職位描述

1、負責(zé)銀行、證券、保險、投資咨詢、貴金屬、小額貸款等渠道的開發(fā)與維護。

2、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)進行營銷策略的制定和實施,負責(zé)金融理財產(chǎn)品推介會及市場推廣需求分析策略制定與執(zhí)行;

公司簡介

廣西金海盛世技術(shù)開發(fā)公司是一家注冊資本一千萬元的大型金融軟件企業(yè),公司致力于金融證券分析軟件的研發(fā)、金融模型研發(fā)和推廣,立志成為中國一流的金融服務(wù)提供商。
公司擁有一批在金融證券、互聯(lián)網(wǎng)、軟件行業(yè)具豐富經(jīng)驗的管理人員,并擁有一支專注于金融證券業(yè)務(wù)、精通互聯(lián)網(wǎng)和計算機軟件的技術(shù)團隊。公司技術(shù)團隊通過多年的技術(shù)積淀成功的研發(fā)出《馬爾科夫高勝算證券分析系統(tǒng)》。
《馬爾科夫高勝算證券分析系統(tǒng)》是建立在以孫子兵法為原型的哲學(xué)基礎(chǔ)之上,通過大型計算機的計算能力,將市場多空雙方的力量變化以直觀的圖形呈現(xiàn)在投資者面前。使得投資者可以真正擁有高屋建瓴的領(lǐng)先眼光,可以站在全局的高度來分析多空雙方的力量轉(zhuǎn)換,撲捉最有利的戰(zhàn)機迅速鎖定盈利、規(guī)避風(fēng)險。
《馬爾科夫高勝算證券分析系統(tǒng)》是一套創(chuàng)新的金融分析體系,完全拋棄了傳統(tǒng)的均線、支撐點、通道、突破等理論。是建立在市場行為分析的基礎(chǔ)之上,將市場想象成兩只作戰(zhàn)部隊(多方、空方),系統(tǒng)將兩只部隊的作戰(zhàn)現(xiàn)狀完整、直觀的展現(xiàn)在投資者面前,而投資者只需根據(jù)雙方力量的變化、尋找有利時機入場。徹底將投資者從學(xué)習(xí)晦澀難懂的分析指標(biāo)、理論、看盤技巧等誤區(qū)中解放出來,使投資者恢復(fù)指揮員的本色。
通過對多空雙方力量變化的分析和形象化展示,只要按照一定的判定規(guī)則來進行交易判斷,成功率高達82%。使投資者徹底從追求勝率的苦海中解放出來,形象直觀的止損標(biāo)準(zhǔn)也使得投資者不再有投資虧損的恐懼,使您成為真正的高勝率投資者。

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
渠道銷售客戶經(jīng)理: 崗位要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)或有醫(yī)療信息化相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.需要熟練使用常用辦公軟件,具備良好的商務(wù)談判能力和市場分析能力。熟悉商務(wù)規(guī)則和商務(wù)禮儀; 3.熱愛銷售工作,具備踏實肯干的精神,有自信、有韌性,能夠承受工作壓力; 4.需要具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠獨立分析和解決問題; 5.熟悉軟件行業(yè)和招投標(biāo)流程,了解市場動態(tài)和競爭對手情況; 職責(zé)范圍: 1.負責(zé)軟件系統(tǒng)咨詢及整體解決方案的銷售工作,挖掘潛在客戶資源。 2.熟悉公司業(yè)務(wù),具有產(chǎn)品經(jīng)理思維,可制定業(yè)務(wù)營銷方案,進行重點客戶公關(guān)。 3.完成合同簽約、業(yè)務(wù)收款、客戶協(xié)調(diào)等工作,保障項目按質(zhì)按量落地。 4.維護合作渠道關(guān)系,收集市場信息及客戶需求,分析市場情況,收集競爭對手動態(tài)。 5.完成各類銷售報表,對項目進行跟進分析,向上級提交相關(guān)分析匯報。 6.維護老客戶,收集客戶反饋,挖掘、拓展、跟蹤潛在客戶和商機。
10小時前
羅女士
渠道銷售
7000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.負責(zé)欽、北、防區(qū)域的銷售 2.熟悉本地市場情況 3.有一年以上農(nóng)資銷售經(jīng)驗
10小時前
肖和梅
南寧-青秀區(qū) 1年以上
上門客戶500元/戶 (一)崗位職責(zé): 1、負責(zé)對接售樓部、維護房產(chǎn)渠道合作; 2、為客戶提供收房、驗房服務(wù),加深客戶對公司的印象; 3、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對接設(shè)計師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 4、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談,看材料,設(shè)計師接待并給出設(shè)計方案和報價; 5、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護好老客戶,開發(fā)新客戶; (二)任職資格 1、做過銷售工作,有地產(chǎn)渠道、置業(yè)顧問、房產(chǎn)中介經(jīng)驗優(yōu)先; 2、性格開朗,溝通能力無障礙,有團隊合作精神; 3、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,對工作充滿熱情和干勁; 4、服從上級部門管理,對市場有一定的洞察能力; (三)薪酬福利 待遇:底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動獎金8k起+月度獎金+年終獎+工齡=8000-12000元/月,每月十號發(fā)工資! 公司福利:員工生日會、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動、節(jié)假日員工福利、季度游學(xué)等。 面試及上班地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達
2025-07-08
巫女士
人事
渠道經(jīng)理
8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1.負責(zé)品牌各渠道業(yè)務(wù)市場的開拓; 2.負責(zé)建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò),并做好相關(guān)關(guān)系的維護; 3.與渠道合作者共同推動本區(qū)域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作;
2025-07-08
王秀仙
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、作為一汽捷達廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范,負責(zé)廣西省內(nèi)各地級市下屬的區(qū)縣開發(fā)品牌方售后服務(wù)中心; 3、負責(zé)對已開發(fā)的售后服務(wù)中心進行維系、技術(shù)支持、項目輔導(dǎo)等 4、負責(zé)對于開發(fā)的售后服務(wù)中心進行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策,同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求,并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級市現(xiàn)狀,進行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。 任職要求: 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗最佳。 2、對于廣西省地級市有較強的認知和行業(yè)資訊 3、具備較強的溝通能力,有陌拜經(jīng)驗; 4、熟悉屬地的汽車維修市場; 5、能接受出差,性格開朗,抗壓能力強, 薪資福利: 1、接受主機廠和生產(chǎn)廠家專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項目培訓(xùn) 2、業(yè)績優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項目經(jīng)理 3、擁有足夠的項目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向,彈性工作制 5、無責(zé)底薪4000+項目提成,最高20000+
2025-07-07
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、作為一汽捷達廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范,負責(zé)廣西省內(nèi)各地級市下屬的區(qū)縣開發(fā)品牌方售后服務(wù)中心; 3、負責(zé)對已開發(fā)的售后服務(wù)中心進行維系、技術(shù)支持、項目輔導(dǎo)等 4、負責(zé)對于開發(fā)的售后服務(wù)中心進行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策,同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求,并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級市現(xiàn)狀,進行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。 任職要求: 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗最佳。 2、對于廣西省地級市有較強的認知和行業(yè)資訊 3、具備較強的溝通能力,有陌拜經(jīng)驗; 4、熟悉屬地的汽車維修市場; 5、能接受出差,性格開朗,抗壓能力強, 薪資福利: 1、接受主機廠和生產(chǎn)廠家專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項目培訓(xùn) 2、業(yè)績優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項目經(jīng)理 3、擁有足夠的項目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向,彈性工作制 5、無責(zé)底薪4000+項目提成,最高20000+
2025-07-07
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、作為一汽捷達廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范,負責(zé)廣西省內(nèi)各地級市下屬的區(qū)縣開發(fā)品牌方售后服務(wù)中心; 3、負責(zé)對已開發(fā)的售后服務(wù)中心進行維系、技術(shù)支持、項目輔導(dǎo)等 4、負責(zé)對于開發(fā)的售后服務(wù)中心進行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策,同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求,并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級市現(xiàn)狀,進行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。 任職要求: 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗最佳。 2、對于廣西省地級市有較強的認知和行業(yè)資訊 3、具備較強的溝通能力,有陌拜經(jīng)驗; 4、熟悉屬地的汽車維修市場; 5、能接受出差,性格開朗,抗壓能力強, 薪資福利: 1、接受主機廠和生產(chǎn)廠家專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項目培訓(xùn) 2、業(yè)績優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項目經(jīng)理 3、擁有足夠的項目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向,彈性工作制 5、無責(zé)底薪4000+項目提成,最高20000+
2025-07-07
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)修理廠門店的合作開發(fā); 2、負責(zé)已開發(fā)修理廠門店的維護; 3、負責(zé)給門店賦能,可以是維修方面,可以是銷售方面。 任職要求: 1、有4S店服務(wù)顧問經(jīng)驗,4S店三年以上經(jīng)驗 2、有銷售顧問經(jīng)驗,2年以上,對汽車感興趣,愿意學(xué)習(xí)汽車售后知識 3、機修出生,2年或以上4S店機修經(jīng)驗,對汽車原理,常規(guī)車輛維修養(yǎng)護都非常熟練 4、頭腦靈活,性格外向,工作態(tài)度積極、對工作面臨的困難有預(yù)期、有承壓能力、認可結(jié)果導(dǎo)向的考核方式。 5、有駕駛證,適應(yīng)出差。
2025-07-07
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
崗位職責(zé) 1、對集團及子公司月度和年度的選址開發(fā)目標(biāo)負責(zé),按時完成區(qū)域網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,確保新店的開發(fā)進度; 2、負責(zé)收集、分析市場和競爭對手信息,完成各區(qū)域商圈、社區(qū)的調(diào)研,為新店開發(fā)項目提供策略依據(jù),撰寫項目評估分析報告,確保開發(fā)出符合公司要求的新址,建立目標(biāo)地區(qū)商圈、商業(yè)體、社區(qū)項目信息庫; 3、負責(zé)意向客戶的開發(fā)和承接,完成對接洽談、商務(wù)簽約及落店前的對接; 4、和招商部門進行緊密配合,不定期的保持與客戶的溝通維護,建立良好的客情關(guān)系 5、配合相關(guān)部門工作,確保新店順利開設(shè); 6、負責(zé)子公司內(nèi)部及外部協(xié)同部門的橫向溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌等相關(guān)工作; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、3年以上選址開發(fā)經(jīng)驗,餐飲及茶飲行業(yè)優(yōu)先,大型連鎖品牌經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具有豐富的商務(wù)關(guān)系資源,商場資源,熟悉選址開發(fā)、市場調(diào)研、客戶洽談、物業(yè)合同談判及簽署等流程; 3、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,較強的溝通表達能力、談判能力及抗壓能力。
2025-07-07
尚向民
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)屬地縣級合作二網(wǎng)開發(fā)及業(yè)務(wù)支持; 2、負責(zé)屬地縣鄉(xiāng)兩輪電動車門店異業(yè)合作及業(yè)務(wù)支持; 3、負責(zé)屬地政府采購、租賃公司、企業(yè)采購等大客戶業(yè)務(wù)開拓(不含駕校); 4、負責(zé)二網(wǎng)廠家資料提報及核銷; 任職要求: 1、熟悉汽車行業(yè),有4S店工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有汽車市場二網(wǎng)開發(fā)、市場推廣、陌拜經(jīng)驗最佳; 3、主動性強、有自驅(qū)力,目標(biāo)感明確; 崗位福利:五險一金,底薪+提成6k-8k,上不封頂。
2025-07-06
廣西金海盛世技術(shù)開發(fā)有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西金海盛世技術(shù)開發(fā)有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 計算機/金融
成立時間 13年(2011年12月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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