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職位描述

1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作，制定本部門崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、考核機(jī)制并進(jìn)行考核；
2、負(fù)責(zé)與鄭州日產(chǎn)市場(chǎng)部進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接，在消化吸收鄭州日產(chǎn)有關(guān)對(duì)區(qū)域市場(chǎng)的宣傳、促銷策略的基礎(chǔ)上，提出本店的落地策略；
3、負(fù)責(zé)對(duì)本店所轄區(qū)域市場(chǎng)及主要競(jìng)品宣傳、促銷活動(dòng)的信息收集和研究，制定本店相關(guān)產(chǎn)品的宣傳、促銷計(jì)劃；
4、配合銷售部策劃實(shí)施各項(xiàng)市場(chǎng)開發(fā)和促銷活動(dòng)；
5、負(fù)責(zé)與區(qū)域廣告代理的業(yè)務(wù)對(duì)接。
6、年薪：6萬(wàn)-10萬(wàn)
福利待遇：
1、五險(xiǎn)：公司為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)； 
2、旅游：公司每年組織一次員工旅游或拓展活動(dòng)；
3、員工生日會(huì)：公司每月都為當(dāng)月生日員工開生日會(huì)
4、帶薪休假：?jiǎn)T工在公司工作滿一年以上的，可享受每年5天及以上的帶薪休假；
5、節(jié)日禮品：逢年過(guò)節(jié)，公司都會(huì)派發(fā)禮品給員工
6、餐補(bǔ)：公司每月給予餐補(bǔ)

公司簡(jiǎn)介

廣西明合藥業(yè)有限責(zé)任公司成立于2004年11月.是一家集藥品批發(fā).零售.連鎖于一體的大型醫(yī)藥企業(yè).公司位于南寧市經(jīng)開區(qū)國(guó)凱大道東19號(hào)金凱工業(yè)園.擁有近20000平方米的辦公.倉(cāng)庫(kù)面積.并已建成現(xiàn)代物流中心.園區(qū)內(nèi)有多棟標(biāo)準(zhǔn)戶型宿舍樓.并配備有員工食堂.為員工提供安全.舒適的工作和生活環(huán)境.現(xiàn)代物流中心不僅能夠滿足GPS對(duì)現(xiàn)代物流的基本要求.而且能夠滿足明合未來(lái)規(guī)劃的業(yè)務(wù)發(fā)展要求.
       明合藥業(yè)有將近1萬(wàn)多種經(jīng)營(yíng)品種.主要經(jīng)營(yíng)范圍有:中藥飲片.中成藥.化學(xué)原料藥及其制劑.抗生素.生化藥品.生物制品(除疫苗).蛋白同化制劑.肽類激素等將近1萬(wàn)多種經(jīng)營(yíng)品種.公司設(shè)有1個(gè)分支機(jī)構(gòu)---廣西明合藥業(yè)有限責(zé)任公司來(lái)賓分公司.
        目前.明合藥業(yè)的連鎖藥店有200多家.自成立以來(lái).明合藥業(yè)一直秉承誠(chéng)實(shí)守信的原則.始終堅(jiān)持“以人為本.人盡其才”的人才戰(zhàn)略核心.通過(guò)公開招聘.在崗培訓(xùn).公平競(jìng)爭(zhēng)等靈活的人才管理機(jī)制.建立良好的人盡其才的用人策略.經(jīng)過(guò)10多年的穩(wěn)步發(fā)展和沉淀.公司規(guī)模不斷擴(kuò)大.現(xiàn)已成長(zhǎng)為廣西區(qū)內(nèi)排名前列的藥品批發(fā)企業(yè).

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧江南區(qū) 菠蘿嶺查看上班路線

可能感興趣的職位: 市場(chǎng)經(jīng)理
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西曲草堂醫(yī)藥物流有限公司

制藥/生物工程

1.負(fù)責(zé)開拓市場(chǎng)，并制定市場(chǎng)銷售計(jì)劃、目標(biāo)及任務(wù)分解，確保完成區(qū)域內(nèi)年度總和分指標(biāo) 2.組織市場(chǎng)活動(dòng)，策劃并執(zhí)行產(chǎn)品宣傳、促銷活動(dòng)等，提升品牌形象，增加產(chǎn)品銷售量 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)的開發(fā)與維護(hù)工作 4、全面執(zhí)行市場(chǎng)銷售方案，并監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程掌握?qǐng)?zhí)行進(jìn)度； 5、根據(jù)市場(chǎng)銷售活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估，并編寫市場(chǎng)推廣活動(dòng)效果評(píng)估報(bào)告； 6.根據(jù)年度銷售目標(biāo)，分解為季度目標(biāo)和月度目標(biāo)，按期完成制定銷售目標(biāo)和客戶拓展目標(biāo)； 7、定期組織或召開區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣會(huì)；做好客戶維護(hù)，建立客戶資料庫(kù)；薪資構(gòu)成：底薪+提成，年薪預(yù)計(jì)達(dá)50萬(wàn)以上

2025-08-15

張日田; 市場(chǎng)總監(jiān)
10000-11000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1.指定市場(chǎng)營(yíng)銷管理工作的發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營(yíng)策略和年度目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行情況。 2.結(jié)合奧迪要求，制定與更新市場(chǎng)營(yíng)銷管理體系，制度，流程與操作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。 3.指導(dǎo)市場(chǎng)成員對(duì)外部市場(chǎng)環(huán)境，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，消費(fèi)者需求等情況進(jìn)行分析，撰寫市場(chǎng)分析報(bào)告，為總經(jīng)理和其他業(yè)務(wù)部門的決策提供支持。 4.配合廠家要求，進(jìn)行分公司展廳的建設(shè)和優(yōu)化。

2025-08-14

黃凡; 市場(chǎng)主管
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

潤(rùn)建股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、項(xiàng)目商機(jī)分析 1）推動(dòng)各省公司、產(chǎn)品推廣經(jīng)理收集并上報(bào)項(xiàng)目商機(jī)； 2）通過(guò)歷史招標(biāo)項(xiàng)目信息篩選甄別有效商機(jī)； 2、項(xiàng)目獲取支撐 1）推動(dòng)各產(chǎn)品推廣經(jīng)理收集并上報(bào)項(xiàng)目市場(chǎng)信息并形成項(xiàng)目獲取成熟度一覽表； 2）針對(duì)項(xiàng)目獲取過(guò)程中存在的問題進(jìn)行預(yù)警并督辦解決； 3）項(xiàng)目獲取支撐保障，含市場(chǎng)分析、產(chǎn)品手冊(cè)匯編、后勤保障等 3、市場(chǎng)及公共關(guān)系管理 1）協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)管理體系建設(shè)； 2）協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)市場(chǎng)線條人員進(jìn)行績(jī)效考核及市場(chǎng)分享核算； 3）協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)接政府相關(guān)部門，如科技廳、園區(qū)管委會(huì)等提升政府關(guān)系；

2025-08-14

蘇冠穎; 活牛羊交易市場(chǎng)總經(jīng)理
15000-30000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城

廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

任職要求： 1、年齡50周歲及以下，身體健康； 2、有活牛羊交易市場(chǎng)管理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)內(nèi)牛羊貿(mào)易，有行業(yè)資源； 3、有交易市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)成功經(jīng)驗(yàn)（面試時(shí)需附上相關(guān)佐證材料）； 4、具有較強(qiáng)的公關(guān)能力、邏輯思維能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)和文字表達(dá)能力，具有有創(chuàng)業(yè)精神，有較強(qiáng)抗壓能力； 5、綜合素質(zhì)、工作能力和業(yè)績(jī)特別突出的，可適當(dāng)放寬條件。有能力者待遇***，適者從優(yōu)！

2025-08-14

呂天成; 市場(chǎng)部總監(jiān)
20000-21000元

南寧-良慶區(qū)

廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1．嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé)執(zhí)行部門全面管理工作，制定完善部門整體工作計(jì)劃，進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施，百分百完成部門與個(gè)人每月/每年客戶來(lái)訪與業(yè)績(jī)目標(biāo)。2．負(fù)責(zé)主導(dǎo)或聯(lián)合公司其他部門完成每月營(yíng)銷活動(dòng)策劃、并帶領(lǐng)及監(jiān)督活動(dòng)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。3．嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及部門的管理制度。4．負(fù)責(zé)完全熟練并統(tǒng)籌培訓(xùn)部門新入職人員通過(guò)技能考核上崗及定期培訓(xùn)部門人員完全掌握：各類部門渠道開發(fā)技能（如電話營(yíng)銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)等）/與客戶轉(zhuǎn)化工作技能（速算單、藍(lán)皮書、活動(dòng)優(yōu)惠、報(bào)備合同、工程預(yù)算書、施工合同、展廳材料、一次進(jìn)店一場(chǎng)成交簽單流程、公司簽單流程等）5．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)組建完善，并保證市場(chǎng)部人員穩(wěn)定率在60%以上。6．負(fù)責(zé)健全本部門各項(xiàng)管理規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，同時(shí)嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度，并統(tǒng)一市場(chǎng)部執(zhí)行，做好統(tǒng)一調(diào)配，統(tǒng)一管理。7．負(fù)責(zé)部門整體會(huì)議落實(shí)，定期召開全體人員會(huì)議，總結(jié)日常業(yè)績(jī)達(dá)成情況，指導(dǎo)員工工作，不定期召開全體市場(chǎng)部人員大會(huì)。8．負(fù)責(zé)部門整體激勵(lì)政策落實(shí)，促進(jìn)員工工作積極性、營(yíng)造良好的職場(chǎng)氛圍，熱情高效的銷售團(tuán)隊(duì)。9．負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng)，對(duì)新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理，并定期回訪，跟進(jìn)。10．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立建設(shè)完善與落實(shí)各自客戶來(lái)訪渠道，指：電話營(yíng)銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)、抖音及各類型網(wǎng)絡(luò)開發(fā)渠道等。11．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌落實(shí)公司期房/現(xiàn)房等各類型樓盤開發(fā)深度調(diào)研及各類開發(fā)資源收集，并通過(guò)深度調(diào)研分析，主導(dǎo)或聯(lián)合其他部門做好小區(qū)營(yíng)銷開發(fā)方案，并帶領(lǐng)及監(jiān)督小區(qū)開發(fā)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。12．對(duì)審核本部門各項(xiàng)開支負(fù)責(zé)。13．做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。14．每月及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職，匯報(bào)本月工作各方面數(shù)據(jù)，并提交下月工作計(jì)劃。

2025-08-13

李女士; 市場(chǎng)部總監(jiān)
4000-8000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西眾傳企業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

工作職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo); 2、拓展公司的市場(chǎng)策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)反饋; 3、制定和實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃; 4、制定與實(shí)施各產(chǎn)品線價(jià)格體系及營(yíng)銷戰(zhàn)略、營(yíng)銷策略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計(jì)劃,并組織相關(guān)人員培訓(xùn); 5、制定公司品牌管理策略,維護(hù)公司品牌; 6、指導(dǎo)、參與市場(chǎng)的開拓、渠道管理等日常工作; 崗位要求: 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

2025-08-13; 拓展總監(jiān)
8000-16000元

南寧-青秀區(qū)

廣西恒創(chuàng)愛家科技集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

【崗位職責(zé)】 1.制定市場(chǎng)營(yíng)銷規(guī)劃和計(jì)劃，確定市場(chǎng)目標(biāo)和任務(wù)，搭建市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成制定的目標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)短期及長(zhǎng)期市場(chǎng)推動(dòng)策略和戰(zhàn)略分析，引導(dǎo)和控制市場(chǎng)開拓工作的方向和進(jìn)度，制定、調(diào)整業(yè)務(wù)推動(dòng)策略。 3.負(fù)責(zé)組建市場(chǎng)拓展團(tuán)隊(duì)，確保團(tuán)隊(duì)成員能高效完成任務(wù)，營(yíng)造和諧的工作環(huán)境，增強(qiáng)部門的服務(wù)意識(shí)，提高管理效率和團(tuán)隊(duì)整體工作效能。 4.規(guī)劃和完善行業(yè)目標(biāo)客戶群的拓展策劃，主導(dǎo)客戶關(guān)系跟蹤維護(hù)，開發(fā)多種業(yè)務(wù)推廣手段，完成銷售目標(biāo)。 5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品市場(chǎng)推廣的策劃及組織，制定及實(shí)施市場(chǎng)推廣活動(dòng)和公關(guān)活動(dòng)，合理進(jìn)行媒體宣傳。 6.負(fù)責(zé)售前、售中、售后客戶回訪，確保售后服務(wù)工作的整體推進(jìn)、落實(shí)及完成。 7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。【任職要求】 1.本科及以上學(xué)歷，5年以上軟件平臺(tái)或相近行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上高層管理經(jīng)驗(yàn)； 2.能夠組建和管理市場(chǎng)，銷售，營(yíng)銷推廣，售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)； 3.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力，能夠完成公司的年度營(yíng)銷目標(biāo)； 4.熟悉掌握銷售技巧、談判技巧、商務(wù)知識(shí)（招標(biāo)、合同、財(cái)務(wù)）和商務(wù)禮儀； 5.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，市場(chǎng)開拓和洞察能力、較強(qiáng)的邏輯思維能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、分析問題能力及學(xué)習(xí)能力。薪資面談

2025-08-13

楊女士; 市場(chǎng)經(jīng)理
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)

深圳胡桃里音樂文化有限公司

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)門店品牌和產(chǎn)品推廣需求，制定整體營(yíng)銷方案（線上/線下）； 2.獨(dú)立完成創(chuàng)意活動(dòng)策劃及方案輸出，并制定詳細(xì)、可行的執(zhí)行計(jì)劃； 3.負(fù)責(zé)搭建該品牌自媒體矩陣,能夠撰寫吸引人的宣傳文案/內(nèi)容輸出等，準(zhǔn)確傳達(dá)活動(dòng)信息和品牌形象； 4.跨部門協(xié)作，共同完成活動(dòng)策劃和執(zhí)行的任務(wù)。任職資格： 1.本科以上學(xué)歷，3年以上品牌策劃管理經(jīng)驗(yàn)，了解市場(chǎng)營(yíng)銷 2.具有較強(qiáng)的文字功底，思路清晰，能獨(dú)自撰寫各類活動(dòng)和策劃方案 3.對(duì)內(nèi)容傳播.內(nèi)容營(yíng)銷等社會(huì)化媒體傳播有較深的理解 4.擁有較強(qiáng)的邏輯和項(xiàng)目推進(jìn)能力，懂得分配時(shí)間，靈活多變，追求結(jié)果 5.具有良好的溝通協(xié)調(diào)和表達(dá)能力，以及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 所需技能：活動(dòng)策劃、文案撰寫、預(yù)算管理

2025-08-13

閉啟泉; 新能源市場(chǎng)開發(fā)
10000-15000元

南寧-良慶區(qū)

特變電工新疆新能源股份有限公司

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)廣西/云南新能源市場(chǎng)資源開發(fā)，開展政府關(guān)系，市場(chǎng)分析，風(fēng)/光資源摸排，政府協(xié)議簽訂，土地協(xié)議簽訂，電網(wǎng)公司業(yè)務(wù)對(duì)接，項(xiàng)目建設(shè)協(xié)調(diào)及并網(wǎng)。任職要求：有主導(dǎo)推動(dòng)項(xiàng)目獲取落地的成功業(yè)績(jī)。崗位福利：高薪+豐厚項(xiàng)目+獎(jiǎng)金五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利

2025-08-13

黃漢杰; 市場(chǎng)總監(jiān)（數(shù)字化）
12000-20000元

南寧-青秀區(qū)

廣西臻業(yè)誠(chéng)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展研究院

計(jì)算機(jī)軟件

數(shù)字化市場(chǎng)總監(jiān) 崗位職責(zé): 1、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo); 2、帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司整體的市場(chǎng)和銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)企業(yè)的外部管理聯(lián)絡(luò)，建立與政府機(jī)關(guān)客戶之間的友好關(guān)系; 4、依據(jù)原有人脈資源、拓展優(yōu)質(zhì)渠道，與重點(diǎn)客戶建立戰(zhàn)略合作關(guān)系并維護(hù)客戶關(guān)系。 5、時(shí)刻關(guān)注、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)動(dòng)向，并制定有效的策略方針。任職要求: 1、有中小企業(yè)資源、IT、互聯(lián)網(wǎng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的決策、組織、協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新精神，有良好的的溝通協(xié)調(diào)能力，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度可承受較大的工作壓力; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),頭腦靈活,思維敏捷,能較快的接受與理解新生事物，能承受較大的工作壓力; 4、有C1駕照且駕駛熟練。

2025-08-13