教育市場專員

1、開發(fā)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶資源，定位目標(biāo)用戶群，提升產(chǎn)品或服務(wù)的知名度 2、分析行業(yè)趨勢和競爭對手動向，結(jié)合業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，精準(zhǔn)提煉產(chǎn)品或服務(wù)的賣點(diǎn)和亮點(diǎn)，制定有針對性的市場推廣方案 3、建設(shè)高效的推廣渠道體系，有效整合、運(yùn)用推廣資源，高性價(jià)比、規(guī)?；孬@取新用戶 4、向用戶推廣新產(chǎn)品、新服務(wù)、新功能，并及時(shí)獲取用戶反饋 5、撰寫市場推廣策劃案，拆分各項(xiàng)銷售指標(biāo)，跟進(jìn)推廣和投放轉(zhuǎn)化效果

職責(zé)概述 醫(yī)學(xué)信息溝通專員在醫(yī)學(xué)信息溝通地區(qū)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)下，負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣和客戶專業(yè)支持，如拜訪客戶、召開產(chǎn)品介紹會以及開展其他活動，從而達(dá)成或超越所轄區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)目標(biāo)。 主要工作和任務(wù) 1. 在公司政策和程序指引下向客戶提供及時(shí)準(zhǔn)確的專業(yè)支持，建立合作伙伴關(guān)系。 2. 在公司政策和程序指引下充分利用資源進(jìn)行有效的客戶拜訪，完成或超越業(yè)務(wù)目標(biāo)。 3. 在公司政策和程序指引下規(guī)劃和組織各種會議或活動，挖掘區(qū)域市場潛力。 4. 通過公司管理系統(tǒng)以及其他合規(guī)的渠道和方式，收集市場和客戶信息，進(jìn)行分析，反饋和建議。 5. 與上級經(jīng)理，同事和其他部門的業(yè)務(wù)伙伴保持有效的聯(lián)絡(luò)，發(fā)現(xiàn)和促進(jìn)各種合作機(jī)會。 6. 在上級經(jīng)理的輔導(dǎo)下，把握各種學(xué)習(xí)機(jī)會不斷提升專業(yè)知識和能力。 7. 執(zhí)行公司推行的各項(xiàng)新舉措，在公司政策和程序引導(dǎo)下探索創(chuàng)新和優(yōu)化的機(jī)會。 8. 完成上級經(jīng)理指派的其他各項(xiàng)工作。

熟悉市場推廣流程，能熟練利用各種資源開展推廣工作

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)開拓，制定店鋪選址、育客、拓客等工作計(jì)劃，尋找、陌拜個(gè)體商戶洽談轉(zhuǎn)型加盟或門店轉(zhuǎn)讓，根本目標(biāo)是拓展美宜佳門店； 2、維護(hù)公司資源獲取的意向客戶，了解客戶需求，為加盟者提供優(yōu)質(zhì)的選址開店服務(wù)； 【崗位要求】 1、高中/中專及以上學(xué)歷，大專/本科優(yōu)先，專業(yè)不限； 2、要求年齡20-35歲，有銷售經(jīng)驗(yàn)，性格一定要外向開朗，與人打交道要熱情，性格忸扭捏捏、社恐則不合適； 3、熟悉基本的電腦操作； 4、跑業(yè)務(wù)要勤快，具有團(tuán)隊(duì)意識，聽從上級指揮，要求接受上林縣區(qū)域開發(fā)調(diào)動安排； 【福利待遇】 1、綜薪：底薪+提成+獎(jiǎng)金，平均每月1單業(yè)績月薪有1w，平均2個(gè)月1單業(yè)績月薪也有6k以上； 2、開店獎(jiǎng)金提成：一間店開店提成6-12k，可給詳細(xì)方案看，白紙黑字真實(shí)有效； 3、季度超產(chǎn)獎(jiǎng)：每季度開店目標(biāo)2間，每超出一間獎(jiǎng)勵(lì)2k，例如開店3間獎(jiǎng)2k，開店4間獎(jiǎng)4k，開店5間獎(jiǎng)6k，如此類推，上不封頂 4、績效獎(jiǎng)金：600-1400月，每月新增可推鋪位數(shù)、月新增客戶數(shù)、帶看次數(shù)，每月只要登記系統(tǒng)自動累計(jì)積分，1分=10塊錢，最高1400塊； 5、每年1月和7月根據(jù)上半年拓展人員業(yè)績進(jìn)行行政等級劃分，初級加盟投資顧問開3間店可晉升中級投資顧問每月加500專項(xiàng)補(bǔ)貼，中級投資顧問開4間可升高級投資顧問每月加1000專項(xiàng)補(bǔ)貼，高級加盟投資顧問升資深加盟投資顧問每月加2000專項(xiàng)補(bǔ)貼； 6、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度體檢、節(jié)假日福利、創(chuàng)業(yè)支持； 【工作時(shí)間】 彈性工作制，手機(jī)外勤打卡 開發(fā)區(qū)域：欽州北海防城港市區(qū)及縣份 廣西大區(qū)總部地址：南寧五象航洋城2號樓33層（距總部基地站C出口100m）

【崗位職責(zé)】 1. 市場分析與策略制定：分析公立校軟硬件產(chǎn)品（精準(zhǔn)教學(xué)類產(chǎn)品為主）的市場需求和競爭態(tài)勢，結(jié)合公司戰(zhàn)略，制定和執(zhí)行針對性的市場拓展策略。 2. 客戶關(guān)系建立與維護(hù)：主動與公立校建立聯(lián)系，通過有效的溝通和談判，建立穩(wěn)固的合作關(guān)系。定期回訪客戶，了解客戶需求，提供滿意的解決方案，維護(hù)良好的客戶關(guān)系 3. 廠商拓展及關(guān)系維護(hù)：了解和調(diào)研主流的智慧校園及精準(zhǔn)教學(xué)產(chǎn)品，與廠商建立合作關(guān)系，并了解產(chǎn)品優(yōu)勢及推廣方式 4. 產(chǎn)品推廣與演示：根據(jù)公立校的具體需求，組織產(chǎn)品演示會、培訓(xùn)會等活動，展示軟硬件產(chǎn)品的優(yōu)勢和特點(diǎn)，提高產(chǎn)品在學(xué)校的知名度和接受度。 5. 銷售目標(biāo)與業(yè)績達(dá)成：根據(jù)公司的銷售目標(biāo)，制定個(gè)人的銷售計(jì)劃，并通過各種市場拓展手段，努力實(shí)現(xiàn)并超越個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績。 6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通：與市場部、銷售部、產(chǎn)品部等團(tuán)隊(duì)緊密合作，共同推進(jìn)校園市場拓展工作。及時(shí)向上級匯報(bào)工作進(jìn)展，反饋市場動態(tài)和客戶反饋。 【崗位要求】 1. 教育背景：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、教育技術(shù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：具備2年以上中小學(xué)校園市場拓展或教育產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者優(yōu)先。 3. 市場敏銳：具備敏銳的市場洞察力，能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài)和客戶需求。 4. 溝通能力：具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧，能夠與不同層次的客戶建立良好關(guān)系。 5. 團(tuán)隊(duì)合作：具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與其他部門協(xié)同作戰(zhàn)，共同推進(jìn)市場拓展工作。 6. 自我驅(qū)動：具備高度的自我驅(qū)動力和抗壓能力，能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度和高效的工作效率。 7. 產(chǎn)品知識：對教育軟硬件產(chǎn)品有深入了解，能夠針對客戶需求提供合適的解決方案。

招募對象:在校學(xué)生或者有校園資源人群均可。男、女不限，有代理經(jīng)驗(yàn)或在學(xué)生會任職學(xué)生優(yōu)先。 招聘要求: 1、在校學(xué)生（有資源可放寬條件），有一定的人際關(guān)系和良好的溝通技巧，對校園市場有一定的認(rèn)識。 2、積極熱情有理想認(rèn)真對待和積極熱情，喜歡挑戰(zhàn)高難度。 3、做兼職的同時(shí)不影響自己的學(xué)習(xí)成績。 4、渴望參與社會活動，希望獲得相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，自我開發(fā)市場，完成獨(dú)立銷售。 職責(zé)描述: 1、招聘和擴(kuò)充自己的營銷團(tuán)隊(duì) 2、個(gè)人團(tuán)隊(duì)日常宣傳工作組織 3、本校為校園代理提供拓展業(yè)務(wù)的材料及其他業(yè)務(wù)相關(guān)的幫助