職位描述

工作內(nèi)容:工作內(nèi)容:
1.精通OTA酒店運營,統(tǒng)籌部門運營管理
2.熟練掌握市場規(guī)律,做好市場行業(yè)分析,并及時調(diào)整房態(tài)房價
3.完成客房上架及線上推廣事宜
4.跟進并提高部門訂單量及客人好評率
5.負責貫徹運營部內(nèi)的管理制度,監(jiān)督、檢查、指導員工工作
任職要求:
1.男女不限,25-35歲
2.大專及以上學歷
3.具備OTA行業(yè)、運營思維,市場敏銳度,酒店運營經(jīng)驗優(yōu)先
4.有較強的時間規(guī)劃、抗壓能力以及執(zhí)行力。具有良好的團隊合作精神
5.熟練使用辦公軟件
福利待遇:
綜合薪資5000-8000,合伙人分紅+團隊提成+個人提成等福利

上班地點

工作地址: 中國(廣西)自由貿(mào)易試驗區(qū)南寧片區(qū)凱旋路16號廣西裕達集團南寧五象總部基地廣東大廈十三層1306號房 查看上班路線

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崗位職責: 1、負責店鋪日常營運管理工作,協(xié)助連鎖門店完成或超過銷售任務(公司、品牌、形象的維護者) 2、負責各店鋪的商品陳列、櫥窗布置、導購員形象、促銷策劃、店鋪維護等營運事宜,并作出指導意見 3、負責巡店檢查,對店鋪運營中存在的各類問題并進行指導、整改,維護連鎖店經(jīng)營效果和形象 任職要求: 1、年齡35歲以下,高中及以上學歷; 2、1年以上零售終端工作經(jīng)驗,熟悉零售終端業(yè)務流程; 3、具備良好的服務意識和溝通協(xié)調(diào)能力,有團隊精神,具備一定的審美能力; 4、適應不間斷出差。
2025-05-31
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1.全面負責商業(yè)地產(chǎn)的經(jīng)營管理,完成各項經(jīng)營指標,實現(xiàn)經(jīng)營管理目標; 2.負責配合協(xié)調(diào)各部門、合作單位完成所有商業(yè)運營有關(guān)的規(guī)劃、籌備工作,確保項目成功交付和經(jīng)營; 3.負責收繳商家的租金、物業(yè)費、水電費,做好運營人員的催繳跟進及指導; 4.維護商戶關(guān)系,配合和執(zhí)行宣傳推廣和企劃活動的開展,負責組織和落實商家的參與工作; 5.對接商戶入鋪、裝修、退鋪的相關(guān)手續(xù)辦理,關(guān)注和分析各項經(jīng)營數(shù)據(jù); 6.定期巡場,保證經(jīng)營品質(zhì),完成上級交辦的其它工作任務; 7.按照公司授權(quán),審核、簽訂并嚴格執(zhí)行公司日常運營的各項合同和各個流程; 8. 妥善處理重大突發(fā)事件,確保商業(yè)地產(chǎn)安全運行的正常秩序。
2025-05-27
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2025-05-25
楊維忠
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職責描述: 1、負責顧客接待咨詢;投訴案件的接待、協(xié)調(diào)與通傳; 2、負責購物中心內(nèi)失物的簽收與認領登記; 3、負責接待顧客禮品包裝、租借服務等; 4、負責場內(nèi)廣播的播放播報及背景音樂的控制; 5、配合購物中心日?;顒拥亩Y券及禮品派發(fā); 6、負責購物中心會員辦理,積分及會員積分兌換禮品等; 7、對購物中心現(xiàn)場衛(wèi)生環(huán)境及營業(yè)環(huán)境的管理; 8、負責每日顧客停車劵發(fā)放; 9、負責購物中心客戶服務部的日常運營工作; 任職要求: 1、 1年以上客戶服務工作經(jīng)驗,1年以上購物中心、百貨商場等零售業(yè)商場同等崗位工作經(jīng)驗; 2、 熟悉客戶服務的各項工作流程及工作細則;熟悉國家和地方相關(guān)各項法律、法規(guī)及政策; 3、 具備良好的分析判斷能力、應變能力、語言表達能力,具有良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神; 4、 熟悉使用辦公軟件; 5、 善于協(xié)調(diào)、溝通,有責任心,抗壓能力強; 6、身高165cm左右;
2025-05-25
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2025-05-25
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8崗位職責: 1、負責所管區(qū)域營運工作的執(zhí)行及經(jīng)營指標的達成。 2、門店巡店督導、現(xiàn)場管理的指導、日常經(jīng)營操作的培訓, 3、門店促銷活動指導、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導; 4、新開門店籌備工作、店籌備全程工作跟進及各部門協(xié)調(diào)、開業(yè)宣傳指導組織及落實。 任職資格: 1、藥學或藥學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上,藥店店長3年以上工作經(jīng)驗,熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務,熟練掌握相關(guān)法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門內(nèi)和跨部門門的組織和協(xié)調(diào)能力,良好的人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強。 4、能接受出差(公司報銷差旅費) 福利:周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補貼餐飲補貼、差旅費補貼等等14:09
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公司規(guī)模 --
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