技術(shù)總工

職位描述

崗位職責(zé)：

1.嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、并接受屬地職能部門的監(jiān)管；以身作則，嚴(yán)格執(zhí)行公司管理制度、員工行為規(guī)范，切實維護(hù)公司利益和形象；

2.在公司總經(jīng)理及副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作；貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策及上級技術(shù)管理制度，對項目技術(shù)工作全面負(fù)責(zé)；

3.編制公司施工生產(chǎn)的年、季、月、周施工進(jìn)度計劃表，并督促實施；

4.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對工程項目的成本、安全、工期及現(xiàn)場文明施工等日常管理工作；

5.組織項目各項規(guī)劃、計劃的制定，負(fù)責(zé)制定施工方案、編制施工工藝組織設(shè)計，并向有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行交底；

6.貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)。組織技術(shù)人員熟悉合同文件和施工圖紙，參加施工調(diào)查、圖紙會審和設(shè)計交底；

7.組織各項目的質(zhì)量檢查工作，督促檢查生產(chǎn)班組開展自檢、互檢和交接檢，開展創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程活動；

8.負(fù)責(zé)整理變更設(shè)計報告、索賠意向報告及索賠資料；

9.負(fù)責(zé)項目各階段的工程計價、計量資料的收集、整理和申報簽認(rèn)手續(xù)；

10.負(fù)責(zé)主持竣工技術(shù)文件資料的編制，參加竣工驗收；

11.努力學(xué)習(xí)新規(guī)定、新技術(shù)，技術(shù)政策、技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)管理制度，并組織施工技術(shù)人員學(xué)習(xí)；

12.負(fù)責(zé)本部門活動的組織；

13.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作及協(xié)助其他部門開展工作。

二、任職要求

1.公路工程等相關(guān)專業(yè)，有3年以上同崗位工作經(jīng)驗，有市政工程、公路工程經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

2.持有二級建造師證及中級職稱者優(yōu)先（公路/市證專業(yè)）；

3.有C1及以上駕照；

4.有良好的人際交際能力及溝通能力；

5.具有團(tuán)隊合作精神，能吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；

6.出差項目部。 

公司簡介

一、集團(tuán)簡介
    廣西安通寶建工集團(tuán)有限公司（以下簡稱“安通寶集團(tuán)”）成立于2006年6月，具備完善的施工資質(zhì)體系：住建部頒發(fā)的公路交通工程專業(yè)承包一級資質(zhì)；住建廳頒發(fā)的公路工程施工總承包貳級資質(zhì)、特種工程資質(zhì)、市政、房建施工總承包叁級資質(zhì)；機(jī)電安裝、裝修裝飾、地基基礎(chǔ)、鋼結(jié)構(gòu)、城市及道路照明、環(huán)保等多項專業(yè)施工資質(zhì)；具備安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化一級證書、ISO9001體系認(rèn)證證書。2013年至今，安通寶集團(tuán)是廣西唯一連續(xù)8年獲得全國、廣西公路施工企業(yè)信用評價最高AA級的民營企業(yè)。
    安通寶集團(tuán)主營業(yè)務(wù)：路橋、市政、園林綠化、環(huán)保、水利水電、房建、機(jī)電設(shè)備安裝、土石方、照明、地基基礎(chǔ)等工程建設(shè)；礦業(yè)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、教育、酒店、旅游、物流倉儲等投資；交通安全設(shè)施、智能監(jiān)控、收費系統(tǒng)、通信系統(tǒng)（除國家專控）的開發(fā)及銷售。
    安通寶集團(tuán)注冊資本58899萬元，員工178人，其中工程技術(shù)經(jīng)濟(jì)管理人員100人，中高級職稱50人；注冊一級建造師15人、二級建造師35人；自有各種先進(jìn)施工機(jī)械設(shè)備、儀器、器具共計556臺（套），具先進(jìn)科技實用技術(shù)40余項。
    近年來，安通寶集團(tuán)累計完成房屋、酒店建筑工程施工總面積約35萬㎡；公路工程施工總里程2350km。施工項目遍布廣西、廣東、海南、貴州、云南、湖南、湖北、河南、山東、內(nèi)蒙古等省份，所承建項目工程合格率100%，優(yōu)良率達(dá)98%以上，獲得相關(guān)部門及社會各界的一致好評。
    安通寶集團(tuán)利用各方資源優(yōu)勢，在穩(wěn)固原產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)上創(chuàng)辦了安通礦業(yè)、好儀家酒店，玉林通才高中、乾熙物流；工程方面實現(xiàn)了施工機(jī)械化、控制標(biāo)準(zhǔn)化、管理科學(xué)化的目標(biāo)，在提高工程質(zhì)量、加快工程進(jìn)度、保障施工安全、節(jié)約工程成本上，積極推廣新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備。集團(tuán)始終堅持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，構(gòu)建人企共贏的和諧發(fā)展氛圍；以科學(xué)的管理、一流的質(zhì)量、速度、服務(wù)，提高社會綜合經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭力。
    安通寶集團(tuán)堅決響應(yīng)國家“一帶一路”戰(zhàn)略，按照習(xí)主席“建設(shè)壯美廣西，共圓復(fù)興夢想”遠(yuǎn)大目標(biāo)為動力，盡快融入對接粵、港、澳大灣區(qū)經(jīng)濟(jì)為契機(jī)，把企業(yè)進(jìn)一步做大做強，為建設(shè)新時代中國特色社會主義做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
    安通寶集團(tuán)視人才為企業(yè)發(fā)展第一資源，為員工提供良好的工作環(huán)境、完善的福利體制和廣闊的發(fā)展空間。
    集團(tuán)辦公地址：南寧市青秀區(qū)萬達(dá)銀座29層自購辦公室，地理位置優(yōu)越。
    二、福利待遇：
    1、保障項目：社保五險、住房公積金、團(tuán)體人身險；
    2、法定假期：婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、病假、年假等；
    3、員工活動：年終宴、戶外拓展、國內(nèi)外旅游、員工培訓(xùn)等；
    4、福利補貼：傳統(tǒng)節(jié)日津貼、通訊補貼、交通補貼、出差補貼、工地補貼、工齡津貼、證件補貼等；
    5、不定期考核晉升、加薪、內(nèi)部競聘等機(jī)會。
    三、應(yīng)聘方法及程序：
    1、應(yīng)聘者根據(jù)自身情況投遞適合的崗位，接到面試通知后，按時到公司面試；
    2、經(jīng)面試考核達(dá)到錄用條件的應(yīng)聘者，按時到公司報到，逾期不報到者視為放棄錄用資格。
    四、未被錄用者，不退回材料，不發(fā)通知。