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職位描述

一、崗位要求：

1.初中及以上學(xué)歷，吃苦耐勞，具有相關(guān)的體力勞動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2.工作時(shí)間：上夜班，10-12小時(shí)。

二、薪酬福利：

1.工資：4000元以上（多勞多得，上不封頂），月休4-6天；

2.公司提供食宿補(bǔ)貼

3.員工福利：按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)，享受帶薪年假、公司互助基金、中秋月餅到家、入職滿一年每月“親情1+1”（公司補(bǔ)貼100元，員工自己提供100元，每月固定200元打入父母帳戶）；

4.各類補(bǔ)貼：晚班享受晚班補(bǔ)貼，夏季高溫補(bǔ)貼。

三、崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成貨物的裝卸搬運(yùn)工作。

2.負(fù)責(zé)對(duì)貨區(qū)破損貨物進(jìn)行修復(fù)，降低貨物破損率。

3.整理工裝器具，保證貨區(qū)形象達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化。3.整理工裝器具，保證貨區(qū)形象達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化。

四、面試地址

南寧市興寧區(qū)四塘鎮(zhèn)德邦快遞（四塘市場(chǎng)沿昆侖大道向東走2公里），德邦人事部

五、備注：

1.德邦歡迎離職員工重返公司。

2.此招聘為公司直招，德邦物流股份有限公司及其下屬分公司在招聘過(guò)程中不收取任何費(fèi)用、押金等，敬請(qǐng)各位求職者知曉，以免受騙損失財(cái)物。

公司簡(jiǎn)介

德邦致力成為以客戶為中心，覆蓋快遞、快運(yùn)、整車、倉(cāng)儲(chǔ)與供應(yīng)鏈、跨境、金融等多元業(yè)務(wù)的綜合性物流供應(yīng)商。我們憑借堅(jiān)實(shí)的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)、強(qiáng)大的人才儲(chǔ)備、深刻的市場(chǎng)洞悉，為跨行業(yè)的客戶創(chuàng)造多元、靈活、高效的物流選擇，讓物流賦予企業(yè)更大的商業(yè)價(jià)值，賦予消費(fèi)者更卓越的體驗(yàn)。
德邦始終緊隨客戶需求而持續(xù)創(chuàng)新，堅(jiān)持自營(yíng)門店與事業(yè)合伙人相結(jié)合的網(wǎng)絡(luò)拓展模式，搭建優(yōu)選線路，優(yōu)化運(yùn)力成本，為客戶提供快速高效、便捷及時(shí)、安全可靠的服務(wù)。截止2017年3月，公司已開設(shè)10000多家標(biāo)準(zhǔn)化的門店，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)34個(gè)省級(jí)行政區(qū)，全國(guó)轉(zhuǎn)運(yùn)中心總面積超過(guò)130萬(wàn)平方米。目前，德邦正從國(guó)際快遞、跨境電商、國(guó)際貨代三大方向切入跨境市場(chǎng)，已開通韓國(guó)、日本、泰國(guó)、新加坡、馬來(lái)西亞、越南等多條國(guó)際線路，全球員工人數(shù)超過(guò)11萬(wàn)名。
【優(yōu)質(zhì)服務(wù)】
以標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)引領(lǐng)行業(yè)，通過(guò)統(tǒng)一的車體形象、店面形象、員工形象和操作標(biāo)準(zhǔn)，讓您全方位體驗(yàn)到德邦始終如一的專業(yè)服務(wù)。
根據(jù)客戶的不同需求，通過(guò)定制化的創(chuàng)新為各行業(yè)客戶提供代收貨款、簽單返回、保價(jià)運(yùn)輸、安全包裝、保管業(yè)務(wù)等增值服務(wù)。
【安全質(zhì)量】
通過(guò)FOSS、PDA、CRM、官網(wǎng)平臺(tái)、APP等系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)營(yíng)運(yùn)端到端的透明化管理，多樣化智能偵測(cè)和手機(jī)實(shí)時(shí)查看。
建立以人員優(yōu)化、日常管理、車輛保障、線路風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防等方面的車輛安全防控體系，長(zhǎng)短途百萬(wàn)公里事故率呈逐年下降趨勢(shì)，在同行業(yè)中一直保持較好的水平。
【信息化管理】
信息化是德邦精細(xì)化管理重點(diǎn)，2014年至2016年德邦已投入超過(guò)6億人民幣，目前擁有79個(gè)IT系統(tǒng)，5個(gè)開發(fā)平臺(tái)，45個(gè)IT項(xiàng)目，未來(lái)將繼續(xù)加大IT資源投入，讓物流插上科技的翅膀。
【德邦人才】
校園招聘：2005年在同行業(yè)最早啟動(dòng)校園招聘以來(lái)，十一年累計(jì)招聘1萬(wàn)余名本碩博應(yīng)屆畢業(yè)生；2012-2016年連續(xù)5年榮獲中國(guó)年度最佳雇主。
選拔體系：為能者提供一個(gè)開放透明的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)。德邦擁有獨(dú)特的人才培訓(xùn)選拔體系，以個(gè)人能力為核心，公平公開公正。
激勵(lì)制度：以進(jìn)取者為本，以業(yè)績(jī)?yōu)楹诵摹５掳畈粩鄡?yōu)化績(jī)效考核，使資源向績(jī)優(yōu)者傾斜，激勵(lì)員工專注提升客戶服務(wù)體驗(yàn)。
【借力咨詢】
匯聚全球智慧，打造專業(yè)物流。2011年至今，德邦陸續(xù)投入資金超過(guò)5億人民幣，引入了IBM、麥肯錫、埃森哲、美世、貝恩等多家著名咨詢公司，在管理體系、新業(yè)務(wù)研究、信息化建設(shè)、流程管理、成本管控等方面展開合作，為德邦發(fā)展出謀劃策，保駕護(hù)航。