職位描述

崗位職責(zé):
1. 產(chǎn)品培訓(xùn)與宣講
- 面向農(nóng)戶、經(jīng)銷商開展農(nóng)資產(chǎn)品技術(shù)宣講會(huì),通過專業(yè)講解、案例展示等形式,精準(zhǔn)傳遞產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)及使用效果。
- 結(jié)合田間實(shí)踐,解答農(nóng)戶種植難題,提升客戶對(duì)公司產(chǎn)品的信任度與購買意愿。
2. 課程開發(fā)與優(yōu)化
- 制作通俗易懂的課件(PPT、視頻、圖文等),融入農(nóng)業(yè)技術(shù)知識(shí)、產(chǎn)品對(duì)比實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)及成功案例。
- 根據(jù)市場(chǎng)反饋及作物區(qū)域差異,動(dòng)態(tài)調(diào)整宣講內(nèi)容,確保信息精準(zhǔn)有效。
3. 市場(chǎng)支持與反饋
- 配合銷售團(tuán)隊(duì)策劃推廣活動(dòng),通過技術(shù)賦能推動(dòng)銷售轉(zhuǎn)化。
- 收集農(nóng)戶需求及競(jìng)品動(dòng)態(tài),為產(chǎn)品迭代與市場(chǎng)策略提供依據(jù)。
4. 品牌形象塑造
- 通過專業(yè)形象與親和力,樹立公司“技術(shù)型服務(wù)商”的品牌形象。
任職要求:
1.有豐富培訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷。
2.優(yōu)秀的演講能力與控場(chǎng)技巧,能調(diào)動(dòng)農(nóng)戶參與熱情,熟練使用Office等辦公軟件。
3.富有激情,較強(qiáng)的親和力和感染力,良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力,思維能力,思維敏捷。
4.能吃苦耐勞,有交通工具,適應(yīng)經(jīng)常下鄉(xiāng)出差。
5.責(zé)任心強(qiáng),具備良好的學(xué)習(xí)能力與問題解決意識(shí)。

公司簡(jiǎn)介

廣西金裕隆生物科技有限公司于2001年11月成立,注冊(cè)資本為512萬圓整。公司地址位于廣西賓陽縣甘棠鎮(zhèn)平南嶺,交通運(yùn)輸便利。
公司經(jīng)營(yíng)范圍: 許可項(xiàng)目:農(nóng)藥生產(chǎn);農(nóng)藥批發(fā);農(nóng)藥零售;肥料生產(chǎn)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)) 一般項(xiàng)目:化工產(chǎn)品生產(chǎn)(不含許可類化工產(chǎn)品);化工產(chǎn)品銷售(不含許可類化工產(chǎn)品);肥料銷售;農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))。
金裕隆企業(yè)多年來主要從事除草劑產(chǎn)品的研發(fā)和生產(chǎn),公司貯備有一批多年來一直專注從事除草劑事業(yè)的專業(yè)的技術(shù)人員, 建設(shè)有一套專門生產(chǎn)除草劑比較成熟的生產(chǎn)管理隊(duì)伍,---是廣西專注于除草劑產(chǎn)品專業(yè)化的農(nóng)藥企業(yè)。目前積極探索與區(qū)內(nèi)外科研及生產(chǎn)廠家合作,在旱地除草劑成功的基礎(chǔ)上積極開發(fā)水田地除草劑,同樣希望在水田除草劑上有所作為,真正實(shí)現(xiàn)除草劑生產(chǎn)專業(yè)企業(yè)。
經(jīng)過多年的生產(chǎn)而研發(fā)及目前公司生產(chǎn)管理沉積有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),年輕化的管理團(tuán)隊(duì)給公司注入新鮮的血液,開放化的管理和創(chuàng)新技術(shù)使公司在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中不斷的發(fā)展壯大。
公司奉行“以質(zhì)量求生存,以管理求發(fā)展”的宗旨,不斷深化改革,創(chuàng)新管理模式,不斷研發(fā)新產(chǎn)品,提高產(chǎn)品質(zhì)量,把公司更多更好的專業(yè)化產(chǎn)品推向廣大的農(nóng)村市場(chǎng)。
公司追求“共創(chuàng)、共享、成長(zhǎng)”的財(cái)富理念,面向公司全體員工、客戶及合作者,凝聚更多的志同道合的同仁,做強(qiáng)做大廣西區(qū)內(nèi)的“除草劑”事業(yè)的蛋糕。
企業(yè)口號(hào):循序漸進(jìn)、全力以赴、安全環(huán)保、質(zhì)量第一、客戶至上?
企業(yè)精神:務(wù)實(shí)高效、盡職盡責(zé)、團(tuán)結(jié)互助、愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻(xiàn)
經(jīng)營(yíng)理念:誠(chéng)信、勤奮、思辨、創(chuàng)新
產(chǎn)品理念:因?yàn)閷I(yè)才可專注,只有專注才能卓越!

企業(yè)基本情況
廣西金裕隆生物科技有限公司于2001年11月改制成立,注冊(cè)資本512萬元,現(xiàn)有固定資產(chǎn)1000多萬元。公司坐落于廣西賓陽縣甘棠鎮(zhèn)平南嶺,占地面積28734㎡,交通運(yùn)輸便利。目前公司擁有較先進(jìn)的生產(chǎn)除草劑原藥以及復(fù)配水劑、顆粒劑、乳劑和懸浮劑生產(chǎn)線,以及自動(dòng)化瓶裝生產(chǎn)線和袋裝生產(chǎn)線。其中年產(chǎn)30%草甘麟水劑100噸,32%滴酸*草甘麟水劑100噸,33%麥畏*草甘麟水劑100噸,80%草甘麟銨鹽可溶粒劑100噸,草銨膦水劑(200克/升)100噸,1.3%阿維菌素*高氟氯氰乳油60噸。建立了技術(shù)研發(fā)部門和檢測(cè)中心,擁有先進(jìn)齊全的檢驗(yàn)設(shè)備和儀器,建立了完善的質(zhì)量管理體系,為生產(chǎn)產(chǎn)品的檢驗(yàn)和新產(chǎn)品研發(fā)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?,F(xiàn)有員工50人,其中技術(shù)人員10人,其中具有高級(jí)工程師1人,中級(jí)工程師4人,助工2人。擁有一支專業(yè)素質(zhì)高、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì),并建立了相關(guān)的人才培養(yǎng)、成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)管理制度,公司于2018年11月獲得了國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)資格,日前公司擁有授權(quán)發(fā)明專利1項(xiàng),2019年申請(qǐng)了6項(xiàng)發(fā)明專利并取得受理通知書,2020年目前已經(jīng)申請(qǐng)了3項(xiàng)發(fā)明專利和8項(xiàng)實(shí)用新型專利并取得受理通知書。公司這兩年加大了科研開發(fā)力度和成果轉(zhuǎn)化進(jìn)度,投入了1500多萬元建成了多條顆粒劑生產(chǎn)線和懸浮劑生產(chǎn)線,產(chǎn)能不斷擴(kuò)大。公司推行“誠(chéng)信、勤奮、思辨、創(chuàng)新”的經(jīng)營(yíng)理念,奉行“以質(zhì)量求生存,以管理求發(fā)展”的宗旨,擁有一支朝氣蓬勃的營(yíng)銷隊(duì)伍,公司的銷售網(wǎng)絡(luò)遍及廣西區(qū)內(nèi)外, “草根元” 、“裕隆”、“地豹”、“利刀”、“鏟草”等品牌產(chǎn)品以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)在市場(chǎng)上廣享美譽(yù),在激烈競(jìng)爭(zhēng)中獲得了5%-10%的市場(chǎng)占有率,倍受客戶的認(rèn)可與青睞。2019年產(chǎn)值218.7萬元,處于虧損狀態(tài),但借助于本項(xiàng)目的建成并投產(chǎn),2020年產(chǎn)值將大幅增長(zhǎng),預(yù)計(jì)達(dá)2200萬元,并實(shí)現(xiàn)扭虧為盈,利潤(rùn)約25萬元,繳稅23萬元,資產(chǎn)負(fù)債率96.42%,銀行用等級(jí)B+,公司已經(jīng)申請(qǐng)并被批準(zhǔn)為規(guī)模以上工業(yè)企業(yè),將為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)就業(yè)貢獻(xiàn)一份力量。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)皇氏數(shù)智公園 查看上班路線

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2025-04-19
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(輪崗實(shí)習(xí)生 運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生) 公司注重人才的培養(yǎng)方向是運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理城市運(yùn)營(yíng)管理 一.崗位職責(zé): 1、前期采用一對(duì)一的培訓(xùn)方式,需要在公司的業(yè)務(wù)部門進(jìn)行綜合輪崗學(xué)習(xí),了解公司企業(yè)文化 2、中期運(yùn)營(yíng)管理,提升團(tuán)隊(duì)管理和組織規(guī)劃能力 3、后期經(jīng)營(yíng)管理---中高層管理,學(xué)習(xí)公司經(jīng)營(yíng)系統(tǒng),培養(yǎng)運(yùn)營(yíng)管人才方向 4、輪崗結(jié)束后根據(jù)能力表現(xiàn)和個(gè)人的興趣分配到個(gè)部門做中高層管理工作 二.任職要求: 接受假期實(shí)習(xí)生?。?1、退伍軍人優(yōu)先 2、對(duì)管理又濃厚興趣,18-30周歲男女均可,有無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或從業(yè)經(jīng)歷均可,可享一對(duì)一培訓(xùn)。 3、愿意挑戰(zhàn)和改變自己,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 4、有主觀想法,有一定的事業(yè)企圖心 三.薪資福利: 1、實(shí)習(xí)期工資3300-5000元/月(底薪+滿勤+補(bǔ)助+績(jī)效獎(jiǎng)金),轉(zhuǎn)正后:5000-8000元/月(底薪+滿勤+補(bǔ)助+績(jī)效獎(jiǎng)金)。 2、入職后免費(fèi)提供培訓(xùn),有主管一對(duì)一培訓(xùn)上崗。 3、員工福利:定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(自駕游野外燒烤,籃球,羽毛球,游戲競(jìng)技等活動(dòng),慶功會(huì),為員工提供
2025-04-19
南寧-良慶區(qū)
南寧峰值文化傳播有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
【崗位職責(zé)】: 1、策劃、編寫并組織實(shí)施培訓(xùn)基地建設(shè)、發(fā)展方案,搭建基地管理模式并開展管理工作; 2、搭建并推進(jìn)校企合作項(xiàng)目,落實(shí)合作共識(shí),維護(hù)校企關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)合作院校學(xué)生到培訓(xùn)基地后的實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)管理工作; 4、全面負(fù)責(zé)培訓(xùn)基地的團(tuán)隊(duì)管理工作。 【任職要求】: 1、2年以上基地管理、校企合作工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)政策法規(guī)及培訓(xùn)基地的運(yùn)營(yíng)機(jī)制、校企合作流程; 2、具備出色的溝通、談判、協(xié)調(diào)、文案輸出和邏輯分析能力; 3、自驅(qū)能力強(qiáng),能承受較大工作壓力。
2025-04-19
劉先生
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崗位職責(zé): 1.建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程; 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研,并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立、管理,外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理; 4.制定年度培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算并對(duì)其進(jìn)行管理; 5.建立培訓(xùn)檔案,根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式; 6.負(fù)責(zé)企業(yè)文化理念、故事案例、典型的提煉和挖掘,宣傳與推廣。策劃組織各種活動(dòng)促進(jìn)員工凝聚力; 7.負(fù)責(zé)企業(yè)大事記、榜樣人物,先進(jìn)事跡的挖掘與報(bào)道,及各類宣傳素材的搜集、拍攝、視頻剪輯等后期制作; 8.配合完成中基層招聘。 任職資格: 1、年齡28-35歲,中文、傳播學(xué)、新聞學(xué)、人力資源、企業(yè)管理或教育相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;; 2、3年以上大中型企業(yè)培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的文案寫作能力,出色的文字組織能力,能獨(dú)立完成各種文案撰寫。 4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力,語言和文字表述能力強(qiáng); 5、具有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí),性格開朗、樂觀,工作細(xì)致; 6、普通話標(biāo)準(zhǔn),熟練使用辦公軟件。
2025-04-19
羅小姐
南寧-興寧區(qū)
廣西霖德商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)工作; 2、內(nèi)衣零售基礎(chǔ)課程培訓(xùn); 3、培訓(xùn)資料收集及整理,協(xié)助培訓(xùn)課件開發(fā); 4、培訓(xùn)報(bào)表、報(bào)告編寫; 5、培訓(xùn)檔案建立與維護(hù)更新; 6、巡店,店鋪實(shí)操演練。 任職要求: 1、對(duì)培訓(xùn)講師有濃厚興趣; 2、性格開朗,善于表達(dá); 3、國(guó)語標(biāo)準(zhǔn)流利; 4、熟練運(yùn)用辦公軟件; 5、形象氣質(zhì)佳。
2025-04-18
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開展全系列產(chǎn)品培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行落地,通過產(chǎn)品相關(guān)銷售話術(shù)及培訓(xùn)課件的開發(fā)管理,賦能業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)充分掌握產(chǎn)品知識(shí)和話術(shù)講解,提高產(chǎn)品成交量; 2、 按產(chǎn)品節(jié)奏節(jié)點(diǎn),開發(fā)及輸出產(chǎn)品培訓(xùn)資料、組合銷售指引、話術(shù)、學(xué)習(xí)卡、視頻等; 3、跟進(jìn)銷售數(shù)據(jù),監(jiān)控一線市場(chǎng)變化,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性; 4、制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶合作意愿及滿意度,提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度; 5、配合大節(jié)促銷活動(dòng)輸出話術(shù),實(shí)時(shí)反饋終端問題并輸出指引落地; 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,具備1年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或產(chǎn)品培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),或具備主持經(jīng)驗(yàn),有良好的授課能力; 2、熟練使用office,具備良好的課件開發(fā)能力,并有良好的公眾演講能力; 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會(huì)議及跨部門資源拉通; 4、對(duì)市場(chǎng)變化有一定敏感度,適應(yīng)省內(nèi)不定期出差;
2025-04-18
南寧市東葛路118號(hào)萬達(dá)金座2308
南寧-青秀區(qū)-泰國(guó)園
主要教學(xué)C++編程以及信息奧林匹克競(jìng)賽特訓(xùn)
2025-04-17
易*
培訓(xùn)崗
6000-7000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
崗位職責(zé): 1、依據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃及人才培養(yǎng)機(jī)制,完善培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程; 2、制訂培訓(xùn)計(jì)劃,開發(fā)、設(shè)置課程和制作課件,并組織培訓(xùn); 2、對(duì)員工進(jìn)行公司品牌及產(chǎn)品培訓(xùn),同時(shí)挖掘現(xiàn)有銷售的短板及不足,制作相應(yīng)課程,做好培訓(xùn)檔案庫的建立; 3、熟悉公司業(yè)務(wù)開展和產(chǎn)品服務(wù)特性,確保提供給客戶的準(zhǔn)確性; 4、對(duì)外負(fù)責(zé)通過會(huì)議形式對(duì)客戶進(jìn)行公司企業(yè)文化及產(chǎn)品宣導(dǎo),對(duì)內(nèi)配合對(duì)市場(chǎng)各層級(jí)人員進(jìn)行培訓(xùn),提煉產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),解答產(chǎn)品學(xué)術(shù)問題。 5、上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),形象好; 2、熟練使用辦公軟件,有較深的文字功底和溝通表達(dá)能力,可獨(dú)立制作課件; 3、具有招商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)的會(huì)議演講、產(chǎn)品宣講的能力,能輔助市場(chǎng)部的銷售工作,有處理臨場(chǎng)突發(fā)性情況的能力; 4、能接受短期出差,服從公司安排調(diào)動(dòng); 5、有大型會(huì)議演講相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-04-16
陳曉春
南寧-青秀區(qū)-東葛大廈
負(fù)責(zé)廣譽(yù)遠(yuǎn)產(chǎn)品會(huì)銷講師
2025-04-16
行政
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
#注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金):5000-6000,根據(jù)個(gè)人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時(shí)間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎(jiǎng)、多種帶薪假期、旅游團(tuán)建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個(gè)非常有愛,氛圍融洽的團(tuán)隊(duì),我們的理念是分享比擁有重要,想學(xué)習(xí)都會(huì)有一定的機(jī)會(huì)。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)﹔ 2、熟練運(yùn)用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國(guó)家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動(dòng)人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長(zhǎng)兩個(gè)及以上模塊工作﹔ 5、3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲、酒店、超市、商場(chǎng)人事工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,或有培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 你需要做的: 一、新員工崗前培訓(xùn):每月組織至少一場(chǎng),做好培訓(xùn)前安排、作為培訓(xùn)講師做好各環(huán)節(jié)控場(chǎng)與互動(dòng)、培訓(xùn)后復(fù)盤培訓(xùn)的組織和培訓(xùn)效果,更新課件內(nèi)容。 二、在職員工培訓(xùn)/考核: ① 配合公司其他部門組織技能培訓(xùn)/考核:做好培訓(xùn)/考核前計(jì)劃安排、協(xié)助主考官完成培訓(xùn)/考核結(jié)果的打分、完成課件/題庫的編寫和更迭,資料整理下發(fā)等。 ② 建立門店員工的培訓(xùn)考核檔案并更新。 ③ 配合廚政部?jī)?yōu)化完善出品標(biāo)準(zhǔn)),在出品標(biāo)準(zhǔn)有調(diào)整的時(shí)候,及時(shí)發(fā)書面通知至各部門。 三、培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)的管理: ①配合總經(jīng)辦建立公司內(nèi)部的培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)的選拔標(biāo)準(zhǔn),制定選拔流程,并實(shí)施選拔,完成組建講師團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。 ②需要時(shí)配合完成講師培訓(xùn)技巧的課件編寫和更迭。
2025-04-16
人事部
廣西金裕隆生物科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西金裕隆生物科技有限公司
所在行業(yè) 生物科技
成立時(shí)間 23年(2001年11月16日)
企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

化驗(yàn)室主管

¥4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

小程序商城運(yùn)營(yíng)

¥4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

辦公室主任

¥5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

副總經(jīng)理

¥8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

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¥4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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