職位描述

工作職責(zé)
1、協(xié)助客戶經(jīng)理完成商務(wù)洽談和項目方案設(shè)計
2、承接并分析B端企業(yè)用戶的商業(yè)信息及需求,制定相應(yīng)的運(yùn)營方案
3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源解決客戶問題
4、提升客戶的滿意度,使客戶價值最大化,
5、客戶需求的深度挖掘和銷售潛力的滲透拉升客戶關(guān)系的日常維護(hù)與加深。
任職要求:
1、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上大客戶運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)
2、思維活躍,心思縝密,工作條理性強(qiáng),
3、善于對內(nèi)對外的溝通;良好的談判技巧、表達(dá)能力和數(shù)據(jù)分析能力
4、具備以客戶及目標(biāo)為導(dǎo)向的思維:
5、熟練使用office等辦公軟件

公司簡介

公司是大型B2B供應(yīng)鏈采購公司,公司專注于為國內(nèi)中大型企業(yè)、大型外資企業(yè)及國企央企服務(wù),圍繞企業(yè)辦公、營銷、福利三大采購場景,將創(chuàng)新的信息技術(shù)與業(yè)務(wù)應(yīng)用進(jìn)行深度融合,協(xié)助企業(yè)快速構(gòu)建數(shù)字化、智能化、場景化采購平臺,讓采購變得更有價值。
公司以國內(nèi)大型集采電商平臺為基礎(chǔ),將創(chuàng)意設(shè)計、方案整合、供應(yīng)鏈管理與高質(zhì)量服務(wù)作為競爭核心,已成功服務(wù)全國如金融、通信、煙草、汽車、畜牧、能源等各大行業(yè)眾多中大型企業(yè)。
從“全能供應(yīng)鏈服務(wù)、技術(shù)支持、業(yè)務(wù)運(yùn)營、售后服務(wù)”等全流程開始,憑借深度垂直的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、極速靈活的響應(yīng)能力和優(yōu)異的產(chǎn)品質(zhì)量,在客戶中獲得廣泛的認(rèn)可。同時,還引領(lǐng)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,成為集采產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的領(lǐng)航企業(yè),贏得客戶的一致好評。
福利補(bǔ)貼:13薪、六險一金,全勤獎300元/月、工齡獎100/年,生日200元,結(jié)婚500元、生育500元、住院500元、差旅補(bǔ)貼,交通補(bǔ)貼、節(jié)日福利等等。
上班時間:朝九晚六,大小周,按國家法定節(jié)假日正常放假。
上班地址:南寧青秀區(qū)民族大道163號新天地別墅B2棟。
價值觀:
一、使命:
竭力為客戶提供滿意的產(chǎn)品和高效的服務(wù),成為客戶信賴的伙伴
二、愿景:
成為最懂客戶,并且能幫助客戶解決問題的公司
三、價值觀:
1、客戶第一:
客戶滿意是公司生存的基礎(chǔ),客戶需求是公司發(fā)展的動力,客戶服務(wù)是公司存在的價值。以客戶為中心,做到快速響應(yīng)客戶需求,并快速提供有效服務(wù),是我們的宗旨。成就客戶等于成就自己。從客戶的立場出發(fā),提前思考客戶可能存在的問題和需求,進(jìn)而提供更合適的方案,幫助客戶解決困擾,成為更懂客戶的企業(yè)。
2、合作共贏:
公司與合作伙伴的真誠合作,通過互利共贏的方式共同開拓市場,提高效率,降低成本,實(shí)現(xiàn)利益最大化,從而讓客戶、員工、股東“三滿意”。
3、簡單高效:
在以速度制勝的今天,效率是成功的關(guān)鍵,在追求高效率的同時,以簡化的流程和精細(xì)化的服務(wù)為核心,讓公司的運(yùn)作更加快捷、高效,在工作效率和質(zhì)量雙重提升下實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)和利潤的增長。
4、誠信擔(dān)當(dāng):
誠信是企業(yè)的底線,公司始終相信并堅持以誠信會贏得客戶及合作伙伴的信賴。做為中慧采人,應(yīng)以目標(biāo)為導(dǎo)向,只找解決辦法,不找借口,勇于擔(dān)責(zé),全力以赴的投入到行動中。
5、拼搏奮斗:
中慧采人要具備自強(qiáng)不息的精神,積極進(jìn)取的信念,不斷自我學(xué)習(xí)提高思想與認(rèn)識,不斷超越自我,為實(shí)現(xiàn)自我價值和為自己的“美好生活”努力奮斗。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧青秀區(qū)新天地別墅區(qū)二期B區(qū)b02棟 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)黨委機(jī)關(guān)大院
崗位base廣西省桂林,介意勿擾。 當(dāng)前在廣西省內(nèi)有精品生鮮超市160余家,計劃五年內(nèi)發(fā)展到500家。 如有外派報銷每月探親路費(fèi),有餐補(bǔ)。 招聘崗位: 1、營銷企劃經(jīng)理1名 2、營銷企劃主管2名 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廣西全境的門店營銷統(tǒng)籌與落地,針對不同門店類型做專項營銷提升方案,例如尾部門店提升、重點(diǎn)區(qū)域提升等; 2、通過營采運(yùn)促協(xié)同、營銷資源投入、商品賣點(diǎn)挖掘等方式,實(shí)現(xiàn)品類提升、節(jié)假日提升,并進(jìn)行全程管理與結(jié)果復(fù)盤; 3、籌備新店開業(yè)活動方案,協(xié)同開業(yè)拉新、渠道推廣與活動物資匹配,輸出門店執(zhí)行SOP; 4、負(fù)責(zé)52周MD等企劃促銷方案的規(guī)劃與執(zhí)行,包括不限于DM 檔期海報、品類優(yōu)惠券等; 5、定期對對物料的設(shè)計風(fēng)格進(jìn)行審核,包括不限于易拉寶、噴繪、條幅、朋友圈宣傳圖等; 任職要求: 1、樂觀、皮實(shí)、高效、自?。?2、本科以上學(xué)歷,35歲以下; 3、5年以上企劃崗位工作經(jīng)驗(yàn); --有奧樂齊、生鮮傳奇等精品社超經(jīng)驗(yàn)加分;有盒馬、叮咚等生鮮電商經(jīng)驗(yàn)加分;有山姆、開市客、胖東來體系大超經(jīng)驗(yàn)加分; 4、溝通協(xié)同能力強(qiáng),有團(tuán)隊管理、全鏈路執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、有一定的設(shè)計、文案能力,會使用主流在線圖文編輯工具; 6、抗壓能力強(qiáng),能獨(dú)立完成任務(wù)、解決問題; 7、有商品概念,熟知52周MD。 崗位福利: 1、具有競爭力的底薪和豐厚的銷售提成; 2、社保五險、帶薪年假等法定福利; 3、周休1.5天,外派人員每月報銷探親路費(fèi); 4、完善的零售體系培訓(xùn); 5、一年一次調(diào)薪機(jī)會。
13小時前
李華妹
南寧-江南區(qū)
1、商品進(jìn)銷存管控。 2、熟練運(yùn)用各種Excel表格,函數(shù),ERP 3、商品日常調(diào)配,暢滯銷報表分析,貨品需求分析,竟品分析 4、良好的溝通能力 5、積極上進(jìn)
2025-04-21
梁經(jīng)理
服裝商品主管
5000-10000元
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
根據(jù)公司品牌定位、經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,完成公司商品工作,實(shí)時監(jiān)控商品售罄率,并及時做出調(diào)整策略,等商品相關(guān)工作
2025-04-18
姜莉
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、市場活動:負(fù)責(zé)vivo促銷活動的規(guī)劃與統(tǒng)籌,節(jié)假日活動的方案制定,統(tǒng)籌,跟進(jìn),監(jiān)督團(tuán)隊落地執(zhí)行; 2、團(tuán)隊能力培訓(xùn)賦能:針對區(qū)域的銷售團(tuán)隊,通過會議、日常培訓(xùn)、帶教幫扶等手段定期提升團(tuán)隊的能力; 3、客戶培訓(xùn):針對區(qū)域的門店店員,隨產(chǎn)品上市和日常合作,開展培訓(xùn)項目提升跟客戶的粘性合作 4、產(chǎn)品推廣:新品上市活動方案的制定,統(tǒng)籌,跟進(jìn),監(jiān)控團(tuán)隊落地執(zhí)行 5、營銷推廣:階段性的進(jìn)攻營銷熱點(diǎn)的跟進(jìn)執(zhí)行,運(yùn)營視頻號推廣 6、完成上級主管交辦的其他工作。 二、崗位要求: 1、具備活動策劃推廣、新媒體運(yùn)營推廣崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,行業(yè)不限:如地產(chǎn)、汽車、快消品均可; 3、具備良好的溝通能力,性格開朗外向; 4、具備良好的規(guī)劃能力;
2025-04-17
南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308
商品經(jīng)理
9000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)品類營運(yùn)管理工作,包括現(xiàn)場商品和人員環(huán)境的管理商品庫存商品結(jié)構(gòu)調(diào)整等,確保品類各項指標(biāo)的達(dá)成; 2、進(jìn)行品類商品的數(shù)據(jù)分析、市場調(diào)研活動,實(shí)時把握市場信息,產(chǎn)出有效的競爭增長和盈利策略,并協(xié)同多個部門完成策略落地的機(jī)制保障; 3、基于現(xiàn)有目標(biāo)用戶的需求和現(xiàn)有的品類結(jié)構(gòu),發(fā)掘下一階段需要引入的品類,評估其機(jī)會收益定義品類策略,研究中長期的品類策略; 4、及時根據(jù)競爭對手市場的情況調(diào)整經(jīng)驗(yàn)策略,并提出可行性建議; 5、根據(jù)銷售情況,負(fù)責(zé)分析各區(qū)域產(chǎn)品數(shù)據(jù),為加快產(chǎn)品流通速度,提升產(chǎn)品的售罄率及防低產(chǎn)品的庫存風(fēng)險提供參考建議; 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,男女不限,90后; 2、具備5年以上超市日化品類管理工作經(jīng)驗(yàn),有良好的數(shù)據(jù)分析能力及商品的動態(tài)分析能力,有良好的溝通及談判能力; 3、具備豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn); 4、能接受出差; 薪酬福利及上班時間: 1、薪資:前期9-12K,后期享受分紅后10-15K,繳納社保,法定假日,出差補(bǔ)貼,節(jié)日禮品,經(jīng)考核合格可享受分紅; 2、上班時間:(周一至周六) 8:30-12:00,13:30-17:30;
2025-04-17
韋女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
本職位必須有5年以上女裝商品管理經(jīng)驗(yàn),無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者請勿投遞 職責(zé)描述: 1、根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,建立并優(yōu)化商品體系,完善商品管理; 2、收集市場信息,根據(jù)品牌定位進(jìn)行市場預(yù)測,以市場營銷為導(dǎo)向布局商品規(guī)劃。 3、從商品分析的各個維度和客戶信息反饋,競品信息等,制訂商品企劃案,確定品類結(jié)構(gòu)SKU、價格點(diǎn)、成本和調(diào)整方向、上市規(guī)劃等。 4、結(jié)合全年營銷目標(biāo)擠營銷策略,主導(dǎo)商品訂貨會,統(tǒng)籌打造主推款、櫥窗款,視覺營銷;商品 FAB 銷售策略的安排與執(zhí)行,確保門店銷售業(yè)績的達(dá)成。 5、根據(jù)銷售目標(biāo)和新店計劃,預(yù)估數(shù)量、產(chǎn)銷比、庫存率等數(shù)據(jù),并做出合理規(guī)劃,保證經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成。 6、根據(jù)銷售相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,及時對補(bǔ)單及滯銷品的相應(yīng)調(diào)整,合理優(yōu)化貨品結(jié)構(gòu),確保庫存的合理性。 任職要求: 1、具備中高端女裝商品管理工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)。 2、具體優(yōu)秀的商品體系思維,對市場敏銳度較高。 3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),計劃能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng)。 4、熟悉女裝潮流趨勢,具備一定的審美能力。 5、擅長帶領(lǐng)團(tuán)隊,抗壓能力強(qiáng)。
2025-04-16
何漢林
商品經(jīng)理
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場
南寧安吉萬達(dá)廣場商業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌部門整體工作,開展市場調(diào)研,完善商品結(jié)構(gòu)及價格調(diào)整; 2、負(fù)責(zé)商品銷售數(shù)據(jù)的動態(tài)分析; 3、根據(jù)銷售情況制定商品活動方案,下線品、商品異動更新; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品引進(jìn)后各項落地實(shí)施細(xì)節(jié); 5、制作跟進(jìn)相關(guān)臺賬。 任職要求: 1、91年后,大專以上學(xué)歷,男女不限,,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上美妝或超市日化商品管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、較強(qiáng)責(zé)任感、良好的數(shù)據(jù)分析能力及商品的動態(tài)分析能力,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)一定的出差。 薪資福利、上班時間及工作地點(diǎn): 1、薪資:10-15K,法定假日、繳納社保、差旅補(bǔ)貼、節(jié)日禮品、技能培訓(xùn)等; 2、上班時間:周一至周六8:30-12:00,13:30-17:30; 3、工作地點(diǎn):廣西南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國電智能大廈8樓。
2025-04-16
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
本職位必須有5年以上女裝商品管理經(jīng)驗(yàn),無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者請勿投遞 職責(zé)描述: 1、根據(jù)品牌發(fā)展戰(zhàn)略,建立并優(yōu)化商品體系,完善商品管理; 2、收集市場信息,根據(jù)品牌定位進(jìn)行市場預(yù)測,以市場營銷為導(dǎo)向布局商品規(guī)劃。 3、從商品分析的各個維度和客戶信息反饋,競品信息等,制訂商品企劃案,確定品類結(jié)構(gòu)SKU、價格點(diǎn)、成本和調(diào)整方向、上市規(guī)劃等。 4、結(jié)合全年營銷目標(biāo)擠營銷策略,主導(dǎo)商品訂貨會,統(tǒng)籌打造主推款、櫥窗款,視覺營銷;商品 FAB 銷售策略的安排與執(zhí)行,確保門店銷售業(yè)績的達(dá)成。 5、根據(jù)銷售目標(biāo)和新店計劃,預(yù)估數(shù)量、產(chǎn)銷比、庫存率等數(shù)據(jù),并做出合理規(guī)劃,保證經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成。 6、根據(jù)銷售相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,及時對補(bǔ)單及滯銷品的相應(yīng)調(diào)整,合理優(yōu)化貨品結(jié)構(gòu),確保庫存的合理性。 任職要求: 1、具備中高端女裝商品管理工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)。 2、具體優(yōu)秀的商品體系思維,對市場敏銳度較高。 3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),計劃能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng)。 4、熟悉女裝潮流趨勢,具備一定的審美能力。 5、擅長帶領(lǐng)團(tuán)隊,抗壓能力強(qiáng)。
2025-04-16
何漢林
商品經(jīng)理
15000-24000元
南寧-江南區(qū)
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司旗下所有品牌的商品日常運(yùn)營管理工作; 2、制定每季訂貨結(jié)構(gòu)規(guī)劃指引,結(jié)合公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,指導(dǎo)貨品采購計劃及訂單管理; 3、周、月、季及促銷期銷售數(shù)據(jù)的跟蹤分析,給出相應(yīng)銷售策略指引,實(shí)現(xiàn)當(dāng)季產(chǎn)品銷售最大化; 4、反饋產(chǎn)品銷售分析及終端市場反應(yīng),給予品類規(guī)劃建議分析統(tǒng)籌; 5、組織產(chǎn)品上市前培訓(xùn),對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤分析并給于相應(yīng)銷售策略指引,上市期貨品運(yùn)作價格指令,重點(diǎn)產(chǎn)品極力方案指定跟進(jìn)執(zhí)行,品類組貨規(guī)劃,參與市場計劃、故事包的制定; 6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司月、年經(jīng)營目標(biāo),協(xié)助制定戰(zhàn)略計劃及各階段工作目標(biāo)分解; 7、商品部的組織發(fā)展與人員管理;
2025-04-16
劉陶梅
廣西中慧采科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西中慧采科技有限公司
所在行業(yè) 生活服務(wù)
成立時間 6年(2019年3月15日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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