應(yīng)屆生無(wú)三證攜帶就業(yè)推薦表、成績(jī)單)，應(yīng)聘醫(yī)師類(lèi)崗位需提供規(guī)培證(或規(guī)培證明)。【交通指引】 1.公交：702路/70路：在“步云大村路口(下行：步云邕福路口)”下車(chē)前往。 W20路：在“步云邕福路口(下行：邕福步云路口)”下車(chē)前往。 2.地鐵4號(hào)線：在“楞塘村”站點(diǎn)F口出站轉(zhuǎn)W20路公交直達(dá)。 3.自駕：高鐵直達(dá)南寧東站，出站后導(dǎo)航搜索“前海人壽廣西醫(yī)院”，按導(dǎo)航路線前往即可。

2025-08-14

黎女士; 總檢醫(yī)師
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

南寧呵護(hù)健康體檢有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)體檢報(bào)告的匯總分析、差錯(cuò)報(bào)告的處理； 2、負(fù)責(zé)體檢各環(huán)節(jié)質(zhì)量的管理和控制； 3、負(fù)責(zé)組織各科室開(kāi)展詞條的維護(hù)工作； 4、負(fù)責(zé)醫(yī)療技術(shù)支持工作；任職要求： 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)內(nèi)科/外科專(zhuān)業(yè)； 2、10年或以上臨床工作經(jīng)驗(yàn)，持有副主任醫(yī)師資格證以上職稱； 3、熟悉體檢流程，有關(guān)醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程。

2025-08-13

陳先生; 內(nèi)科醫(yī)生
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)

廣西順達(dá)康醫(yī)療健康管理有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

工作內(nèi)容： 1、在門(mén)診開(kāi)展內(nèi)科診療服務(wù)； 2、進(jìn)行內(nèi)科常見(jiàn)病多發(fā)病的診治；職位要求： 1、臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，兩年以上內(nèi)科診療經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉內(nèi)科常見(jiàn)病、多發(fā)病；老年人慢性病診療； 4、有良好的職業(yè)道德，溝通能力強(qiáng)，能很好的進(jìn)行醫(yī)患溝通； 5、品德優(yōu)良，工作態(tài)度積極樂(lè)觀，愛(ài)崗敬業(yè)；工作時(shí)間：薪資：6000-10000 月休四天，早晚班（早班9:00-16:00，晚班16：00-22:00）

2025-08-13

藍(lán)寧薇; 內(nèi)科醫(yī)生
6000-10000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西桂科院康脈生物科技有限公司

批發(fā)/零售

內(nèi)科主治醫(yī)生（雙休無(wú)夜班）崗位職責(zé)： 1.根據(jù)客戶需求提供細(xì)胞方面的專(zhuān)業(yè)性建議和健康管理方案，以及客戶調(diào)理后的復(fù)查工作。 2.擁有良好的服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)，能配合銷(xiāo)售部完成客戶服務(wù)工作； 3.執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程確保醫(yī)療安全提高醫(yī)療質(zhì)量。 4.負(fù)責(zé)醫(yī)院顧客的面診、下單等工作，及時(shí)準(zhǔn)確地書(shū)寫(xiě)病歷文書(shū)。任職要求： 1、持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師且能注冊(cè)本院，中級(jí)以上職稱優(yōu)先，能獨(dú)立完成診療工作； 2、臨床醫(yī)學(xué)本科及以上學(xué)歷，內(nèi)科或全科學(xué)專(zhuān)業(yè)； 3、熟悉醫(yī)療行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)專(zhuān)業(yè)法規(guī)； 4、會(huì)操作注射穴位，有中醫(yī)針灸經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神，品德優(yōu)良，工作態(tài)度積極樂(lè)觀，愛(ài)崗敬業(yè)，溝通能力強(qiáng)，能很好的進(jìn)行醫(yī)患溝通。福利待遇： 1、薪資構(gòu)成：底薪+績(jī)效+提成；綜合薪資6k-10k； 2、雙休，享受各類(lèi)正常法定節(jié)假日；上班時(shí)間09:00-12:00,13:30-18:00 3、五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)貼、定期體檢、節(jié)假日福利、下午茶點(diǎn)福利等； 4、員工活動(dòng)：部門(mén)聚餐、戶外拓展/旅游、員工生日會(huì)、年終文娛表演等等； 5、優(yōu)美的辦公環(huán)境，人性化的工作氛圍，各類(lèi)豐富的自我提升類(lèi)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)等等。

2025-08-13

卓女士; 職業(yè)病科醫(yī)師
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧呵護(hù)健康體檢有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢協(xié)議的審核、套餐的審核，根據(jù)協(xié)議套餐內(nèi)容安排各科室進(jìn)行各項(xiàng)體檢； 2、負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢報(bào)告的管理； 3、負(fù)責(zé)職業(yè)健康檔案的管理體檢結(jié)果及體檢報(bào)告的編制及存檔；任職要求： 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師助理或以上資格證，有一定的計(jì)算機(jī)操作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)等。

2025-08-13

陳先生; 住院醫(yī)師
9000-14000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧醫(yī)博中醫(yī)肛腸醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

1、在科主任和上級(jí)醫(yī)師指導(dǎo)下,開(kāi)展診療工作。 2、規(guī)范書(shū)寫(xiě)病歷。 3、安排會(huì)診 4、住院患者在院管理 5、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),，嚴(yán)防差錯(cuò)事故

2025-08-13

人事部; B超醫(yī)師
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

南寧呵護(hù)健康體檢有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)體檢計(jì)劃，認(rèn)真完成體檢任務(wù)； 2、體檢中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范、按照流程進(jìn)行，確保體檢質(zhì)量和體檢結(jié)果的準(zhǔn)確性，做到不漏診、不誤診； 3、負(fù)責(zé)填寫(xiě)體檢表，負(fù)責(zé)本科的體檢小結(jié)。任職資格： 1、醫(yī)學(xué)影像學(xué)及臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，主治醫(yī)師以上職稱優(yōu)先。 2、三年以上相關(guān)臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、二級(jí)以上醫(yī)院從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。上班時(shí)間：每周5.5天，7:30-12:00；14:30-16:30，法定節(jié)假日照常休假員工享受全方位福利待遇：福利保險(xiǎn)、帶薪休假、淡季調(diào)休、年終獎(jiǎng)金、高峰津貼、生日福利、企業(yè)文化活動(dòng)、團(tuán)體旅游、員工及家屬體檢福利等。

2025-08-13

陳先生; 醫(yī)師
20000-40000元

南寧

南寧西京中醫(yī)醫(yī)院有限責(zé)任公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

因業(yè)務(wù)發(fā)展，現(xiàn)招聘門(mén)診、住院部醫(yī)生各兩名，要求責(zé)任心強(qiáng)，語(yǔ)言溝通豐富，從事過(guò)白癜風(fēng) 皮膚病慢性病診療。

2025-08-13

黃主任; 內(nèi)科醫(yī)生
10000-11000元

南寧-江南區(qū)

廣西榮萃健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

負(fù)責(zé)門(mén)診日常診療工作

2025-08-10

李女士; 精神科醫(yī)師
10000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧遠(yuǎn)景中醫(yī)醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)工作能力、年限，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。 2、對(duì)病員進(jìn)行檢查、診斷、治療，開(kāi)寫(xiě)醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況，同時(shí)還要做一些必要的檢驗(yàn)； 3、及時(shí)書(shū)寫(xiě)病歷。檢查和改正實(shí)習(xí)醫(yī)師的病歷記錄。并負(fù)責(zé)病員住院期間的病程記錄，及時(shí)完成出院病員病案小結(jié)。； 4、向科主任及時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見(jiàn)； 5、對(duì)所管病員應(yīng)負(fù)責(zé)，在下班以前，作好交班工作。對(duì)需要特殊觀察的重癥病員，須在床旁用口頭方式向值班醫(yī)師交班。

2025-08-10