語文數(shù)學(xué)全職教師

主要針對小學(xué)，初中數(shù)學(xué)進行一對一或者小班教學(xué)，要求老師責(zé)任心強，親和力好

數(shù)學(xué)教師招聘啟事 專注于中小學(xué)教育培訓(xùn)的知名機構(gòu)，憑借卓越的教學(xué)質(zhì)量和豐富的教育資源，在行業(yè)內(nèi)樹立了良好口碑。為滿足日益增長的教學(xué)需求，現(xiàn)誠邀優(yōu)秀數(shù)學(xué)教師加入我們的團隊，一起助力學(xué)生的成長與進步！ 一、崗位職責(zé) 1.?依據(jù)教學(xué)大綱與教材內(nèi)容，精心備課并進行小學(xué)、初中、高中數(shù)學(xué)課程的高效授課。 2.?針對學(xué)生個體差異，制定個性化教學(xué)方案，實施一對一或小班教學(xué)，確保每個學(xué)生都能得到充分關(guān)注與指導(dǎo)。 3.?定期組織單元測試、期中期末考試等學(xué)業(yè)測評，精準(zhǔn)分析學(xué)生學(xué)習(xí)成果，為教學(xué)調(diào)整提供有力依據(jù)。 4.?保持與學(xué)生家長的密切溝通，及時反饋學(xué)生學(xué)習(xí)進度與課堂表現(xiàn)，共同商討教育策略，促進學(xué)生全面發(fā)展。 5.?積極參與學(xué)校組織的教研活動，與其他數(shù)學(xué)教師共同探討教學(xué)方法創(chuàng)新、課程設(shè)計優(yōu)化以及教材的合理運用，分享教學(xué)心得與經(jīng)驗。 6.?協(xié)助學(xué)校完成其他與教學(xué)相關(guān)的任務(wù)，如學(xué)生管理、教學(xué)資料整理與更新等。 二、任職要求 1.?本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)和持有數(shù)學(xué)教師資格證書優(yōu)先考慮。 2.?熱愛教育事業(yè)，具有強烈的責(zé)任心與耐心，關(guān)愛學(xué)生成長，能夠積極引導(dǎo)學(xué)生。 3.?有中小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.?具備出色的溝通能力，能與學(xué)生、家長和同事保持良好的交流與合作，營造和諧的教學(xué)氛圍。 5.?擁有良好的團隊合作精神，愿意與團隊成員相互協(xié)作，共同為實現(xiàn)學(xué)校教育目標(biāo)而努力。 三、薪資福利 1.?具有競爭力的薪資待遇：月薪[5000] - [18000]元，包含基本工資、課時費、績效獎金等，多勞多得，薪資上不封頂 。 2.?完善的福利體系：繳納五險一金，周內(nèi)雙休、享受帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期，還有豐富的節(jié)日福利、生日福利等。 3.?專業(yè)的培訓(xùn)與發(fā)展：提供系統(tǒng)的培訓(xùn)機會，如內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、教學(xué)研討、學(xué)術(shù)交流等，助力教師不斷提升專業(yè)素養(yǎng)與教學(xué)能力；為教師提供清晰的晉升渠道，表現(xiàn)優(yōu)秀者有機會晉升為學(xué)科組長、教學(xué)主管等管理崗位。 4.?舒適的工作環(huán)境：學(xué)校環(huán)境優(yōu)美，教學(xué)設(shè)施先進齊全，為教師提供舒適、便捷的工作條件。 5.?輕松和諧的工作氛圍：團隊成員年輕有活力，定期組織豐富多彩的團建活動，增強團隊凝聚力 。 ?我們會在收到簡歷后的3個工作日內(nèi)與符合條件的應(yīng)聘者取得聯(lián)系，安排面試。面試時請攜帶身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。 期待優(yōu)秀的你加入我們，一起為孩子們的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)之旅保駕護航！

要求： 1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強，能吃苦耐勞。 2、持有教師資格證書。 3、小學(xué)教育、數(shù)學(xué)等專業(yè)畢業(yè)。 4、具有2年以上中小學(xué)教育工作經(jīng)驗優(yōu)先。 5、簽訂1年以上勞動合同。

1.學(xué)歷要求本科或以上，師范類專業(yè)優(yōu)先，碩士研究生優(yōu)先。 2.有至少兩年以上高中或者中職教學(xué)授課經(jīng)驗，做過或者參與過課題優(yōu)先。 3.有教研任務(wù)要求，需具備一定的整理題庫及出題能力，熟練電腦操作和線上辦公。 4.管理能力和協(xié)調(diào)能力強，熟悉教育教學(xué)觀念和教學(xué)方法。 5.需聽課評課練課，要具備一定程度的指導(dǎo)教學(xué)能力。 薪資：5000-6000。 工作時間：行政班，加班少，偶爾需出差。 上班地點：百色市。

1.學(xué)歷要求本科或以上，師范類專業(yè)優(yōu)先，碩士研究生優(yōu)先。 2.有至少一年以上高中或者中職教學(xué)授課經(jīng)驗，做過或者參與過課題優(yōu)先。 3.有教研任務(wù)要求，需具備一定的整理題庫及出題能力，熟練電腦操作和線上辦公。 4.管理能力和協(xié)調(diào)能力強，熟悉教育教學(xué)觀念和教學(xué)方法。 5.需聽課評課練課，要具備一定程度的指導(dǎo)教學(xué)能力。 薪資：4000-6000。 工作時間：行政班。

（急招）一、任職資格 1、熱愛教育事業(yè)，師德高尚，具有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，遵紀(jì)守法，無心理疾病和傳染病史。 2、通曉所任學(xué)科學(xué)段教材體系，教學(xué)基本功實（普通話標(biāo)準(zhǔn)、表達干練、語言流利），不僅要熟練掌握所教學(xué)段的數(shù)學(xué)內(nèi)容，還需了解知識的前后聯(lián)系、邏輯體系及實際應(yīng)用，能應(yīng)對學(xué)生的各類疑問，具有深厚的數(shù)學(xué)知識儲備、學(xué)科素養(yǎng)和符合新課改要求的教學(xué)理念，同時具有探究鉆研習(xí)慣和發(fā)奮進取精神。 3、清晰的邏輯思維能力：數(shù)學(xué)強調(diào)邏輯嚴(yán)謹(jǐn)性，老師需具備清晰的推理、分析能力，才能引導(dǎo)學(xué)生理解概念、掌握解題思路。 4、精準(zhǔn)的教學(xué)設(shè)計能力：能根據(jù)學(xué)生的認(rèn)知水平和教學(xué)目標(biāo)，設(shè)計合理的教學(xué)流程，將抽象的數(shù)學(xué)知識轉(zhuǎn)化為易懂的內(nèi)容，比如用生活實例解釋概念。 5、具有相應(yīng)的學(xué)生管理能力、教育水平和有效的課堂管理與互動能力：維持課堂秩序，通過提問、小組討論等方式調(diào)動學(xué)生積極性，關(guān)注不同層次學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)。為人耐心細心，呵護學(xué)生身心，關(guān)愛學(xué)生健康，尊重學(xué)生人格，教育語言文明； 6、具有正確的人才質(zhì)量觀、價值觀，著眼學(xué)生全面發(fā)展，關(guān)注學(xué)生特長愛好，重視學(xué)生個性化培養(yǎng)。對學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé)，耐心解答學(xué)生的困惑，尤其對數(shù)學(xué)基礎(chǔ)較弱的學(xué)生給予更多指導(dǎo)，公平對待學(xué)生，尊重每一位學(xué)生，不偏袒、不歧視，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。 7、具有良好的溝通能力，并及時向家長反饋孩子在校學(xué)習(xí)生活情況，要尊重家長，理解家長，站在家長的角度考慮問題。 8、樂觀開朗、積極上進、吃苦耐勞，有良好的團隊合作精神，與時俱進更新知識：關(guān)注數(shù)學(xué)教育領(lǐng)域的新理論、新方法，不斷提升自身教學(xué)水平，定期反思教學(xué)過程：總結(jié)教學(xué)中的優(yōu)缺點，調(diào)整教學(xué)策略，學(xué)習(xí)需求。 二、基礎(chǔ)技能： （1）普通話標(biāo)準(zhǔn) （2）邏輯思維能力 （3）全日制本科畢業(yè)，應(yīng)用數(shù)學(xué)專業(yè)或者有經(jīng)驗的數(shù)學(xué)老師優(yōu)先考慮。

一、 崗位職責(zé) 1、根據(jù)學(xué)生情況，進行備課授課； 2、制定學(xué)習(xí)規(guī)劃方案、做好課堂反饋； 3、完成有關(guān)部門安排的相關(guān)任務(wù)； 4、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣。 二、崗位要求 1、熱愛教育事業(yè)，有責(zé)任心，有親和力。 2、具有良好的溝通能力、語言表達能力，擅長與學(xué)生進行溝通交流。 三、任職資格 1、全日制本科及以上學(xué)歷。 2、有過相關(guān)的教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。 3、有教師資格證優(yōu)先錄取。 四、薪資待遇 待遇從優(yōu)，基本工資+課酬+績效

一、考研公共課數(shù)學(xué)（助教） ?? 1．崗位職責(zé)： （1）根據(jù)學(xué)員不同基礎(chǔ)、目標(biāo)，為學(xué)員制定適合學(xué)員本人的個性化學(xué)習(xí)計劃，并督導(dǎo)執(zhí)行。 （2）為學(xué)員提供階段測評及講解，動態(tài)了解學(xué)員學(xué)習(xí)情況并生成測評報告。 （3）定期或不定期組織學(xué)員進行答疑，解決學(xué)員存在疑問。 （4）需要時進行學(xué)員一對一個性化授課。 （5）需要時根據(jù)教學(xué)大綱及教學(xué)目標(biāo)進行小班授課。 2．任職要求： （1）對教育培訓(xùn)行業(yè)有濃厚興趣，有意在南寧長期發(fā)展。 （2）研究生及以上學(xué)歷，專業(yè)對口，有過大學(xué)任教、或考研培訓(xùn)行業(yè)教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先考慮，英語學(xué)科英語專業(yè)達到專八水平的優(yōu)秀本科生也可破格考慮。 （3）對考研考試內(nèi)容熟悉，具備清晰的知識框架，較寬廣的知識儲備。 （4）善于表達，講課生動活潑有感染力，教學(xué)方式靈活，良好的親和力，工作積極，責(zé)任心強。 3．薪酬待遇： （1）全職：月收入3000元至10000元，視具體情況而定。兼職：基本工資+績效工資 （2）全面的崗位知識培訓(xùn)。

崗位職責(zé)： 1、有計劃的進行一對一個性化輔導(dǎo)、小微班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué)； 2、每周至少1-2次集體教研模課，交流學(xué)習(xí)，記錄于模課記錄表。 3、每月2次聽課（包括其他組的優(yōu)秀老師課程），記錄于聽課記錄本。 4、為學(xué)生提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)，根據(jù)教學(xué)安排進行備課、模課、授課及課后答疑； 5、定期對學(xué)生進行階段性試卷測試，批閱試卷，做出試卷板塊分析，調(diào)整制定出合適的教學(xué)計劃。 6、幫助學(xué)生樹立良好的學(xué)習(xí)觀與價值觀，跟家長共同培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。 7、課前課后及時與家長、學(xué)生溝通交流教學(xué)反饋。 8、配合學(xué)校及其他部門工作的展開。 崗位要求： 1、有部分同行或公立校教學(xué)經(jīng)驗，口語標(biāo)準(zhǔn)，熱愛英語 2、任課老師對專業(yè)沒有固定的要求，但必須十分熱愛教學(xué)事業(yè)。

一、 崗位職責(zé) 1、根據(jù)學(xué)生情況，進行備課授課； 2、制定學(xué)習(xí)規(guī)劃方案、做好課堂反饋； 3、完成有關(guān)部門安排的相關(guān)任務(wù)； 4、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣。 二、崗位要求 1、熱愛教育事業(yè)，有責(zé)任心，有親和力。 2、具有良好的溝通能力、語言表達能力，擅長與學(xué)生進行溝通交流。 三、任職資格 1、全日制本科及以上學(xué)歷。 2、有過相關(guān)的教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。 3、有教師資格證優(yōu)先錄取。 四、薪資待遇 待遇從優(yōu)，基本工資+課酬+績效