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職位描述

1.負(fù)責(zé)維護(hù)廣西區(qū)域內(nèi)銀行的實(shí)物貴金屬銷(xiāo)售渠道，并積極在銀行系統(tǒng)開(kāi)展貴金屬巡展活動(dòng)。

2.面向廣西區(qū)域非銀行渠道的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)開(kāi)展實(shí)物貴金屬銷(xiāo)售工作。

3.做好客戶(hù)關(guān)系維護(hù)工作，并完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

其他要求：

1.男女不限，35歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷；

2.性格開(kāi)朗，積極向上，有良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力；

3.具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和優(yōu)秀的道德素養(yǎng)，無(wú)犯罪記錄。

4.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可投遞。

5.本崗位工作地點(diǎn)為廣西全區(qū)各市縣，會(huì)面臨每月一周左右時(shí)間的出差。

用工方式：首次用工為勞務(wù)派遣（薪酬福利待遇與公司正式員工“同工同酬”），與廣西四方匯通人才服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞務(wù)合同。

薪酬福利：人員一經(jīng)錄用，按照公司相關(guān)薪酬管理辦法執(zhí)行（市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗位薪酬上不封頂）。福利按照國(guó)家勞動(dòng)法及區(qū)直國(guó)有企業(yè)待遇執(zhí)行（年終獎(jiǎng)+節(jié)日慰問(wèn)品+高溫補(bǔ)貼+生日福利+年休假+五險(xiǎn)一金+在職培訓(xùn)等）。

崗位晉升：通過(guò)廣文科技的平臺(tái)，你可以接觸到當(dāng)前最前沿的文化科技、文化金融、文化創(chuàng)意項(xiàng)目和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并有機(jī)會(huì)參與到自治區(qū)級(jí)的各類(lèi)項(xiàng)目、大賽中去，能拓展視野、拓寬知識(shí)面，并能學(xué)到一流的溝通能力、市場(chǎng)分析能力及執(zhí)行力，公司是一線生產(chǎn)銷(xiāo)售公司，所有銷(xiāo)售管理崗位都是從實(shí)戰(zhàn)出發(fā)，從一線基層員工隊(duì)伍中提拔。晉升路徑：渠道經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——渠道總監(jiān)（貴金屬部門(mén)經(jīng)理）。

公司簡(jiǎn)介

廣西文產(chǎn)科技有限公司成立于2017年5月，是廣西文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司全資子公司，公司承擔(dān)廣西文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)“文化+”業(yè)務(wù)的發(fā)展重任，致力于推進(jìn)和完善廣西文化產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，并引導(dǎo)和推動(dòng)廣西文化產(chǎn)業(yè)與東盟的對(duì)外交流與合作。 目前，我公司通過(guò)匯聚、傳承、創(chuàng)新、發(fā)展的理念打造順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的文化藝術(shù)服務(wù)，積極拓展文化與科技、金融、創(chuàng)意等多領(lǐng)域相融合的新興產(chǎn)業(yè)，并取得了一定成績(jī)。 現(xiàn)階段，公司共有三大業(yè)務(wù)板塊，分別為“文化+科技”、“文化+創(chuàng)意”、“文化+金融”。 企業(yè)文化：“堅(jiān)定自信，講好故事，以文化人，引領(lǐng)發(fā)展”。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 渠道推廣
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西科康科技集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)：根據(jù)公司戰(zhàn)略方向，負(fù)責(zé)公司壯醫(yī)水蛭療法服務(wù)及天然水蛭素系列產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣工作。 2、客戶(hù)關(guān)系建立：積極開(kāi)拓并維護(hù)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、中醫(yī)館/診所、養(yǎng)生會(huì)所、社區(qū)健康中心、相關(guān)協(xié)會(huì)及高凈值個(gè)人客戶(hù)等合作關(guān)系。 3、渠道建設(shè)：協(xié)助公司發(fā)展和管理區(qū)域代理商、經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)，提供必要的培訓(xùn)和支持。崗位任職要求： 1、擁有醫(yī)療、藥品、醫(yī)療器械、保健品、健康管理等行業(yè)銷(xiāo)售或市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；具備清晰的醫(yī)療機(jī)構(gòu)（如康復(fù)科、心內(nèi)科等）或高端養(yǎng)生渠道人脈資源優(yōu)先。 2、具備出色的溝通能力、良好的客戶(hù)服務(wù)精神和人際交往能力，善于整合資源；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)；能適應(yīng)彈性工作安排，有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)。 3、對(duì)傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、自然療法或大健康產(chǎn)業(yè)有濃厚興趣者優(yōu)先考慮。薪酬待遇：薪酬視個(gè)人能力而定。工作地點(diǎn)：廣西南寧

7小時(shí)前

黃先生; 市場(chǎng)外聯(lián)區(qū)域顧問(wèn)
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪！??！上門(mén)客戶(hù)500元/戶(hù)，到店即可?。?！（一）崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)接售樓部、維護(hù)房產(chǎn)渠道合作； 2、為客戶(hù)提供收房、驗(yàn)房服務(wù)，加深客戶(hù)對(duì)公司的印象； 3、跟客戶(hù)建立友好關(guān)系，做前期的鋪墊和引導(dǎo)，對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶(hù)量房，帶客戶(hù)看樣板房； 4、邀約意向客戶(hù)來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談，看材料，設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià)； 5、不定期與客戶(hù)聯(lián)系溝通，維護(hù)好老客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；（二）任職資格 1、做過(guò)銷(xiāo)售工作，有地產(chǎn)渠道、置業(yè)顧問(wèn)、房產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、性格開(kāi)朗，溝通能力無(wú)障礙，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的抗壓能力，工作積極主動(dòng)，對(duì)工作充滿(mǎn)熱情和干勁； 4、服從上級(jí)部門(mén)管理，對(duì)市場(chǎng)有一定的洞察能力；（三）薪酬福利薪資結(jié)構(gòu)：底薪+上門(mén)客戶(hù)提成+簽單提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金8k起+月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)，活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金！崗位有責(zé)底薪3600元，男員工月休4-5天，女員工月休5-6天，節(jié)假日補(bǔ)休，每月十號(hào)發(fā)工資！公司福利：?jiǎn)T工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、季度游學(xué)等。面試及上班地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)

2025-08-23

巫女士

人事; 一汽大眾捷達(dá)-渠道經(jīng)理（河池）
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1、作為一汽捷達(dá)廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范，負(fù)責(zé)廣西省內(nèi)各地級(jí)市下屬的區(qū)縣開(kāi)發(fā)品牌方售后服務(wù)中心； 3、負(fù)責(zé)對(duì)已開(kāi)發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行維系、技術(shù)支持、項(xiàng)目輔導(dǎo)等 4、負(fù)責(zé)對(duì)于開(kāi)發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策，同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求，并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級(jí)市現(xiàn)狀，進(jìn)行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。任職要求： 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗(yàn)最佳。 2、對(duì)于廣西省地級(jí)市有較強(qiáng)的認(rèn)知和行業(yè)資訊 3、具備較強(qiáng)的溝通能力，有陌拜經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉屬地的汽車(chē)維修市場(chǎng)； 5、能接受出差，性格開(kāi)朗，抗壓能力強(qiáng)，薪資福利： 1、接受主機(jī)廠和生產(chǎn)廠家專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項(xiàng)目培訓(xùn) 2、業(yè)績(jī)優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)理 3、擁有足夠的項(xiàng)目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向，彈性工作制 5、無(wú)責(zé)底薪4000+項(xiàng)目提成，最高20000+

2025-08-23; 一汽大眾捷達(dá)-渠道經(jīng)理（欽州）
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1、作為一汽捷達(dá)廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范，負(fù)責(zé)廣西省內(nèi)各地級(jí)市下屬的區(qū)縣開(kāi)發(fā)品牌方售后服務(wù)中心； 3、負(fù)責(zé)對(duì)已開(kāi)發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行維系、技術(shù)支持、項(xiàng)目輔導(dǎo)等 4、負(fù)責(zé)對(duì)于開(kāi)發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策，同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求，并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級(jí)市現(xiàn)狀，進(jìn)行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。任職要求： 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗(yàn)最佳。 2、對(duì)于廣西省地級(jí)市有較強(qiáng)的認(rèn)知和行業(yè)資訊 3、具備較強(qiáng)的溝通能力，有陌拜經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉屬地的汽車(chē)維修市場(chǎng)； 5、能接受出差，性格開(kāi)朗，抗壓能力強(qiáng)，薪資福利： 1、接受主機(jī)廠和生產(chǎn)廠家專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項(xiàng)目培訓(xùn) 2、業(yè)績(jī)優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)理 3、擁有足夠的項(xiàng)目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向，彈性工作制 5、無(wú)責(zé)底薪4000+項(xiàng)目提成，最高20000+

2025-08-23; 一汽大眾捷達(dá)-渠道經(jīng)理（桂林）
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1、作為一汽捷達(dá)廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范，負(fù)責(zé)廣西省內(nèi)各地級(jí)市下屬的區(qū)縣開(kāi)發(fā)品牌方售后服務(wù)中心； 3、負(fù)責(zé)對(duì)已開(kāi)發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行維系、技術(shù)支持、項(xiàng)目輔導(dǎo)等 4、負(fù)責(zé)對(duì)于開(kāi)發(fā)的售后服務(wù)中心進(jìn)行合同簽署、清退洽商等工作 5、學(xué)習(xí)、熟悉廠家商務(wù)政策，同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求，并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級(jí)市現(xiàn)狀，進(jìn)行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。任職要求： 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗(yàn)最佳。 2、對(duì)于廣西省地級(jí)市有較強(qiáng)的認(rèn)知和行業(yè)資訊 3、具備較強(qiáng)的溝通能力，有陌拜經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉屬地的汽車(chē)維修市場(chǎng)； 5、能接受出差，性格開(kāi)朗，抗壓能力強(qiáng)，薪資福利： 1、接受主機(jī)廠和生產(chǎn)廠家專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)以及項(xiàng)目培訓(xùn) 2、業(yè)績(jī)優(yōu)秀可轉(zhuǎn)崗為所在地區(qū)區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)理 3、擁有足夠的項(xiàng)目晉升空間 4、以結(jié)果為導(dǎo)向，彈性工作制 5、無(wú)責(zé)底薪4000+項(xiàng)目提成，最高20000+

2025-08-23; 渠道經(jīng)理（玉林）
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)修理廠門(mén)店的合作開(kāi)發(fā)； 2、負(fù)責(zé)已開(kāi)發(fā)修理廠門(mén)店的維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)給門(mén)店賦能，可以是維修方面，可以是銷(xiāo)售方面。任職要求： 1、有4S店服務(wù)顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)，4S店三年以上經(jīng)驗(yàn) 2、有銷(xiāo)售顧問(wèn)經(jīng)驗(yàn)，2年以上，對(duì)汽車(chē)感興趣，愿意學(xué)習(xí)汽車(chē)售后知識(shí) 3、機(jī)修出生，2年或以上4S店機(jī)修經(jīng)驗(yàn)，對(duì)汽車(chē)原理，常規(guī)車(chē)輛維修養(yǎng)護(hù)都非常熟練 4、頭腦靈活，性格外向，工作態(tài)度積極、對(duì)工作面臨的困難有預(yù)期、有承壓能力、認(rèn)可結(jié)果導(dǎo)向的考核方式。 5、有駕駛證，適應(yīng)出差。

2025-08-23; 渠道銷(xiāo)售
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧呵護(hù)健康體檢有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)體檢或醫(yī)聯(lián)體市場(chǎng)推廣活動(dòng)聯(lián)系和協(xié)調(diào)合作單位，尋找渠道異業(yè)合作并做好客戶(hù)維護(hù)，配合市場(chǎng)推廣活動(dòng)。 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣所需的資料以及禮品等，并做好市場(chǎng)推廣的活動(dòng)預(yù)算，控制活動(dòng)成本。 3、負(fù)責(zé)執(zhí)行市場(chǎng)推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程掌握?qǐng)?zhí)行進(jìn)度。 1、大專(zhuān)或及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、具有良好的溝通表達(dá)能力，1年及以上銷(xiāo)售或市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、能夠承受一定的工作壓力，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力。

2025-08-22

陳先生; 批發(fā)流通渠道專(zhuān)員
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

益海嘉里食品營(yíng)銷(xiāo)有限公司

批發(fā)流通渠道專(zhuān)員一、崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)南寧批發(fā)流通渠道（如仁義市場(chǎng)、淡村、金橋等）的油-米-面等產(chǎn)品線的重點(diǎn)大客戶(hù)管理。 2、新增和維護(hù)陳列工作，開(kāi)展推廣宣銷(xiāo)工作。 3、了解掌握行情和競(jìng)品信息。 4、公司或上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。二、任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡30歲以下優(yōu)先。 2、有2年-5年的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，重點(diǎn)是快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)城拓點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、薪資：稅前4500-7000元/月【薪資結(jié)構(gòu)：底薪3000+基本補(bǔ)貼+績(jī)效提成】。 4、福利：有五險(xiǎn)，6天工作制。 5、入職為第三方編制，但公司培訓(xùn)制度全面，優(yōu)秀者，1-2年有晉升轉(zhuǎn)廠家正編的機(jī)會(huì)。

2025-08-22

陳波; 分銷(xiāo)經(jīng)理
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

南寧凈達(dá)美商貿(mào)有限責(zé)任公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域開(kāi)發(fā)、管理所屬區(qū)域門(mén)店、加盟店、直營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)、確保各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo)的達(dá)成、公司政策宣貫落實(shí)； 2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域門(mén)店的活動(dòng)策劃、推進(jìn)、落實(shí)執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)回款指標(biāo)與終端管理； 4、負(fù)責(zé)區(qū)域的門(mén)店店長(zhǎng)及店員的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、銷(xiāo)售能力、營(yíng)銷(xiāo)管理、人員管理等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)輔導(dǎo)； 5、行業(yè)/渠道客戶(hù)關(guān)系建立、開(kāi)發(fā)拓展和維護(hù)； 6、具備一定行業(yè)客情與客戶(hù)儲(chǔ)備 7、有一定的銷(xiāo)售能力（幫扶終端賣(mài)貨）與維修經(jīng)驗(yàn)； 8、具備良好的心態(tài)、清晰的思路、敏銳的市場(chǎng)洞察力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力； 9、能接受廣西范圍內(nèi)出差 10、25-40歲范圍薪資：6000-10000

2025-08-22

黎女士; 渠道營(yíng)銷(xiāo)主管
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西海方能源集團(tuán)有限公司

生產(chǎn)/制造

1、市場(chǎng)調(diào)研，營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃 2、營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍建設(shè)管理 3、門(mén)市部管理

2025-08-22

雷女士