職位描述
崗位職責:
1.擬定、管理中標通知書、勞務合同、勞務協(xié)議等經(jīng)營類各種文件,建立臺賬,并及時歸檔。按照公司的管理要求,嚴格把控文件簽訂的各個環(huán)節(jié),做好風控工作。
2. 實時跟進項目,與公司其他部門對接項目的實施,跟進項目進度及工程款回款等情況;及時與財務對接好項目開票,稅金繳納等情況。
3. 通過各種渠道掌握有效經(jīng)營信息,承攬項目,并辦理與其相關的各項事宜。協(xié)調(diào)安排相關人員負責配合項目部工地定期不定期自查、市檢、區(qū)檢、評優(yōu)等相關迎檢工作;
4. 開拓、建立與維護各種公共關系渠道,如客戶、上下級公司、政府及行業(yè)協(xié)會等,建立良好的客戶關系
5.制定、完善項目信息管理和檔案管理制度。對各項目的信息及項目檔案管理的監(jiān)督、檢查、管理及其他工作;
6. 協(xié)助項目部處理民工勞資糾紛、工傷事故等工地糾紛,突發(fā)事件的應對與管理;
崗位要求:
能夠熟練使用各種辦公室軟件,具有極強的洞察能力、表達能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力;具有較強的戰(zhàn)略管理能力、團隊管理能力、應變能力、執(zhí)行能力;具有較強的公文寫作及表達能力;為人正直、作風正派,具備良好的儀表、擁有良好的談吐及氣質(zhì)。
公司簡介
南寧市吉惠建筑工程勞務有限責任公司坐落于南寧市竹溪大道2號(快環(huán)旁)榮恒國際名都大廈A座6樓.成立于2004年4月19日.注冊資金人民幣1000萬元.主要開展建筑施工勞務分包.設備租賃和勞務咨詢等業(yè)務.目前公司已發(fā)展成為行業(yè)優(yōu)秀企業(yè).是南寧市建筑工程勞務服務協(xié)會的副會長單位.
堅持“誠信為本.薄利經(jīng)營.優(yōu)質(zhì)服務.反哺員工”的企業(yè)宗旨.憑借良好的客情關系.近年來.公司業(yè)務規(guī)模不斷擴大.保持穩(wěn)健發(fā)展勢頭.2018年新簽合同金額15億余元.直管建筑工人70萬余人次.服務項目600多個.
與此同時.企業(yè)員工福利待遇也不斷得到改善提高.當前.公司員工薪酬保持處于同行中上水平基礎上.配套“五險一金”社會保障.精心打造融優(yōu)良傳統(tǒng)與現(xiàn)代新潮為一體的福利體系:一是提供舒適的辦公環(huán)境--現(xiàn)代寫字樓空間.綠化與采光俱佳,二是關愛員工的休閑娛樂--每周五天工作制+春節(jié)放假10~15(含帶薪年假)+全部法定節(jié)假日帶薪休假+婚產(chǎn)護喪帶薪假+四季團隊聚會+經(jīng)常性舉辦體育健身活動等等,三是關愛員工的身體健康--免費提供養(yǎng)生伙食(中餐)+養(yǎng)生茶點(全天),四是提供豐富的節(jié)日福利--祭祖-清明.敬天-端午.尊老-重陽.愛幼-六一.?;?結(jié)婚賀禮.慶生-自己生日+孩子出生.團圓-中秋等系列節(jié)日.吉日都有好禮.
現(xiàn)因管理升級.人才培育發(fā)展需要.歡迎有熱情.有能力.有追求.有擔當?shù)摹八挠行氯恕奔用?共創(chuàng)事業(yè).共享人生.
招聘計劃:詳見具體崗位信息.
應聘渠道:一是直接把個人簡歷投遞到公司招聘專用郵箱1665****164@qq.com(郵件標題為:應聘崗位名稱+本人姓名+本人手機號),二是通過本招聘網(wǎng)站投遞簡歷.以上二者任選其一即可.
應聘流程:投遞簡歷+等候預審(附照片者優(yōu)先)+聽取邀約+自備材料(個人簡歷+身份證+學歷學位證+相關資質(zhì).閱歷.能力證明材料等)+應約面試(通常約30~60分鐘)+等候結(jié)果.
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- 南寧市吉惠建筑工程勞務有限責任公司
- 所在行業(yè) 混凝土/建筑
- 成立時間 21年(2004年4月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --