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職位描述

工作內(nèi)容及要求
1、負責(zé)培訓(xùn)課程的教學(xué)實施，參與培訓(xùn)課程的設(shè)計；
2、協(xié)助培訓(xùn)體系建立、維護，對相關(guān)人員等進行相關(guān)課程培訓(xùn)； 
3、調(diào)查培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃； 撰寫培訓(xùn)報告，反饋、評估培訓(xùn)效果。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事務(wù)。 
5、3年以上專業(yè)講師培訓(xùn)經(jīng)驗
6、有保險公司、移動公司、直銷公司、微商團隊講師工作經(jīng)驗者為佳
7、能根據(jù)公司需求及銷售目標(biāo)獨立制定課程內(nèi)容，獨立授課
8、普通話流利標(biāo)準(zhǔn)、表達清晰，附有激情，能夠營造很好的授課氛圍
工資及福利
1.工資4K-6K
2.雙休、五險一金、年終獎等

公司簡介

北京君誠漢信醫(yī)療科技有限公司廣西分公司是中國科學(xué)院深圳先進技術(shù)院支持下成立的一家專業(yè)醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)，公司致力于打造全民低成本健康產(chǎn)業(yè)，是專業(yè)的數(shù)字醫(yī)療系統(tǒng)集成和服務(wù)提供商。公司注冊資本1800萬元，總部位于北京。公司以“產(chǎn)業(yè)聯(lián)合打造中國人自主可控的低成本健康海云平臺，均衡分配醫(yī)療資源，實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民均等化低成本就醫(yī)”為宗旨。公司通過提高基層醫(yī)療機構(gòu)設(shè)備和信息化水平，構(gòu)建“居民電子健康檔案”和基層醫(yī)療信息化管理體系，提高基層醫(yī)療機構(gòu)的診療水平及服務(wù)能力，實現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)療資源均衡分布和居民低成本均等就醫(yī)，便利于政府收集基礎(chǔ)信息、規(guī)范基層醫(yī)療機構(gòu)診療行為；同時通過遠程教育及遠程診療體系，提高基層醫(yī)療機構(gòu)的便民服務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量，增強基層醫(yī)療機構(gòu)的“服務(wù)黏性”，提高基層醫(yī)療機構(gòu)在老百姓心中的地位，進而提高村醫(yī)的診療水平及收入，更好的穩(wěn)定村醫(yī)隊伍。中科啟和公司的核心產(chǎn)品是中國科學(xué)院在國務(wù)院指導(dǎo)下主導(dǎo)的國家重大民生工程—“全民低成本健康海云工程”，該工程通過為基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)提供基于國產(chǎn)操作系統(tǒng)的便攜式全科醫(yī)生工作站、便攜式全自動生化儀、小型全自動血細胞分析儀、線上及線下的全科醫(yī)師培訓(xùn)教程及配套的基層衛(wèi)生信息應(yīng)用管理軟件等形成了完善的醫(yī)療衛(wèi)生集成系統(tǒng)，確保了基層健康信息來源的準(zhǔn)確性和完整性，同時通過自主云計算技術(shù)，搭建自主可控健康云平臺，實現(xiàn)城鄉(xiāng)各級醫(yī)療機構(gòu)之間的醫(yī)療服務(wù)協(xié)作和分級科學(xué)就醫(yī)，確保國民健康數(shù)據(jù)的安全性、可控性和完整性，實現(xiàn)了醫(yī)療資源的均衡分配和居民低成本就近就醫(yī)，給社會各界帶來非常好的社會效益和經(jīng)濟效益。
君誠漢信公司秉承“以人為本，追求專業(yè)，利國利民”的企業(yè)經(jīng)營理念，塑造“為城鄉(xiāng)居民造福利，為城鄉(xiāng)建平等，為社會筑和諧，為員工創(chuàng)價值”的企業(yè)價值觀，致力于發(fā)展成為造福人民、構(gòu)筑和諧社會的專業(yè)化數(shù)字醫(yī)療系統(tǒng)集成及服務(wù)提供商。

上班地點

可能感興趣的職位: 培訓(xùn)專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西樂凈供應(yīng)鏈管理有限公司

計算機軟件

崗位職責(zé)： 1.整理總部輸出的培訓(xùn)資料，制作培訓(xùn)課件; 2.制訂培訓(xùn)計劃,組織對各經(jīng)銷商進行產(chǎn)品培訓(xùn); 3.進行市場調(diào)研與分析，熟悉競品相關(guān)信息，為銷售提供支持。任職要求: 1.要求年齡26-33歲，全日制大專以上學(xué)歷，對家電行業(yè)有一定了解。 2.熟練使用辦公軟件，可制作課件。 3.具備相應(yīng)的培訓(xùn)知識以及培訓(xùn)能力。 4.具備協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、執(zhí)行力及親和力；

2025-10-30

陳; 輪崗實習(xí)生（免費培訓(xùn)上崗＋無責(zé)任底薪）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西立方舟信息技術(shù)咨詢有限公司

公司直招，不收取任何費用！輪崗實習(xí)運營旨在培養(yǎng)一批在運營團隊方面的中高層管理的核心骨干人才，以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。崗位職位： 1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn)； 2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開； 3、各階段接觸的工作各不相同，視個人能力而定 4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進行專項定崗發(fā)展，為公司擴大發(fā)展儲備運營管理人才。任職要求： 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動、吃苦耐勞、責(zé)任心，性格外向，善于交際，對待新事物又較強的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動手能力強。 4.思想積極正面，愿意服從公司安排. 5.能全職工作最少6個月 6.有企圖心和發(fā)展欲望，形象氣質(zhì)佳，著裝專業(yè)。薪資待遇： 1.試用期2個月，底薪3000-3500+個人績效獎金1000+提成+房補+交通補貼+通訊補貼，綜合收入6000-8000+ 2.公司提供免費培訓(xùn)，一對一師徒制教導(dǎo)，表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正，帶薪年假 3.公司提供免費的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。 4.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國內(nèi)1-2次的國內(nèi)及國外旅游度假。 5.公司擁有完善晉升機制，表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺。

2025-10-30; 運營實習(xí)生(免費培訓(xùn)+無責(zé)底薪）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西立方舟信息技術(shù)咨詢有限公司

公司直招不收取任何費用！培養(yǎng)方向管理方向！崗位職責(zé)： 1.了解與熟悉公司運營流程項目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團隊運營主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計劃。 3.入職1-2個月后學(xué)會帶領(lǐng)3-5人工作小組和運營團隊管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。崗位要求： 1.性別不限、籍貫不限，年齡在18-30周歲之間。 2.性格外向開朗。 3.有拼搏精神和創(chuàng)業(yè)夢想 4,有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心 5.對待新事物有較強的接受和學(xué)習(xí)能力。 6.應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先。管理經(jīng)驗者優(yōu)先待遇：試用期2個月，（試用期底薪3000-3500+績效獎1500元+補貼300+提成+免費培訓(xùn)+個人獎金+補貼+節(jié)假日福利+旅游+團隊獎金+。轉(zhuǎn)正后綜合收6000-8000+

2025-10-30; 輪崗實習(xí)生（免費培訓(xùn)+無責(zé)底薪）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西立方舟信息技術(shù)咨詢有限公司

輪崗實習(xí)運營旨在培養(yǎng)一批在運營團隊方面的中高層管理的核心骨干人才，以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。崗位職位： 1、實習(xí)生將在崗接受完整的市場、運營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn)； 2、實習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實踐、項目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開； 3、各階段接觸的工作各不相同，視個人能力而定 4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進行專項定崗發(fā)展，為公司擴大發(fā)展儲備運營管理人才。任職要求： 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動、吃苦耐勞、責(zé)任心，性格外向，善于交際，對待新事物又較強的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動手能力強。 4.思想積極正面，愿意服從公司安排. 5.能全職工作最少4個月 6.有企圖心和發(fā)展欲望，形象氣質(zhì)佳，著裝專業(yè)。薪資待遇： 1.公司提供免費培訓(xùn)，一對一師徒制教導(dǎo)，表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正，帶薪年假 2.公司提供免費的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。 3.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國內(nèi)1-2次的國內(nèi)及國外旅游度假。 4.試用期1—3個月，無責(zé)任底薪+績效獎金+補貼+提成+分紅，綜合收入6000-8000+ 5.公司擁有完善晉升機制，表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺。公司地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1205室交通線路：地鐵2號線亭洪路站下車C出口即到

2025-10-30; (創(chuàng)業(yè))實習(xí)生（免費培訓(xùn)+無責(zé)底薪）
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西立方舟信息技術(shù)咨詢有限公司

公司直招，不收取任何費用 1.對于有創(chuàng)業(yè)想法或者通過社會實踐獲得真正的社會歷練的人，進入半保護狀態(tài)下的社會真實的創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境中，真實的參與學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)整個過程，總結(jié)每個項目運作細節(jié)。這個過程重在學(xué)習(xí)體驗真實的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和通過創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)行為而積累創(chuàng)業(yè)所需要的各個資源例如項目經(jīng)驗、客戶、渠道、團隊建設(shè)等，為將來創(chuàng)業(yè)打下堅實的發(fā)展基礎(chǔ)； 2.從基層開始經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)，累積團隊運營管理和企業(yè)運營管理經(jīng)驗； 3.學(xué)會公司運營模式后，公司提供優(yōu)質(zhì)項目，創(chuàng)業(yè)孵化資金、人力資源支撐，專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)支持，為創(chuàng)業(yè)者解決后顧之憂； 4.全面負分公司的運營及管理任職要求： 1.有強烈創(chuàng)業(yè)想法的年輕人； 2.強烈的責(zé)任感，有較強的實現(xiàn)個人價值的愿望； 3.有團隊管理經(jīng)驗或擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會工作者優(yōu)先考慮 4.有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力，有志愿從事管理方面的工作 5.品格優(yōu)良、為人正直可靠、有上進心、不甘于平庸。 6.具有良好的團隊合作精神、人際溝通能力待遇：底薪3000-3500+績效獎金1500+團隊績效獎5%+國內(nèi)外旅游+生日福利（綜合薪資6000以上，上不封頂）

2025-10-30; 市場實習(xí)生（免費培訓(xùn)+無責(zé)底薪）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西立方舟信息技術(shù)咨詢有限公司

公司直招，不收取任何費用工作職責(zé)： 1、負責(zé)公司南寧及周邊區(qū)域的商家的開拓和維護； 2、根據(jù)市場銷售計劃，完成區(qū)域銷售任務(wù)指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,維護服務(wù)好老客戶； 4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集、整理、分析； 5、主動為客戶提供熱情、滿意、周到的服務(wù)。崗位要求： 1.男女不限 2.形象良好，善于表達 3.待人熱情，親和力強 4.能吃苦耐勞，責(zé)任感強 5.愿意服從工作安排，為人友善我們將為您提供】試用期2個月 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000-3500+個人績效獎金1500+高提成（平均月薪5000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責(zé)，一對一培訓(xùn)指導(dǎo)，可幫助新人迅速成長！ 6、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！ 7、培訓(xùn)：公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個人能力！ 8、資源共享、團隊作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1205室

2025-10-30; 人社政策培訓(xùn)主管
4000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西西子科技咨詢有限公司

計算機軟件

主要工作職責(zé)： 1、主要負責(zé)公司專家?guī)旖ㄔO(shè)； 2、負責(zé)人才政策收集、研究、咨詢和服務(wù)； 3、負責(zé)職稱認定和評審服務(wù)； 4、負責(zé)論文發(fā)表和服務(wù)。任職條件： 1、本科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗； 2、有人力行政工作經(jīng)驗，負責(zé)過公司人社口政策補貼申報工作優(yōu)先； 3、有咨詢公司培訓(xùn)工作經(jīng)驗，負責(zé)過職業(yè)技能鑒定、職業(yè)培訓(xùn)組織工作，人社口政策申報工作優(yōu)先。

2025-10-30

韋; 藥品培訓(xùn)老師
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西南寧德尚醫(yī)藥科技有限公司

批發(fā)/零售

廣東佛山華普生藥業(yè)有限公司第三終端事業(yè)部產(chǎn)品線招聘【招聘崗位1】：學(xué)術(shù)經(jīng)理 1人【Base地】: 南寧【職位要求】: 1、統(tǒng)招大專及以上，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，經(jīng)驗優(yōu)先； 2、學(xué)習(xí)能力強，擅長銷售數(shù)據(jù)分析，區(qū)域?qū)W術(shù)項目策劃和執(zhí)行； 3、有慢病產(chǎn)品及終端工作經(jīng)驗優(yōu)先；【招聘崗位2】區(qū)域片區(qū)經(jīng)理2人 1、負責(zé)轄區(qū)縣總的開發(fā)上量、維護管理工作；監(jiān)督銷售指標(biāo)，活動方案的執(zhí)行落地。 2、熟悉當(dāng)?shù)蒯t(yī)藥市場、有一定的客情關(guān)系和客戶資源優(yōu)先；執(zhí)行力、溝通能力、抗壓能力、學(xué)習(xí)理解能力、有經(jīng)驗者優(yōu)先！【福利待遇】底薪+高額提成+補貼+績效+五險，收入上不封頂，等你過來挑戰(zhàn)高薪！

2025-10-30

曾經(jīng)理; 培訓(xùn)主管/經(jīng)理
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

南寧市澤匯貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責(zé)： 1、日常區(qū)域店面巡檢工作，包括店鋪形象、貨品陳列、促銷方案制定等，指導(dǎo)門店的日常運營工作，對區(qū)域店鋪人員進行指導(dǎo)和培訓(xùn)，提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力； 2、巡查店鋪，并制定改善計劃、同時做好監(jiān)督，確保店鋪形象，價格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行； 3、門店員工的崗位技能培訓(xùn)與考試； 4、完成上傳下達的各種指令。(該崗位要廣西內(nèi)出差，介意勿投) 任職資格： 1、25周歲以上，責(zé)任心強，性格穩(wěn)重，外向，較高的服務(wù)意識和目標(biāo)導(dǎo)向。 3、熟練使用ppt、能獨立編寫課件 4、從事過零售行業(yè)店鋪店長、區(qū)域主管、店鋪終端培訓(xùn)的優(yōu)先薪資福利：月薪：8K-12K，繳納五險

2025-10-30

人事部; 培訓(xùn)體系主管
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達集團有限公司

機械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級搭建集團培訓(xùn)體系； 2、負責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求，編制集團培訓(xùn)計劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料，編制培訓(xùn)教材： 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持； 5、做好培訓(xùn)記錄，跟蹤培訓(xùn)效果反饋，建立和完善培訓(xùn)檔案，提出針對性的培訓(xùn)改進意見。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗；能獨立授課，有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認真負責(zé)、耐心細致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗，掌握培訓(xùn)效果評估方法； 4、具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。

2025-10-29

包女士