職位描述

在4S店做過鈑金喯漆的,能勝任組長崗位、責任心強、技術過硬的即可 

公司簡介

廣西南寧永潤汽車銷售有限公司成立于2007年9月,是經(jīng)中國重汽(香港)有限公司授權經(jīng)營金王子、HOKA、黃河少帥系列汽車產品的專業(yè)汽車服務公司,榮獲中國重汽集團2010年度營銷優(yōu)秀獎、2011年度營銷功臣獎、2012年度新產品銷售獎、2013年度營銷優(yōu)秀獎。業(yè)務遍及廣西9個地市及周邊外省部分地區(qū)。公司現(xiàn)有員工50余人,營業(yè)面積5000余平方米,作為最具發(fā)展?jié)摿Φ钠嚪展荆罎櫣疽呀ǔ蓮V西規(guī)模最大、技術水平最高、設備最為齊全的中國重汽“4S”專賣店。前臺展廳寬闊明亮,與閃耀登場的HOKO7系交相輝映;后方維修服務中心接待區(qū)干凈衛(wèi)生,服務設備齊全,充滿人性化設計;維修車間寬闊整潔、設備一流,維修流程科學嚴謹、維修技師一絲不茍。作為廣西最大的中國重汽品牌汽車銷售服務中心,永潤公司正為把中國重汽汽車產品推入國內外市場而不余遺力的努力工作。
秉承“攜手永潤、共創(chuàng)輝煌”的經(jīng)營理念,永潤公司把中國重汽精心打造的自卸車、牽引車系列提供給廣西區(qū)內外客戶,為他們的事業(yè)騰飛提供飛奔的力量。公司自開業(yè)至今始終保持廣西銷量排名前列的優(yōu)勢地位,使越來越多的中國重汽品牌汽車馳騁在我們廣西區(qū)內外的條條大道上。隨著業(yè)務的不斷發(fā)展,永潤公司的品牌實力在廣西同行業(yè)中地位日趨上升,發(fā)展勢頭良好。目前,公司正在為早日成為“中國重汽全國最佳汽車經(jīng)銷商”以及“廣西最佳汽車經(jīng)營企業(yè)”而不斷提高經(jīng)營管理,提高售后服務質量,以擴大品牌知名度和市場占有率,力爭早日成為全國知名的汽車經(jīng)營企業(yè)。
永潤公司自建立之初即向著一流汽車服務企業(yè)的目標闊步邁進。在不斷完善并規(guī)范企業(yè)管理水平的基礎上,公司還積極推進公司辦公自動化進程,完善公司信息化管理。在人力資源管理上,公司強調以人為本,尊重人才,為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間和良好的工作環(huán)境。
現(xiàn)因業(yè)務拓展需要,誠招英才!

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產線組長
8000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責:1.生產效率保障提升 2.生產品質保障 3 計件生產執(zhí)行與維護 4.生產區(qū)域的5S整理 5.產線人員教育訓練 6.生管安排交期如時達成 7.生產相關報表的完成 有一點經(jīng)驗都可以來面試的噢,走的是主管、科長方向
2025-08-09
莫經(jīng)理
人事經(jīng)理
南寧-江南區(qū)-麗匯工業(yè)園 1年以上
20-35歲
崗位職責:1.生產效率保障提升 2.生產品質保障 3 計件生產執(zhí)行與維護 4.生產區(qū)域的5S整理 5.產線人員教育訓練 6.生管安排交期如時達成 7.生產相關報表的完成 有一點經(jīng)驗都可以來面試的噢,走的是主管、科長方向
2025-08-09
李經(jīng)理
經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、公司業(yè)務:廣告生產加工。 2、部門規(guī)模:目前3-5人。 3、協(xié)調生產:根據(jù)訂單安排進度和本部門工人調配。 4、設備維護、客戶訂單跟蹤。 5、對材料合理使用和成品質量有把控能力。 6、執(zhí)行力強,服從公司領導安排。 崗位要求: 20-50歲,身體健康,工作細心,認真負責 任職要求: 廣告生產行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗至少1年以上. 崗位福利: 包吃一餐+意外險、月度部門績效提成、崗位津貼、材料管控獎、品控獎等 上班時間: 16:00-01:30(中間有1小時吃飯休息)
2025-08-09
邱振鳳
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
熟悉電子物料,會用烙鐵,能根據(jù)出貨計劃合理安排生產,有電子廠經(jīng)驗優(yōu)先
2025-08-09
向先生
垃圾吊班長
5000-7000元
南寧-賓陽縣
崗位職責: 一、全面負責垃圾吊系統(tǒng)運行管理及安全管理,指導垃圾操作員規(guī)范作業(yè),確保垃圾倉合理分區(qū)及堆酵,保障鍋爐燃燒所需的垃圾質量; 二、嚴格執(zhí)行設備缺陷管理制度,監(jiān)督落實文明生產要求,杜絕抓斗超載等違章操作; 三、負責垃圾吊及抓斗設備的日常檢查維護,發(fā)現(xiàn)缺陷立即上報并配合檢修,做好缺陷登記及閉環(huán)管理; 四、組織班組成員開展安全活動,強化安全意識,監(jiān)督勞動紀律執(zhí)行情況; 五、協(xié)調地磅計量與卸料平臺作業(yè),確保垃圾接收流程規(guī)范有序; 六、指揮處理垃圾吊系統(tǒng)異常情況,參與事故分析并制定防范措施; 七、負責垃圾吊運行臺賬、操作記錄等資料管理,定期整理歸檔; 八、組織開展崗位技能培訓,提升班組操作水平及應急處置能力; 九、監(jiān)督垃圾倉異味控制及滲濾液導排工作,保持作業(yè)環(huán)境符合環(huán)保要求; 十、完成領導交辦的其他任務,定期匯報垃圾吊系統(tǒng)運行狀況。 經(jīng)驗要求: 1.持有起重機司機Q2證書,有垃圾發(fā)電廠垃圾吊操作相關經(jīng)驗。 2.熟悉行車工作基本原理、構造和操作規(guī)范。 3.能進行垃圾吊、渣吊等設備的熟練操作,能夠果斷處理各種突發(fā)性事故,具有組織吊車人員培訓的能力。
2025-08-07
拉長
5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧東創(chuàng)智能制造有限公司
通信/電信運營、增值服務
1、熟悉塑膠產品的加工標準及相關要求,3年以上工作經(jīng)驗,男女不限; 2、對現(xiàn)場能夠管理50名員工; 3、服從上級安排的工作,執(zhí)行力強;團結同事
2025-08-07
線長
6000-9000元
南寧-江南區(qū)
瑞聲科技(南寧)有限公司
電子技術/半導體/集成電路
產計劃排程,主導流程,確保生產計劃的安排及順利出貨。 2、督導技術人員,安排人員教育訓練,落實人員基本技能完成生產目標。 3、安排分析品質問題及判定,完成品質落實及提升品質。 4、維護設備,保持設備穩(wěn)定性,達成穩(wěn)定品質及出貨估量。 5、提供每日產出報告與其他生產訊息,確保生產線第一手資料的掌握。 6、維護人員車間工作紀律,確保良好的生產紀律。 7、檢驗技術人員專業(yè)知識,落實現(xiàn)場教育訓練。 任職資格: 全日制大專學歷 有一定的表格處理能力,管理能力 能接受彈性加班,半個月倒一次夜班 性格開朗活潑,積極主動
2025-08-05
肖先生
招聘專員
生產拉長
6000-8000元
南寧-賓陽縣
1.生產制程品質的管控,產能效率和未結工單的及時跟進處理; 2.責任區(qū)域內\"6S\"、工作紀律監(jiān)督到位; 3.負責日常處理突發(fā)事件應能力,提高個人的執(zhí)行力; 4.負責材料和半成品報廢、超領的管控,特殊崗位人力儲備。 外省人員探親政策:經(jīng)批準后,每季度可享有最高5天的探親假,可在當月連續(xù)5天回家探親 職位招聘2人
2025-08-04
招聘組
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責: 1、負責本班組月度、周和日生產作業(yè)計劃,并組織員工按照生產計劃的安排,按時完成任務并及時交付; 2、負責生產過程中物料、半成品、成品的批次管理和標志標識工作,控制生產成本; 3、負責做好本班組員工的安全生產教育及培訓; 4、負責本班組生產流程控制,均衡生產,提高產品質量和工作效率; 5、 負責本班組生產管理、安全管理和現(xiàn)場“6S”管理工作和持續(xù)改進; 6、對生產管理中出現(xiàn)的重大問題或突發(fā)事件,應及時向上級主管匯報,并協(xié)助對重大問題的處置和解決。 任職資格: 1、具備化工制造工廠精益生產管理經(jīng)驗3年及以上,有大型或知名企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、熟練運用精益生產管理工具分析并解決制造過程中的各種問題,達到對生產現(xiàn)場的精益管理,提升過程監(jiān)管力度,提高產品質量。 3、工作認真、有責任心、執(zhí)行力強;擅于溝通協(xié)調。 4、嚴格遵守公司規(guī)則制度,高效完成工作任務。 5、能接受倒班(三班兩倒)
2025-08-03
產線組長
8000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責:1.生產效率保障提升 2.生產品質保障 3 計件生產執(zhí)行與維護 4.生產區(qū)域的5S整理 5.產線人員教育訓練 6.生管安排交期如時達成 7.生產相關報表的完成 有一點經(jīng)驗都可以來面試的噢,走的是主管、科長方向
2025-08-02
廣西南寧永潤汽車銷售有限公司招聘:公司標志 logo
廣西南寧永潤汽車銷售有限公司
所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
成立時間 --
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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