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職位描述

，認(rèn)真執(zhí)行前廳經(jīng)理的工作指令，并向其負(fù)責(zé)和匯報(bào)

2，負(fù)責(zé)組織員工，按時(shí)傳達(dá)店經(jīng)理在管理會上的有關(guān)經(jīng)營和管理上的各項(xiàng)會議精神，以及對本部門的工作指示，布置、落實(shí)、具體實(shí)施辦法，總結(jié)上餐工作，講述重點(diǎn)案例，分配及傳達(dá)當(dāng)餐工作任務(wù)。

3，發(fā)揮帶頭人作用，對自己嚴(yán)格要求，對下屬熱情幫助，耐心輔導(dǎo)，搞好現(xiàn)場培訓(xùn)，并帶領(lǐng)屬下員工嚴(yán)格按照操作程序操作。

4，負(fù)責(zé)制定本班組的各項(xiàng)規(guī)章制度及工作程序、標(biāo)準(zhǔn)，并督導(dǎo)實(shí)施。

5，負(fù)責(zé)做好與客人的感情溝通，建立客戶檔案，拜訪老客戶，搞好與其他班組的協(xié)調(diào)、合作。

6，針對工作中的薄弱點(diǎn)制定班組的員工培訓(xùn)計(jì)劃，重視屬下的培訓(xùn)工作，積極組織員工學(xué)習(xí)服務(wù)技巧、技能，對員工進(jìn)行服務(wù)意識推銷意識的訓(xùn)練，不斷提高自身與下屬的服務(wù)水平，定期檢查并做好記錄,保證下屬的工作態(tài)度和技能達(dá)到該崗位的要求，負(fù)責(zé)管轄區(qū)內(nèi)新員工的培訓(xùn)及考核。

7，協(xié)調(diào)前廳經(jīng)理做好人員的定編、定崗、定員、定薪、核準(zhǔn)員工的考勤等工作。

8，了解和掌握每天的前廳服務(wù)和菜品的信息反饋，及時(shí)和各管理者進(jìn)行溝通。

9，熱情待客態(tài)度謙和，妥善處理客人的客訴，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)現(xiàn)場督導(dǎo)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中出現(xiàn)的問題。

10，負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行思想教育，經(jīng)常與員工溝通，了解員工思想動態(tài)。

11，加強(qiáng)班組財(cái)產(chǎn)管理，負(fù)責(zé)部門水、電、物料等費(fèi)用的控制，減少費(fèi)用開支和物品的損耗，督導(dǎo)部門每月的財(cái)產(chǎn)、工器具的盤點(diǎn)，達(dá)到酒店規(guī)定的費(fèi)用指標(biāo)。

12，掌握市場信息，了解客情和客人需求變化，做好業(yè)務(wù)資料的收集和積累工作，并及時(shí)反饋給廚房及有關(guān)

13，了解各國風(fēng)俗習(xí)慣、生活忌諱。

14，了解廚房貨源情況及供餐菜單，組織服務(wù)員積極做好各種菜品及酒水的推銷。

15，負(fù)責(zé)檢查班組員工的儀容儀表、個人衛(wèi)生、勞動紀(jì)律、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等執(zhí)行情況。對不符合要求的不準(zhǔn)上崗或進(jìn)行處理。

16，負(fù)責(zé)檢查布草庫的衛(wèi)生、清洗質(zhì)量、布草擺放、存放等情況。

17，負(fù)責(zé)檢查本班組的餐具數(shù)量并及時(shí)處理。

18，嚴(yán)格執(zhí)行請示制度，對不能解決的問題及時(shí)上報(bào)。

19.??負(fù)責(zé)本班組員工的日常工作，并做好考評。

20.??積極完成前廳經(jīng)理交辦的他工作。

21.??與營銷部配合作出每月的工作計(jì)劃，研究擴(kuò)大銷售范圍和銷售量，增加經(jīng)營收入。

原標(biāo)題：《餐廳主管》

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市江南區(qū)亭洪路兩側(cè)10+1商業(yè)大道18號樓18-20號查看上班路線

可能感興趣的職位: 商務(wù)文員
4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城
大專以上
1年以上
25-35歲

廣西森浪新型材料科技有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、主要協(xié)助董事長總經(jīng)理進(jìn)行重點(diǎn)客戶關(guān)系維護(hù)、接待。 2、公司商務(wù)會議的組織實(shí)施工作。任職資格： 1、25-35歲，身高160cm以上，形象好、氣質(zhì)佳，性格開朗； 2、懂商務(wù)禮儀，能接受出差；會拍攝剪輯優(yōu)先~ 上班時(shí)間：8:30-18:00，午休2小時(shí)，月休4天，固定周日休息

2小時(shí)前

蔣經(jīng)理

總經(jīng)理; 商務(wù)專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

杭州金財(cái)云智網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、負(fù)責(zé)推廣公司工商代辦、AI代理記賬、稅務(wù)籌劃產(chǎn)品，完成個人月度目標(biāo)； 2、日常通過電銷、陌拜等方式拓客，與客戶面訪洽談、促成簽約，做好客情維護(hù)； 3、高中以上學(xué)歷，18周歲以上，有房地產(chǎn)、電信、金融、財(cái)稅等電銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、2000-3500無責(zé)任底薪+提成，月均6k以上，上不封頂；入職均統(tǒng)一購買五險(xiǎn)，周末雙休，法定節(jié)假日正常休假。

14小時(shí)前; 4200無責(zé)+商務(wù)談判經(jīng)理
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場

廣西南國助融信息咨詢有限公司

重點(diǎn)：接受線上面試，培訓(xùn)需到南寧總部進(jìn)行系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn)，期間產(chǎn)生的路費(fèi)、飲食、住宿費(fèi)用等報(bào)銷，細(xì)節(jié)面試詳談，介意勿擾。一、薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪4200＋提成+獎金（周獎、月獎、季度獎、年終獎）平均薪資18K。二、崗位須知： 1、接待公司來訪客戶； 2、針對客戶的情況，對客戶進(jìn)行產(chǎn)品方案的匹配； 3、促成客戶簽約及處理客戶疑慮； 4、存量客戶維護(hù)。三、要求： 1、性格開朗，善于溝通； 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 3、25歲-35歲之間； 4、有2年以上客戶接待工作經(jīng)驗(yàn)或者面銷經(jīng)驗(yàn)。四、上班時(shí)間：上午9:00-12:20 下午14:10-18:30 月休6天，法定節(jié)假日正常放假；福利：帶薪年假、生日會、團(tuán)建活動、下午茶、戶外拓展、節(jié)日禮品福利、社保、季度分紅、體育文化活動等。五、優(yōu)勢：友好、熱情開朗、團(tuán)結(jié)合作氛圍濃厚。南寧總公司地址：青秀區(qū)金源現(xiàn)代城C座19樓，地鐵1號線、3號線直達(dá)，金湖廣場F/G出口，上下班交通便利，坐擁雙地鐵口；南寧分公司地址：西鄉(xiāng)塘東盟財(cái)經(jīng)廣場3號樓22層2205-2216室；辦公環(huán)境良好：2000多平甲級辦公區(qū)，全數(shù)字化，智能化辦公室設(shè)備備；公司氛圍活躍：學(xué)?；彝セ?，軍隊(duì)化

14小時(shí)前

陸濱; 商務(wù)
7000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西華億網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)政企信息化業(yè)務(wù)/醫(yī)療/工業(yè)生產(chǎn)制造企業(yè)、市場拓展和銷售工作； 2、對接重點(diǎn)行業(yè)和單位客戶（醫(yī)療、黨組織部、國企/央企、生產(chǎn)制造企業(yè)等），開展客戶關(guān)系日常維護(hù)工作，據(jù)不同客戶制定客戶維系及對接計(jì)劃、策略，及時(shí)響應(yīng)客戶需求； 3、承接公司市場資源牽引，跟進(jìn)項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)換落地； 4、市場機(jī)會點(diǎn)管理，推動客戶業(yè)務(wù)需求落地及采購，進(jìn)行標(biāo)前引導(dǎo)和投標(biāo)審核； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品、技術(shù)、解決方案、市場等策略在銷售端的落地，達(dá)成個人銷售目標(biāo)； 6、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源進(jìn)行產(chǎn)品（黨建、項(xiàng)目管理、醫(yī)療、工業(yè)AI、機(jī)器人集成、工業(yè)自動化）的推廣工作； 7、維護(hù)重要政企關(guān)系并策劃相應(yīng)的商務(wù)活動。任職要求： 1、三年以上政企信息化、工業(yè)智能制造、信息系統(tǒng)集成行業(yè)市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉生態(tài)圈發(fā)展情況、市場需求、運(yùn)作模式、產(chǎn)品及解決方案，了解政府部門、政府平臺公司、國企/央企、醫(yī)療（醫(yī)院等）制造生產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目采購流程； 2、對于政企信息化、工業(yè)自動化、機(jī)器人集成、工業(yè)AI等其中一項(xiàng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域有深刻的了解和認(rèn)識； 3、有生產(chǎn)制造企業(yè)、政府部門、運(yùn)營商（電信、移動、聯(lián)通、鐵塔等）、事業(yè)單位、平臺公司、生態(tài)廠家資源，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有成功的市場拓展案例； 4、熟悉廣西區(qū)域乃至全國的政企信息化、醫(yī)療、生產(chǎn)制造業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢，有醫(yī)療、工業(yè)、政企信息化業(yè)主客戶資源優(yōu)先考慮； 5、銷售能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作，有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力，主動性強(qiáng)、談判能力強(qiáng)，能適應(yīng)出差。 6、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，三年及以上市場/商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有政企信息化、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)、工業(yè)智能制造、醫(yī)療、黨建或在相關(guān)的政企信息化平臺公司（電信、移動、聯(lián)通、鐵塔等）工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

14小時(shí)前

李春才; 商務(wù)
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-廣西南寧電子科技廣場

廣西東宏科貿(mào)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常銷售開單、應(yīng)收賬款對帳工作； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品索賠、零配件采購及倉儲物流安排工作； 3、負(fù)責(zé)內(nèi)外勤工程師工作安排； 4、配合做好后勤其他商務(wù)工作。二、任職要求： 1、20-35歲，中專以上學(xué)歷，熟悉操作電腦日常辦公軟件，有相關(guān)銷售、客服、商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮錄用。三、待遇： 1、試用期兩個月，待遇2500元/月，工作表現(xiàn)好可提前轉(zhuǎn)正； 2、轉(zhuǎn)正待遇：底薪+績效+社保，另購買意外險(xiǎn)；四、工作時(shí)間： 1、每周五天工作制， 8:30：00—18：00 2、國家法定節(jié)假日正常休息。五、地址：柳州市北站路20號亨氏豪庭1-4號A區(qū)

14小時(shí)前

劉女士; 標(biāo)書商務(wù)
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)-陽光新城

廣西智宸科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品詢價(jià)、訂貨、倉庫管理； 2、負(fù)責(zé)編寫標(biāo)書、合同等文案； 3、負(fù)責(zé)本公司與客戶的業(yè)務(wù)對接，文件、資料的送達(dá)，信息的傳遞； 4、負(fù)責(zé)中標(biāo)項(xiàng)目合同的簽約，協(xié)助項(xiàng)目實(shí)施，合同管理； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，25-35歲; 2、有IT銷售工作經(jīng)驗(yàn)者為佳； 3、有標(biāo)書、文案功底能力為佳; 4、有涉及過政府采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2025-07-09

裴紅敏; 小白可做商務(wù)專員
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場

南寧法時(shí)代法律咨詢有限公司

法律

職責(zé)： 1.通過公司給到的資源開發(fā)客戶，空白市場，開發(fā)難度低，提成高。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營模式，幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì)，幫解決合同審核、定制、法律咨詢、訴訟文書代寫、發(fā)律師函等服務(wù)，性價(jià)比很高（相當(dāng)于幫助律師接單） 3.市場屬于空白紅利期，多勞多得，市場轉(zhuǎn)化度高。 4.產(chǎn)品性價(jià)比超高，市場競爭優(yōu)勢明顯，提成可觀。【崗位職責(zé)】 1.通過公司給到的資源開發(fā)客戶，空白市場，開發(fā)難度低，提成高。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營模式，幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì)，幫解決合同審核、定制、法律咨詢、訴訟文書代寫、發(fā)律師函等服務(wù)，性價(jià)比很高（相當(dāng)于幫助律師接單） 3.多勞多得，市場轉(zhuǎn)化度高。 4.產(chǎn)品性價(jià)比超高，市場競爭優(yōu)勢明顯，提成可觀。【薪資待遇】底薪+業(yè)績提成+獎金（500-3000）+話補(bǔ)+油費(fèi)補(bǔ)貼，平均薪資5000-15000 【工作優(yōu)勢】市場空白期，多勞多得，市場轉(zhuǎn)化度高，產(chǎn)品性價(jià)比高，價(jià)格親民，市場競爭優(yōu)勢明顯，提成可觀。【工作環(huán)境】辦公環(huán)境舒適寬敞，公司氛圍好，獨(dú)立卡座，配備冰箱，微波爐，飲水機(jī)，空調(diào)，手機(jī)等。【員工福利】團(tuán)建活動，下午茶，五險(xiǎn)，生日禮物，公司提供培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)機(jī)會，明確的晉升空間和調(diào)薪機(jī)制，傳統(tǒng)節(jié)日禮品，年會紅包。【工作時(shí)間】上午9：00-12：00，下午 13：30-18：00

2025-07-06

唐女士

人事; 無責(zé)底薪4200+商務(wù)談判
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西易岱岱科技信息咨詢有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一，薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：試用期無責(zé)底薪4200＋提成+獎金（周獎、月獎、季度獎、年終獎）綜合薪資8K以上 2、福利：帶薪年假、生日會、團(tuán)建活動、下午茶、戶外拓展、節(jié)日禮品福利、社保、季度分紅體育文化活動等二、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)接待融資客戶 2.給客戶進(jìn)行融資方案的匹配談單成交，完成簽約 3.處理客戶簽約及客戶投訴，（不需要自己找客戶、，業(yè)務(wù)員把客戶邀約到公司，只負(fù)責(zé)給客戶設(shè)計(jì)方案簽單就可以）三，任職要求: 1.性格開朗活潑 2.能吃苦耐 3.積極主動 4.有較強(qiáng)的溝通能力 5.有2年以上客戶接待工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn) 上班時(shí)間：上午9:10-12:30 14:10-18:30 月休6天，法定節(jié)假日正常放假四，要求：年齡在25-35歲之間，男女不限，專業(yè)不限，能吃苦耐勞，有賺錢欲望五，優(yōu)勢友好，熱情開朗，團(tuán)結(jié)合作氛圍濃厚。： 1、總部在南寧（需要到南寧培訓(xùn)，路費(fèi)報(bào)銷） 2、辦公環(huán)境良好：700多平辦公區(qū)干凈明亮的辦公室，完善齊全配套辦公設(shè)備； 3、公司氛圍活躍：家人文化，同事關(guān)系

2025-07-05

譚宗友; 商務(wù)談單經(jīng)理+無責(zé)底薪4200+提成（月休6天
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西易岱岱科技信息咨詢有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪4200＋提成+獎金（周獎、月獎、季度獎、年終獎）平均薪資18K。二、崗位須知： 1.接待公司來訪客戶； 2.針對客戶的情況，對客戶進(jìn)行產(chǎn)品方案的匹配； 3.促成客戶簽約及處理客戶疑慮； 4.存量客戶維護(hù)。三、要求： 1、性格開朗，善于溝通； 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 3、25歲-35歲之間； 4、有3年以上客戶接待工作經(jīng)驗(yàn)或者銷售經(jīng)驗(yàn)。四、上班時(shí)間：上午9:10-12:30 下午14:10-18:30 月休6天，法定節(jié)假日正常放假；福利：帶薪年假、生日會、團(tuán)建活動、下午茶、戶外拓展、節(jié)日禮品福利、社保、季度分紅、體育文化活動等。五、優(yōu)勢：友好、熱情開朗、團(tuán)結(jié)合作氛圍濃厚。 1、地理位置優(yōu)越：坐擁雙地鐵口，地址在青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城，地鐵1號線、3號線直達(dá)，金湖廣場F/G出口，上下班交通便利； 2、辦公環(huán)境良好：2000多平甲級辦公區(qū)，全數(shù)字化，智能化辦公室設(shè)備備； 3、公司氛圍活躍：學(xué)?；?，家庭化，軍隊(duì)化

2025-07-05

譚宗友; 商務(wù)公關(guān)
15000-25000元

南寧-青秀區(qū)

廣西法易數(shù)字科技有限公司

一、崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與政府相關(guān)部門（政法系統(tǒng)等）的溝通渠道和良好的互動、合作關(guān)系； 2.跟蹤、研判與業(yè)務(wù)相關(guān)的政策、行業(yè)動態(tài)，對內(nèi)給出相關(guān)建議和落地方案，對外保持積極溝通; 3.做好關(guān)系維護(hù)，防范發(fā)生系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)，配合應(yīng)對日常監(jiān)管和突發(fā)事件； 4.參加、組織、策劃、協(xié)調(diào)公司各部門與政府部門開展的重要活動、會議,樹立企業(yè)影響力和企業(yè)形象； 5.梳理、匯總公司相關(guān)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)需求，協(xié)助對接政府部門，形成項(xiàng)目化推進(jìn)，逐步實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。二、任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，年齡35歲-50歲； 2.熟悉政府有關(guān)部門的工作流程，具有政策解讀和行業(yè)分析的能力，有公司政府事務(wù)或相關(guān)政府部門、直屬單位或行業(yè)協(xié)會工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3.擁有良好的文字功底和歸納總結(jié)能力，項(xiàng)目合作的執(zhí)行能力，及時(shí)處理突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)和能力； 4.有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，優(yōu)秀的人際交往能力，良好的組織、溝通與協(xié)調(diào)能力，善于發(fā)現(xiàn)問題和團(tuán)隊(duì)協(xié)作； 5.性格開朗，談吐得體、思維敏捷，具有獨(dú)立思考和良好的學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強(qiáng)。

2025-07-05

張威威