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職位描述

職位要求： 
1.有強(qiáng)烈的事業(yè)心、上進(jìn)心、責(zé)任心、吃苦耐勞、勤勞肯干，有較強(qiáng)的工作壓力承受能力；
2.有全盤(pán)思考問(wèn)題的能力，敢擔(dān)當(dāng)、能獨(dú)當(dāng)一面，有迎難解決問(wèn)題的魄力；
3.有市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn)，在當(dāng)?shù)赜腥嗣}資源、招生資源者優(yōu)先；
4.有交通工具的優(yōu)先錄用。 5.適應(yīng)短期的出差安排。

工作內(nèi)容： 
1.組織、落實(shí)學(xué)校的招生工作，負(fù)責(zé)所在區(qū)域?qū)W員的開(kāi)發(fā)、維護(hù)及相關(guān)問(wèn)題的處理；
2.完成個(gè)人任務(wù)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司每月制定的招生任務(wù)；
3.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作及其他相關(guān)事務(wù)；
4.根據(jù)所負(fù)責(zé)市場(chǎng)狀況提出合理的意見(jiàn)、宣傳及市場(chǎng)策略等建議；
5.對(duì)學(xué)員進(jìn)行管理、指導(dǎo)和回訪，以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集和反饋；
6.建立并管理招生推廣團(tuán)隊(duì)工作，對(duì)業(yè)務(wù)代表進(jìn)行指導(dǎo)與培訓(xùn)，維護(hù)好招生渠道的業(yè)務(wù)往來(lái)關(guān)系。

工作時(shí)間： 8:30~18:00

公司簡(jiǎn)介

美家職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校是經(jīng)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)成立的一所民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校，專注于育嬰師職業(yè)培訓(xùn)。自辦學(xué)以來(lái)我校得到學(xué)員們與廣大客戶的認(rèn)可，為社會(huì)輸送了大批?“用得上，干得好，留得住”的優(yōu)秀育嬰師，創(chuàng)造了良好的口碑效應(yīng)。辦一所社會(huì)認(rèn)可人民滿意的職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校是我校的奮斗目標(biāo)，口碑是我校永遠(yuǎn)的追求。

這個(gè)企業(yè)沒(méi)有公開(kāi)地址啵，您可以打電話問(wèn)問(wèn)。

可能感興趣的職位: 玉貴梧區(qū)域經(jīng)理
9000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

招：三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理常駐：玉林、貴港、梧州。有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，男女不限，有陌拜經(jīng)驗(yàn)即可。

12小時(shí)前

蔣女士; 區(qū)域銷售經(jīng)理
9000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷售有限公司

批發(fā)/零售

我司代理：松下中央及家用空調(diào)，三菱中央空調(diào)，需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(wù)（玉貴梧欽防北柳來(lái)河桂林賀州南寧南地）。現(xiàn)招：松下.三菱中央空調(diào)區(qū)域經(jīng)理數(shù)名有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年，男女不限，有建材家電經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。薪資待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+差旅費(fèi)+社保根據(jù)回款金額提成，多勞多得，上不封頂。

12小時(shí)前

蔣女士; 區(qū)域負(fù)責(zé)人（全國(guó)）
50000-70000元

南寧-興寧區(qū)

福建大道成物流科技有限公司

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域渠道戰(zhàn)略、制定渠道計(jì)劃，科學(xué)分解渠道銷售目標(biāo)并帶領(lǐng)監(jiān)督團(tuán)隊(duì)執(zhí)行，完成年度渠道銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊(duì)的組建、規(guī)劃、日常管理、激勵(lì)和評(píng)估，建設(shè)和管理高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)； 3、指導(dǎo)重大客戶與項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，參與重大客戶投標(biāo)、合同談判、簽訂、回訪與維護(hù)等； 4、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，有效開(kāi)辟新的渠道客戶，拓寬業(yè)務(wù)需求，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率； 5、維護(hù)客情關(guān)系，深入挖掘客戶需求，不斷加深與渠道的合作內(nèi)容與深度，定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查，作好日常溝通工作。任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有豐富的渠道客戶資源和客戶關(guān)系，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)富，業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具有較強(qiáng)的渠道管理經(jīng)驗(yàn)、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力； 5、具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問(wèn)題的能力。

12小時(shí)前

施聯(lián)文; 玉林.區(qū)域代表
5000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西耀吉盛汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的汽車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)推廣工作； 3、負(fù)責(zé)整理產(chǎn)品的銷售資料，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)搜集、反饋市場(chǎng)信息； 5、及時(shí)準(zhǔn)確的反饋客戶的投訴和建議； 6、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，推薦公司產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛(ài)銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，個(gè)人形象氣質(zhì)佳； 4、具有良好的職業(yè)道德，務(wù)實(shí)、能吃苦耐勞； 5、全日制本科優(yōu)先考慮。福利待遇： 1、為了提高我們員工的文化層次與素質(zhì)，吸引更多的優(yōu)秀人才，我們公司有證書(shū)補(bǔ)貼（每月400-1000不等）； 2、公司提供午餐； 3、公司提供員工宿舍； 4、為員工購(gòu)買社保； 5、法定節(jié)假日禮物＋放假； 6、年底有獎(jiǎng)金； 7、免費(fèi)停車；上班時(shí)間8:30-12:00 14:00-18：00 工作地址可選全廣西！

12小時(shí)前

程增輝; 貴港，區(qū)域代表！
5000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西耀吉盛汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的汽車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的汽車銷售和市場(chǎng)推廣工作； 3、負(fù)責(zé)整理產(chǎn)品的銷售資料，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)搜集、反饋市場(chǎng)信息； 5、及時(shí)準(zhǔn)確的反饋客戶的投訴和建議； 6、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，推薦公司產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛(ài)銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，個(gè)人形象氣質(zhì)佳； 4、具有良好的職業(yè)道德，務(wù)實(shí)、能吃苦耐勞； 5、全日制本科優(yōu)先考慮。福利待遇： 1、為了提高我們員工的文化層次與素質(zhì)，吸引更多的優(yōu)秀人才，我們公司有證書(shū)補(bǔ)貼（每月400-1000不等）； 2、公司提供午餐； 3、公司提供員工宿舍； 4、為員工購(gòu)買社保； 5、法定節(jié)假日禮物＋放假； 6、年底有獎(jiǎng)金； 7、免費(fèi)停車場(chǎng)；上班時(shí)間8:30-12:00 14:00-18：00

12小時(shí)前

程增輝; 欽州！區(qū)域代表！
5000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西耀吉盛汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的汽車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的汽車銷售和市場(chǎng)推廣工作； 3、負(fù)責(zé)整理產(chǎn)品的銷售資料，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)搜集、反饋市場(chǎng)信息； 5、及時(shí)準(zhǔn)確的反饋客戶的投訴和建議； 6、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，推薦公司產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛(ài)銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，個(gè)人形象氣質(zhì)佳； 4、具有良好的職業(yè)道德，務(wù)實(shí)、能吃苦耐勞； 5、全日制本科優(yōu)先考慮。福利待遇： 1、為了提高我們員工的文化層次與素質(zhì)，吸引更多的優(yōu)秀人才，我們公司有證書(shū)補(bǔ)貼（每月400-1000不等）； 2、公司提供午餐； 3、公司提供員工宿舍； 4、為員工購(gòu)買社保； 5、法定節(jié)假日禮物＋放假； 6、年底有獎(jiǎng)金； 7、免費(fèi)停車場(chǎng)；上班時(shí)間8:30-12:00 14:00-18：00

12小時(shí)前

程增輝; 學(xué)科負(fù)責(zé)人
18000-25000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

一、職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)學(xué)科建設(shè)的統(tǒng)籌工作：與市場(chǎng)部對(duì)接、與實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)科室對(duì)接； 2、負(fù)責(zé)該學(xué)科臨床的最新的檢測(cè)項(xiàng)目需求和及時(shí)獲取國(guó)際新的檢測(cè)項(xiàng)目并可以指導(dǎo)開(kāi)發(fā)； 3、負(fù)責(zé)和臨床對(duì)接臨床咨詢工作，并可以進(jìn)行臨床授課； 4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)該領(lǐng)域的科研項(xiàng)目，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和VIP客戶共同申報(bào)科研項(xiàng)目；指導(dǎo)學(xué)科成員發(fā)表科研論文和申請(qǐng)專利；二、任職要求： 1、臨床醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、生物學(xué)等博士 2、善于溝通，有一定的組織協(xié)調(diào)能力 3、接受優(yōu)秀應(yīng)屆生三、薪酬福利： 1、工資待遇：年薪20萬(wàn)-30萬(wàn)； 2、薪資構(gòu)成：底薪提成社保5險(xiǎn)1金商業(yè)險(xiǎn) 補(bǔ)貼其他福利； 3、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平； 4、公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生，公司提供公平公正的發(fā)展平臺(tái)； 5、公司提供360°全方位的福利項(xiàng)目，集團(tuán)建立互助基金會(huì)，給予有需求有困難員工的幫助。工作地點(diǎn)：南寧公司福利項(xiàng)目：五險(xiǎn)一金、商業(yè)險(xiǎn)、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等……

12小時(shí)前

人力資源部; 區(qū)域經(jīng)理（南寧）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)

老百姓健康藥房連鎖（廣西）有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管區(qū)域營(yíng)運(yùn)工作的執(zhí)行及經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成。 2、門店巡店督導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)管理的指導(dǎo)、日常經(jīng)營(yíng)操作的培訓(xùn)， 3、門店促銷活動(dòng)指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷氛圍布置、重點(diǎn)單品營(yíng)銷。會(huì)員營(yíng)銷管理、社區(qū)推廣指導(dǎo)； 4、新開(kāi)門店籌備工作、店籌備全程工作跟進(jìn)及各部門協(xié)調(diào)、開(kāi)業(yè)宣傳指導(dǎo)組織及落實(shí)。任職資格: 1、藥學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上，藥店店長(zhǎng)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉藥品經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，熟練掌握相關(guān)法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門內(nèi)和跨部門門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。 4、能接受出差（公司報(bào)銷差旅費(fèi)）福利：周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補(bǔ)貼餐飲補(bǔ)貼、差旅費(fèi)補(bǔ)貼等等

12小時(shí)前

劉道鑫; 區(qū)域經(jīng)理（廣西區(qū)域）
8000-12000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

深圳市茉莉奶白餐飲管理有限公司

負(fù)責(zé)桂林、柳州等區(qū)域職位描述： 1、協(xié)助營(yíng)運(yùn)總監(jiān)，參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策； 2、負(fù)責(zé)連鎖門店的營(yíng)運(yùn)與銷售管理工作，協(xié)調(diào)各區(qū)域的營(yíng)運(yùn)工作，并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)部門年度費(fèi)用預(yù)算，加強(qiáng)本部門的成本管理意識(shí)，合理控制費(fèi)用； 4、負(fù)責(zé)組織并建設(shè)、完善本部門各項(xiàng)操作流程與規(guī)范以及其他管理制度； 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運(yùn)作，保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大； 6、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)、部門之間的問(wèn)題、矛盾與糾紛的及時(shí)協(xié)調(diào)與解決； 7、負(fù)責(zé)對(duì)本部門內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置； 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進(jìn)展；任職要求：26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營(yíng)運(yùn)工作及業(yè)務(wù)流程，熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范； 2、良好的市場(chǎng)判斷能力，較強(qiáng)的組織管理能力； 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力； 4、熟悉餐飲行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)； 5、責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)；較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力； 6、大專以上學(xué)歷，3年以上餐飲企業(yè)營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

12小時(shí)前

張彪; 區(qū)域經(jīng)理（廣西）
8000-12000元

南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)

深圳市茉莉奶白餐飲管理有限公司

需要接受百色，或者貴港出差職位描述： 1、協(xié)助營(yíng)運(yùn)總監(jiān)，參與公司經(jīng)營(yíng)管理與決策； 2、負(fù)責(zé)連鎖門店的營(yíng)運(yùn)與銷售管理工作，協(xié)調(diào)各區(qū)域的營(yíng)運(yùn)工作，并領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)部門年度費(fèi)用預(yù)算，加強(qiáng)本部門的成本管理意識(shí)，合理控制費(fèi)用； 4、負(fù)責(zé)組織并建設(shè)、完善本部門各項(xiàng)操作流程與規(guī)范以及其他管理制度； 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運(yùn)作，保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大； 6、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)、部門之間的問(wèn)題、矛盾與糾紛的及時(shí)協(xié)調(diào)與解決； 7、負(fù)責(zé)對(duì)本部門內(nèi)工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調(diào)以及資源配置； 8、檢查、督促和協(xié)調(diào)各區(qū)域的工作進(jìn)展；任職要求：26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營(yíng)運(yùn)工作及業(yè)務(wù)流程，熟悉業(yè)務(wù)操作規(guī)范； 2、良好的市場(chǎng)判斷能力，較強(qiáng)的組織管理能力； 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、良好的人際交往能力； 4、熟悉餐飲行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)； 5、責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)；較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力； 6、大專以上學(xué)歷，3年以上餐飲企業(yè)營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

12小時(shí)前

張彪