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職位描述

工作地點(diǎn)玉林陸川，3年房建工作經(jīng)驗(yàn)，工民建或土木工程相關(guān)專業(yè)，吃苦耐勞，有相關(guān)施工管理經(jīng)驗(yàn)，有興趣可投簡歷統(tǒng)一安排面試

公司簡介

廣西揚(yáng)尚新能源科技有限公司主要以水（地）源熱泵，大型中央空調(diào)，空氣源熱水機(jī)組，太陽能熱水及太陽能光伏發(fā)電設(shè)備、節(jié)能系統(tǒng)的技術(shù)研究開發(fā)、設(shè)計(jì)、銷售；水溫地板采暖、空調(diào)節(jié)能變頻、淺層地能、水能、風(fēng)能、空氣能、生物質(zhì)能等可再生能源的技術(shù)開發(fā)，新型節(jié)能環(huán)保材料的研究開發(fā)、銷售；節(jié)能環(huán)保工程、凈化通風(fēng)系統(tǒng)工程的設(shè)計(jì)施工。我公司本著“誠信為本、合作共贏”的精神致力于各領(lǐng)域節(jié)能技術(shù)的開發(fā)、推廣、服務(wù)和咨詢

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可能感興趣的職位: 外派高速路施工員
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西吉昌建設(shè)投資有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

3年以上高速路施工經(jīng)驗(yàn) 成都項(xiàng)目

6小時(shí)前

黃小姐; 施工員
4000-8000元

桂林-雁山區(qū)
本科以上
2年以上
25-35歲

桂林市國立達(dá)建筑安裝工程有限公司

建筑與工程

1、現(xiàn)場施工員、工長； 2、富有朝氣活潑的精神面貌，具有較強(qiáng)烈的事業(yè)心，有成為骨干的愿景。 3、溝通能力較強(qiáng)，或者愿意被培養(yǎng)成技術(shù)骨干。 1、具有二級建造師證，要求人證合一，證件必須在轉(zhuǎn)正之前能夠轉(zhuǎn)注至公司。

2025-08-25

張女士

總監(jiān); 電力施工員
3500-4000元·13薪

桂林-七星區(qū)-留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園
大專以上
2年以上

桂林金銘和智控科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

規(guī)劃電力變配電施工及配置初步方案，編寫施工技術(shù)文件，現(xiàn)場管理電力及機(jī)電設(shè)備項(xiàng)目施工，整理竣工驗(yàn)收及資料。能出差現(xiàn)場調(diào)試電力、機(jī)電產(chǎn)品。要求：男，大專以上文化，兩年以上電力、機(jī)電、工廠建設(shè)相關(guān)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，英語良好，熟練使用AUTO CAD等工具軟件，熟悉高、低壓電氣產(chǎn)品，能看懂及優(yōu)化設(shè)計(jì)圖，編寫工藝技術(shù)文件，現(xiàn)場溝通業(yè)主及施工隊(duì)，能出差現(xiàn)場調(diào)試電氣產(chǎn)品。（能熟悉博奧預(yù)算編制，具備電力施工管理、持高低壓電工證、安全員證書者優(yōu)先) 待遇：底薪3500-4000元/月+項(xiàng)目提成上班時(shí)間：8:30~12:00，13:30~17:30

2025-08-25

謝思汝

文員; 施工員（印尼）
14000-15000元

桂林-臨桂區(qū)
高中以上
3年以上
24-45歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

派往國家：印尼崗位要求：45歲以內(nèi)，身體健康，無犯罪記錄，建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè)。會(huì)使用經(jīng)緯儀水準(zhǔn)儀 GPS全站儀精通圖紙及現(xiàn)場施工過程，有施工員上崗證者優(yōu)先。面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試合同周期：一年一簽簽證辦理周期：1個(gè)月左右福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。說明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

2025-08-25

陳經(jīng)理

招聘顧問; 土建施工員（贊比亞）
14000-15000元

桂林-臨桂區(qū)
大專以上
5年以上
25-50歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

年薪：保底16-18萬派往國家：贊比亞崗位要求：50周歲內(nèi)，身體健康，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有海外經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試合同期：兩年簽證辦理周期：1.5個(gè)月左右福利待遇：交五險(xiǎn)，包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試說明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

2025-08-25

陳經(jīng)理

招聘顧問; 應(yīng)屆畢業(yè)生（剛果金）
11000-13000元

桂林-臨桂區(qū)
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
22-35歲

廣西風(fēng)雨林科技有限公司

人力資源

年薪：15萬+績效獎(jiǎng)金派往國家：剛果金崗位要求：35歲以下，大專以上學(xué)歷，語言表達(dá)流暢，做事干練，主要是培養(yǎng)成采購，辦公室人員、現(xiàn)場管理等。面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試合同周期：兩年一簽簽證辦理周期：1.5個(gè)月左右福利待遇：包吃包住，發(fā)放勞保用品，生活保障由公司統(tǒng)一安排。說明： 1.本崗位需服務(wù)費(fèi)，出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心，報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。

2025-08-25

陳經(jīng)理

招聘顧問; 施工員
6000-9000元

無固定辦公點(diǎn)
中專以上
2年以上
25-40歲

防城港市咨善工程技術(shù)服務(wù)有限公司

1. 1.?負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場日常管理，協(xié)調(diào)施工班組按圖施工 2.?監(jiān)督施工進(jìn)度、質(zhì)量及安全，及時(shí)處理現(xiàn)場問題 3.?做好施工記錄，整理相關(guān)技術(shù)資料 4.?配合甲方、監(jiān)理單位的檢查與溝通任職要求： - 建筑相關(guān)專業(yè)，2年以上施工員經(jīng)驗(yàn) - 熟悉施工流程及規(guī)范，會(huì)看施工圖紙 - 吃苦耐勞，能適應(yīng)工地駐場，有責(zé)任心 - 持施工員證書者優(yōu)先

2025-08-25

梁文杰

人力資源部經(jīng)理; 精裝施工員（隆安）
5000-6000元

南寧-隆安縣

廣西盛偉建筑工程有限公司

原材料和加工

工作內(nèi)容： 1、在項(xiàng)目經(jīng)理的帶領(lǐng)下，對本部門精裝項(xiàng)目進(jìn)行全面的技術(shù)管理。 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程開工的準(zhǔn)備工作，初步審定圖紙、施工方案，提出技術(shù)措施和現(xiàn)場施工方案。 3、編制工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表。 4、參與圖紙會(huì)審工作，認(rèn)真審核工程所需材料，并對進(jìn)場材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)。 5、督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場，并處于合格狀態(tài)，確保工程順利進(jìn)行。 6、負(fù)責(zé)組織隱蔽工程、單位工程、分項(xiàng)工程的完工驗(yàn)收工作。 7、負(fù)責(zé)對圖紙變更、增補(bǔ)工程進(jìn)行現(xiàn)場簽證和記錄。 8、參加工程協(xié)調(diào)會(huì)與監(jiān)理例會(huì)，提出和了解項(xiàng)目施工過程中出現(xiàn)的問題，并根據(jù)問題思考、制定解決辦法并實(shí)施改進(jìn)。 9、向所管轄的班組下達(dá)施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底。任職要求： 1、建筑相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。 2、有2年以上裝修與基礎(chǔ)工程管理工作經(jīng)驗(yàn)。（二）業(yè)務(wù)水平 1、能識圖算量、編制在建項(xiàng)目的施工計(jì)劃，熟悉有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和建設(shè)工程強(qiáng)制性條文，熟悉精裝各種施工工藝。 2、做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè). 3、具有高尚的職業(yè)道德，有責(zé)任感，做事公正，嚴(yán)守信用。

2025-08-25

廖經(jīng)理; 施工員
5000-6000元

貴港-港北區(qū)

廣西春華房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé)：一、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人對工程進(jìn)行現(xiàn)場管理，并對施工現(xiàn)場出現(xiàn)的施工問題負(fù)主要責(zé)任。二、熟悉施工圖紙，參與施工圖會(huì)審，編制施工圖預(yù)算和材料設(shè)備供應(yīng)計(jì)劃。三、貫徹執(zhí)行工程施工中的各項(xiàng)規(guī)章制度及相應(yīng)的規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照施工圖和施工組織設(shè)計(jì)的要求組織施工。四、編制施工現(xiàn)場的進(jìn)度計(jì)劃、進(jìn)度報(bào)表、勞動(dòng)力計(jì)劃、機(jī)械設(shè)備使用計(jì)劃，并報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理核準(zhǔn)后實(shí)施。五、按月編制實(shí)物形象進(jìn)度驗(yàn)工月報(bào)，及時(shí)辦理經(jīng)濟(jì)變更簽證并完備手續(xù)。六、負(fù)責(zé)做好對施工作業(yè)班組的技術(shù)、質(zhì)量、安全的交底工作，并經(jīng)常督促檢查。七、認(rèn)真做好工程施工日記的記錄，及時(shí)搜集和整理工程的技術(shù)資料和竣工驗(yàn)收資料。八、負(fù)責(zé)隱蔽工程驗(yàn)收，分部分項(xiàng)工程交工及中間交工驗(yàn)收，負(fù)責(zé)工程竣工結(jié)算工程量的編制。九、參與施工項(xiàng)目費(fèi)用的成本控制，協(xié)助回收工程進(jìn)度款及項(xiàng)目部與勞務(wù)分包方的工程款支付核算工作。十、負(fù)責(zé)對施工現(xiàn)場存在的質(zhì)量、安全、文明施工等方面的事故隱患和問題進(jìn)行檢驗(yàn)和整改落實(shí)。十一、執(zhí)行公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系文件中確定的其他質(zhì)量職責(zé)，完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作。任職要求： 1、有1-3年的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、大專以上學(xué)歷； 3、可接受工作地點(diǎn):梧州藤縣步唐工作。

2025-08-25

林炳華; 施工員
3000-6000元

欽州-浦北縣

浦北五皇山農(nóng)業(yè)科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、工作職責(zé)：負(fù)責(zé)跟進(jìn)施工進(jìn)度，施工現(xiàn)場的管理，做好日常施工的記錄。 2、崗位要求：土木工程、或建筑相關(guān)專業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。掌握施工現(xiàn)場各專業(yè)知識，現(xiàn)場落實(shí)到位，綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。（上班地點(diǎn)在浦北縣）。

2025-08-25

葉忠勝