職位描述
職位描述:
負(fù)責(zé)前臺(tái)的來(lái)電、來(lái)訪的咨詢接待工作;
通過(guò)微信、短信、郵件、電話回訪等方式與學(xué)生家長(zhǎng)保持良好的互動(dòng),解答疑問(wèn)及日常服務(wù);
負(fù)責(zé)解答學(xué)員咨詢、解讀課程內(nèi)容,促進(jìn)學(xué)員報(bào)名;
不定期組織、策劃、執(zhí)行招生宣傳活動(dòng);
協(xié)助其他部門進(jìn)行學(xué)員及家長(zhǎng)的維護(hù)、管理;
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作;
工作地點(diǎn):盛天地校區(qū)前臺(tái)。
職位要求:?
大專以上學(xué)歷、專業(yè)不限,形象良好、性格開(kāi)朗;
有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招生、策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
普通話標(biāo)準(zhǔn)、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)、善于溝通,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);
熱愛(ài)培訓(xùn)行業(yè),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,吃苦耐勞能夠承擔(dān)工作壓力。
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福利待遇:無(wú)責(zé)任底薪+提成+法定節(jié)假日+寒暑期休假+社保
公司簡(jiǎn)介
卡樂(lè)教育成立于2006年,目前有六大校區(qū),雙品牌:自創(chuàng)卡樂(lè)教育品牌、加盟吉的堡少兒英語(yǔ)品牌。專職老師50余人,包括外教3人。在校生2000人。
我們大量招大四實(shí)習(xí)生。實(shí)習(xí)滿三個(gè)月后可進(jìn)去試用期,1—3個(gè)月試用合格可轉(zhuǎn)正。
目前我校6大校區(qū)校長(zhǎng)均為內(nèi)部晉升,年薪達(dá)15萬(wàn)左右!
目前轉(zhuǎn)正后的老師月薪5000左右,3000—8000不等。
所有老師均購(gòu)買社保養(yǎng)老等五險(xiǎn),國(guó)家法定假日和寒暑假均帶薪休假!優(yōu)秀教師還有年度旅游獎(jiǎng)勵(lì)。
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微胖服裝擺拍7000-9000元南寧-邕寧區(qū) 20-55歲南寧市輕羽服飾有限公司服裝/紡織/皮革主要試穿未上市新款服裝,看產(chǎn)品的上身效果而修改細(xì)節(jié),對(duì)應(yīng)聘本人無(wú)顏值要求展示當(dāng)下服飾流行的風(fēng)格,年齡不限,微胖大碼中老年都可參加,無(wú)身材要求,適用于用于電商平臺(tái)的展示和細(xì)節(jié)效果,可以不露臉,時(shí)間自由。 工作時(shí)間可以根據(jù)空余時(shí)間安排,平時(shí)周末都可以,可以接受新人。沒(méi)有想像中的那么高要求的。.正規(guī)拍攝,無(wú)暴露內(nèi)容拍攝,有室內(nèi)影棚拍攝和外景街拍1小時(shí)前楊瑞HR(人事)
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服裝擺拍兼職7000-9000元南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 20-55歲南寧市輕羽服飾有限公司服裝/紡織/皮革工作內(nèi)容: -負(fù)責(zé)公司不同風(fēng)格服裝穿搭來(lái)展示體現(xiàn)品牌價(jià)值。 -配合公司做好各季新款服裝的試衣,檢驗(yàn)樣衣的穿著效果,確保服裝符合設(shè)計(jì)要求和市場(chǎng)趨勢(shì)。 -與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,完成拍攝,每次2-4小時(shí)確保廣告展示達(dá)到預(yù)期效果。 職位要求: -工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),能夠根據(jù)公司需求靈活調(diào)整; -年齡20-49,無(wú)固定身高體重要求,可微胖身材,能夠展示服裝在不同體型上的效果。 -無(wú)需經(jīng)驗(yàn)多學(xué)習(xí)即可。1小時(shí)前楊瑞HR(人事)
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前臺(tái)經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)南寧市邕江賓館有限責(zé)任公司批發(fā)/零售酒店前臺(tái)經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待工作,確??蛻魸M意度; 2. 管理前臺(tái)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)質(zhì)量和工作效率; 3. 處理客戶咨詢,解決客戶在酒店期間遇到的問(wèn)題; 4. 監(jiān)督前臺(tái)流程和政策的執(zhí)行情況,確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 5. 與客戶溝通,收集反饋,為酒店改進(jìn)提供建議。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和協(xié)調(diào)能力; 3. 能夠熟練處理客戶投訴和問(wèn)題; 4. 有1年以上酒店前臺(tái)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。18小時(shí)前劉經(jīng)理經(jīng)理
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18小時(shí)前周麗云
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大車汽修前臺(tái)經(jīng)理6000-7000元南寧-興寧區(qū)一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)前臺(tái)日常工作,行使安全、服務(wù)、行政管理等事務(wù)權(quán)責(zé)。 2.帶領(lǐng)本部門做好客戶服務(wù)工作,完成上級(jí)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)部門年度、月度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)前臺(tái)管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施和監(jiān)控。 5.負(fù)責(zé)顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報(bào)告,處理一般顧客抱怨及投訴。 6.落實(shí)各項(xiàng)制度,抓好預(yù)邀、回訪、服務(wù)、接待、回款等工作。 7.落實(shí)精細(xì)化管理,提升服務(wù)水準(zhǔn),提高前臺(tái)工作質(zhì)效。 8.完成上級(jí)交待的其它任務(wù)。 二、崗位要求 1.本科以上學(xué)歷、同行業(yè)同崗位3年以上工作經(jīng)歷 2.自驅(qū)力強(qiáng),自我要求嚴(yán),做事干練、有責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 3.有一定管理能力,會(huì)擬制公文,辦文辦事經(jīng)驗(yàn)豐富。 4.退役軍人優(yōu)先。 5.中共黨員優(yōu)先。18小時(shí)前人事部
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前臺(tái)掛號(hào)分診員(北湖店)3000-4000元南寧-興寧區(qū)南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生掛號(hào)分診員崗位職責(zé): 1、做到正確掛號(hào),依據(jù)患者要求,簡(jiǎn)單問(wèn)診。做到分診合理,分科準(zhǔn)確。知道每個(gè)醫(yī)生的專業(yè)特長(zhǎng)和接診特點(diǎn),根據(jù)病種分診,患者特點(diǎn)與醫(yī)生特點(diǎn)對(duì)應(yīng)。導(dǎo)醫(yī)接待患者應(yīng)按患者疾病的輕、重、緩、急及病種有序地掛號(hào)分診; 2、經(jīng)常巡視大廳,引導(dǎo)患者掛號(hào)、候診、檢查,免費(fèi)為病人提供溫水飲用; 3、對(duì)待殘疾、高齡、身體虛弱的患者應(yīng)主動(dòng)接待,應(yīng)合理安排就診,優(yōu)先安排檢查、治療。對(duì)行動(dòng)不便的患者應(yīng)主動(dòng)上前攙扶,為其掛號(hào)并引導(dǎo)至就診科室; 4、注意發(fā)現(xiàn)形形跡可疑人員,及時(shí)通知門診保衛(wèi)人員; 5、導(dǎo)醫(yī)必須詳細(xì)了解醫(yī)院的科室設(shè)置,醫(yī)生姓名,醫(yī)療特色,醫(yī)療設(shè)備的種類和特點(diǎn),就醫(yī)程序及環(huán)節(jié)新近開(kāi)展的醫(yī)療活動(dòng)的具體情況,以便于向咨詢的患者進(jìn)行介紹,引導(dǎo)患者就醫(yī)。要以真誠(chéng)的微笑、熱情主動(dòng)接待病人,禮貌待人,有問(wèn)必答,以病人為中心,提高主動(dòng)服務(wù)意識(shí)和窗口服務(wù)質(zhì)量,提高導(dǎo)診質(zhì)量。 任職要求: 1、形象端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),無(wú)不良記錄,160以上; 2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),性格溫和有耐心,愿意和兒童以及老年人溝通; 3、主動(dòng)與人交談,積極解決問(wèn)題,能消化一定的溝通壓力; 4、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。18小時(shí)前張慶玲
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前臺(tái)服務(wù)經(jīng)理8000-12000元南寧-興寧區(qū)1、帶領(lǐng)本部門做好客戶服務(wù)工作,保證本部門員工的業(yè)務(wù)水平持續(xù)提高,以達(dá)成營(yíng)業(yè)目標(biāo)。 2、部門年度、月度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施。 3、前臺(tái)管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施和監(jiān)控。 4、顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報(bào)告,處理一般顧客抱怨及投訴。 5、積極與汽車售后部的相關(guān)部門進(jìn)行工作溝通交流,按要求反饋售后前臺(tái)的工作服務(wù)情況。 6、前臺(tái)5S監(jiān)控及管理,直接下屬的月度績(jī)效管理。 7、負(fù)責(zé)配合車間、備件部及相關(guān)部門處理日常業(yè)務(wù)工作。 8、中共黨員優(yōu)先。 9、退役軍人優(yōu)先。18小時(shí)前人事部
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包吃住前臺(tái)接待3000-6000元南寧-青秀區(qū)南寧東沃笙酒店管理有限公司酒店/旅游崗位要求 1.中專以上文化程度,女身高160cm以上,男身高170cm以上,有過(guò)星級(jí)酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 2.性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感。 3.通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。 4.相貌端正,身體健康。18小時(shí)前鄢鍵
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門店前臺(tái)文員3000-4000元南寧-興寧區(qū)南寧市小二放羊食品經(jīng)營(yíng)部快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店日常報(bào)表匯總; 2、負(fù)責(zé)公司勞務(wù)合同的簽訂、續(xù)簽及保管; 3、負(fù)責(zé)每月考勤的統(tǒng)計(jì)核對(duì)并每月5號(hào)之前把考勤數(shù)據(jù)及績(jī)效匯總給財(cái)務(wù)部門; 4、負(fù)責(zé)貨品管理; 5、全權(quán)負(fù)責(zé)門店人員的安排調(diào)配; 6、負(fù)責(zé)處理門店日常的行政事務(wù); 7、負(fù)責(zé)門店用品的采購(gòu)及管理; 8、負(fù)責(zé)日常收發(fā)貨; 9、協(xié)助后勤處理日常工作; 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。 任職要求: 1、28-40歲,高中以上學(xué)歷,形象佳,有行政、前臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、性格外向,具備一定的溝通能力; 3、熟悉行政管理,對(duì)行政、人事和后勤等方面工作熟練,全面主持相關(guān)工作; 4、熟悉基本的辦公軟件; 5、具備良好的策劃、組織、協(xié)調(diào)能力。 上班時(shí)間 8:00-12:00 14:30-18:00 月休4天,國(guó)家法定節(jié)假日18小時(shí)前姜鳳美
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前臺(tái)文員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)三方順控股股份有限公司計(jì)算機(jī)軟件工作描述: 1、負(fù)責(zé)公司電話的接聽(tīng); 2、負(fù)責(zé)來(lái)訪人員的接待; 3、公司文件資料的打印及管理; 4、公司辦公設(shè)備、辦公用品的管理 及簡(jiǎn)單的維護(hù); 5、考勤的統(tǒng)計(jì); 6、上級(jí)安排的其他事情。 職位要求: 1、大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、相貌端正、良好的溝通能力、理解能力強(qiáng),待人接物大方得體 3、積極上進(jìn),具備良好的職業(yè)素養(yǎng) 4、電腦操作熟練,熟悉辦公軟件的應(yīng)用,具備優(yōu)秀的的文字編輯能力 【工作待遇】 1、上班時(shí)間:周一至周五8:00-12:00,14:30-18:00,周末雙休及國(guó)家法定節(jié)假日休息; 2、薪資:崗位工資+五險(xiǎn)一金+績(jī)效工資+其他補(bǔ)貼+年終績(jī)效獎(jiǎng)(提供在廣西具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平); 3、享受員工生日福利、豐富的員工文體活動(dòng)、公司旅游等活動(dòng); 4、提供廣闊的發(fā)展空間,公平的晉升機(jī)制; 5、面試地址:南寧市仙葫大道西16號(hào)鼎豐廣場(chǎng)A座10樓18小時(shí)前劉女士
南寧相關(guān)熱門崗位
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- 廣西卡樂(lè)教育投資有限公司
- 所在行業(yè) 電子/投資/教育
- 成立時(shí)間 8年(2017年6月22日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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