職位描述

負責協(xié)助廠長對家具廠的日常生產(chǎn)管理,有定制家具生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先,懂基本的計算機操作,能熟練操作家具數(shù)控生產(chǎn)機臺,能吃苦耐勞,有良好的成本管理意識和較強的責任心,協(xié)助廠長培訓(xùn)下屬和組建、管理生產(chǎn)團隊。能按時按質(zhì)完成銷售部門交付的生產(chǎn)訂單。 

公司簡介

廣西勝開企業(yè)管理有限公司成立于2020年,屬于廣州點領(lǐng)企業(yè)管理咨詢有限公司西南區(qū)的運營控股子公司,廣州點領(lǐng)咨詢團隊組建于2013年底,2014年至2017年2月以團隊合伙人方式運營企業(yè)咨詢項目。2017年2月正式成立廣州點領(lǐng)管理咨詢有限公司,公司下設(shè)西南區(qū)全資控股子公司廣西勝開企業(yè)管理有限公司及合伙企業(yè)深圳明韜企業(yè)管理有限公司。 公司組織管理依據(jù)戰(zhàn)略和年度目標的需要,分別設(shè)有獵頭事業(yè)部、咨詢事業(yè)部(企業(yè)管理咨詢、企業(yè)稅籌咨詢、企業(yè)上市咨詢、培訓(xùn)部)、征信修復(fù)服務(wù)事業(yè)部、巴馬神健康養(yǎng)生事業(yè)部、企業(yè)合作商學(xué)院。 公司的企業(yè)管理咨詢事業(yè)部的管理咨詢師團隊都是由國內(nèi)各行業(yè)的管理咨詢精英和原稅務(wù)機關(guān)專家成員組成,他們從企業(yè)實戰(zhàn)出身、熱愛管理咨詢工作、務(wù)實、專業(yè),愿意分享、擔當、有愛,講究實戰(zhàn)、落地、有效!每位專家都將言傳身教,將靈魂注入產(chǎn)品,將愛與能力賦能客戶團隊,讓團隊和客戶發(fā)現(xiàn)自我的最大價值,幫助中國企業(yè)獲得絕對成長,走向更優(yōu)秀。 公司的獵頭事業(yè)部主要專注于為優(yōu)秀企業(yè)提供中高端人才尋獵,公司人才庫=廣州+深圳+南寧,實行多地區(qū)業(yè)務(wù)和資源聯(lián)動共享與無縫對接,可快速滿足企業(yè)中高端人才的需求。同時點領(lǐng)公司還提供招聘流程外包、人力資源服務(wù)外包、人力資源綜合咨詢等多元化人力資源服務(wù)。公司擁有一批專職的、專業(yè)、值得信賴的獵頭顧問專家,已為華南和西南地區(qū)多家知名企業(yè)提供眾多中高端人才,滿足企業(yè)發(fā)展的需要。業(yè)務(wù)區(qū)域范圍以廣州、深圳、南寧為基點,輻射華南地區(qū)和西南,未來將投射大中國地區(qū)。 公司定制家具事業(yè)部位于南寧市安吉客運站附近,專門從事定制家具的設(shè)計、生產(chǎn)和銷售。
公司長期招聘招聘獵手、企業(yè)管理咨詢師、稅籌專家以及各事業(yè)部合伙人,有意向可發(fā)簡歷到招聘郵箱。

上班地點

工作地址: 廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號麗原天際A座1211號 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 一、生產(chǎn)管理: 1.協(xié)助廠長制定生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成; 2.監(jiān)督生產(chǎn)流程,優(yōu)化生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本; 3.協(xié)調(diào)各部門資源,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題; 4.定期檢查生產(chǎn)設(shè)備,確保設(shè)備正常運行。 二、原料采購: 1.針對生絲原料質(zhì)量進行比價和談判,確保原料質(zhì)量和成本最優(yōu)。 三、出入庫和安全管理: 1.監(jiān)督原材料和成品的出入庫流程,確保賬實相符; 2.定期進行倉庫、設(shè)備等安全檢查。 四、數(shù)據(jù)統(tǒng)計: 1.收集整理生產(chǎn)、采購、銷售等環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù),編制生產(chǎn)運營報表數(shù)據(jù)。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,生產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.2年以上生產(chǎn)管理或制造業(yè)工作經(jīng)驗; 3.有絲綢行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 4.能熟練使用電腦辦公軟件,具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力; 5.持有C1駕駛證,且能適應(yīng)出差、駐廠; 6.工作地點四川或廣西區(qū)內(nèi)。
2025-07-20
孫煒
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1.協(xié)助制定生產(chǎn)計劃,統(tǒng)籌生產(chǎn)部整體工作,動態(tài)優(yōu)化部門內(nèi)部人員配制及職責分工; 2.組織建立工廠生產(chǎn)運營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程; 3.負責各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督和把控,確保產(chǎn)品質(zhì)量達標,確保安全化生產(chǎn)無事故; 4.負責生產(chǎn)中的技術(shù)革新和升華,發(fā)現(xiàn)問題及時組織整改; 5.負責各類機器的安裝調(diào)試,機組故障的處理,設(shè)備的檢修與維護; 6.按時、按質(zhì)、按量完成集團總部下達的生產(chǎn)交付指令,跟進和落實訂單的生產(chǎn)和交付; 7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。 任職資格: 1、在鋼結(jié)構(gòu)制造企業(yè)從事生產(chǎn)管理崗位工作2年以上,對鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)各關(guān)鍵崗位,及各層管理人員的具體工作都熟悉。 2、熟悉鋼構(gòu)廠構(gòu)件的整個生產(chǎn)工藝流程及質(zhì)量控制節(jié)點,會安排生產(chǎn)和生產(chǎn)進度調(diào)整。 3、熟悉廠區(qū)的日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、文明生產(chǎn)管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗,精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗流程。 4、為人踏實肯干,組織協(xié)調(diào)能力強,善于發(fā)現(xiàn)問題解決問題。
2025-07-20
楊小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位要求: 1、機械類或相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、有5年以上的車間管理經(jīng)驗、熟悉機加工、裝配、焊接等工藝,有生產(chǎn)計劃安排經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 工作地點:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道92號內(nèi)辦公樓。 工作時間:8:30-12:00,13:30-17:30,單休,有社保,公司提供中餐,有租房補貼,員工生日福利,年終有項目獎金。
2025-07-19
黃小姐、周小姐
生產(chǎn)廠長
8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位內(nèi)容: 1. 根據(jù)生產(chǎn)計劃下達的生產(chǎn)任務(wù),合理安排車間生產(chǎn)計劃制定和執(zhí)行; 2. 協(xié)調(diào)車間內(nèi)部各個環(huán)節(jié)之間的協(xié)作,有效地解決問題和提高生產(chǎn)效率; 3. 負責及時處理車間異常,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效,確保裝配線正常運轉(zhuǎn); 4. 確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全,合理調(diào)配車間資源,下達生產(chǎn)指令,并監(jiān)督質(zhì)量控制標準的遵守; 5. 熟悉車間生產(chǎn)流程與生產(chǎn)設(shè)備的操作技能,能夠快速調(diào)整生產(chǎn)工藝; 6. 對生產(chǎn)過程中的品質(zhì)管控、安全生產(chǎn)等有一定的了解和實踐經(jīng)驗; 7. 及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中存在的問題,提出改善方案或措施,提升生產(chǎn)和管理水平。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè), 2. 5年以上保健品、食品或制藥行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,大型制造企業(yè)(如藥廠、保健品廠)任職經(jīng)歷優(yōu)先; 3. 熟悉GMP廠房籌建、認證及生產(chǎn)全流程管理,有工藝改進或設(shè)備升級項目經(jīng)驗者優(yōu)先; 4. 熟悉《產(chǎn)品質(zhì)量法》《食品安全法》及環(huán)保法規(guī),具備事故預(yù)防及應(yīng)急處理能力; 5. 具備生產(chǎn)計劃編制、產(chǎn)能評估及成本控制能力,能優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率
2025-07-19
張波
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】 協(xié)助生產(chǎn)部部長開展工作: 1.制訂工作計劃:根據(jù)公司的訂單要求,轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)計劃,并布置到崗位和員工。 2.消化生產(chǎn)任務(wù)的技術(shù)要求、質(zhì)量要求,指導(dǎo)員工生產(chǎn),監(jiān)督生產(chǎn)計劃進度和產(chǎn)品質(zhì)量;直接與生產(chǎn)部員工一起,完成具體的生產(chǎn)任務(wù)。 3.協(xié)調(diào)生產(chǎn)部與各部門的關(guān)系。 4.生產(chǎn)部現(xiàn)場管理和安全管理。 5.生產(chǎn)部員工勞動紀律管理、員工關(guān)系協(xié)調(diào)及員工評價。 6.帶領(lǐng)項目團隊出差客戶現(xiàn)場,進行工程項目的安裝調(diào)試,協(xié)調(diào)項目組之間的關(guān)系,在客戶現(xiàn)場協(xié)調(diào)公司與客戶之間的關(guān)系。 7.公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。 【崗位要求】 1. 身體健康,性格開朗,善于交流。 2. 五年及以上機械設(shè)計類工作經(jīng)驗,機電一體化或機械設(shè)計及其自動化相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本??萍耙陨蠈W(xué)歷,經(jīng)驗豐富者可適當放寬,年齡28-35周歲。 3. 具備汽車、電子、工程機械、冶金、物流設(shè)備、通用機械、焊接設(shè)備等行業(yè)工藝排程經(jīng)驗及非標自動化設(shè)計和生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 4. 熟練使用CAD、Solidworks等制圖軟件。 【崗位福利】 1、五險、帶薪假、餐補、員工培訓(xùn)。 2、薪資待遇:基本工資+業(yè)務(wù)提成+年終績效獎勵。
2025-07-19
吳南
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
工作職責: 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。 2.根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3.每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經(jīng)理。 6.負責建立生產(chǎn)進度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7.關(guān)注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8.加強與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。 任職要求: 1、25-35歲,計劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。 2、具備5年以上的管理經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)運作管理知識; 3、熟練使用計算機軟件; 4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓(xùn)經(jīng)驗; 5、溝通協(xié)調(diào)能力較強; 6、有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。 薪酬:8000-10000元/月
2025-07-19
蘇清立
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
崗位要求: 1、專業(yè)不限。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗,熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標準,了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴于律己,注重細節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強,學(xué)習(xí)力強。 工作職責: 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3、每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接總經(jīng)理。 6、負責建立生產(chǎn)進度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7、關(guān)注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8、加強與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。 薪酬:20000-25000元/月
2025-07-19
蘇清立
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責 (一)負責統(tǒng)籌經(jīng)營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的營林生產(chǎn)工作,包括造林、撫育、采伐規(guī)劃等工作; (二)負責制定年度生產(chǎn)計劃、物資需求計劃,落實到各片區(qū)并監(jiān)督執(zhí)行; (三)根據(jù)年度生產(chǎn)計劃協(xié)調(diào)其他部門進行招標工作,落實分包單位; (四)跟蹤生產(chǎn)作業(yè)進度,監(jiān)督作業(yè)質(zhì)量; (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 二、崗位要求 (一)年齡45歲以下,全日制林學(xué)類本科及以上學(xué)歷; (二)有5年以上營林生產(chǎn)工作經(jīng)驗; (三)熟悉營林生產(chǎn)過程的各環(huán)節(jié),統(tǒng)籌完成生產(chǎn)任務(wù); (四)可熟練運用Arcgis、CAD等制圖軟件進行制圖,學(xué)習(xí)能力較好,能自學(xué)新的行業(yè)應(yīng)用軟件; (五)有較好的文字表達和數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握辦公軟件; (六)能接受野外工作的環(huán)境,有較強的適應(yīng)能力; (七)有小車駕照并能熟練駕駛; (八)有林業(yè)行業(yè)初級及以上職稱的優(yōu)先; (九)工作地點:廣西區(qū)域內(nèi),主要為桂林市、來賓市、玉林市。
2025-07-19
羅小姐
南寧-邕寧區(qū)
生產(chǎn)線班長崗位職責 直屬上級:車間主任 間接上級:生產(chǎn)經(jīng)理 崗位(職務(wù)):生產(chǎn)線組長 職責范圍: 1、提前10分鐘到達車間,負責定期召開班組會,點到、點評昨日工作中存在的問題,今日注意什么問題,今日的工作任務(wù)是什么并宣貫公司規(guī)章制度和通知。 2、在車間主任指導(dǎo)下,開展每天的生產(chǎn)線管理工作,嚴格執(zhí)行“不合格配件不組裝,不合格半成品不組裝,不合格成品不入庫”的“三不”原則。 3、按照周生產(chǎn)計劃、日生產(chǎn)計劃(貼在看板上),提前安排生產(chǎn)線各道工序的物料和配件準備工作,負責現(xiàn)場排產(chǎn)以及所轄范圍內(nèi)的所有人員調(diào)度和管理工作,組織生產(chǎn)線展開安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。 4、督促跟蹤物料員必須依據(jù)計劃單要求、到倉庫領(lǐng)取物料。領(lǐng)取的物料及時送到車間內(nèi)按需要區(qū)域擺放并標示產(chǎn)品物料名稱,嚴禁在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)缺東少西,影響生產(chǎn)。 5、負責標準記錄本班組的生產(chǎn)日報表和計件數(shù)據(jù)統(tǒng)計。 6、現(xiàn)場輔導(dǎo)員工各項實操技能,確保生產(chǎn)線能平衡運作。監(jiān)督各個工序嚴格按照質(zhì)量和產(chǎn)能要求操作生產(chǎn),使生產(chǎn)線處于正常、高效生產(chǎn)狀態(tài)。 7、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線組裝不順暢,即刻查明原因解決問題,解決不了馬上匯報直屬上級,直屬上級應(yīng)以最快速度尋求解決,確保生產(chǎn)線正常有序生產(chǎn)。 8、負責小批量不良品的處理。出現(xiàn)生產(chǎn)異常和質(zhì)量異常事件(包括回料損耗或數(shù)據(jù))及時報告上級。 9、負責督促本班組員工要穿工作服上班,適時制止所轄班組員工各項違規(guī)行為,并加以正確指導(dǎo)。按規(guī)定的程序、權(quán)限辦理請假、辭職、離職及獎懲等事宜。 10、負責班組現(xiàn)場6S管理,對生產(chǎn)現(xiàn)場各生產(chǎn)要素(主要是物的要素)所處的狀態(tài)不斷進行整理、整頓、清潔、清掃、提高素養(yǎng)及安全的活動。 11、完成上級交辦的臨時任務(wù)。 12、如沒有認真履行上述職責,按公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定及有關(guān)規(guī)定處理。
2025-07-19
朱彪
南寧-良慶區(qū)
廣西科達新材料集團有限公司
石油/化工/礦產(chǎn)
1、有生產(chǎn)管理經(jīng)驗,能吃苦耐勞; 2、有化學(xué)類專業(yè)知識; 薪資:4000/月 月休4天 包住、餐補、話補、五險、節(jié)日福利、生日福利、
2025-07-19
黎經(jīng)理
廣西勝開企業(yè)管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西勝開企業(yè)管理有限公司
所在行業(yè) 財務(wù)/財務(wù)咨詢/企業(yè)管理
成立時間 4年(2020年10月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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