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職位描述

崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)管理并維護(hù)公司的證券類(lèi)博客
要求：有較好的寫(xiě)作功底及一定的證券知識(shí)，20-35歲，男女皆可。要求2年以上類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)，證券專(zhuān)業(yè)畢業(yè)可適當(dāng)放寬條件。

公司簡(jiǎn)介

  我們的規(guī)模：
深圳市前海卓信石油化工有限公司
廣西卓匯融通資產(chǎn)管理有限公司
南寧市卓赫企業(yè)管理有限公司
  我們的發(fā)展:
      廣西卓匯融通資產(chǎn)管理有限公司是南寧（中國(guó)——東盟）商品交易所、青島匯海大宗商品現(xiàn)貨交易所席位會(huì)員，公司響應(yīng)國(guó)家大力發(fā)展創(chuàng)新金融的政策，持續(xù)深耕中國(guó)資本市場(chǎng)，涉及能源、交通、金融、物流、房地產(chǎn)、高新技術(shù)、現(xiàn)代化制造等眾多領(lǐng)域，專(zhuān)注于投資、融資、資產(chǎn)管理、資金運(yùn)營(yíng)、中介服務(wù)等一體化綜合性服務(wù)。現(xiàn)領(lǐng)銜南寧（中國(guó)-東盟）商品交易所一起共同開(kāi)創(chuàng)區(qū)域現(xiàn)貨投資領(lǐng)導(dǎo)品牌。
  我們的團(tuán)隊(duì):
      公司擁有一支具備高尚職業(yè)操守及優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)能力、經(jīng)驗(yàn)豐富的投資團(tuán)隊(duì)，秉承著“拓寬投資渠道，創(chuàng)造人生價(jià)值”為理念 ，有效把握和傳遞國(guó)際、國(guó)內(nèi)最新的行業(yè)資訊，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、安全、快捷、周到的金融投資交易、投資管理等全方位服務(wù)。
  我們的目標(biāo):
      公司以東盟國(guó)際商貿(mào)中心城市——南寧為基點(diǎn)，將逐步拓展到全國(guó)其他地城市，持續(xù)深耕中國(guó)市場(chǎng)，憑借在區(qū)域投資服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，發(fā)展成為專(zhuān)業(yè)、整合、多元的綜合性投資服務(wù)集團(tuán)。
  我們的未來(lái):
      在未來(lái)，卓匯融通將會(huì)始終秉持“服務(wù)至上，勇于擔(dān)當(dāng)，追求卓越“”的經(jīng)營(yíng)理念，以“創(chuàng)新引領(lǐng)未來(lái)，專(zhuān)注贏得信賴(lài)”為自身使命，不斷地提升技術(shù)創(chuàng)新能力、專(zhuān)業(yè)研究能力，以更豐富的信息分析、更完善的科技支持、更健全的服務(wù)體系，為投資者持續(xù)提供更加專(zhuān)業(yè)、多元、全面的綜合服務(wù)，致力于成為最值得投資者信賴(lài)的投資服務(wù)平臺(tái)。
  我們的福利：
1、豐厚的薪資 無(wú)責(zé)任高底薪+高傭金+獎(jiǎng)金+社會(huì)福利+全面實(shí)用行業(yè)培訓(xùn)+個(gè)人成長(zhǎng)規(guī)劃引導(dǎo)+旅游+晉升 
2、公平、廣闊的晉升空間（公司管理層人員優(yōu)先從內(nèi)部?jī)?yōu)秀員工中提拔） 
3、成熟完善的培訓(xùn)體系，全方位的培訓(xùn)內(nèi)容，及時(shí)有效的人生規(guī)劃引導(dǎo)
4、豐富多彩的員工文體活動(dòng)
5、雙休制，節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定休假，上班時(shí)間：9:00—12:00,14:00—17:30 
6、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制：月度獎(jiǎng)、增員獎(jiǎng)、開(kāi)戶(hù)獎(jiǎng)、入金量獎(jiǎng)、手續(xù)費(fèi)獎(jiǎng)、冠軍團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
7、經(jīng)正式錄用，即簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，公司將提供廣闊的發(fā)展空間和完善的福利待遇

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 法律事務(wù)經(jīng)理
8000-16000元

南寧-良慶區(qū)

中廣核新能源投資（深圳）有限公司廣西分公司

能源相關(guān)

職責(zé)范圍一、三項(xiàng)法律審核負(fù)責(zé)分公司重大決策事項(xiàng)法律審核，確保決策及實(shí)施的合法性，并就相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范建議。負(fù)責(zé)分公司規(guī)章制度、章程文件的合法性審查；負(fù)責(zé)分公司經(jīng)營(yíng)合同、協(xié)議文本簽署及執(zhí)行過(guò)程中任何補(bǔ)充或修改的法律審核；就需出具法律意見(jiàn)書(shū)事項(xiàng)，起草法律意見(jiàn)書(shū)初稿報(bào)法律事務(wù)部審核；二、訴訟仲裁案件管理根據(jù)公司訴訟仲裁案件管理制度要求和授權(quán)管理規(guī)定，負(fù)責(zé)分公司訴訟仲裁案件管理和跟進(jìn)處理和上報(bào)；配合進(jìn)行證據(jù)收集、應(yīng)訴材料提供，配合和管理外部律師推進(jìn)訴訟程序；負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)分公司案件執(zhí)行情況的跟蹤；統(tǒng)籌分公司其他糾紛事項(xiàng)的協(xié)商、調(diào)解工作。三、日常法律咨詢(xún)和法律支持負(fù)責(zé)分公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所涉法律問(wèn)題的咨詢(xún)答復(fù)，參與商務(wù)談判或會(huì)議，發(fā)表法律建議和意見(jiàn)。四、投資/并購(gòu)項(xiàng)目法律支持為分公司項(xiàng)目前期開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目立項(xiàng)及項(xiàng)目評(píng)審提供專(zhuān)業(yè)法律支持，審核相關(guān)法律文書(shū)，起草法律意見(jiàn)書(shū)初稿，報(bào)法律事務(wù)部審核；參與分公司收購(gòu)項(xiàng)目全過(guò)程，包括參與盡調(diào)、設(shè)計(jì)交易結(jié)構(gòu)、參與談判、起草協(xié)議、協(xié)助交割等，審核并購(gòu)律師工作成果、起草法律意見(jiàn)書(shū)初稿，報(bào)法律事務(wù)部審核；監(jiān)控和管理分/子公司附條件法律意見(jiàn)書(shū)承諾事項(xiàng)落實(shí)情況。五、法律宣傳與培訓(xùn) 根據(jù)公司普法培訓(xùn)計(jì)劃和安排，承辦全公司的普法宣傳活動(dòng)，必要時(shí)聯(lián)系外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與普法宣傳活動(dòng)，使培訓(xùn)更具有專(zhuān)業(yè)性和針對(duì)性。六、律師管理根據(jù)公司律師管理有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)分公司外聘律師的管理及后評(píng)價(jià)，參與屬地律師的選聘工作。。任職資格一、專(zhuān)業(yè)知識(shí) 全日制統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。熟練掌握民法典、民事訴訟法、公司法、招標(biāo)投標(biāo)法、國(guó)有資產(chǎn)、電力能源行業(yè)等法律法規(guī)。二、專(zhuān)業(yè)技能法律分析能力和解決問(wèn)題能力，針對(duì)工作中遇到的法律問(wèn)題，歸納梳理法律事實(shí)、分析法律關(guān)系，搜索適用法律法規(guī)，結(jié)合自我知識(shí)儲(chǔ)備和法律思維進(jìn)行分析，提出專(zhuān)業(yè)法律建議和意見(jiàn)，解決方案

2025-04-16

韋先生; 合規(guī)事務(wù)部部長(zhǎng)（副部長(zhǎng)）
15000-20000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧燎旺車(chē)燈股份有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

一、主要職責(zé) （一）合規(guī)風(fēng)控管理負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司合規(guī)風(fēng)控管理體系的優(yōu)化、完成合規(guī)體系貫標(biāo)認(rèn)證工作并組織實(shí)施等。（二）法律合規(guī)審查與支持負(fù)責(zé)公司合同、協(xié)議、制度類(lèi)文件的合法合規(guī)性審查，確保符合國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)監(jiān)管要求及企業(yè)內(nèi)部規(guī)范等。（三）糾紛與訴訟管理主導(dǎo)重大合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)事件（如反壟斷調(diào)查、海外制裁等）的應(yīng)急響應(yīng)與協(xié)同處置等。（四）合規(guī)監(jiān)督與違規(guī)處置組織合規(guī)檢查及考核評(píng)價(jià)，建立違規(guī)行為舉報(bào)與調(diào)查機(jī)制等。（五）團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作統(tǒng)籌部門(mén)日常運(yùn)營(yíng)，制定工作年度工作計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行，確保團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同等。二、資格條件（一）基本條件 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法學(xué)、風(fēng)險(xiǎn)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2.中共黨員優(yōu)先，政治素質(zhì)過(guò)硬，具備良好的職業(yè)道德與保密意識(shí)；品行端正，無(wú)不良記錄及違規(guī)違紀(jì)行為。 3.具有法律職業(yè)資格（包括律師資格）或企業(yè)法律顧問(wèn)資格，或持有企業(yè)中級(jí)或高級(jí)合規(guī)師證。（二）經(jīng)驗(yàn)要求 1.具有8年以上法律、內(nèi)控相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年大型國(guó)有企業(yè)、上市公司或金融機(jī)構(gòu)合規(guī)、法務(wù)、內(nèi)控及內(nèi)部審計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.具有主導(dǎo)合規(guī)體系建設(shè)項(xiàng)目或處理重大法律糾紛的成功案例經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)資監(jiān)管政策及內(nèi)部控制規(guī)范要求。（三）能力要求 1.精通合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理方法論，具備優(yōu)秀的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析與應(yīng)對(duì)能力。 2.出色的文字表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立完成法律文書(shū)撰寫(xiě)。 3.熟練掌握合規(guī)信息化工具，具備體系化建設(shè)與創(chuàng)新能力。 4.具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，有較強(qiáng)的組織、管理和協(xié)調(diào)能力，能有效統(tǒng)籌內(nèi)外部資源達(dá)成目標(biāo)。（四）其他要求 1.身體健康，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作壓力。 2.具備國(guó)際化視野，熟悉跨境業(yè)務(wù)合規(guī)規(guī)則者優(yōu)先。

2025-04-16

陸經(jīng)理; 醫(yī)學(xué)事務(wù)專(zhuān)員（MA）
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

北京思睦瑞科醫(yī)藥科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.研讀、收集、整理、翻譯國(guó)內(nèi)外臨床研究文獻(xiàn) 2.編制審核臨床研究方案，設(shè)計(jì)研究表卡 3.進(jìn)行醫(yī)學(xué)編碼及合并用藥分類(lèi)，對(duì)臨床研究數(shù)據(jù)進(jìn)行醫(yī)學(xué)核查 4.審核統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，臨床總結(jié)報(bào)告崗位要求： 1.臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)、流行病學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)類(lèi)等碩士研究生以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至本科； 2.有較強(qiáng)的邏輯分析、信息分析、文字組織能力； 3.有志于從事臨床研究工作。公司提供福利： 1、五險(xiǎn)一金，周末雙休，享受法定節(jié)假日、帶薪年假 2、享受年終獎(jiǎng)，通訊補(bǔ)貼，餐補(bǔ)，免費(fèi)提供住宿 3、免費(fèi)體檢、定期活動(dòng)等

2025-04-16

吳女士; 綜合事務(wù)崗
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西桂晟合建筑勞務(wù)有限公司

建筑與工程

崗位要求： 1、具有本科及以上學(xué)歷，年齡在40周歲以下 2、具有電力系統(tǒng)、文秘專(zhuān)業(yè)等相關(guān)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 3、.熟悉公文寫(xiě)作基本常識(shí)、公文處理基本知識(shí)、文書(shū)檔案歸檔知識(shí)； 4、掌握計(jì)劃、總結(jié)、方案、講話(huà)稿的寫(xiě)作方法;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、文字功底、邏輯思維與分析能力；崗位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)公司行政辦公、體系化建設(shè)、各類(lèi)會(huì)議組織，宣貫相關(guān)制度與實(shí)施，推進(jìn)管理標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化； 2、負(fù)責(zé)公司行政日常事務(wù)性工作執(zhí)行與協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)內(nèi)外往來(lái)公文的接收、批轉(zhuǎn)、分辦、督辦、反饋和歸檔等工作； 3、負(fù)責(zé)本單位文件，資料管理，并督促外來(lái)文件的辦理；負(fù)責(zé)文件的貫徹落實(shí)，確保文件的有效執(zhí)行； 4、負(fù)責(zé)參與公司全局性工作報(bào)告、主要領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)、重點(diǎn)會(huì)議文件、全局性對(duì)外工作報(bào)告、述職報(bào)告、報(bào)送上級(jí)機(jī)構(gòu)文件等起草工作； 5、負(fù)責(zé)文件、資料的收發(fā)、傳閱及保存; 6、起草相關(guān)文件和各類(lèi)通知，內(nèi)容準(zhǔn)確、簡(jiǎn)明、用字規(guī)范，負(fù)責(zé)籌備、安排公司各類(lèi)會(huì)議，做好會(huì)議記錄及會(huì)議紀(jì)要撰寫(xiě)； 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2025-04-12