職位描述
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,工作能力優(yōu)秀者可放寬;
2、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),專業(yè)不限;
3、形象氣質(zhì)佳,有禮貌、素養(yǎng);
4、上進(jìn)心強(qiáng),吃苦耐勞;
5、能長(zhǎng)期、穩(wěn)定工作;
薪金待遇:
1、基本工資+獎(jiǎng)金+績(jī)效工資;
2、周末雙休、法定節(jié)假日休假,帶薪年假、單位旅游;
公司簡(jiǎn)介
廣西五象律師事務(wù)所是經(jīng)廣西自治區(qū)司法廳批準(zhǔn)成立,完全按照市場(chǎng)通行的商業(yè)模式建立的專業(yè)性法律服務(wù)機(jī)構(gòu)。
我所具有完善科學(xué)的管理制度,建設(shè)優(yōu)良的律所文化,辦公環(huán)境輕松舒適,因業(yè)務(wù)發(fā)展需要吸納優(yōu)秀的法律人才,已建成規(guī)范化、專業(yè)化的律師事務(wù)所。我所秉承“公司化運(yùn)作、專業(yè)化分工、規(guī)范化管理”的律師事務(wù)所全新管理理念,培養(yǎng)律師及律師助理合作共贏的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,以團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)方式,在不同領(lǐng)域,不同地區(qū),為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的法律服務(wù)。
目前,我所專門從事政府BT、BOT模式下的大型工程項(xiàng)目專項(xiàng)法律服務(wù),以及開展大規(guī)模、大批量不良債權(quán)資產(chǎn)案件的風(fēng)險(xiǎn)訴訟與執(zhí)行代理業(yè)務(wù)。尤其近期我所代理各種大型工程項(xiàng)目非訴訟業(yè)務(wù)多宗,涉案金額約200多億元人民幣。據(jù)此,為更好的維護(hù)客戶關(guān)系與進(jìn)行法制宣傳、同時(shí)為專項(xiàng)法律項(xiàng)目提供高效優(yōu)質(zhì)的律師服務(wù),以此提升客戶在項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的法律意識(shí)和專業(yè)操作規(guī)程,我所將設(shè)計(jì)、編輯、出版發(fā)行針對(duì)專項(xiàng)法律服務(wù)領(lǐng)域的期刊——《五象律師》。所以,為適應(yīng)發(fā)展需要,我所擬聘授薪律師,執(zhí)行主編、美術(shù)編輯、人力資源等若干人。 只要你是人才,在我所將會(huì)有良好的發(fā)展前景!
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前臺(tái)掛號(hào)分診員(北湖店)3000-4000元南寧-興寧區(qū)南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生掛號(hào)分診員崗位職責(zé): 1、做到正確掛號(hào),依據(jù)患者要求,簡(jiǎn)單問(wèn)診。做到分診合理,分科準(zhǔn)確。知道每個(gè)醫(yī)生的專業(yè)特長(zhǎng)和接診特點(diǎn),根據(jù)病種分診,患者特點(diǎn)與醫(yī)生特點(diǎn)對(duì)應(yīng)。導(dǎo)醫(yī)接待患者應(yīng)按患者疾病的輕、重、緩、急及病種有序地掛號(hào)分診; 2、經(jīng)常巡視大廳,引導(dǎo)患者掛號(hào)、候診、檢查,免費(fèi)為病人提供溫水飲用; 3、對(duì)待殘疾、高齡、身體虛弱的患者應(yīng)主動(dòng)接待,應(yīng)合理安排就診,優(yōu)先安排檢查、治療。對(duì)行動(dòng)不便的患者應(yīng)主動(dòng)上前攙扶,為其掛號(hào)并引導(dǎo)至就診科室; 4、注意發(fā)現(xiàn)形形跡可疑人員,及時(shí)通知門診保衛(wèi)人員; 5、導(dǎo)醫(yī)必須詳細(xì)了解醫(yī)院的科室設(shè)置,醫(yī)生姓名,醫(yī)療特色,醫(yī)療設(shè)備的種類和特點(diǎn),就醫(yī)程序及環(huán)節(jié)新近開展的醫(yī)療活動(dòng)的具體情況,以便于向咨詢的患者進(jìn)行介紹,引導(dǎo)患者就醫(yī)。要以真誠(chéng)的微笑、熱情主動(dòng)接待病人,禮貌待人,有問(wèn)必答,以病人為中心,提高主動(dòng)服務(wù)意識(shí)和窗口服務(wù)質(zhì)量,提高導(dǎo)診質(zhì)量。 任職要求: 1、形象端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),無(wú)不良記錄,160以上; 2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),性格溫和有耐心,愿意和兒童以及老年人溝通; 3、主動(dòng)與人交談,積極解決問(wèn)題,能消化一定的溝通壓力; 4、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。6小時(shí)前張慶玲
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前臺(tái)·導(dǎo)醫(yī)3000-5000元南寧-興寧區(qū)南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生崗位職責(zé): 1:負(fù)責(zé)客戶咨詢與來(lái)訪客戶的接待,預(yù)約檢查,客戶接待等服務(wù)工作 2:負(fù)責(zé)預(yù)約的分診,導(dǎo)診,等日常前臺(tái)工作,維護(hù)醫(yī)院前臺(tái)日常秩序以及前廳接待休息區(qū)良好整潔的候診環(huán)境。 3:基本咨詢和引見(jiàn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范。 4:每隔一小時(shí)巡視前臺(tái),顧問(wèn)間,產(chǎn)品展示區(qū)域等各個(gè)區(qū)域的物品規(guī)范,衛(wèi)生進(jìn)行檢查,登記,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)相關(guān)科室。 任職資格: 1:形象好,氣質(zhì)佳,年齡18-30歲身高1.58以上 2:較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),積極主動(dòng)熱情。 3:具備良好的協(xié)調(diào)能力,溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力6小時(shí)前張慶玲
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前臺(tái)4000-5000元南寧-興寧區(qū)南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生(薪資4k-5k)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來(lái)院顧客的接待,簡(jiǎn)單詢問(wèn)需求及根據(jù)顧客不同需求做相應(yīng)安排; 2、負(fù)責(zé)來(lái)院顧客的信息登記工作; 3、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、有口腔醫(yī)院前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者、美容或酒店前臺(tái)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、形象氣質(zhì)佳,五官端正,身體健康,無(wú) 3、具備良好的服務(wù)意識(shí)。 4、工作認(rèn)真仔細(xì) 、服從管理、具有良好團(tuán)隊(duì)精神與應(yīng)變能力。 5、高中以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件使用。6小時(shí)前張慶玲
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前臺(tái)接待5000+5000-6000元南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心廣西南寧市杰鋒皇餐飲有限公司餐飲業(yè)負(fù)責(zé)接待核對(duì)客人信息 ,帶領(lǐng)客人到指定消費(fèi)區(qū)域 想了解直接打我電話2025-09-03李先生人事經(jīng)理
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前臺(tái)經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)南寧市邕江賓館有限責(zé)任公司批發(fā)/零售酒店前臺(tái)經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待工作,確保客戶滿意度; 2. 管理前臺(tái)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)質(zhì)量和工作效率; 3. 處理客戶咨詢,解決客戶在酒店期間遇到的問(wèn)題; 4. 監(jiān)督前臺(tái)流程和政策的執(zhí)行情況,確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 5. 與客戶溝通,收集反饋,為酒店改進(jìn)提供建議。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和協(xié)調(diào)能力; 3. 能夠熟練處理客戶投訴和問(wèn)題; 4. 有1年以上酒店前臺(tái)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。2025-09-03劉經(jīng)理經(jīng)理
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2025-09-03周麗云
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大車汽修前臺(tái)經(jīng)理6000-7000元南寧-興寧區(qū)一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)前臺(tái)日常工作,行使安全、服務(wù)、行政管理等事務(wù)權(quán)責(zé)。 2.帶領(lǐng)本部門做好客戶服務(wù)工作,完成上級(jí)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)部門年度、月度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)前臺(tái)管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施和監(jiān)控。 5.負(fù)責(zé)顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報(bào)告,處理一般顧客抱怨及投訴。 6.落實(shí)各項(xiàng)制度,抓好預(yù)邀、回訪、服務(wù)、接待、回款等工作。 7.落實(shí)精細(xì)化管理,提升服務(wù)水準(zhǔn),提高前臺(tái)工作質(zhì)效。 8.完成上級(jí)交待的其它任務(wù)。 二、崗位要求 1.本科以上學(xué)歷、同行業(yè)同崗位3年以上工作經(jīng)歷 2.自驅(qū)力強(qiáng),自我要求嚴(yán),做事干練、有責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 3.有一定管理能力,會(huì)擬制公文,辦文辦事經(jīng)驗(yàn)豐富。 4.退役軍人優(yōu)先。 5.中共黨員優(yōu)先。2025-09-03人事部
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前臺(tái)接待領(lǐng)班3001-4000元南寧-青秀區(qū)廣西荔園飯店投資有限公司金融/投資/證券22-35歲,大專及以上學(xué)歷,英語(yǔ)口語(yǔ)流利。了解前臺(tái)的相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)及操作技巧。能夠掌握客房銷售情況和有效地控制前臺(tái)的各項(xiàng)工作,使之正常運(yùn)轉(zhuǎn)。有2年以上前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)。2025-09-03陳主管
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前臺(tái)2000-3000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)接待來(lái)訪客人,提供優(yōu)質(zhì)的接待服務(wù); 2.處理日常前臺(tái)電話,確保通信暢通無(wú)誤; 3.負(fù)責(zé)基本的資料錄入和信息管理; 4.協(xié)助解決客人的咨詢和問(wèn)題; 5.維護(hù)前臺(tái)區(qū)域的整潔和專業(yè)形象。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 2.能夠熟練操作辦公軟件和辦公設(shè)備; 3.具有較強(qiáng)的組織能力和協(xié)調(diào)能力; 4.細(xì)心、耐心,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 5.能夠高效處理前臺(tái)日常工作。 招募前臺(tái)。營(yíng)業(yè)時(shí)間 10:00-19:00班。工作內(nèi)容:接代顧客。系統(tǒng)錄入。現(xiàn)在營(yíng)業(yè)上班時(shí)間10:00-19:00。。具體面聊。可以提供宿舍。工資2500加,銷售提成 月休四天。節(jié)假日加一天。當(dāng)月生日加一天。提前一個(gè)月安排次月休息。無(wú)身高要求 年齡18-35暑假工2025-09-03黃穎妮
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汽車服務(wù)顧問(wèn)前臺(tái)2000-3000元南寧-江南區(qū)廣西車之益汽車科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1. 客戶接待 (1)熱情接待客戶,提供咨詢和引導(dǎo)服務(wù)。 (2)了解客戶需求,解答關(guān)于洗車,維修,保養(yǎng),貼膜等的相關(guān)的汽車美容護(hù)理(有專業(yè)師傅解答) 2.車輛檢查與記錄 (1)初步檢查車輛外觀和內(nèi)飾,記錄問(wèn)題。 (2)與客戶確認(rèn)洗美項(xiàng)目,并登記后錄入系統(tǒng) 3.店面維護(hù) (1)保持前臺(tái)和接待區(qū)整潔,維護(hù)公司形象 4.銷售產(chǎn)品 (1)向客戶推薦附加產(chǎn)品或服務(wù),如推會(huì)員卡辦理,洗美項(xiàng)目等。 5.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)告 (1)核對(duì)當(dāng)天數(shù)據(jù)(營(yíng)業(yè)額),登記數(shù)據(jù)到收入表格 (2)每周統(tǒng)計(jì)當(dāng)周的收入明細(xì)上交財(cái)務(wù),每個(gè)月同樣統(tǒng)計(jì)當(dāng)月收入明細(xì)上交財(cái)務(wù) 上班時(shí)間:9:00-18:00 福利:?jiǎn)T工食堂、免費(fèi)停車、老帶新培訓(xùn),融洽工作氛圍 接受實(shí)習(xí)生與25年應(yīng)屆生2025-09-03雷劍標(biāo)
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行業(yè)招聘

- 廣西五象律師事務(wù)所
- 所在行業(yè) 律師事務(wù)所
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --