職位描述

工作職責:
1、完善部門人才選拔體系和招聘制度流程; 
2、負責員工關(guān)系,人事部工作培訓等; 
3、維護并拓展有效的招聘渠道,對招聘渠道及招聘效果進行分析評估;
4、完善人資部其它模塊工作;
5、完成總經(jīng)理下達的其他任務。

任職要求:
1、大專及以上學歷,工商管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、熟悉招聘工作各項操作流程,熟練使用各類辦公軟件。
3、良好的溝通能力和職業(yè)道德修養(yǎng),責任心強,團隊協(xié)作意識強。
4、有過一年以上工作經(jīng)驗。

福利待遇:
1、薪酬=基本工資3000元+全勤獎+分紅獎勵
2、福利構(gòu)成:五險一金+帶薪培訓+帶薪年假+節(jié)假日照常放假+節(jié)假日福利+父母孝順獎金+定期團建旅游

上班時間9:00-12:00  14:30-18:00  周末雙休
工作地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉萬達廣場B座16層 

公司簡介

公司簡介:
廣西博美置業(yè)有限公司是一家區(qū)域性的房地產(chǎn)銷售及顧問機構(gòu),志在做房地產(chǎn)行業(yè)內(nèi)最執(zhí)行力的標桿企業(yè)。
公司原規(guī)模500人(華盛集團),現(xiàn)為尋求更好的發(fā)展愿景,原集團骨干5人重新成立廣西博美置業(yè)有限公司,已初具規(guī)模。廣西博美置業(yè)有限公司是一家集市場研究、市場招商、項目策劃、總代新盤、投資顧問、建材、裝飾等全程服務于一體的綜合性專業(yè)房地產(chǎn)營銷策劃品牌公司。公司以全程營銷策劃商業(yè)管理核心體系,建立豐富客戶資源,社會資源系統(tǒng),構(gòu)建完善房地產(chǎn)營銷策劃全程服務體系。
代理過的項目:華商時代廣場、智和金座、惠賢小筑、正桂名庭、健寧公館、興業(yè)商業(yè)廣場、和德新天地等等。
公司愿景:成為房地產(chǎn)行業(yè)最具影響力企業(yè)!
公司使命:用平臺讓伙伴展現(xiàn)自己,改變命運!增加收入,提高生活質(zhì)量!用專業(yè)讓客戶財富倍增!
公司價值觀:正直做人,務實做事!
公司地址:安吉萬達B座1601-1602-1603室

上班地點

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南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
崗位職責: 1、負責人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓、績效、薪酬及勞動關(guān)系管理; 2、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門的工作和處理其他各項事情; 3、收集和了解各部門的工作動態(tài),掌握公司的主要活動情況; 4、根據(jù)公司下達的總體目標制定本部門完成目標的分解實施方案并監(jiān)督落實情況; 5、努力發(fā)現(xiàn)有創(chuàng)造性的、德才兼?zhèn)涞娜瞬牛瑸楣咀龊萌瞬艃涔ぷ鳎?6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。 任職資格:女性,有多年的人力資源管理經(jīng)驗。 工作時間:10:00-18:30
10小時前
人事部
人事專員
4000-6000元
南寧-良慶區(qū)
廣西愛閣工房裝飾集團有限責任公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
崗位職責: 1、負責員工的招聘、入職、人事調(diào)動、離職等手續(xù)辦理,建立人事檔案; 2、負責統(tǒng)計人事報表,員工花名冊等,分析人員異動情況; 3、負責社保增減員、數(shù)據(jù)整合等社保相關(guān)工作; 4、負責完成公司巡店任務,檢查店面整潔度、人員形象和服務標準情況; 5、協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導處理人事方面的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷 ,年齡23-33歲; 2、一年以上招聘工作經(jīng)驗,2年以上人事經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、熟練運用辦公軟件及數(shù)據(jù)分析等函數(shù); 4、熟悉勞動法及勞動合同法法律法規(guī),熟悉各人力資源板塊業(yè)務; 5、形象氣質(zhì)佳,能積極主動融入團隊,自主學習力強。
2025-07-09
黃俊
人事專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)
一、崗位職責 負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試; 員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 公司內(nèi)部員工檔案及其他行政文件的建立與管理; 負責考勤及工資績效的核算; 協(xié)助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃; 負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求: 1.人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷; 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件; 3.愛好教育事業(yè),有良好的合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力和抗壓力強; 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力; 5.具有良好的耐心,工作踏實,細心,有一定的溝通能力。 6.有1年相關(guān)人事工作經(jīng)驗,教育招聘經(jīng)驗者優(yōu)先(不接受實習生) 上班時間:具體新資***,五險一金,朝九晚六,法定節(jié)假日正常放
2025-07-09
唐冬冬
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市嘉蘭雅美容院
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責:為公司招聘精英,協(xié)助部門工作 任職資格:有人事經(jīng)驗,熟悉辦公室軟件,招聘網(wǎng)站 工作時間:9:00-18:00 1、招人事專員2人,20歲-35歲,男女不限,口語伶俐,溝通能力強 2、為公司大量招聘精英,必須有半年以上人事經(jīng)驗 3、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設: 4、建立、維護人事檔案: 5、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作: 6、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī): 7、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù): 8、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋: 9、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
2025-07-09
滕經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
主要負責人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質(zhì)較好,有較強的溝通能力和團隊意識。
2025-07-08
黃創(chuàng)才
南寧-青秀區(qū)
工作職責: 1、按公司招聘計劃完成招聘工作(前期重點工作); 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任職要求: 1、在人員招募、引進、培訓開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力; 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策能力強; 3、工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運作方式; 5、具有較強的應變能力和內(nèi)外溝通能力; 6、有強烈的責任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。 工作地點:百色凌云縣,所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司(天昌旗下項目公司)
2025-07-08
陳先生
南寧-青秀區(qū)
負責公司相關(guān)行政人事部工作,及領(lǐng)導安排的其他工作
2025-07-08
112023382@qq.com
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)公司的業(yè)務需求,定期分析人力資源現(xiàn)狀,制定匹配的人力資源規(guī)劃,為公司的組織架構(gòu)建設、業(yè)務決策等提供人力資源支持; 2、建立健全人力資源管理體系和機制(包括人才引進、培訓、員工關(guān)系處理等制度建設),并組織實施人力資源六大模塊工作,為公司人才隊伍建設搭建良好的發(fā)展平臺; 3、結(jié)合行業(yè)和公司發(fā)展狀況,制定公司薪酬管理體系并組織實施,發(fā)揮激勵和導向作用,確保公司經(jīng)營目標的完成。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理、勞動關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè),具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,同等職位3年以上工作經(jīng)驗,具備電力、能源、工程施工等中大型企業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟練掌握人力資源各模塊工作,熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī),并且在企業(yè)崗位規(guī)劃設置、專業(yè)人才引進、績效管理等方面具有豐富的實操經(jīng)驗; 3、具有良好的邏輯分析能力、制度建設能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。
2025-07-04
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)公司業(yè)務需要,開展招聘工作,包括人才搜尋、面試甄選和錄用等; 2、負責公司員工的考勤、社保、薪酬、培訓、人事檔案等管理; 3、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī),做好勞動員工關(guān)系管理。 任職要求: 1. 本科及以上學歷;人力資源相關(guān)專業(yè),熟悉電力、能源、施工企業(yè)管理的優(yōu)先; 2. 熟悉人力資源業(yè)務流程,具有3年以上人力資源實務操作經(jīng)驗; 3. 工作積極主動,有較強的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力。
2025-07-04
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀A座
人事助理
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊
廣西月宮來客健康管理有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
主要職責(包括但不限于): 1.協(xié)助部門招聘工作,參與招聘數(shù)據(jù)收集; 2.協(xié)助部門新員工入職手續(xù)辦理,各類檔案 整; 3.協(xié)助部門培訓工作,安排新員工培訓相關(guān)工 作; 4.完成領(lǐng)導臨時交辦的工作等。 任職要求: 1.本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有比較扎實的人力資源理論基礎知識; 3.有較好的溝通能力,較快的反應能力,工作認真負責。
2025-07-04
金月宮人事
行政人事
廣西博美置業(yè)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西博美置業(yè)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/建材
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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