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職位描述

置業(yè)顧問(wèn)：100名（無(wú)經(jīng)驗(yàn)者歡迎）我們有從零開(kāi)始專業(yè)的培訓(xùn)，讓你在最短的時(shí)間內(nèi)提升成為專家。
一個(gè)信念：共同創(chuàng)業(yè)！職位描述：從事房地產(chǎn)代理、銷售。
崗位要求：應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、 誠(chéng)實(shí)守信、認(rèn)真好學(xué)、熱愛(ài)工作、原則性強(qiáng)，愿意挑戰(zhàn)高薪。
這就是你自己的公司你想掙多少就多少
在這里不僅能得到相應(yīng)的報(bào)酬
更可以學(xué)到豐富的經(jīng)驗(yàn)
有良好的晉升空間
工作忘我，不要命的，經(jīng)理直接讓位給你！
工作地點(diǎn)：江南區(qū)、青秀區(qū)、邕寧區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、良慶區(qū)。
待 遇：
1、無(wú)試用期：底薪+高提成+帶薪年假+獎(jiǎng)金+免費(fèi)系統(tǒng)的培訓(xùn)+生日會(huì)+精英逍遙游；
2、公平，廣闊的晉升空間，所有管理崗位均從內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工中提拔；
3、成熟完善的培訓(xùn)體系；
4、銷售精英年度巨獎(jiǎng)和年度旅游機(jī)會(huì)……
5、收入上不封頂，只要你敢于挑戰(zhàn)，一切皆有可能……
有意向可以電話聯(lián)系，謝謝！

公司簡(jiǎn)介

公司介紹廣西九間房地產(chǎn)有限公司成立于2017年，是一家經(jīng)工商注冊(cè)，房管局備案的專業(yè)房產(chǎn)服務(wù)公司，注冊(cè)資金500萬(wàn)元，公司地點(diǎn)位于廣西南寧。公司成立以來(lái)，引入先進(jìn)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式和運(yùn)營(yíng)理念，不斷整合房產(chǎn)資源，至今已形成房地產(chǎn)買賣中介、房屋租賃中介、代辦房屋權(quán)證、代辦銀行貸款及房屋產(chǎn)權(quán)過(guò)戶手續(xù)、房產(chǎn)信息咨詢等業(yè)務(wù)。公司業(yè)務(wù)范圍廣泛，房產(chǎn)信息全面，有一群充滿理想和激情的員工，門(mén)店迅速擴(kuò)張，人才快速培養(yǎng)，資源極速覆蓋，內(nèi)置數(shù)萬(wàn)房源資源系統(tǒng)，可以隨時(shí)隨地進(jìn)行房產(chǎn)資源信息查詢。成立至今，已為幾千名有房產(chǎn)需求的客戶提供了滿意的房產(chǎn)資源，和“各大銀行、開(kāi)發(fā)商”以及多家大型品牌開(kāi)發(fā)商達(dá)成代理合作協(xié)議。企業(yè)文化公司成立以來(lái)，一直秉持“因客戶而存在、因客戶而成長(zhǎng)。為客戶提供最專業(yè)的服務(wù)”的宗旨，為廣大客戶、各界朋友提供完善、周到、貼心、放心的房產(chǎn)信息咨詢買賣服務(wù)，隨著公司業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大，公司將繼續(xù)堅(jiān)持“誠(chéng)信為本、一言九鼎、互惠互利、共生共贏”的經(jīng)營(yíng)理念，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，為客戶提供一站式全程房產(chǎn)服務(wù)。歡迎各界客戶來(lái)電或到門(mén)店登記出售、出租房源信息及進(jìn)行相關(guān)咨詢。企業(yè)發(fā)展作為一家房地產(chǎn)新秀企業(yè)，公司有志于通過(guò)進(jìn)一步完善服務(wù)流程體系，加強(qiáng)房產(chǎn)信息整合，構(gòu)筑起一個(gè)以現(xiàn)代信息技術(shù)為依托的房地產(chǎn)服務(wù)體系；公司核心價(jià)值觀一直追求做到“真誠(chéng)、專業(yè)、熱情、便捷”。展望未來(lái)，廣西九間房地產(chǎn)有限公司將攜手各界朋友，在員工團(tuán)結(jié)一心，共同奮進(jìn)下，提升企業(yè)服務(wù)能級(jí)，推動(dòng)整個(gè)房地產(chǎn)行業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展，為客戶提供更好更快更專業(yè)服務(wù)更好的房產(chǎn)交易。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 培訓(xùn)經(jīng)理
10000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程； 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略開(kāi)展培訓(xùn)需求調(diào)研，并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃； 3.負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立、管理，外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理； 4.制定年度培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算并對(duì)其進(jìn)行管理； 5.建立培訓(xùn)檔案，根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式； 6.配合完成中基層招聘。任職資格： 1.年齡28-35歲，中文、傳播學(xué)、新聞學(xué)、人力資源、企業(yè)管理或教育相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；； 2.3年以上大中型企業(yè)培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.具有較強(qiáng)的文案寫(xiě)作能力，出色的文字組織能力，能獨(dú)立完成各種文案撰寫(xiě)。 4.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力，語(yǔ)言和文字表述能力強(qiáng)； 5.具有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí)，性格開(kāi)朗、樂(lè)觀，工作細(xì)致； 6.普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟練使用辦公軟件，PS及視頻剪輯軟件。

13小時(shí)前

羅小姐; 市場(chǎng)實(shí)習(xí)生（免費(fèi)培訓(xùn)+無(wú)責(zé)底薪）
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

公司直招，不收取任何費(fèi)用工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司南寧及周邊區(qū)域的商家的開(kāi)拓和維護(hù)； 2、根據(jù)市場(chǎng)銷售計(jì)劃，完成區(qū)域銷售任務(wù)指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,維護(hù)服務(wù)好老客戶； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集、整理、分析； 5、主動(dòng)為客戶提供熱情、滿意、周到的服務(wù)。崗位要求： 1.男女不限 2.形象良好，善于表達(dá) 3.待人熱情，親和力強(qiáng) 4.能吃苦耐勞，責(zé)任感強(qiáng) 5.愿意服從工作安排，為人友善我們將為您提供】試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金1000+高提成（平均月薪5000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升：公開(kāi)透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門(mén)經(jīng)理——總經(jīng)理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績(jī)優(yōu)秀人員會(huì)送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級(jí)銷售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé)，一對(duì)一培訓(xùn)指導(dǎo)，可幫助新人迅速成長(zhǎng)！ 6、精英文化：不限定成長(zhǎng)時(shí)間，能力突出可快速提升！ 7、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個(gè)人能力！ 8、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)：公司資源共享平臺(tái)，“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 地址：南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室

13小時(shí)前; 職業(yè)技能培訓(xùn)部副部長(zhǎng)
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西至三美管理咨詢有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

職位描述： 1.負(fù)責(zé)人力資源管理師、電子商務(wù)師、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、新媒體運(yùn)營(yíng)、茶藝師等職業(yè)資格及專項(xiàng)職業(yè)能力項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)工作。包括但不限于確定目標(biāo)市場(chǎng)，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，制定并實(shí)施拓展戰(zhàn)略和計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的招生工作,按時(shí)完成客戶跟進(jìn)和招生指標(biāo)； 3.進(jìn)行重點(diǎn)大客戶的維護(hù)、開(kāi)發(fā)、客戶服務(wù)等； 4.聯(lián)合舉辦招生活動(dòng)，推動(dòng)招生計(jì)劃的完成； 5.策劃的校友活動(dòng)，了解學(xué)員動(dòng)態(tài)，促進(jìn)校友推薦。職位要求： 1.形象、氣質(zhì)佳。本科以上學(xué)歷；有銷售和銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2.良好的綜合素質(zhì)與寬廣的知識(shí)體系，熟悉企業(yè)運(yùn)作程序； 3.熟悉基本的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和相關(guān)知識(shí)，對(duì)全國(guó)的企業(yè)動(dòng)態(tài)，尤其是廣西的企業(yè)動(dòng)態(tài)有一定的了解； 4.良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和客戶溝通與跟進(jìn)能力，開(kāi)放的心態(tài)； 5.良好的情緒控制能力，自信、肯于創(chuàng)新，能夠有能力處理好各種工作情景與人事關(guān)系。樂(lè)于學(xué)習(xí)，并喜歡迎接挑戰(zhàn)； 6.有過(guò)大型企業(yè)和上市公司以及500強(qiáng)企業(yè)系統(tǒng)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，但不一定需要有高端教育培訓(xùn)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；薪酬包括：基本工資+績(jī)效+津貼+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+帶薪假期。

13小時(shí)前; 藥品培訓(xùn)老師
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西南寧德尚醫(yī)藥科技有限公司

批發(fā)/零售

廣東佛山華普生藥業(yè)有限公司第三終端事業(yè)部產(chǎn)品線招聘【招聘崗位1】：學(xué)術(shù)經(jīng)理 1人【Base地】: 南寧【職位要求】: 1、統(tǒng)招大專及以上，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)銷售數(shù)據(jù)分析，區(qū)域?qū)W術(shù)項(xiàng)目策劃和執(zhí)行； 3、有慢病產(chǎn)品及終端工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；【招聘崗位2】區(qū)域片區(qū)經(jīng)理2人 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)縣總的開(kāi)發(fā)上量、維護(hù)管理工作；監(jiān)督銷售指標(biāo)，活動(dòng)方案的執(zhí)行落地。 2、熟悉當(dāng)?shù)蒯t(yī)藥市場(chǎng)、有一定的客情關(guān)系和客戶資源優(yōu)先；執(zhí)行力、溝通能力、抗壓能力、學(xué)習(xí)理解能力、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！【福利待遇】底薪+高額提成+補(bǔ)貼+績(jī)效+五險(xiǎn)，收入上不封頂，等你過(guò)來(lái)挑戰(zhàn)高薪！

13小時(shí)前

曾經(jīng)理; 英語(yǔ)培訓(xùn)老師
6000-9000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市青秀區(qū)英之輔語(yǔ)言培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

工作內(nèi)容： 1.教授3-18周歲青少兒學(xué)習(xí)英語(yǔ) 2.小班制教學(xué) 3.根據(jù)全球教研團(tuán)隊(duì)研發(fā)的教學(xué)體系進(jìn)行授課 4.定期與班主任老師和教務(wù)長(zhǎng)溝通學(xué)習(xí)情況任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，師范類或英語(yǔ)類專業(yè)優(yōu)先 2.有出色的自我學(xué)習(xí)能力，具備優(yōu)秀的溝通能力 3.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利熟練使用微軟辦公軟件 4.能夠接受周末上班，周中休息的工作（周一到周五中休息兩天） 5.有教師資格證書(shū)，年齡22-35歲完善的晉升機(jī)制，體系化的培訓(xùn)，誘人的薪酬，良好的工作氛圍與辦公環(huán)境等著你！

13小時(shí)前; 4000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1：協(xié)助資深主管或者副理完成基層的工作，負(fù)責(zé)熟悉產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程，產(chǎn)品推廣宣傳 2：了解公司企業(yè)文化，懂得把客戶從線下引流到線上 3：完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù) 崗位要求：（1）要有良好的工作態(tài)度，勤奮好學(xué)，（2）有一定的溝通能力，心態(tài)平穩(wěn) （3）同時(shí)具備積極進(jìn)取渴望晉升發(fā)展的強(qiáng)烈欲望。（4）請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝福利待遇：【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000-3500+提成+補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)金1500（平均月薪5000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升：公開(kāi)透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績(jī)優(yōu)秀人員會(huì)送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！

13小時(shí)前

華為產(chǎn)品培訓(xùn)師（終端零售）

6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美之沃科技有限公司

通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)

職位情況： 1.薪資待遇：底薪+績(jī)效+全勤+提成+其他激勵(lì)獎(jiǎng)金，綜合薪資6000-8000元/月+，每月18號(hào)準(zhǔn)時(shí)核發(fā)薪資； 2.上班時(shí)間：9:00-12:30,14:00-18:00,5.5天工作制； 3.職位福利：五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金等 4.上班地址：南寧市青秀區(qū)民族大道181號(hào)華豐城金融中心A座39樓崗位職責(zé) 1. 根據(jù)華為側(cè)要求執(zhí)行產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶服務(wù)等模塊的培訓(xùn)，結(jié)合華為全場(chǎng)景產(chǎn)品（手機(jī)、PC、穿戴設(shè)備等）及新品特性，進(jìn)行各門(mén)店培訓(xùn)及效果跟進(jìn)； 2. 根據(jù)門(mén)店實(shí)際情況編制課件、案例庫(kù)及培訓(xùn)資料（如產(chǎn)品功能講解、銷售話術(shù)、客戶異議處理等），通過(guò)線下授課、情景模擬、演練等方式，提升員工銷售能力、服務(wù)意識(shí)及門(mén)店運(yùn)營(yíng)效率。 3. 組織新員工產(chǎn)品培訓(xùn)、在崗技能提升培訓(xùn)及專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)（如新品上市、新員工達(dá)人認(rèn)證培訓(xùn)等），確保員工快速適應(yīng)崗位需求，跟進(jìn)并評(píng)估培訓(xùn)效果，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容。 4. 與門(mén)店負(fù)責(zé)人、華為廠家溝通協(xié)作，分析銷售痛點(diǎn)并制定解決方案，推動(dòng)培訓(xùn)成果落地，整合華為內(nèi)部資源（如產(chǎn)品技術(shù)資料、品牌營(yíng)銷策略），確保培訓(xùn)內(nèi)容與公司戰(zhàn)略一致。 5. 培訓(xùn)顧客服務(wù)流程及服務(wù)理念，提升員工品牌認(rèn)同感與客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)培訓(xùn)輔導(dǎo)、激勵(lì)等方式打造專業(yè)化零售隊(duì)伍。 6.每月定期進(jìn)行零售門(mén)店巡店走訪，對(duì)店面日常規(guī)范（陳列、布樣、銷售SOP）進(jìn)行合規(guī)巡視，了解并收集員工的工作狀態(tài)及業(yè)務(wù)能力水平，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。任職要求 1. 有1年以上零售行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉手機(jī)相關(guān)行業(yè)終端產(chǎn)品線及全場(chǎng)景生態(tài)優(yōu)先，有門(mén)店銷售或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2. 具備優(yōu)秀的培訓(xùn)宣講能力，熟練制作及使用PPT等辦公軟件，能通過(guò)案例教學(xué)、互動(dòng)討論激發(fā)學(xué)員積極性。 3. 掌握數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)銷售數(shù)據(jù)、門(mén)店反饋優(yōu)化培訓(xùn)方式方法。 4. 具備高度責(zé)任心與抗壓能力，正面積極，適應(yīng)快節(jié)奏工作，具備溝通協(xié)調(diào)能力，能高效對(duì)接總部、門(mén)店及跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)。 5. 熟悉通訊行業(yè)新趨勢(shì)（如線上線下融合、數(shù)字化營(yíng)銷）。

13小時(shí)前

郭秋連

人事經(jīng)理

護(hù)膚品培訓(xùn)師-柳州-薇諾娜

5000-10000元

南寧-興寧區(qū)

上海貝泰妮生物科技有限公司

1、對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)BA或門(mén)店銷售人員進(jìn)行日常產(chǎn)品銷售培訓(xùn)及日常貼柜帶教； 2、負(fù)責(zé)大型活動(dòng)或會(huì)員沙龍現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)相關(guān)支持； 3、根據(jù)實(shí)際需求定期整合并更新所管轄區(qū)域的培訓(xùn)課件及相關(guān)銷售話術(shù)； 4、負(fù)責(zé)企業(yè)釘釘區(qū)域培訓(xùn)強(qiáng)化群的日常運(yùn)維管理； 5、協(xié)助區(qū)域客訴及其他問(wèn)題處理職位要求 1、大專及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、善于表達(dá)溝通，演講能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的銷售培訓(xùn)能力； 3、善于總結(jié)提煉，具備基本文案處理及office軟件，尤其PPT課件制作能力； 4、有藥房、化妝品專柜、電商或CS渠道銷售/培訓(xùn)/管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，適應(yīng)區(qū)域出差

13小時(shí)前

張梅

輪崗實(shí)習(xí)生（免費(fèi)培訓(xùn)上崗＋無(wú)責(zé)任底薪）

4000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

公司直招，不收取任何費(fèi)用！輪崗實(shí)習(xí)運(yùn)營(yíng)旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才，以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。崗位職位： 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)、人事的綜合管理技能的培訓(xùn)； 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開(kāi)； 3、各階段接觸的工作各不相同，視個(gè)人能力而定 4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門(mén)的銜接工作。 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展，為公司擴(kuò)大發(fā)展儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)管理人才。任職要求： 1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營(yíng)銷、管理專業(yè)優(yōu)先 2.熱情、主動(dòng)、吃苦耐勞、責(zé)任心，性格外向，善于交際，對(duì)待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動(dòng)手能力強(qiáng)。 4.思想積極正面，愿意服從公司安排. 5.能全職工作最少6個(gè)月 6.有企圖心和發(fā)展欲望，形象氣質(zhì)佳，著裝專業(yè)。薪資待遇： 1.試用期2個(gè)月，底薪3000+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金1000+提成+房補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼，綜合收入6000-8000+ 2.公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，一對(duì)一師徒制教導(dǎo)，表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正，帶薪年假 3.公司提供免費(fèi)的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。 4.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國(guó)內(nèi)1-2次的國(guó)內(nèi)及國(guó)外旅游度假。 5.公司擁有完善晉升機(jī)制，表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺(tái)。

13小時(shí)前

運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生(免費(fèi)培訓(xùn)+無(wú)責(zé)底薪）

5000-8000元

南寧-江南區(qū)

南寧市弘尚信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

公司直招不收取任何費(fèi)用！培養(yǎng)方向管理方向！崗位職責(zé)： 1.了解與熟悉公司運(yùn)營(yíng)流程項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)主管、部門(mén)經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計(jì)劃。 3.入職1-2個(gè)月后學(xué)會(huì)帶領(lǐng)3-5人工作小組和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理。 4.參與公司的管理人員培訓(xùn)與考核。崗位要求： 1.性別不限、籍貫不限，年齡在18-30周歲之間。 2.性格外向開(kāi)朗。 3.有拼搏精神和創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想 4,有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心 5.對(duì)待新事物有較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。 6.應(yīng)屆畢業(yè)生和退伍軍人優(yōu)先。管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先待遇：試用期2個(gè)月，（試用期底薪3000-3500+績(jī)效獎(jiǎng)1500元+補(bǔ)貼300+提成+免費(fèi)培訓(xùn)+個(gè)人獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+旅游+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+。轉(zhuǎn)正后綜合收6000-8000+

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