會(huì)計(jì)

崗位職責(zé)： 1.按照公司要求，在JDE系統(tǒng)中錄入采購(gòu)、銷(xiāo)售單據(jù)，并完成開(kāi)票申請(qǐng)； 2.按照醫(yī)院要求，前往醫(yī)院，進(jìn)行銷(xiāo)售清單辦理入庫(kù)，送發(fā)票、對(duì)賬并追回款； 3.按照GSP要求，完成醫(yī)院平臺(tái)對(duì)接銷(xiāo)售協(xié)議，合同，資質(zhì)等，OA系統(tǒng)申請(qǐng)服務(wù)費(fèi)； 4.按照相關(guān)企業(yè)的銷(xiāo)售協(xié)議、合同等存檔管理、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等相關(guān)工作； 5.部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 待遇福利： 五險(xiǎn)一金 銷(xiāo)售提成 回款提成 話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼 餐飲補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼 節(jié)日補(bǔ)貼 企業(yè)年金 全勤獎(jiǎng) 節(jié)日紅包 彈性工作 帶薪年假 國(guó)家法定節(jié)假日 定期產(chǎn)品培訓(xùn) 定期技術(shù)培訓(xùn) 每周固定團(tuán)建 員工生日會(huì) 公立三甲免費(fèi)體檢 年度旅游等 綜合月薪：基本工資+崗位工資+福利補(bǔ)貼+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)=4000-7000元/月 其他： 經(jīng)過(guò)十五年耕耘，公司有著完善的培訓(xùn)機(jī)制、專(zhuān)業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)、穩(wěn)定的市場(chǎng)份額、成熟的平臺(tái)運(yùn)營(yíng) 由于業(yè)務(wù)拓張，現(xiàn)誠(chéng)邀有識(shí)之士，為廣西介入事業(yè)而共同奮斗！ 崗位要求： 1.吃苦耐勞，工作積極主動(dòng)， 性格開(kāi)朗外向； 2.愛(ài)崗敬業(yè)，優(yōu)秀的溝通能力，有強(qiáng)烈團(tuán)隊(duì)意識(shí)，集體榮譽(yù)感； 3.熟練使用辦公軟件（Word、Excel、PPT等）接受廣西區(qū)內(nèi)短期出差,； 4.大專(zhuān)及以上學(xué)歷， 醫(yī)學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5.黨員優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

1、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目的公共秩序維護(hù)、環(huán)境維護(hù)工作，具有兩年以上外包單位管理經(jīng)驗(yàn) 2、負(fù)責(zé)本部門(mén)工作計(jì)劃及員工的培訓(xùn)工作，達(dá)到公司設(shè)定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 3、熟悉運(yùn)用辦公管理軟件，能獨(dú)立完成部門(mén)總結(jié)及分析等文件擬寫(xiě)。 4、定期檢查、落實(shí)治安情況，加強(qiáng)安全防范、對(duì)重點(diǎn)部位采取措施，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與有關(guān)部門(mén)聯(lián)系，并限時(shí)整改。 5、執(zhí)行力強(qiáng)，高效完成部門(mén)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、三年以上秩序主管工作經(jīng)驗(yàn)； 3、退伍軍人優(yōu)先。

工作內(nèi)容： 秩序板塊 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)秩序工作的品質(zhì)； 2、負(fù)責(zé)與保安公司的對(duì)接工作； 3、定期對(duì)各崗位人員進(jìn)行，崗位設(shè)置和評(píng)估工作； 4、對(duì)安保系統(tǒng)的故障及應(yīng)用狀況進(jìn)行分析，及時(shí)督促維保、檢修，確保狀態(tài)良好； 5、親臨現(xiàn)場(chǎng)處理安全方面的事故，對(duì)重大安全事故負(fù)責(zé)。 保潔板塊 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)保潔衛(wèi)生的監(jiān)督檢查； 2、與保潔公司的對(duì)接工作。 任職要求： 1、年齡40歲以下，大專(zhuān)或以上學(xué)歷； 2、具有團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉團(tuán)隊(duì)內(nèi)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作； 3、具備住宅物業(yè)環(huán)境管理或秩序管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的溝通、監(jiān)督和執(zhí)行能力。

崗位職責(zé)：前往工商稅務(wù)局、銀行等排隊(duì)遞交材料,對(duì)外銜接材料：外送材料；資料整理歸檔，工作簡(jiǎn)單，很容易上手 任職資格：吃苦耐勞 認(rèn)真負(fù)責(zé) 勤問(wèn)好學(xué) 有電動(dòng)車(chē)者優(yōu)先 工作時(shí)間：早八晚六，周末雙休 公司靠近地鐵3、4號(hào)地鐵交界口，如乘坐3、4號(hào)地鐵線(xiàn)可在總部基地L出口出站

（一）崗位職責(zé)： 1、工商業(yè)務(wù)辦理：開(kāi)立公司流程、工商變更流程（變更名稱(chēng)、住所、法定代表人、經(jīng)營(yíng)范、營(yíng)業(yè)期限、實(shí)收資本、注冊(cè)資本、出資方式、變更股東） 2、稅務(wù)業(yè)務(wù)辦理：（申請(qǐng)一般納稅人認(rèn)定、首次購(gòu)買(mǎi)稅控、增值稅進(jìn)項(xiàng)票認(rèn)證、稅局代開(kāi)專(zhuān)票、發(fā)票增版增量） 3、取送票以及客戶(hù)資料檢查并交接 4、采集稅務(wù)局工商局最新政策發(fā)送至?xí)?jì)主管 5、完善知識(shí)庫(kù)，并且提交至?xí)?jì)主管 6、保證客戶(hù)資料的完整性和準(zhǔn)確性，做好和會(huì)計(jì)主管的交接清單 （二）任職要求： 1、積極向上，陽(yáng)光熱情，精神面貌佳，吃苦耐勞，大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、高中及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，懂操作Excel、Word等辦公軟件. 3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，溝通，協(xié)調(diào)能力. 4、熱愛(ài)學(xué)習(xí)，積極向上，良好的親和力，工作態(tài)度端正認(rèn)真負(fù)責(zé)任 5、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)、善于團(tuán)隊(duì)合作、良好溝通應(yīng)變能力。 6、有代步工具者。 薪資待遇：底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金（具體可面試詳談） 上班時(shí)間：9:00-12:00；14:00-18:00，周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日正常放假。

工商業(yè)務(wù)外勤，跑工商，稅務(wù)，其他外勤事務(wù)。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)到工商，稅務(wù)，銀行等部門(mén)辦理公司注冊(cè)，變更，注銷(xiāo)及其他工作； 2、負(fù)責(zé)相關(guān)資料送達(dá)至客戶(hù)方或公司，做好資料交接； 任職資格： 1、接受應(yīng)屆畢業(yè)生，會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、有工商稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或會(huì)計(jì)公司相同職位工作經(jīng)歷或持有會(huì)計(jì)證者優(yōu)先； 3、熟練使用EXCEL等辦公軟件； 4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和服務(wù)意識(shí) 5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。 要求: 1、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力、親和力； 2、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有1年財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（有代理記賬同行經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮）； 4、需要有電動(dòng)車(chē)自行車(chē)。