職位描述
崗位職責(zé):
1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá);
2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員;
3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;
4、負(fù)責(zé)快件收發(fā)、機(jī)票及火車票的準(zhǔn)確預(yù)定;
5、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等);
6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作;
7、完成上級主管交辦的其它工作
任職資格:
1、女,形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—30歲,身高1.60以上;
2、大專及以上學(xué)歷,1年相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、較強(qiáng)的服務(wù)意識,熟練使用電腦辦公軟件;
4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,
公司簡介
微牌照明是一家中國領(lǐng)先的商超照明全方位解決方案提供商。?????微牌照明創(chuàng)立于2011年底,是一家現(xiàn)代新型照明服務(wù)企業(yè)。為客戶提供專業(yè)照明方案設(shè)計、產(chǎn)品運(yùn)用、專業(yè)技術(shù)支持、售后維護(hù)等一體化解決方案專家。在行業(yè)率先導(dǎo)入商超照明解決方案專家理念,以客戶需求為中心,為商業(yè)服務(wù)場所提供優(yōu)異的照明應(yīng)用解決方案,營造令客戶舒適、為商家創(chuàng)造價值的環(huán)境。微牌獨(dú)具特色、品質(zhì)優(yōu)良的商業(yè)照明產(chǎn)品及專業(yè)應(yīng)用方案一直受到市場的歡迎,并因此奠定了中國商超照明領(lǐng)導(dǎo)品牌地位。????“商超照明專家”是微牌的品牌核心理念,以專家精神,踐行品牌信念和承諾,通過自主研發(fā)體系,開展持續(xù)創(chuàng)新運(yùn)動,不斷引進(jìn)一流人才,聘請國內(nèi)著名照明設(shè)計師為顧問,研發(fā)商業(yè)照明領(lǐng)域前沿技術(shù),為客戶創(chuàng)造優(yōu)美、舒適、智能、節(jié)能的光環(huán)境,并以已之力,推動照明產(chǎn)業(yè)健康、快速的向前發(fā)展。?????微牌是綠色照明的倡導(dǎo)者,并堅持進(jìn)行照明節(jié)能方案的研發(fā),對燈具產(chǎn)品和應(yīng)用場景進(jìn)行科學(xué)匹配與設(shè)計,提高光效、降低能耗、延長使用壽命,全面節(jié)能,支持環(huán)保。微牌自主研發(fā)的“省電王”系列產(chǎn)品有著明顯的節(jié)能效果,創(chuàng)造了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。?????自創(chuàng)立來,微牌照明一直保持高速增長,成立至今已為全國2000多家商業(yè)綜合體提供專業(yè)的照明解決方案咨詢服務(wù)。創(chuàng)建世界級品牌是微牌的終極目標(biāo),致力倡導(dǎo)最大化挖掘光的價值理念:以人工照明美化商業(yè)空間,以照明節(jié)能保護(hù)人類健康生存環(huán)境。微牌照明,賦予商業(yè)綜合體靈魂與生命,彰顯商業(yè)賣場的個性風(fēng)格與藝術(shù)品位,讓商業(yè)賣場的商業(yè)價值與自然和諧共生,營造健康、優(yōu)美的商業(yè)照明環(huán)境。
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酒吧前臺售票6000-7000元南寧-江南區(qū)南寧大西洋置業(yè)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、售票服務(wù):負(fù)責(zé)向顧客提供門票銷售服務(wù),包括各類酒吧活動、演出或特殊場次的門票。 熟練掌握售票系統(tǒng)的操作,包括票務(wù)查詢、選座購票、打印票據(jù)等。 2、信息咨詢:向顧客提供關(guān)于酒吧活動、演出或特殊場次的相關(guān)信息,如時間、地點(diǎn)、票價等。解答顧客關(guān)于售票、活動安排等方面的疑問。 3、訂單處理:處理顧客的訂單,包括現(xiàn)場購票訂單和在線購票訂單的核銷。 確認(rèn)訂單的有效性,并核實訂單信息,確保顧客能夠順利入場。 4、收銀結(jié)算:接收顧客支付的款項,進(jìn)行現(xiàn)金或電子支付的結(jié)算。開具相應(yīng)的收據(jù)或發(fā)票給顧客,確保交易的合法性和規(guī)范性。 5、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與報告:完成每日票務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和整理工作,包括售票數(shù)量、收入等。向上級匯報售票情況和相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計結(jié)果,為酒吧的經(jīng)營決策提供參考。 6、顧客關(guān)系維護(hù): 與顧客建立良好的關(guān)系,積極解決顧客在購票和入場過程中遇到的問題。 收集顧客的反饋意見和建議,及時向酒吧管理層反映,以改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。 7、遵守規(guī)定與團(tuán)隊協(xié)作:遵守酒吧的規(guī)章制度和售票操作流程,確保售票工作的順利進(jìn)行。與酒吧內(nèi)的其他工作人員保持良好的溝通和協(xié)作,共同為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 上班時間:晚上20:00-次日04:00,月休4天2025-04-22梁女士
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前臺3000-8000元南寧-青秀區(qū)-泰國園深圳市編程精靈科技有限公司計算機(jī)軟件工作內(nèi)容:主要接送孩子,負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)整理統(tǒng)計,招生,等工作 要求:認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,性格開朗活潑,有親和力,招生有提成,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的可以轉(zhuǎn)做老師2025-04-22易*
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前臺·導(dǎo)醫(yī)3000-5000元南寧-興寧區(qū)南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé): 1:負(fù)責(zé)客戶咨詢與來訪客戶的接待,預(yù)約檢查,客戶接待等服務(wù)工作 2:負(fù)責(zé)預(yù)約的分診,導(dǎo)診,等日常前臺工作,維護(hù)醫(yī)院前臺日常秩序以及前廳接待休息區(qū)良好整潔的候診環(huán)境。 3:基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范。 4:每隔一小時巡視前臺,顧問間,產(chǎn)品展示區(qū)域等各個區(qū)域的物品規(guī)范,衛(wèi)生進(jìn)行檢查,登記,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報相關(guān)科室。 任職資格: 1:形象好,氣質(zhì)佳,年齡18-30歲身高1.58以上 2:較強(qiáng)的服務(wù)意識,積極主動熱情。 3:具備良好的協(xié)調(diào)能力,溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力2025-04-22張慶玲
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2025-04-22易*
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前臺2000-3000元南寧-青秀區(qū)-亞航財富中心廣西諾愛攝影有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1, 和集團(tuán)分店對接拍攝檔期預(yù)約 2,和顧客對接服務(wù)流程 3,整理客戶拍攝檔期資料 4,認(rèn)真,耐心,細(xì)心,負(fù)責(zé)2025-04-22羅嘉華
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前臺4000-5000元南寧-興寧區(qū)南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生(薪資4k-5k)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來院顧客的接待,簡單詢問需求及根據(jù)顧客不同需求做相應(yīng)安排; 2、負(fù)責(zé)來院顧客的信息登記工作; 3、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、有口腔醫(yī)院前臺工作經(jīng)驗者、美容或酒店前臺服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先。 2、形象氣質(zhì)佳,五官端正,身體健康,無 3、具備良好的服務(wù)意識。 4、工作認(rèn)真仔細(xì) 、服從管理、具有良好團(tuán)隊精神與應(yīng)變能力。 5、高中以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件使用。2025-04-22張慶玲
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欽州3000前臺包吃住3000-4000元南寧-青秀區(qū)【工作內(nèi)容】: 1、收銀和接待 2、前臺區(qū)域衛(wèi)生 3、店長交代的工作 4、工作輕松簡單,坐班,上班都是坐著的,可以看手機(jī)。 【上班時間】: 早班上午10點(diǎn)-下午7點(diǎn); 晚班下午7點(diǎn)--凌晨4點(diǎn); 吃飯休息時間1小時 一周換一次班,四天調(diào)休,包吃包住,宿舍就在店的同一層,不扣水電餐費(fèi),每月15號發(fā)工資。 【薪資】: 無責(zé)底薪 2500+提成10%(個人充卡的10%)+招聘提成(500/人),綜合薪資3000-5000 【無業(yè)績要求,無招聘任務(wù),賣不賣卡招不招人隨喜,這只是給大家增加收入的機(jī)會】 【崗位要求】: 1、18-30歲(超齡請勿投遞,謝謝),身高156以上,體重85斤以上 2、形象良好,樂觀開朗,口齒清晰,愛笑愛說話,有責(zé)任心,勤快。 3、無工作經(jīng)驗要求,提供培訓(xùn),有師傅帶教。 4、上班穿工作服(黑色連衣裙,店里發(fā)給,不收錢),3厘米以上高跟鞋(鞋子穿自己的,黑色,身高160以上可平底鞋) 【可晉升】:前臺-部長-銷售助理-副店長-店長-區(qū)域經(jīng)理2025-04-21
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汽車售后前臺接待(實習(xí)生)2000-3000元南寧-興寧區(qū)廣西正禾汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1.負(fù)麥客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的車輛保養(yǎng)和維修服務(wù) 2.根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的汽車保養(yǎng)和維修方案,完成客戶預(yù)約,做好預(yù)約記錄,維護(hù)客戶關(guān)系 3.掌握客戶服務(wù)技能,提升服務(wù)質(zhì)量,建立良好的客戶口碑 4.定期向上級匯報工作進(jìn)展及問題反饋,并配合上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行2025-04-21
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售后前臺主管4000-7000元南寧-興寧區(qū)廣西正旗汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、協(xié)助售后總監(jiān)制定部門工作計劃和策略,并及時更新; 2、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)和部門現(xiàn)有水平,協(xié)助售后總監(jiān)制定服務(wù)營銷計劃; 3、將部門計劃進(jìn)行分解細(xì)化,對服務(wù)顧問及相關(guān)人員提出具體要求與任務(wù),并監(jiān)督落實該計劃; 4、根據(jù)客戶反饋信息,調(diào)整服務(wù)計劃; 5、負(fù)責(zé)組織開展服務(wù)營銷活動; 6、全權(quán)負(fù)責(zé)服務(wù)顧問的管理工作,高質(zhì)、高效地完成公司下達(dá)的各項指標(biāo); 7、維系與客戶之間的聯(lián)系。 任職資格: 1、一年以上品牌汽車4S店維修接待前臺主管工作經(jīng)驗; 2、熟悉品牌4S店售后服務(wù)流程;具有扎實的維修車輛診斷水平; 3、持C1以上駕駛,2年以上實際駕齡; 4、能熟練操作電腦辦公軟件;2025-04-21
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5000坐班前臺包吃住3000-6000元南寧-青秀區(qū)公司經(jīng)營的是理療店 【工作內(nèi)容】: 1、收銀和接待 2、前臺區(qū)域衛(wèi)生 3、店長交代的工作 4、工作輕松簡單,坐班,上班都是坐著的,可以看手機(jī)。 【上班時間】: 早班上午10點(diǎn)-下午7點(diǎn); 晚班下午7點(diǎn)--凌晨4點(diǎn); 吃飯休息時間1小時 一周換一次班,四天調(diào)休,包吃包住,宿舍就在店的同一層,不扣水電餐費(fèi),每月15號發(fā)工資。 【薪資】: 無責(zé)底薪3000+提成10%(個人充卡的10%)+招聘提成(500/人), 綜合薪資3000-6000 【無業(yè)績要求,無招聘任務(wù),賣不賣卡招不招人隨喜,這只是給大家增加收入的機(jī)會】 【崗位要求】: 1、18-30歲(超齡請勿投遞,謝謝),身高156以上,體重85斤以上 2、形象良好,樂觀開朗,口齒清晰,愛笑愛說話,有責(zé)任心,勤快。 3、無工作經(jīng)驗要求,提供培訓(xùn),有師傅帶教。 4、上班穿工作服(黑色連衣裙,店里發(fā)給,不收錢),3厘米以上高跟鞋(鞋子穿自己的,黑色,身高160以上可平底鞋) 【可晉升】:前臺-部長-銷售助理-副店長-店長-區(qū)域經(jīng)理 【上班地址】 今日在招前臺的店: 1、凱利店1名:青秀區(qū)牛嶺路6號6樓,仙葫夜市旁 2、云尚店1名:青秀區(qū)桂春路13 號 9 樓,朗西地鐵站口 3、星湖店2名:青秀區(qū)星湖路電科廣場 不招暑假工,不招暑假工,不招暑假工2025-04-21
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- 廣西微牌照明科技有限公司
- 所在行業(yè) 照明
- 成立時間 11年(2014年3月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --