職位描述

1、3年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),技術(shù)嫻熟,身體健康,無(wú)不良嗜好,熟悉南寧路線。
2、退伍軍人、居住在青秀區(qū)者優(yōu)先考慮。

公司簡(jiǎn)介

南寧昭陽(yáng)房地產(chǎn)有限公司成立于2013年8月,注冊(cè)資本金4000萬(wàn)元,主要經(jīng)營(yíng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、對(duì)城市基礎(chǔ)設(shè)施的投資、建筑材料的銷(xiāo)售等。
公司組織結(jié)構(gòu)完善,管理先進(jìn)。公司倡導(dǎo)“能者上,平者讓,庸者下”以人為本的用人理念,給每位員工搭建一個(gè)學(xué)習(xí)和發(fā)展的平臺(tái),讓員工充分施展才智,提升自己,成就自我,實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。
公司始終堅(jiān)持以"市場(chǎng)為導(dǎo)向、開(kāi)發(fā)為重點(diǎn),經(jīng)營(yíng)為龍頭,質(zhì)量為根本"的開(kāi)發(fā)理念和經(jīng)營(yíng)方針,切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,解放思想,緊緊圍繞市場(chǎng)狠抓經(jīng)營(yíng),強(qiáng)化管理,樹(shù)立責(zé)任感、認(rèn)識(shí)危機(jī)感;不斷留意和觀察房地產(chǎn)市場(chǎng)行情,積極尋求探索與市場(chǎng)機(jī)制相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)策略和經(jīng)營(yíng)方針,走品牌化之路。

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 22-56歲
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3500-4000元
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1、負(fù)責(zé)公司的日常用車(chē),以及其它出車(chē)任務(wù) 2、保證車(chē)輛狀況良好,按時(shí)出車(chē),確保車(chē)輛正常使用和安全 3、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛保養(yǎng)維修和清潔工作 4、負(fù)責(zé)車(chē)輛的保險(xiǎn)、驗(yàn)車(chē)、保養(yǎng)、維修等工作
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能接受可聊,不能接受勿擾 廣西:賀州,桂林,隆林 廣東:湛江,陽(yáng)江,梅州,清遠(yuǎn),中山 國(guó)慶前需要多名司機(jī)長(zhǎng)期開(kāi)越野車(chē),55歲以下,駕駛實(shí)際車(chē)齡3年以上。司機(jī)車(chē)技術(shù)熟練(能獨(dú)立檢查車(chē)輛狀況問(wèn)題,機(jī)油,水箱,剎車(chē),更換備胎和其他能現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處理的,達(dá)不到的請(qǐng)勿擾,要求司機(jī)技術(shù)必須到位。 司機(jī)費(fèi):4000元-4500元/月(不滿一個(gè)月按實(shí)際出勤計(jì)算,實(shí)際考勤比如上班20天,工資計(jì)算:4000除以30天X20天考勤計(jì)算)。月休4天,具體看項(xiàng)目安排。項(xiàng)目包吃住。 注意:車(chē)輛在南寧,需要司機(jī)到南寧拿車(chē)后開(kāi)去項(xiàng)目報(bào)到,進(jìn)場(chǎng)當(dāng)天不算考勤,沒(méi)有司機(jī)費(fèi)。 根據(jù)公司規(guī)定: 1.司機(jī)來(lái)公司取車(chē)和退場(chǎng)還車(chē)屬于司機(jī)正常工作范疇。不進(jìn)行車(chē)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)。 2.一定要愛(ài)護(hù)車(chē)輛,避免不必要的車(chē)損,如因司機(jī)導(dǎo)致的車(chē)損,將按照公司規(guī)定相應(yīng)的規(guī)定進(jìn)行罰款處理。 如不接受公司管理考勤規(guī)定的,請(qǐng)勿擾。 3.新司機(jī)需要到醫(yī)院做入職體檢。 如不接受,請(qǐng)勿擾。 退伍軍人,者黨員或者有殘疾證的優(yōu)先
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南寧昭陽(yáng)房地產(chǎn)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧昭陽(yáng)房地產(chǎn)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
成立時(shí)間 11年(2013年8月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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