職位描述
1、本科以上學(xué)歷,有大中型企業(yè)商品流通行業(yè)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、精通Excel表格使用,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析。
3、具備良好的溝通協(xié)作能力,工作細(xì)致耐心。
4、熟悉ERP系統(tǒng)者優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
無(wú)畏青春,踏出未來(lái),尋找追夢(mèng)的你!
廣西舒博特體育用品有限公司是中國(guó)領(lǐng)先體育用品品牌,“安踏”在廣西省的一級(jí)分銷商,公司成立于2001年,位于廣西壯族自治區(qū)南寧市新朝陽(yáng)商圈,負(fù)責(zé)安踏產(chǎn)品在廣西14個(gè)城市的自營(yíng)市場(chǎng)和地級(jí)市二級(jí)代理商的零售運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)拓展。舒博特體育目前銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋廣西南寧各個(gè)地市,擁有超過(guò)200家門店,主營(yíng)安蹯、安踏兒童和斯潘迪等多個(gè)品牌, 從新手上路,到行業(yè)領(lǐng)跑,舒博特體育承“安心做人,踏實(shí)做事”的核心價(jià)值觀,持續(xù)以創(chuàng)新、服務(wù)的理念為多元化的消費(fèi)體驗(yàn),并不斷促進(jìn)體青產(chǎn)業(yè)發(fā)展,建立在廣西地區(qū)運(yùn)動(dòng)生活領(lǐng)城最優(yōu)質(zhì)零售商的領(lǐng)導(dǎo)地位。
公司福利:五險(xiǎn)一金、年假、生日及節(jié)假日福利、餐補(bǔ)、話補(bǔ)、年終獎(jiǎng)勵(lì)、年度體檢、團(tuán)隊(duì)活動(dòng),良好的培訓(xùn)體系與廣闊的晉升空間。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市朝陽(yáng)路38號(hào)朝陽(yáng)商業(yè)廣場(chǎng)18樓 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
數(shù)據(jù)應(yīng)用崗18000-25000元南寧-良慶區(qū)廣西桂盛金融信息科技服務(wù)有限公司計(jì)算機(jī)硬件負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)、人工智能類系統(tǒng)項(xiàng)目管理、技術(shù)方案設(shè)計(jì)、功能開發(fā)和產(chǎn)品交付;負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)類相關(guān)系統(tǒng)的生產(chǎn)運(yùn)維支持。 全日制本科及以上學(xué)歷,原則上以計(jì)算機(jī)類、電子類、數(shù)學(xué)類相關(guān)專業(yè)為主。 1.年齡在30周歲(含)以下,研究生及以上學(xué)歷可放寬至32周歲(含); 2.具有3年(含)以上數(shù)據(jù)類、人工智能類系統(tǒng)開發(fā)或數(shù)據(jù)類系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)歷; 3.掌握以下任一個(gè)領(lǐng)域相關(guān)專業(yè)技能或具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn): ①具有數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)挖掘,算法,對(duì)數(shù)據(jù)具有良好的敏感度,有數(shù)據(jù)清洗、分析、挖掘和建模經(jīng)驗(yàn); ②了解各種技術(shù)架構(gòu),熟悉大數(shù)據(jù)架構(gòu)及原理,熟練使用Hadoop體系的常用組件:Hive、HBase、Spark、Elasticsearch、Kafka、Flink等; ③熟悉各類機(jī)器學(xué)習(xí)和深度學(xué)習(xí)算法,熟練掌握XGBoost等常用模型,并熟練使用Pytorch等深度學(xué)習(xí)框架,了解大模型微調(diào)、大模型Agent和模型蒸餾等技術(shù)。 ④熟悉主流數(shù)據(jù)庫(kù)(TDSQL、達(dá)夢(mèng)、Oracle、GaussDB、巨杉等)使用及維護(hù); ⑤熟練掌握TDSQL部署、集群管理、備份恢復(fù)、故障解決、性能優(yōu)化等技能; 4.思維清晰敏捷,邏輯分析能力強(qiáng),有獨(dú)立進(jìn)行軟件設(shè)計(jì)和解決問(wèn)題的能力; 5.具有較好的文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力; 6.參與過(guò)銀行大型項(xiàng)目建設(shè)或具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱/相關(guān)資格證書的,同等條件下優(yōu)先考慮。2025-10-14黃勇民
-
醫(yī)院駐點(diǎn)角膜塑形鏡驗(yàn)配員3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西夢(mèng)戴維科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件本崗位長(zhǎng)期駐點(diǎn)河池第三人民醫(yī)院,不能接受勿擾。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)該駐點(diǎn)的角膜塑形鏡驗(yàn)配工作; 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗(yàn)配師之間的正常合作溝通; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)驗(yàn)配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單,確保參數(shù)正確。 崗位要求: 1、男女不限,大專學(xué)歷,有角膜塑形鏡經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,眼視光專業(yè)優(yōu)先; 2、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,有一定的辦公軟件基礎(chǔ) 3、虛心肯學(xué),且打算長(zhǎng)期在本行業(yè)發(fā)展。 薪資待遇: 底薪+業(yè)績(jī)提成+工齡補(bǔ)貼+技術(shù)補(bǔ)貼+帶薪年假+其他獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資3-6K。 行政班,9:00-17:00,月休4天。提供宿舍。2025-10-13
-
地理信息數(shù)據(jù)處理員6000-8000元南寧-江南區(qū)廣西華遙空間信息科技有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位要求及薪酬水平: 1、測(cè)繪、地理信息、土地管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、遵紀(jì)守法,有責(zé)任心,能吃苦耐勞,服從工作安排,能適應(yīng)短期出差和加班; 3、在大型事業(yè)單位、企業(yè)從事測(cè)繪和地理信息相關(guān)工作滿2年; 4、具備一定的航測(cè)內(nèi)業(yè)或建庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn); 5、具備負(fù)責(zé)三調(diào)內(nèi)業(yè)或三維測(cè)圖工作經(jīng)歷;碩士研究生學(xué)歷者優(yōu)先; 6、普通技術(shù)員綜合年薪8-15萬(wàn);項(xiàng)目經(jīng)理年薪10萬(wàn)起(無(wú)上限);有注冊(cè)測(cè)繪師證者享有公司專項(xiàng)補(bǔ)貼;2025-10-13翟女士
-
售樓部駐場(chǎng)3000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口人員招聘,項(xiàng)目駐場(chǎng)文員,數(shù)據(jù)錄入,售樓部數(shù)據(jù)登記,底薪加提成2025-10-13劉楠
-
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專員4000-6000元南寧廣西藝達(dá)名品貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)后臺(tái)設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)規(guī)范,搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)指標(biāo),完善數(shù)據(jù)報(bào)表格式,協(xié)助報(bào)表生成自動(dòng)化。 2.提供數(shù)據(jù)分析解決方案,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘方法 3.2-3年服裝數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn) 4.統(tǒng)計(jì),財(cái)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 5.工作認(rèn)真,思維敏銳,有良好的洞察力,邏輯分析能力及報(bào)告呈現(xiàn)能力,熟練execel PPT能力,熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)架構(gòu)及原理。 6.有管理公司會(huì)員數(shù)據(jù)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先 7.協(xié)助業(yè)務(wù)需求,數(shù)據(jù)應(yīng)用等具體項(xiàng)目落地實(shí)施2025-10-11梁經(jīng)理
-
助理數(shù)據(jù)管理員(可實(shí)習(xí))4000-8000元南寧-良慶區(qū)職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理計(jì)劃、數(shù)據(jù)核查計(jì)劃、數(shù)據(jù)管理報(bào)告、數(shù)據(jù)盲審報(bào)告、人群劃分決議等相關(guān)文件的撰寫和審閱; 2.按照數(shù)據(jù)核查計(jì)劃核查數(shù)據(jù),對(duì)可疑數(shù)據(jù)發(fā)布數(shù)據(jù)質(zhì)疑表,解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑,并更新數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)不良事件、合并用藥、既往疾病等的醫(yī)學(xué)編碼。 4. 負(fù)責(zé)與申辦方溝通數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作,定期向申辦方提供數(shù)據(jù)管理進(jìn)度報(bào)告。 要求: 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ;? 2.有臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)管理(DM)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;? 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗(yàn)、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。 5.英語(yǔ)四級(jí) 工作地點(diǎn)可選:北京、西安、南寧;實(shí)習(xí)生(包?。┕ぷ鞯攸c(diǎn):北京、西安、南寧2025-10-10蔣志偉
-
玉林?jǐn)?shù)據(jù)專員3000-6000元南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園廣西尊和實(shí)業(yè)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)收集、整理和分析玉林地區(qū)的數(shù)據(jù)信息 2. 協(xié)助上級(jí)完成數(shù)據(jù)報(bào)告的編制和提交 3. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保數(shù)據(jù)工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2. 能夠高效處理數(shù)據(jù),具備較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力 3. 對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境2025-10-10人事行政部
-
2025-10-10蔣志偉
-
后臺(tái)管理2000-3000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)廣西印慧貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé):1、熟練操作電腦業(yè)務(wù)系統(tǒng),根據(jù)公司流程準(zhǔn)確及時(shí)的做好進(jìn)銷存等后臺(tái)訂單數(shù)據(jù)的處理。2、協(xié)助配合相關(guān)部門提供有關(guān)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表。3、及時(shí)處理公司會(huì)員的身份變更調(diào)整。4、市場(chǎng)部人員的分傭?qū)徍斯ぷ鳌?崗位要求:男女不限,年滿18周歲。有同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。1、熟練操作相關(guān)模塊及office辦公軟件。2、后臺(tái)人員必須對(duì)所處理的單據(jù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。3、認(rèn)真整理并妥善保存各類數(shù)據(jù),相關(guān)文件數(shù)據(jù)及時(shí)上交至相關(guān)部門。4、確保后臺(tái)各類數(shù)據(jù)的保密性,做好相關(guān)的保密工作。2025-10-10李慧
-
2025-10-10蔣志偉
南寧相關(guān)熱門崗位
數(shù)據(jù)治理數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)庫(kù)用戶分析數(shù)據(jù)整理經(jīng)營(yíng)分析sql直播數(shù)據(jù)分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析sql開發(fā)數(shù)據(jù)處理廣告數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)架構(gòu)oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)數(shù)據(jù)處理分析業(yè)務(wù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)專員大數(shù)據(jù)工程師大數(shù)據(jù)專員大數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師大數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人大數(shù)據(jù)挖掘sqlserver數(shù)據(jù)分析崗數(shù)據(jù)員數(shù)據(jù)分析師大數(shù)據(jù)分析師大數(shù)據(jù)建模大數(shù)據(jù)總監(jiān)數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析建模數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理

- 廣西舒博特體育用品有限公司
- 所在行業(yè) 服裝/運(yùn)輸/體育用品
- 成立時(shí)間 7年(2018年5月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人