職位描述
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助造價部經(jīng)理的工作；
2.主持造價項目的組織、實施和管理；
3.繼續(xù)深挖造價相關(guān)專業(yè)知識并且培養(yǎng)新人；
4.對所負責(zé)的項目嚴(yán)格把關(guān)，使之符合技術(shù)規(guī)范并滿足客戶的需求。
崗位要求：
1.男女不限，工程類專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2.要求熟悉工程造價咨詢、有豐富的工程造價管理經(jīng)驗；
3.具有較強的分析判斷能力、管理協(xié)調(diào)能力以及良好的職業(yè)道德操守；
4.專業(yè)能力強，熟悉工程造價咨詢的法律法規(guī)、流程；
5.有事業(yè)心、積極肯干；
6.有一級造價工程師執(zhí)業(yè)資格證書。
薪資8000-11000
公司簡介
廣西鑫之港項目管理有限公司前身是南寧港鋒項目管理有限公司.成立于2005年.注冊資金200萬元.專門從事工程造價咨詢服務(wù).經(jīng)建設(shè)部批準(zhǔn)具有工程造價咨詢甲級資質(zhì).同時通過了質(zhì)量管理體系ISO9001::2000認(rèn)證.是廣西建設(shè)工程造價管理協(xié)會的會員.
公司業(yè)務(wù)范圍包含:建設(shè)項目建議書與可行性研究及投資估算的編制與審核.項目經(jīng)濟評價.工程概算.預(yù)算.結(jié)算.竣工.決算.工程招標(biāo)標(biāo)底投標(biāo)報價的編制與審核.建設(shè)工程項目全過程或各階段的工程造價監(jiān)控等.以及接受司法機關(guān)與仲裁機構(gòu)委托對工程經(jīng)濟糾紛進行鑒定.涉及城市公用與民用及工業(yè)的建筑工程.公路與橋梁工程.水利與電力工程.技改工程等領(lǐng)域.
公司成立至今.恪守“獨立.公正.科學(xué).可靠”的原則.堅持誠實守信.實事求是.為客戶提供優(yōu)質(zhì).廉潔.高效的服務(wù).我公司以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng).先后完成了超過20億投資額的工程造價咨詢?nèi)蝿?wù).贏得了廣大委托單位的信任和肯定.
簡歷投遞方式:
1.直接在廣西人才網(wǎng)上投遞,
2.或是投遞到53****570郵箱.簡歷上必須注明投遞的具體崗位.否則視為無效簡歷.簡歷以“姓名+崗位”命名.如“張三+安裝造價員”.
請認(rèn)真選擇自己適合的崗位投遞簡歷.請勿一簡多投.多投無效
員工一經(jīng)錄用.待遇從優(yōu).并享有以下福利:
薪資:具有行業(yè)競爭力的薪資水平
晉升:提供公平.開放的競爭平臺.鼓勵員工積極向上.員工享有提升.晉升機會.
福利:購買五險(養(yǎng)老.醫(yī)療.工傷.失業(yè).生育)
工作時間:周一至周五 8:30-12:00, 14:30-18:00(非工作時間勿擾)
周末雙休
享有各種國家法定節(jié)假日,三月三.東盟放假
工作地點:南寧市青秀區(qū)
上班地點
工作地址：
南寧市青秀區(qū)東葛路118號南寧青秀萬達廣場西3棟1909、1910、1911、1912號 查看上班路線
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玉貴梧區(qū)域經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售招：三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理 常駐：玉林、貴港、梧州。 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，男女不限，有陌拜經(jīng)驗即可。8小時前
蔣女士 -
區(qū)域銷售經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售我司代理：松下中央及家用空調(diào)，三菱中央空調(diào)，需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)（玉貴梧欽防北柳來河桂林賀州南寧南地）。 現(xiàn)招：松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，男女不限，有建材家電經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇：底薪+提成+獎勵+差旅費+社保 根據(jù)回款金額提成，多勞多得，上不封頂。8小時前
蔣女士
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區(qū)域總經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西芒果旅宿文化旅游投資有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé): 1.全面負責(zé)區(qū)域內(nèi)酒店/民宿日常經(jīng)營管理工作,重點統(tǒng)籌管理酒店/民宿整體運營工作; 2.建立酒店/民宿的管理標(biāo)準(zhǔn),完善酒店/民宿運營體系,使之合理化、精簡化、高效化。 3.負責(zé)實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo)，并做好成本費用的管控。 4.協(xié)調(diào)各部門之間及對外關(guān)系。 5.指導(dǎo)培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 二、任職資格: 1.大專以上，旅游管理、酒店管理專業(yè)。 2.熟悉酒店、餐飲管理體系、內(nèi)部制度建設(shè)及推廣運營，了解行業(yè)的動態(tài)發(fā)展趨勢，對市場的變化有較強的反應(yīng)能力。 3.具有工作創(chuàng)新能力，工作富有激情并態(tài)度積極樂觀，做事踏實果斷且有執(zhí)行力。8小時前
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欽北防區(qū)域經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售招：三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理， 招：海爾空調(diào)區(qū)域經(jīng)理， 常駐：欽州、防城、北海。 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，男女不限，有陌拜經(jīng)驗即可。8小時前
蔣女士
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案場負責(zé)人（青秀區(qū)）6000-8000元南寧-良慶區(qū)崗位職責(zé)： 1、負責(zé)跟進簽訂案場案場服務(wù)合同，并按照合同約定內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)管控營銷案場。 2、完成全年案場的服務(wù)費結(jié)算工作。 3、負責(zé)制定案場物業(yè)服務(wù)方案，編制案場各部門崗位職責(zé)及操作指引，并進行全員培訓(xùn)。 4、負責(zé)與案場地產(chǎn)營銷進行溝通，確保各項活動經(jīng)費合理、可控。 5、負責(zé)定期與營銷部門就配合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量進行溝通，持續(xù)提升展示性物業(yè)服務(wù)品質(zhì)。 6、負責(zé)組織、實施前期物業(yè)管理的介入，從使用角度提出項目設(shè)計、施工等的良好性建議。 7、負責(zé)帶領(lǐng)案場員工完成營銷案場的接待、服務(wù)展示性工作。 任職要求： 有高端案場或者別墅盤管理經(jīng)驗，同崗位工作經(jīng)驗不低于1年； 上班時間： 行政班，月休6天，按法定假期休； 薪資福利： 6-7k,***、餐補、六險一金，節(jié)假日福利。2025-10-14
朱保全
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電信運行商區(qū)域經(jīng)理（武鳴區(qū)）5000-10000元南寧-青秀區(qū)運行商區(qū)域經(jīng)理（武鳴區(qū)） 崗位職責(zé): 1.負責(zé)在武鳴區(qū)區(qū)域內(nèi)的電信業(yè)務(wù)運營管理 2.監(jiān)督和確保區(qū)域內(nèi)電信服務(wù)的質(zhì)量與效率 3.與團隊合作，推動業(yè)務(wù)增長和市場拓展 二、任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2.能夠獨立完成任務(wù)，并具備良好的問題解決能力 3.對電信行業(yè)有濃厚興趣，愿意在實踐中不斷學(xué)習(xí)和成長 4.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識，有過電信運營商管理經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇： 1、3500底薪+1500績效+積分達量提成+區(qū)域季度分紅（根據(jù)個人業(yè)績完成情況評定，上不封頂）。 崗位福利： 上班時間：9:00—18:00 月休：四天+（法定節(jié)假日） 公司福利：購買五險+生日福利+節(jié)假日福利+法定節(jié)假日+團隊活動+旅游機會+晉升空間+免費培訓(xùn)+年終福利等。2025-10-14
喬艷紅
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業(yè)務(wù)負責(zé)人3000-4000元南寧-江南區(qū)崗位需求：防城港本地區(qū)域負責(zé)人，以推動公司本地業(yè)務(wù)的拓展與運營。 上班時間自由，性格熱情開朗。2025-10-14
許先生營銷總監(jiān) -
區(qū)域銷售經(jīng)理5000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城崗位職責(zé)： 1.負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)（廣西、云南，貴州）的市場銷售工作，根據(jù)公司銷售目標(biāo)制定銷售計劃，積極有效推進銷售工作，完成銷售目標(biāo)； 2.及時了解客戶與市場動態(tài)，結(jié)合客戶與市場反饋情況，對公司制定、調(diào)整行動方向以及研發(fā)新產(chǎn)品帶來幫助的相關(guān)信息； 3.定期拜訪客戶，及時了解、收集并反饋市場信息，負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶信息收集、整理工作； 4.負責(zé)組織參與客戶的技術(shù)交流、商務(wù)溝通、報價、招投標(biāo)、合同簽訂、訂單以及客戶回款的追蹤； 5.在所轄區(qū)域內(nèi)主導(dǎo)與實施公司的市場推廣活動； 6.定期檢查與匯報銷售計劃的實施結(jié)果，提出下階段計劃調(diào)整方案，經(jīng)上級經(jīng)理批準(zhǔn)后予以落實； 7.工作地點：居家辦公；需要上海（總部）、廣西、云南、貴州等所負責(zé)區(qū)域出差 8.本崗位薪資結(jié)構(gòu)為：底薪+提成的方式，崗位的薪資詳情顯示僅為底薪范圍 任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，電氣相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.一至三年銷售工作經(jīng)驗，能適應(yīng)出差，擁有電力電網(wǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.有較強的市場分析、產(chǎn)品推廣能力和宣講功底，良好的組織能力，優(yōu)秀的溝通、公關(guān)及抗壓能力； 4、思維開闊，具有創(chuàng)新意識，熟悉行業(yè)動態(tài)，善于捕捉市場信息，敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)； 職位福利: 彈性工作、五險一金、周末雙休、績效獎金、出差補助、商業(yè)保險、年度體檢、年終獎金2025-10-14
陳琮琦
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廣西區(qū)縣域門店負責(zé)人（武鳴/賓陽/上林等）8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧多年以后財務(wù)服務(wù)有限公司會計/審計【急聘】財稅或法律行業(yè)縣域門店總經(jīng)理，坐標(biāo)廣西周邊各縣 工作內(nèi)容: 1.親自下市場上手熟練公司業(yè)務(wù) 2.搭班子，可招聘組建銷售團隊 3.業(yè)務(wù)復(fù)制，讓新人能上手業(yè)務(wù)獨立成交客戶 4.日常團隊管理，定目標(biāo)-盯過程-拿結(jié)果! 任職要求: 1、有強烈的企圖心極強的掙錢欲望；有較強的抗壓能力和韌勁 2、有良好的自我管控能力，可對團隊人員進行培訓(xùn) 3、至少有1-2年以上的銷售管理經(jīng)驗或是有同行同崗經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 薪資范圍:8000-10000元/月以上，上不封頂; 提成方式:門店銷售額提成; 薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+績效＋個人業(yè)績提成+團隊業(yè)績提成+銷售獎金等，有意向者具體可面談詳聊 福利待遇：1、五險、法定節(jié)假日、年假、婚假、獎勵假等； 2、生日福利/團建活動/下午茶/節(jié)日福利/等等， 加入我們年輕團隊|快速晉升|高額分紅，拿高薪創(chuàng)業(yè)歷練的機會，大平臺，能力強者可以管轄多個門店~2025-10-14
韋女士
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跟單負責(zé)人4000-8000元南寧-江南區(qū)跟單售后負責(zé)人 要求有經(jīng)驗做過的，負責(zé)跟單打包的管理及售后問題處理 上班時間：9:00-12:00 13:30-18:30 能加班 薪資4000+2000績效+提成2025-10-14
許先生營銷總監(jiān)
南寧相關(guān)熱門崗位
區(qū)域管理負責(zé)人區(qū)域負責(zé)人區(qū)域門店管理區(qū)域負責(zé)人(轄多個分公司)高級管理分公司經(jīng)理分公司主管區(qū)域總經(jīng)理分公司總經(jīng)理分公司負責(zé)人區(qū)域零售主管地區(qū)總經(jīng)理銷售分公司總經(jīng)理分公司總監(jiān)機構(gòu)負責(zé)人區(qū)域項目總監(jiān)區(qū)域運營負責(zé)人儲備分公司總經(jīng)理儲備分公司經(jīng)理高級管理人才區(qū)域管理專員分部總經(jīng)理儲備區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域分公司總經(jīng)理分公司部門經(jīng)理區(qū)域管理員地區(qū)負責(zé)人辦事處負責(zé)人服務(wù)中心主任分支機構(gòu)負責(zé)人財富中心總經(jīng)理
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：工程造價咨詢業(yè)務(wù)，工程管理服務(wù)，政府采購代理服務(wù)，招投標(biāo)代理服務(wù)，專業(yè)設(shè)計服務(wù)，工程技術(shù)服務(wù)（規(guī)劃管理、勘察、設(shè)計、監(jiān)理除外），環(huán)保咨詢服務(wù)，水利相關(guān)咨詢服務(wù)，信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：建設(shè)工程監(jiān)理；公路工程監(jiān)理；水利工程建設(shè)監(jiān)理；建設(shè)工程勘察；建設(shè)工程設(shè)計（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
銷售：醫(yī)療器械（涉及行政許可項目的憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn)）、電子產(chǎn)品（除國家?？禺a(chǎn)品）、日用百貨、機電設(shè)備、消毒用品（除藥品危險化學(xué)品等涉及許可審批及國家有專項規(guī)定的項目外）、辦公耗材、化妝品、工藝品(象牙及其制品除外)、家用電器、家具、五金交電；醫(yī)療設(shè)備維修、電子設(shè)備維修；企業(yè)管理咨詢、企業(yè)形象策劃、醫(yī)藥信息咨詢（不含治療和醫(yī)療咨詢以及國家有專項規(guī)定的項目）、市場營銷策劃、會議會展服務(wù)、教育信息咨詢（除教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等國家有專項規(guī)定外，不含出國留學(xué)及中介咨詢）；倉儲服務(wù)（除危險化學(xué)品）；計算機軟硬件的銷售及技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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咨詢/造價
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咨詢/造價
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許可項目：工程造價咨詢業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：工程管理服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：工程項目管理服務(wù)；工程造價咨詢服務(wù)；工程勘察設(shè)計；工程招標(biāo)代理項目；工程監(jiān)理服務(wù)；地震安全性評價服務(wù)；城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計；地質(zhì)勘察；工程測量服務(wù)；地籍測繪服務(wù)；地理信息系統(tǒng)工程服務(wù)；地質(zhì)災(zāi)害危害性評估；地質(zhì)災(zāi)害治理工程勘察；地質(zhì)災(zāi)害治理工程設(shè)計；地質(zhì)災(zāi)害治理工程施工；地質(zhì)災(zāi)害治理工程監(jiān)理服務(wù)；建筑勞務(wù)分包；風(fēng)景園林工程施工；地基與基礎(chǔ)工程施工；土地規(guī)劃設(shè)計；檢驗檢測服務(wù)；建筑工程檢測服務(wù)。水利工程設(shè)計；工程咨詢服務(wù)；水資源論證；水土保持方案編制；水資源調(diào)查及評價（以上經(jīng)營范圍涉及許可審批項目的憑有效許可證經(jīng)營）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：工程造價咨詢業(yè)務(wù);招投標(biāo)代理服務(wù);工程管理服務(wù);政府采購代理服務(wù);信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;專業(yè)設(shè)計服務(wù);平面設(shè)計;信息系統(tǒng)集成服務(wù);工程技術(shù)服務(wù)（規(guī)劃管理、勘察、設(shè)計、監(jiān)理除外）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：工程管理服務(wù);政府采購代理服務(wù);招投標(biāo)代理服務(wù);工程造價咨詢業(yè)務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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工程造價咨詢，工程項目管理服務(wù)，工程招標(biāo)代理服務(wù)，政府采購代理服務(wù)，工程管理咨詢，建設(shè)項目建議書、可行性研究報告編制，商務(wù)信息咨詢（除前置許可及國家禁止經(jīng)營的除外），工程技術(shù)服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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憑公司資質(zhì)聯(lián)系總公司業(yè)務(wù)。
- 廣西鑫之港項目管理有限公司
- 所在行業(yè) 造價
- 成立時間 20年（2005年6月16日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
