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職位描述

【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司新老客戶的維護(hù)及新項(xiàng)目的拓展，挖掘潛在客戶需求，建立、維護(hù)及提升客戶關(guān)系，力爭(zhēng)發(fā)展與客戶的長(zhǎng)期合作關(guān)系；
2、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)及提升行業(yè)客戶及渠道伙伴關(guān)系，發(fā)展與行業(yè)客戶及渠道伙伴的長(zhǎng)期合作關(guān)系，建立渠道服務(wù)體系；
3、與各級(jí)政府相關(guān)部門及時(shí)溝通和聯(lián)系，了解和收集行業(yè)動(dòng)態(tài)和政策；
4、挖掘客戶信息，進(jìn)行有效過濾；根據(jù)客戶的發(fā)展情況給予匹配的建議意見，對(duì)有意向的客戶進(jìn)行跟蹤維護(hù)，以完成銷售任務(wù)。
【崗位要求】
1、思維活躍，善于溝通表達(dá)，個(gè)人執(zhí)行力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；有進(jìn)取態(tài)度、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)的畢業(yè)生亦可；
2、一定的渠道開發(fā)思維，一定的銷售經(jīng)驗(yàn)，較好的溝通表達(dá)能力、談判能力和應(yīng)變能力為佳；
或者，至少具備較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)心態(tài)，有自我提升的積極進(jìn)取意識(shí)和強(qiáng)烈意愿。
【發(fā)展前景】
1、接觸優(yōu)秀企業(yè)高層管理者，累積大量人脈與行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，拓寬社會(huì)交際圈；
2、鍛煉商務(wù)談判功底、獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力；
【晉升空間】
1、技術(shù)方向：市場(chǎng)代表-市場(chǎng)助理-市場(chǎng)專員-營(yíng)銷工程師-高級(jí)營(yíng)銷工程師-營(yíng)銷專家-首席營(yíng)銷專家
2、管理方向：組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-高級(jí)營(yíng)銷總監(jiān)
【薪資福利】
1、基礎(chǔ)工資+高額個(gè)人提點(diǎn)+各種獎(jiǎng)金福利，月薪6000-8000元，上不封頂；
2、7小時(shí)五天工作制，周末雙休，享受國(guó)家法定節(jié)假日；
3、五險(xiǎn)+帶薪年假+年終獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日津貼+分紅；
4、多項(xiàng)培訓(xùn)提升，各種聚餐活動(dòng)；
生活的不如意，只是眼前的困難。期待抱團(tuán)取暖的人，只要肯用心希望突破，我們?cè)敢鉃椴簧跞缫獾娜瞬盘峁┮粋€(gè)抱團(tuán)并進(jìn)的平臺(tái)。堅(jiān)信只要愿意努力，一定能夠改變困頓現(xiàn)狀的人才，只要你是對(duì)高薪有愿景，對(duì)人生和事業(yè)突破有期待，愿意腳踏實(shí)地做事，服從指揮和領(lǐng)導(dǎo)的人，只要你有一張肯說(shuō)話的嘴，兩條肯跑的腿，我們等著你的加入！

公司簡(jiǎn)介

????南寧眾創(chuàng)空間科技有限公司定位于成為廣西高端科技咨詢輔導(dǎo)的綜合服務(wù)提供商，專注于為用戶提供專業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系構(gòu)建發(fā)展戰(zhàn)略、知識(shí)產(chǎn)權(quán)金融咨詢、政府項(xiàng)目策劃申報(bào)與輔導(dǎo)、企業(yè)資質(zhì)類咨詢指導(dǎo)等企業(yè)發(fā)展培育咨詢服務(wù)。
????南寧東之智專利代理有限公司作為眾創(chuàng)空間的業(yè)務(wù)子公司，其業(yè)務(wù)范圍涉及專利策劃與代理、專利挖掘布局、知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛與訴訟、專利價(jià)值評(píng)估、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方案策劃、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理咨詢、知識(shí)產(chǎn)權(quán)金融咨詢、企業(yè)資質(zhì)類策劃與認(rèn)定指導(dǎo)等專業(yè)服務(wù)內(nèi)容。
????公司現(xiàn)有服務(wù)團(tuán)隊(duì)26人，都在知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)行業(yè)積累有豐富經(jīng)驗(yàn)，其中2名高級(jí)工程師、13名中級(jí)工程師；擁有1名廣西知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才、2名廣西知識(shí)產(chǎn)權(quán)中青年專家、3名廣西知識(shí)產(chǎn)權(quán)實(shí)用人才、1名《知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理管理規(guī)范》內(nèi)審員。
????南寧眾創(chuàng)空間科技有限公司自誕生之日起，就一直與國(guó)內(nèi)高端知名知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)保持緊密合作，如江蘇佰騰科技有限公司、北京合享新創(chuàng)信息科技、廣州奧凱信息咨詢有限公司、北京中倫律師事務(wù)所、北京路浩知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理有限公司、中都國(guó)脈資產(chǎn)評(píng)估有限公司、臺(tái)灣將群智權(quán)事務(wù)所、廣西大學(xué)科技查新站、廣西大學(xué)知識(shí)產(chǎn)權(quán)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)管理研究中心等。通過合作，使東之智具備突出的信息、人才和管理優(yōu)勢(shì)，具有完備的專利信息資源和檢索分析工具，擁有多名精通專利法律知識(shí)、熟諳專利和科技文獻(xiàn)檢索、覆蓋專利申請(qǐng)全部技術(shù)領(lǐng)域的專利人才和經(jīng)過多年實(shí)戰(zhàn)磨練打造而成的專業(yè)、高效的項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)，形成了一支理論先進(jìn)、經(jīng)驗(yàn)豐富、高效務(wù)實(shí)的專業(yè)化團(tuán)隊(duì)和外部專家團(tuán)隊(duì)。
????南寧眾創(chuàng)空間科技有限公司&南寧東之智專利代理有限公司秉承“讓天下沒有難做的企業(yè)”的價(jià)值使命，創(chuàng)新輸出更全面的企業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)方案，旨在幫助用戶獲得更廣泛的支持和贊譽(yù)，持續(xù)提升品牌價(jià)值，實(shí)現(xiàn)更快更穩(wěn)健地發(fā)展！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 市場(chǎng)外聯(lián)區(qū)域顧問
8000-12000元

南寧-青秀區(qū) 1年以上

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

上門客戶500元/戶（一）崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)接售樓部、維護(hù)房產(chǎn)渠道合作； 2、為客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù)，加深客戶對(duì)公司的印象； 3、跟客戶建立友好關(guān)系，做前期的鋪墊和引導(dǎo)，對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房，帶客戶看樣板房； 4、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談，看材料，設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià)； 5、不定期與客戶聯(lián)系溝通，維護(hù)好老客戶，開發(fā)新客戶；（二）任職資格 1、做過銷售工作，有地產(chǎn)渠道、置業(yè)顧問、房產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、性格開朗，溝通能力無(wú)障礙，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的抗壓能力，工作積極主動(dòng)，對(duì)工作充滿熱情和干勁； 4、服從上級(jí)部門管理，對(duì)市場(chǎng)有一定的洞察能力；（三）薪酬福利待遇：底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金8k起+月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+工齡=8000-12000元/月，每月十號(hào)發(fā)工資！公司福利：?jiǎn)T工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、季度游學(xué)等。面試及上班地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)

2025-07-05

巫女士

人事; 渠道經(jīng)理
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西巨東投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺(tái)的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布； 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息； 4、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展； 5、積極拓展和開發(fā)客戶，維護(hù)、跟蹤，反饋客戶需求，并協(xié)調(diào)處理客戶反饋。 6、主要負(fù)責(zé)：今日頭條、搜索推廣、微信公眾號(hào)平臺(tái)、公司網(wǎng)站、淘寶店等互聯(lián)網(wǎng)推廣平臺(tái)的管理、維護(hù)更新工作。任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先； 3、熱愛銷售，具有較強(qiáng)的分析能力，良好的溝通能力； 4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件； 5、條件及能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬錄用條件。

2025-07-05

鄧女士; 醫(yī)療信息化軟件產(chǎn)品渠道經(jīng)理
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)-新城國(guó)際

廣西通軟慧康科技有限公司

工資待遇: 基本工資+業(yè)績(jī)工資+銷售提成工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司醫(yī)療信息化產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣、項(xiàng)目洽談和客戶聯(lián)絡(luò)工作；重點(diǎn)建立銷售渠道。 2、積極尋找并維護(hù)目標(biāo)客戶，促成項(xiàng)目合作； 3、收集分析客戶需求，制定相應(yīng)服務(wù)提案； 4、拜訪客戶、簽訂合同、收取款項(xiàng)； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)與跟進(jìn)，項(xiàng)目溝通過程中能夠有效管理客戶預(yù)期； 6、做好重要客戶的日常維護(hù)工作及上級(jí)安排的其他事務(wù)。任職資格： 1、學(xué)歷不限，25-40歲；有1年以上醫(yī)療信息化銷售經(jīng)驗(yàn)。 2、必須具備1年以上醫(yī)療信息化行業(yè)商務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 4、積極樂觀、性格隨和開朗、耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)； 5、較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力, 抗挫折能力強(qiáng)。廣西通軟網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是一家專門從事醫(yī)療信息化軟件研發(fā)的創(chuàng)新型科技企業(yè)。公司一直在醫(yī)療信息化領(lǐng)域積極探索、努力開拓。致力于為用戶提供先進(jìn)、科學(xué)、可靠的信息化整體解決方案。部份自主研發(fā)產(chǎn)品列表： 1、醫(yī)共體信息平臺(tái)、公共衛(wèi)生信息平臺(tái) 2、醫(yī)院信息（HIS）管理軟件 3、電子病歷（EMR）管理軟件 4、醫(yī)學(xué)影像（PACS）管理軟件 5、實(shí)驗(yàn)室（LIS）管理軟年 6、臨床路徑管理軟件 7、合理用藥管理軟件 8、病案管理軟件 9、設(shè)備管理軟件 10、醫(yī)院物資管理軟件（總務(wù)） 11、集成平臺(tái)及數(shù)據(jù)中心軟件 12、醫(yī)院等級(jí)評(píng)審管理軟件 13、體檢管理軟件 14、醫(yī)院感染（院感）管理軟件 15、手術(shù)麻醉管理系統(tǒng) 16、重癥ICU信息管理系統(tǒng) 17、數(shù)字化手術(shù)室系統(tǒng) 18、移動(dòng)護(hù)理管理系統(tǒng) 19、自動(dòng)采血管理系統(tǒng)

2025-07-04

郭愛春; 渠道經(jīng)理
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西夢(mèng)戴維科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、對(duì)已建立合作的醫(yī)院及待二級(jí)代理商進(jìn)行日常拜訪，保持粘性； 2、對(duì)空白區(qū)域進(jìn)行開拓，完成公司業(yè)務(wù)的入駐； 3、負(fù)責(zé)定期對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研與分析，了解市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況，為產(chǎn)品和銷售策略提供決策依據(jù)；任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有3年以上視光行業(yè)或眼科行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉廣西市場(chǎng)，有醫(yī)院渠道或二級(jí)代理商開拓對(duì)接的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、了解視光行業(yè)，對(duì)工作主營(yíng)產(chǎn)品和市面主要品牌有一定的了解； 3、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與合作伙伴簡(jiǎn)歷良好的合作關(guān)系。

2025-07-04; 渠道經(jīng)理
8000-13000元

南寧-江南區(qū)

廣西家友電纜科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

【崗位職責(zé)】 1、擴(kuò)大轄區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)，拓展?fàn)I銷渠道，達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)經(jīng)銷商客戶的開發(fā)、維護(hù)、幫扶及管控； 3、掌握轄區(qū)具體的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，提出營(yíng)銷計(jì)劃方案; 4、負(fù)責(zé)競(jìng)品信息的收集與反饋、靈活運(yùn)用公司營(yíng)銷方針和價(jià)格政策； 5、及時(shí)催收應(yīng)收貨款，保證銷售資金的正常回籠； 6、不定期開展公司產(chǎn)品促銷活動(dòng)的宣傳與落實(shí)；【崗位要求】 1、2年以上渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，有五金、建材、快消、農(nóng)資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、態(tài)度積極、踏實(shí)肯干、具有吃苦耐勞與敬業(yè)精神；接受短期出差； 3、熟悉電線電纜行業(yè)，有同行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和人脈資源者優(yōu)先考慮；【上班地點(diǎn)】南寧市江南區(qū)定秋路3號(hào)（華南城3號(hào)廣場(chǎng)對(duì)面）【薪資福利】按能力定薪，底薪4000-6000元+提成，公司提供食宿，購(gòu)買六險(xiǎn)，試用期按照100%工資發(fā)放，有帶薪年假，節(jié)日福利、生日福利等。

2025-07-04

atmel8155@163.com; 一汽大眾捷達(dá)-渠道經(jīng)理（河池）
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、作為一汽捷達(dá)廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范，負(fù)責(zé)廣西省內(nèi)各地級(jí)市下屬的區(qū)縣開發(fā)品牌方售后服務(wù)中心； 3、負(fù)責(zé)對(duì)已開發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行維系、技術(shù)支持、項(xiàng)目輔導(dǎo)等 4、負(fù)責(zé)對(duì)于開發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策，同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求，并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級(jí)市現(xiàn)狀，進(jìn)行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。任職要求： 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗(yàn)最佳。 2、對(duì)于廣西省地級(jí)市有較強(qiáng)的認(rèn)知和行業(yè)資訊 3、具備較強(qiáng)的溝通能力，有陌拜經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉屬地的汽車維修市場(chǎng)； 5、能接受出差，性格開朗，抗壓能力強(qiáng)，薪資福利： 1、接受主機(jī)廠和生產(chǎn)廠家專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項(xiàng)目培訓(xùn) 2、業(yè)績(jī)優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)理 3、擁有足夠的項(xiàng)目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向，彈性工作制 5、無(wú)責(zé)底薪4000+項(xiàng)目提成，最高20000+

2025-07-02; 一汽大眾捷達(dá)-渠道經(jīng)理（欽州）
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、作為一汽捷達(dá)廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范，負(fù)責(zé)廣西省內(nèi)各地級(jí)市下屬的區(qū)縣開發(fā)品牌方售后服務(wù)中心； 3、負(fù)責(zé)對(duì)已開發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行維系、技術(shù)支持、項(xiàng)目輔導(dǎo)等 4、負(fù)責(zé)對(duì)于開發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策，同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求，并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級(jí)市現(xiàn)狀，進(jìn)行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。任職要求： 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗(yàn)最佳。 2、對(duì)于廣西省地級(jí)市有較強(qiáng)的認(rèn)知和行業(yè)資訊 3、具備較強(qiáng)的溝通能力，有陌拜經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉屬地的汽車維修市場(chǎng)； 5、能接受出差，性格開朗，抗壓能力強(qiáng)，薪資福利： 1、接受主機(jī)廠和生產(chǎn)廠家專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項(xiàng)目培訓(xùn) 2、業(yè)績(jī)優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)理 3、擁有足夠的項(xiàng)目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向，彈性工作制 5、無(wú)責(zé)底薪4000+項(xiàng)目提成，最高20000+

2025-07-02; 一汽大眾捷達(dá)-渠道經(jīng)理（桂林）
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、作為一汽捷達(dá)廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范，負(fù)責(zé)廣西省內(nèi)各地級(jí)市下屬的區(qū)縣開發(fā)品牌方售后服務(wù)中心； 3、負(fù)責(zé)對(duì)已開發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行維系、技術(shù)支持、項(xiàng)目輔導(dǎo)等 4、負(fù)責(zé)對(duì)于開發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策，同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求，并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級(jí)市現(xiàn)狀，進(jìn)行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。任職要求： 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗(yàn)最佳。 2、對(duì)于廣西省地級(jí)市有較強(qiáng)的認(rèn)知和行業(yè)資訊 3、具備較強(qiáng)的溝通能力，有陌拜經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉屬地的汽車維修市場(chǎng)； 5、能接受出差，性格開朗，抗壓能力強(qiáng)，薪資福利： 1、接受主機(jī)廠和生產(chǎn)廠家專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項(xiàng)目培訓(xùn) 2、業(yè)績(jī)優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)理 3、擁有足夠的項(xiàng)目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向，彈性工作制 5、無(wú)責(zé)底薪4000+項(xiàng)目提成，最高20000+

2025-07-02; 渠道經(jīng)理（玉林）
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)修理廠門店的合作開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)已開發(fā)修理廠門店的維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)給門店賦能，可以是維修方面，可以是銷售方面。任職要求： 1、有4S店服務(wù)顧問經(jīng)驗(yàn)，4S店三年以上經(jīng)驗(yàn) 2、有銷售顧問經(jīng)驗(yàn)，2年以上，對(duì)汽車感興趣，愿意學(xué)習(xí)汽車售后知識(shí) 3、機(jī)修出生，2年或以上4S店機(jī)修經(jīng)驗(yàn)，對(duì)汽車原理，常規(guī)車輛維修養(yǎng)護(hù)都非常熟練 4、頭腦靈活，性格外向，工作態(tài)度積極、對(duì)工作面臨的困難有預(yù)期、有承壓能力、認(rèn)可結(jié)果導(dǎo)向的考核方式。 5、有駕駛證，適應(yīng)出差。

2025-07-02; 渠道開發(fā)負(fù)責(zé)人
11000-18000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城

四川茶姬企業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé) 1、對(duì)集團(tuán)及子公司月度和年度的選址開發(fā)目標(biāo)負(fù)責(zé)，按時(shí)完成區(qū)域網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃，確保新店的開發(fā)進(jìn)度； 2、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，完成各區(qū)域商圈、社區(qū)的調(diào)研，為新店開發(fā)項(xiàng)目提供策略依據(jù)，撰寫項(xiàng)目評(píng)估分析報(bào)告，確保開發(fā)出符合公司要求的新址，建立目標(biāo)地區(qū)商圈、商業(yè)體、社區(qū)項(xiàng)目信息庫(kù)； 3、負(fù)責(zé)意向客戶的開發(fā)和承接，完成對(duì)接洽談、商務(wù)簽約及落店前的對(duì)接； 4、和招商部門進(jìn)行緊密配合，不定期的保持與客戶的溝通維護(hù)，建立良好的客情關(guān)系 5、配合相關(guān)部門工作，確保新店順利開設(shè)； 6、負(fù)責(zé)子公司內(nèi)部及外部協(xié)同部門的橫向溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌等相關(guān)工作； 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。任職要求： 1、3年以上選址開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，餐飲及茶飲行業(yè)優(yōu)先，大型連鎖品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具有豐富的商務(wù)關(guān)系資源，商場(chǎng)資源，熟悉選址開發(fā)、市場(chǎng)調(diào)研、客戶洽談、物業(yè)合同談判及簽署等流程； 3、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、談判能力及抗壓能力。

2025-07-02

尚向民