職位描述
若誠意求職,請積極主動投簡歷
崗位要求:
1、 熱愛房地產(chǎn)銷售
2、具備強烈的主動營銷服務(wù)意識及成功欲望;
3、形象端正,有親和力,較強的溝通表達能力;
4、具有吃苦耐勞精神,有較強的承壓能力,勇于接受挑戰(zhàn);
5、踏實、勤奮、積極進取、善于學(xué)習(xí),有團隊協(xié)作精神 酬福利及職業(yè)發(fā)展空間:
6、學(xué)歷不限;
7、16-28周歲,身體健康,形象端正,對房產(chǎn)銷售工作感興趣,具備較強的事業(yè)心。
公司福利待遇:
1、每開張單都有現(xiàn)金獎(3000-20000)+提成
2、公司還有免費培訓(xùn)機制
3、具備專業(yè)的培訓(xùn)導(dǎo)師團隊,為在職員工提供全面、系統(tǒng)的崗位培訓(xùn);
4、提供具行業(yè)競爭性的薪酬體系,努力+能力 年薪10萬,提成多勞多得;
5、全面的考核和晉升機制,為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間;
6、購買國家規(guī)定的社會保險;
7、競爭國外的旅游獎勵機會
實現(xiàn)全線銷售人員加薪:
1.底薪3500元-6000元+提成業(yè)績通提(30%-70%)+開單現(xiàn)金獎(3000-20000);
2.新人7天內(nèi)月即可轉(zhuǎn)正成為正式員工,2個月晉升高級顧問,6個月晉升客戶經(jīng)理;
1-3個月底薪加提成平均收入:10000-12000/月;
4個月至一年底薪加提成平均收入:12000-18000;
1年以上底薪加提成年薪不低于15萬;
最高提成70%全額提成,只要你敢做肯拼,月入過萬絕對是好容易的事!
底薪+提成+公平晉升+包住宿+完善培訓(xùn)+國內(nèi)旅游+出國旅游外,還有股東分紅40%拼搏機會,歡迎團隊加盟!
只要你懷揣夢想,只要你敢于挑戰(zhàn),這里將為你提供廣闊的發(fā)展平臺,助你實現(xiàn)夢想!
我們與傳統(tǒng)行業(yè)最大的區(qū)別在于,傳統(tǒng)行業(yè)銷售的是產(chǎn)品。
而我們現(xiàn)在銷售的是信息與服務(wù)。
加入我們,成就你的輝煌。
在投完簡歷后,我們將優(yōu)先為您安排面試
公司簡介
經(jīng)紀人待遇:
1、現(xiàn)金獎勵高達6000+
2、基薪高達2000+
3、 月收萬元 僅需兩萬業(yè)績!
4、提成40%起,平均55% 比例高達80%
5、 周周結(jié) 行業(yè)結(jié)速度居快
6、 免費網(wǎng)絡(luò)端口 拓客APP官網(wǎng)全方位推廣不愁客源
7、 萬元俱樂部 明星導(dǎo)師培訓(xùn)
8、 精英會 境外舒適游福利面面俱到
經(jīng)紀人要求:
1、熱愛銷售行業(yè),并愿意通過自身努力渴望改善生活現(xiàn)狀!
2、認可房地產(chǎn)經(jīng)紀行業(yè),不怕吃苦,愿意用智慧和勤勞為客戶匹配優(yōu)質(zhì)房產(chǎn)獲得酬勞!
3、認可O2O互聯(lián)網(wǎng)+大平臺,加入,自己做老板!
4、認可門店,擁有極好的門店有利位置,就要遵守嚴格的門店營業(yè)規(guī)章制度!
5、正能量、執(zhí)行力、團結(jié)、感恩、無私,是加入模范店鋪(百萬團隊)--九鼎店的團隊要求!
想改變,求發(fā)展!加入九鼎店,只想你想學(xué),我就能教你!
晉升機會:
最初,我要的只是一個工作,卻給了我一個舞臺!
然后,我要的只是一份收入,卻給了我一份事業(yè)!
后來,我找?guī)讉€志同道合的伙伴,卻讓我擁有了一支優(yōu)秀的團隊!
歡迎有夢想的您加入
要來就趕緊報名
上班地點

-
可能感興趣的職位
-
培訓(xùn)專員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達工程機械設(shè)備有限公司機械/設(shè)備/重工1、協(xié)助上級搭建集團培訓(xùn)體系; 2、負責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求,編制集團培訓(xùn)計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料,編制培訓(xùn)教材: 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持; 5、做好培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,建立和完善培訓(xùn)檔案,提出針對性的培訓(xùn)改進意見。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗;能獨立授課,有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認真負責(zé)、耐心細致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗,掌握培訓(xùn)效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。2025-08-26尹女士HR
-
產(chǎn)品培訓(xùn)師(廚電)8000-11000元南寧-興寧區(qū)崗位職責(zé) 1、結(jié)合產(chǎn)品布局和推廣策略進行培訓(xùn)課程開發(fā),實施培訓(xùn)工作。 2、負責(zé)分公司業(yè)務(wù)團隊能力培訓(xùn),負責(zé)區(qū)域商家團隊銷售培訓(xùn),銷售活動賦能;定期開展區(qū)域商家集訓(xùn)。 3、負責(zé)終端門店產(chǎn)品培訓(xùn)、市場推廣和銷售管理,促進終端銷售和占有率提升。 任職要求 1、學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。有廚電行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 2、個人素質(zhì):有較強的語言表達能力、演講能力;能吃苦耐勞、務(wù)實肯干,有工作韌性;高度責(zé)任心和不斷學(xué)習(xí)的心態(tài);較好的團隊意識和能力。 3、其他要求:能適應(yīng)省內(nèi)出差。2025-08-26于芝濤
-
超市培訓(xùn)經(jīng)理10000-15000元南寧-江南區(qū)【崗位職責(zé)】 負責(zé)搭建生鮮品類(肉類/水產(chǎn)/果蔬)全流程培訓(xùn)體系,制定標準化操作手冊主導(dǎo)生鮮技能認證考核,實施“學(xué)生-技師-專家”三級認證體系 開發(fā)實 戰(zhàn)培訓(xùn)課程(如肉類分割、活鮮處理等),降低生鮮損耗率 定期開展門店飛行檢查,確保操作規(guī)范100%落地執(zhí)行 【任職要求】 1、5年以上生鮮培訓(xùn)經(jīng)驗,熟悉超市生鮮全品類操作流程 具備肉類分割/水產(chǎn)管理專業(yè)資質(zhì); 2、能親自示范操作 擅長將復(fù)雜流程拆解為可視化SOP,有 成功降低損耗案例熟悉HACCP食品安全管理體系; 3、有連鎖企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先2025-08-26賀湘西
-
2025-08-26何女士
-
培訓(xùn)經(jīng)理7000-11000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際崗位職責(zé): 1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成相關(guān)標準化課程的開發(fā)、講解與完善,負責(zé)各連鎖門店銷售人員的品牌知識、產(chǎn)品知識、銷售技巧等標準服務(wù)流程及話術(shù)的培訓(xùn); 2、負責(zé)對受訓(xùn)團隊的評估考核和后續(xù)門店實施情況跟進; 3、監(jiān)管區(qū)域門店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 4、負責(zé)公司門店巡店工作,檢查公司服務(wù)標準、運營質(zhì)量,并及時調(diào)整、培訓(xùn)優(yōu)化; 5、協(xié)助管理店鋪各項營業(yè)標準的執(zhí)行和落實,參與相關(guān)檢查及考核; 任職要求 1、全日制本科學(xué)歷,珠寶行業(yè)優(yōu)先; 2、具備5年以上零售類銷售培訓(xùn)經(jīng)驗,熟悉零售類門店工作流程; 3、具有3年以上珠寶品牌專業(yè)培訓(xùn)師任職經(jīng)歷,接受過系統(tǒng)的零售專業(yè)培訓(xùn),具備一定的零售管理經(jīng)驗; 3、具備相應(yīng)開發(fā)課件能力、實際授課技巧; 4、系統(tǒng)思維邏輯,組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行、溝通、寫作能力優(yōu)秀,具備一定的審美眼光; 5、有新媒體思維,會運用短視頻剪輯、各類P圖軟件、公眾號編輯等新媒體軟件開發(fā)微課。2025-08-26何桂鵬
-
裝飾裝修市場專員/接受小白/有培訓(xùn)/專人帶5000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西愛閣工房裝飾集團有限責(zé)任公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、市場調(diào)研與客戶開發(fā):深入小區(qū)和樓盤,了解小區(qū)業(yè)主裝修需求,實地帶看樣板間,掌握市場信息,并及時開發(fā)新樓盤和潛在客戶。 2、客戶關(guān)系管理:負責(zé)客戶邀約、接待及維護工作,建立良好的客戶關(guān)系,定期回訪已建立合作關(guān)系的客戶,促成二次合作或推薦。 3、產(chǎn)品推廣與銷售:利用互聯(lián)網(wǎng)、電話、小區(qū)拜訪等方式推廣公司的全屋整裝服務(wù),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù),并匹配客戶需求提供相應(yīng)的解決方案。 4、銷售活動執(zhí)行:參與并協(xié)助組織各類線下促銷活動,如小區(qū)現(xiàn)場展示、樣板間開放等,以吸引客戶并促進簽單。 任職要求: 1、工作經(jīng)驗:具備一定的家裝行業(yè)銷售經(jīng)驗,有成功的客戶開發(fā)和維護案例者優(yōu)先。 2、溝通能力:具備出色的口頭表達能力和人際交往能力,能夠有效地與不同類型的客戶進行溝通。 3、團隊協(xié)作:善于團隊合作,能夠與其他部門有效協(xié)作,共同推進項目進展。 4、抗壓能力:能夠在高強度的工作環(huán)境下保持高效工作狀態(tài),具有較強的抗壓能力。 5、學(xué)習(xí)能力:持續(xù)關(guān)注家裝行業(yè)的最新動態(tài)2025-08-26黃俊
-
實習(xí)助理(無責(zé)底薪+包住+免費培訓(xùn))5000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件不收取任何費用!培養(yǎng)方向管理方向! 崗位職責(zé): 1.了解與熟悉公司運營流程項目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團隊運營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標與計劃。 3.入職1-2個月后學(xué)會帶領(lǐng)3-5人工作小組和運營團隊管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。 崗位要求: 1.性別、籍貫不限,年齡在18-35周歲之間。 2.性格外向開朗。 3.有拼搏精神和創(chuàng)業(yè)夢想 4,有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心 5.對待新事物有較強的接受和學(xué)習(xí)能力。 6.應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先。管理經(jīng)驗者優(yōu)先 待遇: 試用期1個月,(保底底薪3000-3500+全勤200+績效1500補貼300提成+免費培訓(xùn)+包住+個人獎金+補貼+節(jié)假日福利+旅游+團隊獎金。試用期1至2月綜合收入4000-60002025-08-26
-
支付寶運營專員(包住 無責(zé)底薪+免費培訓(xùn))5000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市弘尚信息科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé): 1.負責(zé)支付寶用戶的日常運營和管理,包括但不限于用戶活動策劃與執(zhí)行; 2.通過多種渠道和方式提升用戶活躍度和用戶體驗; 3.收集和分析用戶反饋和需求,及時調(diào)整運營策略; 4.協(xié)調(diào)資源,有效地推進項目的實施和優(yōu)化; 5.與團隊成員緊密合作,確保運營活動與公司目標一致。 任職要求: 1.具備良好的用戶溝通能力和團隊合作精神; 2.對互聯(lián)網(wǎng)用戶運營有濃厚興趣,能快速適應(yīng)不斷變化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境; 3.具有獨立策劃和組織線上活動的能力; 4.對數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運營方向; 5.愿意接受挑戰(zhàn),對新技術(shù)和方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。 6.公司有免費培訓(xùn),上崗后有主管一對一帶領(lǐng),有無工作經(jīng)驗均可 7.年齡18-35歲,男女不限2025-08-26
-
培訓(xùn)經(jīng)理/主管7000-10000元南寧-江南區(qū)崗位職責(zé) 1、負責(zé)制定超市各崗位(收銀、理貨、客服、生鮮等)的培訓(xùn)計劃、課程體系及考核標準。 2、組織新員工入職培訓(xùn)、在崗員工技能提升培訓(xùn)及管理層專項培訓(xùn) 3、編寫標準化培訓(xùn)手冊、操作指南、案例庫及多媒體課件(如視頻、PPT) 4、指導(dǎo)各門店培訓(xùn)導(dǎo)師開展工作,搭建內(nèi)部講師團隊。 5、跟蹤行業(yè)動態(tài),引入先進的零售培訓(xùn)理念與方法 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、零售管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、3年以上零售行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗,有超市/連鎖商超培訓(xùn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備優(yōu)秀的課程開發(fā)、演講與表達能力,能調(diào)動學(xué)員積極性;責(zé)任心強,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神; 4、能接受廣西區(qū)域出差2025-08-26賀湘西
-
土建培訓(xùn)講師4000-6000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場廣西筑學(xué)幫教育科技有限公司教育/培訓(xùn)1.有責(zé)任心并且責(zé)任感強 2.溝通能力強 3.有專業(yè)能力,會用廣聯(lián)達以及博奧軟件 4.有耐心2025-08-26麥老師
南寧相關(guān)熱門崗位
培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)督導(dǎo)客服培訓(xùn)培訓(xùn)項目執(zhí)行培訓(xùn)實習(xí)生培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項目運營業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)專家職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)顧問培訓(xùn)績效經(jīng)理銷售培訓(xùn)負責(zé)人培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)助理培訓(xùn)管理專員培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管學(xué)術(shù)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)發(fā)展專員培訓(xùn)項目總監(jiān)培訓(xùn)文化主管培訓(xùn)主辦培訓(xùn)主管保險培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理人才發(fā)展培訓(xùn)
行業(yè)招聘

- 廣西城恒房地產(chǎn)有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --