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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)拓展合作商；

2、宣傳和解釋招商政策；

3、主動(dòng)尋找并拜訪客戶、洽談、完成談判并達(dá)成合作；

4、積累商戶資源，搜索目標(biāo)客戶信息，開(kāi)拓新的合作商；

5、負(fù)責(zé)對(duì)合作商的簽約和維護(hù)；

6、協(xié)調(diào)、處理合作商關(guān)系.

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷；

2、能夠熟練運(yùn)用Excel、PPT等辦公軟件；

3、有敬畏心，具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，有快速掌握新事物的能力

4、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè)，性別不限；

5、有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，能承受較大的工作壓力，執(zhí)行力強(qiáng)；

6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，工作踏實(shí)刻苦，；

7、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通能力；

8、有房產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

公司簡(jiǎn)介

廣西南寧住上房網(wǎng)絡(luò)科技有限公司，是由正和興集團(tuán)、優(yōu)居集團(tuán)斥巨資共同傾力打造的特色經(jīng)紀(jì)品牌，業(yè)務(wù)涵蓋房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)連鎖經(jīng)營(yíng)管理、房地產(chǎn)市場(chǎng)研究、房產(chǎn)租售交易、企業(yè)管理咨詢、金融服務(wù)等。

      住上房依托于優(yōu)居集團(tuán)強(qiáng)大的后臺(tái)系統(tǒng)、房客源系統(tǒng)，應(yīng)用終端，以及成熟的加盟體系，傳承了正和興集團(tuán)十二年文化積淀、特色賦能培訓(xùn)體系，將兩大品牌的優(yōu)勢(shì)完美結(jié)合，以“讓服務(wù)始終比客戶期望的更好”為使命，不斷提高服務(wù)品質(zhì)，以創(chuàng)新的精神推出了眾多的核心特色服務(wù)。住上房還特別針對(duì)創(chuàng)業(yè)者定制了支持方案，提供專業(yè)的創(chuàng)業(yè)咨詢、經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)幫扶、人才招培、發(fā)展規(guī)劃等一系列增值服務(wù)，助力創(chuàng)業(yè)者成功創(chuàng)業(yè)，以成為行業(yè)內(nèi)客戶口碑最好的服務(wù)平臺(tái)為目標(biāo)而努力。

上班地點(diǎn)

工作地址：中國(guó)（廣西）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片區(qū)平樂(lè)大道15號(hào)五象綠地中心2號(hào)樓九層907號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 省區(qū)經(jīng)理
14000-25000元

南寧-青秀區(qū)-盛天華府

杭州樂(lè)源飲料有限公司

【職位描述】 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域商超、便利系統(tǒng)渠道開(kāi)發(fā)及維護(hù)，特渠、特通渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 2、做好客戶日常管理、客情維護(hù)，收集市場(chǎng)、門店、消費(fèi)者反饋信息，規(guī)劃促銷方案并指導(dǎo)各區(qū)域推進(jìn)執(zhí)行； 3、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)任務(wù)。【任職要求】： 1、大專及以上學(xué)歷，具備一定的管理能力。 2、快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有1-2年以上冷鏈KA系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)操作過(guò)果汁、牛奶或飲品產(chǎn)品為佳； 3、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力； 4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有豐富的直營(yíng)KA操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。渠道的開(kāi)發(fā)及維護(hù)；

8小時(shí)前

周嘉愷; 區(qū)域督導(dǎo)
4000-8000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

廣東一二三商貿(mào)有限公司

一、工作職責(zé)： 1、在門店工作，學(xué)習(xí)門店前臺(tái)和后臺(tái)的營(yíng)運(yùn)管理； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品營(yíng)銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作； 3、協(xié)助店長(zhǎng)處理日常事務(wù)及突發(fā)事件；二、任職要求： 1、30歲以內(nèi)，專業(yè)不限，大專及以上學(xué)歷（條件可放寬）； 2、性格開(kāi)朗，心態(tài)積極，為人正直，待人熱情； 3、愿意從基層工作干起，有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展； 4、能接受公司安排，在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)。三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑：門店儲(chǔ)干生 --代理店長(zhǎng) --大店長(zhǎng)-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理店員1-3個(gè)月，店長(zhǎng)1-3月，大店長(zhǎng)6個(gè)月

8小時(shí)前

鄧嘉穎; 百事可樂(lè)業(yè)務(wù)代表-博白區(qū)域
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心

北京百事可樂(lè)飲料有限公司

崗位職責(zé)： 1、日常業(yè)績(jī)目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷活動(dòng) 4、做到特通門店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶良好客情，積極開(kāi)發(fā)新客戶，協(xié)助業(yè)績(jī)提升 6、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確崗位要求： 1、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)、新客戶開(kāi)發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康，能吃苦耐勞，能接受工作區(qū)域調(diào)動(dòng)的優(yōu)先考慮 3、有志于長(zhǎng)期從事快消品行業(yè)，溝通能力強(qiáng)，思維敏捷，執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng) 4、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！ 1、提供同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利，月薪4000-7000元/月（獎(jiǎng)金按照達(dá)成計(jì)算），五險(xiǎn)一金； 2、公司提供年終獎(jiǎng)、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問(wèn)、節(jié)假日福利等； 3、完整的培訓(xùn)體系：新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等；其他： 1、所招人員與之建立勞動(dòng)關(guān)系、簽訂勞動(dòng)合同，辦理社保、醫(yī)保及住房公積金（五險(xiǎn)一金） 2、一年兩次晉升機(jī)會(huì)，發(fā)展上升空間大！ 3、依照國(guó)家法定節(jié)假日安排同仁休假，工作一年后享有帶薪年假

8小時(shí)前

章麗君; 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西易樂(lè)鑫酒業(yè)有限公司

根據(jù)公司戰(zhàn)略制定區(qū)域發(fā)展規(guī)劃客戶關(guān)系管理，建立長(zhǎng)效合作關(guān)系負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)拓展，項(xiàng)目推動(dòng) 具備渠道洽談能力和組織管理能力

2025-10-27

易山; 區(qū)域銷售經(jīng)理
4000-9000元

南寧-江南區(qū)

廣西瀚堂貿(mào)易有限公司

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)廣西區(qū)域內(nèi)五金建材商戶開(kāi)發(fā)和新老客戶維護(hù)。對(duì)水、電、光方面產(chǎn)品有客戶群和經(jīng)驗(yàn)的人才。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的挖掘，按照公司要求完成客戶信息檔案建立，及重點(diǎn)項(xiàng)目數(shù)量挖掘，以保障公司在該區(qū)域的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成。 3、負(fù)責(zé)合作溝通、方案制定交流，有項(xiàng)目需投標(biāo)要求及時(shí)與負(fù)責(zé)人溝通談判。 4、對(duì)合作項(xiàng)目的進(jìn)度、交付等關(guān)鍵要素進(jìn)行綜合管理，完成回款工作，并在回款過(guò)程中積極配合部門的工作。 5、獨(dú)立開(kāi)展市場(chǎng)信息收集、充分挖掘市場(chǎng)需求以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行專題性分析并能輸出可行方案。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。并能輸出可行方案。任職要求： 1.熟悉廣西區(qū)域市場(chǎng)，有1-2兩年的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析市場(chǎng)的變化； 3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，與客戶可以保持粘性； 4.對(duì)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)變化（政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況）有效強(qiáng)的敏感度，要有較強(qiáng)的執(zhí)行力。 5.招一名常駐百色的（急需）倉(cāng)庫(kù)地址：南寧江南區(qū)上海通用電焊機(jī)焊材江南區(qū)翠湖路翠湖倉(cāng)儲(chǔ)中心E棟門店地址：安吉大道工業(yè)器材城A區(qū)10棟101號(hào)

2025-10-27

李瑩; 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)
8000-13000元

南寧-良慶區(qū)

白馬詩(shī)圖進(jìn)出口（深圳）有限公司

負(fù)責(zé)分公司的整體營(yíng)運(yùn)情況，完成月度、季度和年度

2025-10-27

王瑞鳳; 廣西區(qū)縣域門店負(fù)責(zé)人（武鳴/賓陽(yáng)/上林等）
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧多年以后財(cái)務(wù)服務(wù)有限公司

會(huì)計(jì)/審計(jì)

【急聘】財(cái)稅或法律行業(yè)縣域門店總經(jīng)理，坐標(biāo)廣西周邊各縣工作內(nèi)容: 1.親自下市場(chǎng)上手熟練公司業(yè)務(wù) 2.搭班子，可招聘組建銷售團(tuán)隊(duì) 3.業(yè)務(wù)復(fù)制，讓新人能上手業(yè)務(wù)獨(dú)立成交客戶 4.日常團(tuán)隊(duì)管理，定目標(biāo)-盯過(guò)程-拿結(jié)果! 任職要求: 1、有強(qiáng)烈的企圖心極強(qiáng)的掙錢欲望；有較強(qiáng)的抗壓能力和韌勁 2、有良好的自我管控能力，可對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn) 3、至少有1-2年以上的銷售管理經(jīng)驗(yàn)或是有同行同崗經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮薪資范圍:8000-10000元/月以上，上不封頂; 提成方式:門店銷售額提成; 薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效＋個(gè)人業(yè)績(jī)提成+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成+銷售獎(jiǎng)金等，有意向者具體可面談詳聊福利待遇：1、五險(xiǎn)、法定節(jié)假日、年假、婚假、獎(jiǎng)勵(lì)假等； 2、生日福利/團(tuán)建活動(dòng)/下午茶/節(jié)日福利/等等，加入我們年輕團(tuán)隊(duì)|快速晉升|高額分紅，拿高薪創(chuàng)業(yè)歷練的機(jī)會(huì)，大平臺(tái)，能力強(qiáng)者可以管轄多個(gè)門店~

2025-10-27

韋女士; 玉貴梧區(qū)域經(jīng)理
9000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

招：三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理常駐：玉林、貴港、梧州。有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，男女不限，有陌拜經(jīng)驗(yàn)即可。

2025-10-26

蔣女士; 區(qū)域銷售經(jīng)理
9000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

我司代理：松下中央及家用空調(diào)，三菱中央空調(diào)，需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)（玉貴梧欽防北柳來(lái)河桂林賀州南寧南地）。現(xiàn)招：松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，男女不限，有建材家電經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。薪資待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+差旅費(fèi)+社保根據(jù)回款金額提成，多勞多得，上不封頂。

2025-10-26

蔣女士; 采石場(chǎng)負(fù)責(zé)人（主要安全負(fù)責(zé)人）
8000-9000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西寶環(huán)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，全面負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作，確保完成開(kāi)采任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)礦山人員的管理、調(diào)配，組織并督促礦里各部門對(duì)員工進(jìn)行各項(xiàng)生產(chǎn)安全培訓(xùn)； 3、負(fù)責(zé)落實(shí)礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施； 4、督促生產(chǎn)車間對(duì)各種機(jī)電設(shè)備，設(shè)施進(jìn)行及時(shí)保養(yǎng)、維修，及時(shí)核查廠內(nèi)物資設(shè)備，核對(duì)生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時(shí)性； 5、負(fù)責(zé)處理重大生產(chǎn)、安全、質(zhì)量事故，做好礦山外聯(lián)工作； 6、積極完成公司交辦的其它工作。任職要求： 1、48歲以下，全日制大專及以上學(xué)歷，采礦相關(guān)專業(yè)，具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉國(guó)家礦山開(kāi)采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟悉露天礦山開(kāi)采的流程，包括證照辦理、設(shè)計(jì)、計(jì)劃、穿爆、鏟裝、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎?4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、親和力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問(wèn)題能力、解決問(wèn)題能力、學(xué)習(xí)應(yīng)變力和承壓能力。任職地點(diǎn)：區(qū)內(nèi)武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內(nèi)。

2025-10-26

張女士